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Reitlehrer Essen Jobs und Stellenangebote

17 Reitlehrer Jobs in Essen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Reitlehrer in Essen
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Teamleiter Oberbauschweißtechnik (m/w/d) merken
Teamleiter Oberbauschweißtechnik (m/w/d)

GSI - Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH Düsseldorf | 47051 Duisburg

Als Leitung der Ausbildungsstelle Oberbauschweißtechnik DB und VDV planen, koordinieren und führen Sie Lehrgänge und Seminare durch und unterstützen bei Schulungen, Kundenberatung und Vertriebsaktivitäten. Zudem führen Sie Arbeits- und Verfahrensprüfungen nach DIN EN ISO 15613/-14 durch und beraten die Schweißlehrer (m/w/d). Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Werkstofftechnik sowie die Zusatzqualifikation „Fachkraft Schienentechnik“. Wünschenswert ist die Zusatzqualifikation EBA-Prüfsachverständige Oberbau. Erwartet werden mehrjährige Berufserfahrung im Oberbau der DB Netz AG, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten, souveränes Auftreten und Reisebereitschaft. Geboten werden leistungsgerechte Bezahlung, Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester frei, Job-Bike und Firmenfitness. ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prophylaxefachkraft* / Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r - Zahnärztlicher Dienst Kreis Unna merken
Prophylaxefachkraft* / Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r - Zahnärztlicher Dienst Kreis Unna

Kreis Unna | 59423 Unna

Gehalt: EG 6 TVöD. Aufgaben: Gruppenprophylaxe und Prävention planen, vorbereiten und durchführen; Kinder unterweisen, Eltern, Erzieher*innen und Lehrer*innen zu Mundhygiene, Vorsorge und Ernährung informieren; Betreuungskonzepte für Kinder mit erhöhtem Kariesrisiko und Fluoridierungsmaßnahmen umsetzen; digitale Dokumentation und Materialverwaltung; Aktions- und Projekttage organisieren sowie an Veranstaltungen teilnehmen. Qualifikation: Prophylaxefachkraft* oder Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r. Bedingungen: Teilzeit (19,5 Std./Woche), unbefristet; Dienstort Kreis Unna, vorrangiger Einsatzort Außenstelle Lünen; Außendienst. ‒ +
Festanstellung | Gesundheitsprogramme | Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Kreis Unna | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbilder SHK (m/w/d) – Installateur- und Heizungsbauermeister oder Elektrotechnikermeister merken
Ausbilder SHK (m/w/d) – Installateur- und Heizungsbauermeister oder Elektrotechnikermeister

BZD e.V. – Berufszentrum Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Stellenangebot: Ausbilder SHK/Elektrotechnikermeister (m/w/d) gesucht! Verstärken Sie unser engagiertes Team und geben Sie Ihr Fachwissen weiter. Sie haben einen Meisterabschluss im SHK- oder Elektrohandwerk und Freude an der Vermittlung von Wissen? Ihre Aufgaben umfassen die theoretische und praktische Unterweisung sowie die Vorbereitung der Auszubildenden auf Prüfungen. Unterstützen Sie die Teilnehmenden in bestehenden und neuen Ausbildungskonzepten! Wenn Sie motiviert sind, junge Menschen zu fördern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Festanstellung | Arbeitskleidung | Parkplatz | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Auszubildende Fachmann/-frau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d) merken
Auszubildende Fachmann/-frau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Dorint Kongresshotel Düsseldorf/Neuss Dorint Hotel in Neuss GmbH | 41460 Neuss

Starte jetzt deine Karriere in unserem dynamischen Team! Wir bieten eine umfassende, dreijährige Vollzeitausbildung mit zusätzlichen Qualifikationen im Bereich Bar oder Wein. Du durchläufst alle Serviceabteilungen sowie die Küche und das Event Sales, was dir wertvolle Praxiserfahrung liefert. Unsere Ausbildung bereitet dich optimal auf den Berufseinstieg vor und fördert deine persönliche Entwicklung. Übernehme Verantwortung und sei theoretisch wie praktisch auf eine Führungsposition vorbereitet. Wenn du einen guten Schulabschluss hast, teamfähig und belastbar bist, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Dorint Kongresshotel Düsseldorf/Neuss Dorint Hotel in Neuss GmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bankett Service Supervisor (m/w/d) merken
Bankett Service Supervisor (m/w/d)

Hotel Kö59 Düsseldorf – Member of Hommage Luxury Hotels Collection | 40213 Düsseldorf

