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Community Manager Mainz Jobs und Stellenangebote

30 Community Manager Jobs in Mainz die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Community Manager in Mainz
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Produktmanager Aerospace and Defense (m/w/d) merken
Produktmanager Aerospace and Defense (m/w/d)

Plansee SE | 55116 Mainz

Aufgaben: Marktpotenziale erschließen, Schlüsselkunden und Anwendungen entwickeln, Kundenanforderungen und Entwicklungsaktivitäten über relevante Schnittstellen steuern und Projekte ins Seriengeschäft überführen; ausgewählte Bestands- und Neukunden strategisch entwickeln. ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Director Community Based Inclusive Development (CBID) merken
Director Community Based Inclusive Development (CBID)

CBM Christoffel-Blindenmission Christian Blind Mission e.V. | 55116 Bensheim, Cambridge, Nairobi, Abuja, Lomé, Yaoundé, Lusaka, Addis Abeba, Guatemala City, Kampala

We are looking for an experienced Director* Community Based Inclusive Development (CBID) to lead CBM’s newly refocused CBID Initiative. In this senior leadership role, you will shape the strategic direction of Inclusive Community Support and Care, Inclusive Education, and Inclusive Livelihood, strengthen CBM’s leadership in disability-inclusive development, and drive greater impact for persons with disabilities through community-based approaches worldwide. This is a full-time position and can only be filled locally in one of CBM’s permanently established entities, for example in Bensheim, Cambridge or remotely in the UK, Nairobi, Abuja, Lomé, Yaoundé, Lusaka, Addis Abeba, Guatemala City, Kampala or Niamey. ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktmanager:innen (m/w/d) IT-Planungsrat merken
Produktmanager:innen (m/w/d) IT-Planungsrat

Föderale IT-Kooperation (FITKO) | Frankfurt am Main

Werde Produktmanager:in (m/w/d) beim IT-Planungsrat und gestalte die digitale Verwaltung in Deutschland aktiv mit. Mit einem agilen Team von rund 150 Mitarbeiter:innen arbeiten wir daran, Synergien zu schaffen und die Zusammenarbeit zwischen allen Akteuren zu stärken. Wir fördern Offenheit und Vertrauen, um Vielfalt auf Augenhöhe zu leben. Deine Rolle trägt entscheidend zur Entwicklung von 15 innovativen Produkten bei. Ob Vollzeit oder Teilzeit (40/41 h/Woche) – wir freuen uns auf Deine Bewerbung ab sofort. Tritt ein in eine dynamische Umgebung, die Raum für kreatives Denken und Gestaltungsspielraum bietet. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Shopper Insights Manager (m/w/d) merken
Shopper Insights Manager (m/w/d)

PEPSICO DEUTSCHLAND GMBH | Neu-Isenburg

As Shopper Insights Manager in der West Europe Insights organization übernehmen Sie die Stimme der Shopper im gesamten Unternehmen und treiben mit datenbasierten Insights und strategischen Empfehlungen das Geschäftswachstum voran. Der Schwerpunkt liegt auf dem deutschen Markt; die Rolle bietet hohe Sichtbarkeit und direkten Einfluss auf die kommerzielle Performance. Sie arbeiten eng mit Sales, Category Management, Revenue Growth Management, Marketing und Commercial Teams zusammen, um Wachstumschancen zu erkennen, Kategorie- und Kanalstrategien zu gestalten und wichtige Geschäftsentscheidungen zu beeinflussen. Zudem leiten Sie die Shopper-Insights-Agenda für Deutschland und entwickeln ein tiefes Verständnis für Shopper-Verhalten, Kategorie-Dynamiken und die Performance der Kanäle. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktmanager:innen (m/w/d) IT-Planungsrat merken
Produktmanager:innen (m/w/d) IT-Planungsrat

Föderale IT-Kooperation (FITKO) | Frankfurt am Main, voll remote

Die FITKO sucht engagierte Produktmanager:innen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, um die Produktentwicklung des IT-Planungsrats zu unterstützen. Aktuell verwaltet die FITKO ein wachsendes Portfolio von 15 zentralen IT-Produkten in Deutschland. Deine Aufgaben umfassen die teamübergreifende Entwicklung von Produktstrategien in Bereichen wie Unternehmenskonto, Governikus und OSiP. Du arbeitest eng mit Stakeholdern zusammen, um ein effektives Anforderungsmanagement sicherzustellen. Zudem entwickelst du messbare Ziele und Maßnahmen zur Optimierung der Produkte. Bewirb dich jetzt, um Teil eines innovativen Teams im Herzen der föderalen IT-Infrastruktur zu werden! ‒ +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee Workout & Real Estate Management (m/w/d) - NEU! merken
Trainee Workout & Real Estate Management (m/w/d) - NEU!

