100 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Jobs»
  • Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Schülerpraktika
  • Refugees

 

Top Karriere Portal - Auszeichnung von Focus

Sekretärin Hotel Bremen Jobs und Stellenangebote

25 Sekretärin Hotel Jobs in Bremen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Sekretärin Hotel in Bremen
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Sortieren
Front Office Manager (m/w/d) in modernem Designhotel merken
Front Office & Reservierungsmanager für das REVERB by Hard Rock Hotel merken
Front Office & Reservierungsmanager für das REVERB by Hard Rock Hotel

Hamburg BUNKER | 20095 Hamburg

Als verantwortlicher Leiter am Front Office und im Reservierungsbereich sorgst du dafür, dass sich unsere Gäste vom ersten Kontakt bis zur Abreise wohlfühlen. Du optimierst Reservierungsprozesse, während du Auslastung und Buchungskanäle genau im Blick behältst, um den Umsatz zu steigern. Professionell bearbeitest du Gästefeedback und Rechnungskorrekturen schnell und lösungsorientiert. Mit deinem umfassenden Hamburg-Wissen berätst du unsere Gäste kompetent und schaffst ein unvergessliches Aufenthaltserlebnis. Zudem übernimmst du die Dienst- und Urlaubsplanung für dein Team und gewährleistest eine effektive Einsatzplanung. Durch regelmäßiges Feedback und gezielte Trainings förderst du die Motivation und Entwicklung deines Teams. +
Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am virtuellen Campus - Haus- und Grundstücksverwaltungsgesellschaft mbH merken
Duales Studium Immobilienwirtschaft (B.A.) am virtuellen Campus - Haus- und Grundstücksverwaltungsgesellschaft mbH

IU Internationale Hochschule | 27472 Cuxhaven, Home-Office

Du bestimmst Dein Tempo; Digitaler Austausch: Vernetze Dich online mit Kommiliton:innen und Dozierenden; Innovative Plattformen: Du lernst eigenständig auf my Campus mit innovativen Lernmaterialien und dem KI‑Lernassistenten Syntea; Rabatte: Du profitierst +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Elektrotechnik (B.Eng.) am virtuellen Campus - Sourcetronic GmbH merken
Senior Manager (m/w/d) CRM, Data and Analytics merken
Senior Manager (m/w/d) CRM, Data and Analytics

Elis Deutschland | 20095 Hamburg

Modernste Arbeitsausstattung; Sowohl im Büro als auch im Homeoffice können die besten Bedingungen genossen werden. Modernes Headoffice; Hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Elis Deutschland | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Night Supervisor (m/w/d) merken
Night Supervisor (m/w/d)

SIDE Design Hotel Hamburg | 20095 Hamburg

Während der Nacht; Durchführung des Tagesabschlusses und Abrechnungen der einzelnen Outlets sowie Unterstützung bei weitere Front Office Tätigkeiten; Verantwortung für das ganze Haus während der Nacht und Unterstützung des Night Managers bei der Koordination +
Corporate Benefit SIDE Design Hotel Hamburg | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) merken
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Ringhotel Forellenhof Walsrode | 29664 Walsrode

DEIN PROFIL; Du hast eine Ausbildung als Hotelfachmann/-frau (m/w/d) oder Du bist Empfangsmitarbeiter/in (m/w/d) oder Bürokaufmann/-frau (m/w/d) und hast bereits Erfahrung am Empfang und an der Rezeption; Bereitschaft zur Schichtarbeit im Früh- und Spätdienst +
Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter Personalwesen / Recruiter (m/w/d) merken
Sachbearbeiter Personalwesen / Recruiter (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH | 32361 Preußisch Oldendorf

Ihre Aufgaben: Rekrutierung und Auswahl geeigneter Kandidaten für unsere Kundenunternehmen; Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen; Durchführung von Bewerberinterviews und Auswahlgesprächen; Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Anlage, Verwaltung +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Director of F&B (m/w/d) merken
Director of F&B (m/w/d)

HVJ GmbH & Co. KG Fairmont Hotel Vier Jahreszeiten Hamburg | 20095 Hamburg

Sicherstellung der Gästezufriedenheit im F&B Bereich in enger Zusammenarbeit mit dem Front Office und Guest Relation sowie den Butlern; Entwicklung neuer Strategien zur Steigerung der Gästezufriedenheit, Umsatzsteigerung sowie Problem Handling in den +
Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Rooms Division Manager (d/w/m) merken
Rooms Division Manager (d/w/m)

Le Méridien Hamburg | 20095 Hamburg

Du verfügst über Führungserfahrung in der gehobenen Hotellerie. Du bringst mindestens zwei bis drei Jahre Erfahrung im Rooms Management mit, idealerweise als Front Office Manager oder Front of House Manager. +
Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
1 2 3 nächste
Sekretärin Hotel Jobs und Stellenangebote in Bremen

Sekretärin Hotel Jobs und Stellenangebote in Bremen

Beruf Sekretärin Hotel in Bremen

Das Innenleben eines Hotels: Sekretärin in Bremen – Zwischen Symphonie und Spagat

Wer den Begriff „Sekretärin“ in Verbindung mit einem Hotel hört, denkt womöglich zunächst an klassische Verwaltung: Akten, Ablage, Telefonhörer im Dauereinsatz. Aber nein, die Wirklichkeit – zumindest in einem lebendigen Stadtumfeld wie Bremen – erlaubt sich weit mehr Nuancen. Manchmal ist es fast wie im Improvisationstheater: kein Tag gleich, die Rollen wechseln. Für Berufseinsteigerinnen (und natürlich auch Wechselwillige) stellt sich in dieser Metropole das Ganze wie ein Puzzle dar, dessen Bild täglich neu gelegt wird.