In der anspruchsvollen Hotellerie, Gastronomie und im Veranstaltungsbereich setzen Sie einen fachlich korrekten Service auf hohem Niveau um und betreuen die Gäste hervorragend. Sie pflegen und kontrollieren Materialien, setzen diese kostenbewusst ein und fordern sie rechtzeitig an. Zudem erstellen Sie Gästerechnungen und Tagesabschlüsse, bereiten Veranstaltungen nach, unterweisen und beurteilen Mitarbeitende, Auszubildende und Praktikanten, führen Briefings durch und teilen Mitarbeitende ein. Mit dem Team im Veranstaltungsverkauf arbeiten Sie sehr eng zusammen. Eine abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie und/oder Gastronomie sowie erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position sind wünschenswert. Sie bringen Service- und Gastorientierung, ein sicheres, aufgeschlossenes und kommunikationsstarkes Auftreten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild mit. Geboten werden unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung, Family-&-Friends-Tarife und 50 % F&B-Rabatt in allen Hotels. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Hotel Kö59 Düsseldorf – Member of Hommage Luxury Hotels Collection | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Commis de Cuisine (m/w/d) merken
Commis de Cuisine (m/w/d)

Essential by Dorint Düsseldorf Deiker Höfe | 40213 Düsseldorf

Als Koch verstärken Sie unser Team in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören die Zubereitung und das Anrichten kalter und warmer Speisen für Buffets und Menüs, Mise en Place sowie die Sicherstellung unserer hohen Qualitäts- und Hygienestandards. Außerdem motivieren, leiten und koordinieren Sie unsere Azubis. Sie haben eine abgeschlossene Kochausbildung und idealerweise Berufserfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie. Erwartet werden serviceorientiertes Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache, ein sehr gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Gäste und Mitarbeiter sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild. Wir bieten unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung, Family-&-Friends-Tarife, 50 % F&B-Rabatt in allen Hotels, 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Treueprämien, Jubiläumsgutscheine, regelmäßige Teamevents und vielfältige Corporate Benefits. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Essential by Dorint Düsseldorf Deiker Höfe | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lecturer Smart Engineering (m/w/d) merken
Lecturer Smart Engineering (m/w/d)

FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences | 51373 Leverkusen

An der Fachhochschule Vorarlberg (FHV) gestalten Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung die Zukunft. Gemeinsam bilden wir Fachkräfte aus und fördern praxisnahe Lösungen für Wirtschaft und Gesellschaft. Im Fachbereich Technik vermitteln wir fundierte Kenntnisse in Elektronik, Elektrotechnik und Digitaltechnik. Studenten entwickeln innovative, vernetzte Systeme von den Grundlagen bis zur Anwendung. Als Lehrexpert:in gestalten Sie eigenständig Lehrveranstaltungen und bereiten Studierende auf anspruchsvolle Herausforderungen vor. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Technik von morgen prägt und global vernetzte Forschung betreibt. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lecturer Smart Engineering (m/w/d) merken
Lecturer Smart Engineering (m/w/d)

FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences | 45879 Gelsenkirchen

An der Fachhochschule Vorarlberg (FHV) gestalten Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung die Zukunft aktiv mit. Der Fachbereich Technik bietet fundierte Kenntnisse in Elektronik und Elektrotechnik, um engagierte Fachkräfte auszubilden. Studierende entwickeln praxisnahe Lösungen, die von Grundlagen der Elektrotechnik bis hin zu intelligenten, vernetzten Systemen reichen. Als Lehrexpert:in gestalten Sie eigenständig innovative Lehrveranstaltungen in verschiedenen Technikbereichen. Die enge Zusammenarbeit mit Partnern in ganz Europa fördert die Forschung und Entwicklung von praxistauglichen Lösungen. Werden Sie Teil einer zukunftsorientierten Institution, die Wissen teilt und die Technik von morgen prägt. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Nachhilfelehrer (m/w/d) merken
Nachhilfelehrer (m/w/d)

ABACUS-Nachhilfeinstitut Meyer GmbH | 42275 Wuppertal, Solingen, Remscheid, Mettmann

Die ABACUS-Nachhilfeinstitut Meyer GmbH sucht engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) für individuelle Einzelnachhilfe beim Schüler zu Hause. Seit 1993 ist ABACUS einer der führenden Anbieter im Nachhilfebereich und betreut jährlich rund 30.000 Schüler. Mit über 80 Niederlassungen in Deutschland und weiteren europäischen Ländern profitieren Sie von einer starken Organisation. Bei uns können Sie alle Fächer und Klassenstufen unterrichten. Genießen Sie die Flexibilität, Ihre Arbeitszeiten selbst zu gestalten, während Sie in einer angenehmen Lernatmosphäre arbeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und fördern Sie die Bildung junger Menschen direkt vor Ort. ‒ +
Quereinstieg möglich | Teilzeit | Minijob | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Klassenlehrer in (m/w/d) merken
Klassenlehrer in (m/w/d)

