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Forschungsreferent Magdeburg Jobs und Stellenangebote

14 Forschungsreferent Jobs in Magdeburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Forschungsreferent in Magdeburg
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Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) merken
Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d)

Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften | Wolfenbüttel, Niedersachsen

Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d): Vergütung; EG 13 TV-L; Umfang; 29,85 Std./Woche; Befristung; bis zum 31.12.2029; Beginn; 01.10.2026; Standort; Wolfenbüttel. +
Familienfreundlich | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) merken
Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d)

Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften | Wolfenbüttel

Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d): Vergütung; EG 13 TV-L; Umfang; 29,85 Std./Woche; Befristung; bis zum 31.12.2029; Beginn; 01.10.2026; Standort; Wolfenbüttel. +
Familienfreundlich | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
W2-Professur "Soziologie für die Soziale Arbeit" merken
W2-Professur "Soziologie für die Soziale Arbeit"

Hochschule Magdeburg-Stendal | 39104 Magdeburg

Referentin im Rektorat); antje.voelker@h2.de. Fachliche Fragen: Prof. Dr. Katharina Kitze. (Dekanin); katharina.kitze@h2.de. Hinweise. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen sind. Nachweise über die Gleichwertigkeit. (via. +
Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent*in für technische Weiterbildung - Energieeffizienz & Digitalisierung in der Industrie - NEU! merken
Referent*in für technische Weiterbildung - Energieeffizienz & Digitalisierung in der Industrie - NEU!

Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena) | Halle (Saale)

Das Kompetenzzentrum Energieeffizienz durch Digitalisierung (KEDi) in Halle (Saale) sucht einen Referenten (m/w/d) für technische Weiterbildung. In dieser position sind Sie verantwortlich für die Identifikation von Bildungsbedarfen in der Industrie, insbesondere zu Digitalisierung und Energieeffizienz. Sie entwickeln innovative Lehrmodule und Schulungsformate, die auf praktischen Anwendungen basieren. Zudem arbeiten Sie an Kooperationen mit Bildungseinrichtungen und Unternehmen für relevante Bildungsinhalte. Ein abgeschlossenes Studium im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder einem verwandten Fach ist erforderlich. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Industrie mit uns! +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerexperte / Tax Specialist / Steuerreferent / Steuerfachwirt (m/w/d) mit Homeoffice merken
Steuerexperte / Tax Specialist / Steuerreferent / Steuerfachwirt (m/w/d) mit Homeoffice merken
Persönlicher Referent der kaufmännischen Geschäftsführung (m/w/d) merken
Persönlicher Referent der kaufmännischen Geschäftsführung (m/w/d)

Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH | Halle (Saale)

Die Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH (Cyberagentur) fokussiert sich auf zukunftsweisende Themen der Cybersicherheit. Als ein innovatives Bundesunternehmen unterstützen wir bedeutende Forschungsprojekte in Schlüsseltechnologien wie Kryptologie und sichere Kommunikation. Unsere Arbeit fördert die Technologieführerschaft und digitale Souveränität Deutschlands. Ihre Aufgabe als persönlicher Referent der kaufmännischen Geschäftsführerin umfasst die Koordination operativer sowie administrativer Belange. Zudem organisieren Sie die Korrespondenz und planen Termine, sowohl national als auch international. Dabei bereiten Sie auch Dienstreisen inhaltlich vor und begleiten diese professionell. +
Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Persönlicher Referent der kaufmännischen Geschäftsführung (m/w/d) merken
Persönlicher Referent der kaufmännischen Geschäftsführung (m/w/d)

StepStone | Halle (Saale)

Die Agentur für Innovation in der Cybersicherheit GmbH sucht einen Persönlichen Referenten (m/w/d) für die kaufmännische Geschäftsführerin, befristet auf zwei Jahre. Die Position bietet eine Vergütung gemäß TVöD und kann in Voll- oder Teilzeit in Halle (Saale) ausgeübt werden. Unsere Agentur ist ein Vorreiter in der Cybersicherheit und widmet sich zukunftsweisenden Forschungsprojekten. Themen wie Kryptologie und sichere Kommunikation stehen dabei im Fokus. Durch unsere Arbeit fördern wir die Technologieführerschaft und digitale Souveränität Deutschlands. Interessierte können die originale Stellenanzeige auf StepStone.de einsehen: bit.ly/4w2X7RCAPCT1_DE. +
Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesucht: Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) merken
Gesucht: Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d)

Jobware | Wolfenbüttel

Das Zentrum für erfolgreiches Lehren und Lernen (ZeLL) am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) Vergütung EG 13 TV-L Umfang 29,85 Std. +
Familienfreundlich | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Jobware | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) - Wolfenbüttel merken
Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) - Wolfenbüttel

Jobware | Wolfenbüttel

Das Zentrum für erfolgreiches Lehren und Lernen (ZeLL) am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d) Vergütung EG 13 TV-L Umfang 29,85 Std. +
Familienfreundlich | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Jobware | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Forschungsreferent Jobs und Stellenangebote in Magdeburg