Da haben wir auf der einen Seite die typische Organisation: Korrespondenz, Terminabsprachen, Rechnungswesen – das bekannte Büro-Ballett eben. Doch in einem Bremer Hotel grenzt das oft an einen Zehnkampf statt bloß an Tastenhüpfen. Liegt wahrscheinlich daran, dass zwischen Rathaus, Weser und den vielen Kongressgästen die Anforderungen immer etwas über Standard tanzen. Plötzlich stehen da internationale Tagungsteilnehmer, während parallel die Haustechnik einen Wasserschaden meldet und der Veranstaltungsplan für die HanseLife-Messe noch nicht rund ist. Schnittstelle? Absolut. Die Sekretärin mausert sich hier zur Dirigentin – zwar im Hintergrund, aber mit Taktstock.


Was ich gerne schon zu Anfang gewusst hätte: So ein Job zieht an vielen Fäden, von interner Verwaltung bis zum freundlichen Winken am Empfang, wenn es einmal brennt. Die Vielsprachigkeit ist kein Luxus, sondern benötigtes Handwerkszeug. Englisch, klar, aber auch lieber mal ein Gruß auf Niederländisch? In Bremen fast schon Alltag. Die maritime Geschäftsstruktur verlangt Flexibilität – auch bei Dienstzeiten. Spätschichten, Wochenendarbeit? Kommt vor, wenngleich in manchen Häusern der Papier-Bürobetrieb dominiert. Wer flexibel bleibt, hat die Nase vorn.


Jetzt zum Thema Gehalt – das bewegt spätestens ab dem ersten Lebensunterhalt. Bremen steht, was Hotelgehälter betrifft, irgendwo im oberen Mittelfeld des Nordens. Für Berufseinsteigerinnen sind 2.400 € bis 2.800 € möglich, während erfahrene Kräfte häufiger zwischen 2.800 € und 3.300 € landen – mit gelegentlichen Ausschlägen nach oben, etwa in gehobenen Hotels der Innenstadt. Und natürlich: Überstunden, Weihnachtsgeschäft, saisonale Spitzen – all das ist kein Märchen, sondern wirkt sich auf Geld und Freizeit direkt aus. Hinzu kommt der immer noch unterschätzte Schatz an Zusatzleistungen, der sich je nach Unternehmen deutlich unterscheiden kann: Ein Jobticket mehr, hier mal ein kostenloses Mittagessen, dort eine betriebliche Altersvorsorge. Die Unterschiede liegen wie so oft im Detail.


Was viele unterschätzen: Die Digitalisierung hat auch vor Bremer Hotels keinen Halt gemacht. Heute flattern Mails im Dutzend herein, werden Buchungssysteme plötzlich auf Cloud umgestellt, und halb Bremen scheint auf papierloses Arbeiten umschalten zu wollen – ob das für jedes Traditionshaus ein Gewinn ist? Skepsis erlaubt, manchmal ist weniger Software mehr. Dennoch: Wer sich mit Office-Paketen, Buchungsportalen und Management-Systemen auskennt, hebt sich wohltuend ab. Digitalisierung mag einerseits den Papierstapel verringern, schafft aber neuen Stress – jetzt häufen sich Infofluten auf dem Monitor. Ein zweites Paar Augen (und ein drittes Ohr!) manchmal unausweichlich.


In Bremen gibt es zum Glück ausreichend Möglichkeiten zur Weiterbildung – von spezialisierten Kursen rund ums Eventmanagement bis hin zu Sprachtrainings und Seminaren im Umgang mit modernen Buchungssystemen. Gerade für erfahrene Kräfte, die neuen Schwung suchen oder ein Upgrade an Qualifikation ins Auge fassen: Es lohnt sich. Zumal die Hotellerie in Bremen trotz Handwerkermangel und wackelnder Konjunktur relativ stabil bleibt. Die Mischung aus internationaler Gästeklientel, bremischer Bodenständigkeit und norddeutscher Gelassenheit sorgt für ein dynamisches, aber selten wirklich instabiles Arbeitsumfeld. Klingt nach sicherem Hafen? Nicht immer, aber meistens. Immerhin – in dieser Branche liegt Schönheit oft im geordneten Chaos.


Manchmal frage ich mich nach Feierabend, warum ich diesen Spagat aus Gästebetreuung, Administration und gelegentlicher Feuersbrunstbewältigung eigentlich mag. Antwort: Weil es nie langweilig wird. Wer sich auf Tempo, Wandel und gelegentlich auch auf hanseatische Eigenheiten einlassen kann, findet als Sekretärin im Hotel in Bremen einen Platz mit vielen Gesichtern. Und Chancen, an denen man wachsen kann – oder, je nach Tagesform, gelegentlich auch mal verzweifelt. Aber immer mit Blick auf die nächste Tasse Kaffee … und das Gefühl, wirklich gebraucht zu werden.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.