Aareal Bank AG | 65183 Wiesbaden

Im 12-monatigen Traineeprogramm im Bereich Workout erhältst du umfassende Einblicke in die Bearbeitung notleidender Kreditengagements. Du arbeitest von Anfang an praxisnah im Tagesgeschäft mit und lernst, Strategien für Forderungen und notleidende Immobilien in verschiedenen Ländern zu entwickeln und umzusetzen. Zudem begleitest du die Übernahme, Verwaltung und Veräußerung von Immobilien und erhältst Einblicke in die Planung und Durchführung des Verkaufs notleidender Forderungen. Du übernimmst eigene Aufgaben und baust Schritt für Schritt fundiertes Fachwissen auf. Individuelle Trainings, der Austausch in der Trainee-Community und regelmäßige Networking-Formate unterstützen dich dabei. ‒ +
Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Brand Manager Musikinstrumente (m/w/d) merken
Brand Manager Musikinstrumente (m/w/d)

HAPEKO Deutschland GmbH | 55116 Marburg, Gießen, Stadtallendorf, Biedenkopf, Frankenberg, Homberg, Reiskirchen

HAPEKO, Ihre Personalberatung für Spitzenkräfte, sucht einen engagierten Brand Manager (m/w/d) für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Musikinstrumente in Mittelhessen. Unser Mandant zeichnet sich durch eine starke Marktposition im europäischen Musikfachhandel aus und kooperiert mit renommierten Herstellern. Für eine traditionsreiche Marke von Blasinstrumenten suchen wir kreative Talente, die die Marke aktiv weiterentwickeln möchten. In dieser spannenden Position kombinieren Sie Markenführung, Produktmanagement und Marketing. Zudem pflegen Sie den Austausch mit Herstellern, Fachhändlern und Musikern. Wenn Sie die Blasinstrumentenwelt kennen und gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! ‒ +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktmanager Aerospace and Defense (m/w/d) merken
Produktmanager Aerospace and Defense (m/w/d)

Plansee SE | Frankfurt

Aufgaben: Globale Marktaktivitäten im Geschäftsfeld Aerospace & Defense gestalten, Kunden und Anwendungen entwickeln, Kundenanforderungen und Entwicklungsaktivitäten über relevante Schnittstellen steuern und Projekte ins Seriengeschäft überführen; Markt-, Anwendungs- und Wertschöpfungspotenziale erschließen. ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d) merken
Pflegefachkraft Wundexperte:in (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH | 56593 Niedersteinebach

Als Wundexperte:in in der Pflege (w/m/d) verbesserst Du die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch individuelle Wundversorgung. Deine zentrale Aufgabe besteht in der Beurteilung und Dokumentation chronischer Wunden. Zudem betreust Du das einrichtungsspezifische Wunddokumentationssystem und führst regelmäßige Fort- und Weiterbildungen im Wundmanagement durch. Du sorgst dafür, dass alle Maßnahmen zur Qualitätssicherung eingehalten werden. Wenn Du Leidenschaft für die Pflege und die Verbesserung der Lebensumstände anderer Menschen mitbringst, bist Du bei Korian genau richtig. Werde Teil unseres engagierten Teams und setze gemeinsam Standards in der Wundversorgung! ‒ +
Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft als Tourenmanager:in (w/m/d) in der Pflege merken
Pflegefachkraft als Tourenmanager:in (w/m/d) in der Pflege

Korian Deutschland GmbH | 35510 Butzbach

Werde Tourenmanager (w/m/d) bei der Korian Deutschland GmbH, einer innovativen Pflegeeinrichtung nach PeBeM-Standards. Als examinierte Pflegefachkraft bist du Teil eines engagierten Teams von 22.000 Mitarbeiter:innen, die sich für das Wohlbefinden der Pflegebedürftigen einsetzen. Unsere zentrale Philosophie ist es, die Einzigartigkeit jedes Einzelnen zu achten und individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen. Wir fördern innovative Ansätze, um präventive Lösungen und Unterstützung anzubieten. Mit 220 Einrichtungen und 23 ambulanten Diensten deutschlandweit sind wir Teil der Clariane Familie, dem führenden Anbieter in der Pflege. Schließe dich uns an und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit! ‒ +
Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Community Manager Jobs und Stellenangebote in Mainz

Community Manager Jobs und Stellenangebote in Mainz

Beruf Community Manager in Mainz

Zwischen Digitalpuls und Mainzer Bodenhaftung – der Alltag als Community Manager

Community Manager in Mainz – klingt nach hippen Start-ups, bunten Büros und einer Prise Weltrettung via Social Media, oder? Wer sich jedoch von Instagram-Glanz blenden lässt, läuft Gefahr, das eigentliche Handwerk zu übersehen. Denn in Mainz, einer Stadt, die zwischen traditionsreichem Zeitungswesen, lebendiger Kreativszene und bodenständigen Mittelständlern pulsiert, verschmilzt der Beruf zu einem spannenden Balanceakt. Berufseinsteigerinnen, Quereinsteiger, selbst erfahrene Digital-Strippenzieher: Sie alle merken früher oder später – Community Management ist weit mehr als das schnelle Reagieren auf Kommentare oder das inszenierte Teilen von Katzenmemes.