Forschungsreferent Jobs und Stellenangebote in Magdeburg

Beruf Forschungsreferent in Magdeburg

Forschungsreferent in Magdeburg: Zwischen Akten, Aufbrüchen und Abgründen

Wie viel Macht hat die Schnittstelle? Wer in Magdeburg – irgendwo zwischen Elbe, Klinikumsregal und Gründerzeitfassade – als Forschungsreferent arbeitet, weiß nach den ersten Arbeitsmonaten ziemlich genau, dass das Berufsbild so manche trügerische Lücke zwischen Wissenschaft, Administration und Alltagsrealität verbirgt. Nein, auf der Visitenkarte steht nicht „Kreativ-Universalist mit Sachverstand und Frustrationstoleranz“. Aber eigentlich wäre genau das der treffende Titel.


Was macht eigentlich eine Forschungsreferentin? Zwischen Papierstapeln und Projektideen

Manchmal frage ich mich, wie viele Exposés heutzutage in Magdeburg überhaupt ohne den prüfenden Blick einer Forschungsreferentin das Licht der Welt erblicken. Es ist das Unfertige, das hier fasziniert: Ideen, die skizziert werden, Förderprogramme, die zwischen Hoffnung und Ermüdung pendeln. Das Aufgabenspektrum ist breit – Projektanträge prüfen, Drittmittelanfragen jonglieren, Formulare entzaubern, Rechtslagen bewerten. Klar: Ohne ein gutes Verständnis von Forschungslandschaft und Verwaltung geht es nicht.


Ortsfaktor Magdeburg: Zwischen Wagemut und Nüchternheit

Der Standort Magdeburg hat seinen eigenen Zungenschlag. Wer an die Otto-von-Guericke-Universität denkt, kennt die gewaltigen Transformationsprozesse nach der Wende – der Ruf nach Innovation ist kein Papiertiger, sondern täglicher Druck: Wie holt man Forschungsinvestitionen in eine Stadt, die irgendwo zwischen Strukturwandel und Tech-Offensive schwankt? Die Zusammenarbeit mit regionalen Partnern – seien es städtische Institutionen, die lokale Industrie oder selbstbewusste Professorinnen – bleibt ein Hauptbestandteil. Und überall das leise Ringen zwischen neuem Aufbruch und der altgedienten Beharrlichkeit administrativer Prozesse.


Was muss man können? Zwischen Fachlichkeit und Fingerspitzengefühl

Wirklich, manchen fehlt gar nicht das Abschlusszeugnis – sondern Geduld. Denn Fachkompetenz allein trägt einen oft nur durch die ersten Wochen. Man sollte die Sprache der Verwaltung genauso beherrschen wie die Ironie von Deadlines: Es ist ein Job für Übersetzerinnen zwischen Welten. Wissenschaftssprache? Natürlich. Aber auch die knappe Kunst des Fördermittelbescheids. Und ja, Excel kann einen in den Wahnsinn treiben. Ich sage das in aller Zuneigung: Wer Wissenschaft liebt, aber Menschen, Konflikte und Formulare nicht fürchten will – der ist hier richtig. Dazulernen muss man ohnehin ständig. Förderkriterien ändern sich, Regularien wechseln, Förderlandschaften werden restrukturiert. Kurzum: Statisches Rollenverständnis war gestern.


Geld, Glanz und graue Routine

Über Geld spricht man nicht? Falsch. Das Vergütungsniveau für Forschungsreferentinnen in Magdeburg liegt meistens zwischen 3.200 € und 3.800 €. Mit Berufserfahrung, Spezialisierung, viel Nerven und dem nötigen Auftritt vor Gremien oder Geldgebern sind gelegentlich auch 4.100 € bis 4.500 € drin. Die Realität: Wer den Weg in die Wissenschaftsverwaltung einschlägt, verdient weniger als in der privaten Pharma- oder Techindustrie, aber mehr als die wissenschaftliche Nachwuchskraft auf Zeit. Dennoch: Reicht das für den ganz großen Sprung? Nein. Es reicht für solide Lebensqualität, ein wenig Kult(ur) und das Gefühl, an den Rändern von Innovation zu werkeln.


Fazit? Gibt’s hier selten.

Wer in Magdeburg als Forschungsreferentin einsteigt, braucht Mut, Neugier und den festen Willen, Komplexität nicht sofort zu scheuen. Es ist ein Beruf im Aufbruch, aber auch mit Stolperkanten. Zwischen Paragraphen, Plänen und Partnern gilt: Die wahre Kunst ist, nicht nur Brücken zu bauen, sondern ab und zu auch dem eigenen Zweifel zuzuhören. Vielleicht liegt genau darin die unterschätzte Zukunftsfähigkeit dieses Berufs – nicht im reibungslosen Ablauf, sondern im authentischen Aushalten von Widersprüchen. Ja, es gibt Tage voller Routine. Aber auch diese machen einen stolz – manchmal reicht das.

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.