Worum geht’s wirklich? Aufgabenfeld mit Fallstricken und Chancen

Konzeption, Moderation, Eskalationsmanagement – dieses Dreigestirn beschreibt den Alltag, jedenfalls auf dem Papier. Was viele unterschätzen: Man agiert an der Schnittstelle zwischen Kommunikationsabteilung, Marketing, Kundensupport und manchmal, ja, auch Krisenmanagement. Im lokalen Kontext von Mainz heißt das zum Beispiel, Kommentare zu städtischen Verkehrsdebatten einzuordnen, lockerer auf den Karneval anzuspielen oder tatsächlich mit dem Fanclub eines regionalen Fußballvereins zu diskutieren. Es ist ein Jonglieren mit Tonalitäten, Empathie und Plattformlogik – oft mit klammen Händen, weil das Feedback auch rau sein kann. Die klassischen „9-to-5“-Strukturen? Das ist selten. Wer auf planbaren Tagesablauf pocht, wird im Community-Bereich oft eines Besseren belehrt.


Zwischen Tradition und Digitalisierung – Mainzer Eigenarten

Mainz hat seinen eigenen Rhythmus. Hier tritt die Digitalisierung zwar selbstbewusst auf, aber der Charme der überschaubaren Netzwerke bleibt erhalten. Für einen Community Manager bedeutet das: Wer gut hinhört, versteht bald, dass lokale Themen ein ganz anderes Gewicht haben als in Berlin oder Hamburg. Die große Politik schwappt zwar auch hier im Social Stream vorbei, aber wenn die Rheinstraße für ein Stadtfest gesperrt wird, kochen die Emotionen auf Facebook deutlich höher als bei jeder Bundespolitik-Debatte. Was lernen wir daraus? Es reicht nicht, Social-Media-Handbücher zu zitieren. Es braucht ein Gefühl für regionale Eigenheiten, für „den Ton im Ort“. Kommunikation ist auf Augenhöhe gefragt – am besten mit echtem Interesse an den kleinen Sorgen der Mainzer. Anders kommt niemand durch den digitalen Winter.


Gehalt, Entwicklung, Weiterbildung – kein Honigschlecken, aber auch kein Minusgeschäft

Reden wir über’s Geld. Wer rosarote Träume von Gehältern jenseits der 4.000 € pflegt, landet unsanft auf dem Mainzer Pflaster. Einstiegsgehälter beginnen oft bei 2.800 €, ambitionierte Fachkräfte können 3.100 € bis 3.600 € erreichen – Werte, die zwischen Hoffnung und Realität tanzen, je nach Branche, Erfahrung und Unternehmensgröße. Kommunale Arbeitgeber? Eher konservativ. Kreative Agenturen? Mehr Flexibilität, manchmal aber auch Reallohn-Verzicht. Die Dynamik: Wer sich klug weiterbildet – ob in Krisenkommunikation, Plattformstrategie oder Datenanalyse – kann seinen Wert real steigern. Fortbildungen gibt es sowohl inhouse als auch an regionalen Akademien und zunehmend hybrid. Doch die Wahrheit ist: Es gibt kein Patentrezept. Wer ein Gespür für mediale Strömungen mitbringt – und keine Angst vor Gegenwind – bleibt langfristig relevant.


Mein Fazit? Zugehörigkeit beginnt zwischen Kommentarspalten und Kaffeeecke

Mein Eindruck aus Gesprächen (und eigene Blessuren): Community Management in Mainz ist kein Job für Fans der Routine. Es ist tägliches Improtheater, gepaart mit analytischer Nüchternheit. Wer gesellschaftliche Dynamik live erleben, regionale Stimmungen spüren und mit einem Bein in der digitalen wie analogen Welt stehen will – für den ist dieser Beruf mehr als ein Platz am Content-Fließband. Manchmal nervt die Unberechenbarkeit. Oft macht sie jedoch den Reiz aus. Man darf eben nie vergessen: In Mainz schlägt der Puls der Kommunikation immer ein bisschen gleichzeitig online und offline. Man muss es aushalten wollen – und manchmal lieben.


Diese Jobs als Community Manager in Mainz wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Community Manager (m/w/d)

StudentJob DE | 55116 Mainz

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