Fräi-ëffentlich Waldorfschoul Lëtzebuerg | 40213 Düsseldorf

Wir suchen engagierte Klassenlehrer (m/w/d) für unsere multikulturelle Waldorfschule mit integriertem Kindergarten und Baccalauréat International. Wenn Sie eine abgeschlossene Lehramtsausbildung für die Unterstufe oder ein pädagogisches Studium haben, sind Sie bei uns genau richtig. Auch Waldorflehrer*innen in Ausbildung sind herzlich willkommen. Wir bieten ein unbefristetes Vollzeitdeputat und ein faires Gehalt gemäß unserer internen Gehaltsordnung. Profitieren Sie von einem unterstützenden Umfeld mit erfahrenen Kolleg*innen und Mentor*innen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Reitlehrer Jobs und Stellenangebote in Essen

Reitlehrer Jobs und Stellenangebote in Essen

Beruf Reitlehrer in Essen

Im Sattel zwischen Anspruch und Alltagsrealität: Das Berufsbild Reitlehrer in Essen

Morgens knirscht der Sand auf dem Platz, noch sind die Ringeltauben lauter als das Getrappel der Pferde. Aber keine Illusionen: Der Job als Reitlehrer in Essen hat wenig von der romantischen Idylle, die sich manchen aus den Katalogseiten eines Landurlaubs in den Kopf brennt. Hier, mitten im Ruhrgebiet, trifft ein traditionsreicher Beruf auf ein Umfeld, das sich schneller wandelt als so mancher Wallach genüsslich ein Heunetz leert.

Zwischen Führzügelklasse und Sporenkritik – Aufgabenspektrum in Essen

Wer als Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder wechselbereite Fachkraft überlegt, in Essen das Stalleck mit dem Reitunterricht zu tauschen, fragt sich: Was erwartet mich eigentlich an der Bande? Die Palette ist, vorsichtig formuliert, dehnbar. Je nach Hof und Klientel unterrichtet man Kindergruppen mit quietschenden Stiefelchen, ambitionierte Erwachsene aus dem nahen Büroviertel, Dressurcracks oder Spätberufene, die nach der dritten Scheidung endlich „ihren Traum vom Reiten verwirklichen“ wollen. Das klingt erstmal bunt – aber die Erwartungshaltung schwankt zwischen altmodischer Ehrfurcht vor dem klassischen Ausbilder und moderner Dienstleistung mit pädagogischem Feingespür. Pferdeverstand genügt da schon lange nicht mehr.

Warum eigentlich Essen? Regionale Besonderheiten auf dem Reitplatz

Was viele unterschätzen: Essen ist zwar nicht das Tor zur Nordsee, aber in puncto Reitsport beileibe kein Provinznest. Das Ballungsgebiet bringt eine besondere Mischung mit sich. Da sind die alteingesessenen Reitvereine, die sich – charmant ausgedrückt – nicht jeden Trend aus der Instagram-Blase zu eigen machen, und nebenan entstehen moderne Pensionsställe mit Aktivstall-Konzept oder Reitschul-Flatrate. Dazwischen pendelt der Reitlehrer. Die Zielgruppen – urban, multikulturell und fachlich durchmischt – fordern pädagogisch und organisatorisch mehr, als einem die reine Reittechnik je abverlangen könnte. In Essen bedeutet Strukturwandel eben nicht nur Zeche zu Loft, sondern auch: Tradition trifft Social Media, und die Inklusionsgruppe mit Integrationskindern steht samstagmorgens auf der Matte. Bereichernd, klar – aber manchmal reicht ein Stundenplan hinten und vorne nicht.

Sicheren Stand finden: Anforderungen und Verdienst

Was bleibt übrig zwischen Idealismus und Hoffnung auf ein einigermaßen solides Einkommen? Die formale Qualifikation – meist die Trainerlizenz oder ein anerkanntes Zertifikat – ist Pflicht. Das Papier allein öffnet jedoch keine Boxentür. „Sozialkompetenz“ klingt wie aus dem Bewerbungsratgeber, wird aber rasch zur Überlebensstrategie, wenn man zwischen pubertierenden Reitkids, kritisch-neugierigen Eltern und nervösen Ponys balanciert. Hinzu kommen Fragen, an die vorher keiner denkt: Was mache ich, wenn das Pony der Chefin kolikt und niemand zu erreichen ist? Technikaffinität ist inzwischen kein Fremdwort mehr (digitale Reitstundenplanung, Videoanalysen, YouTube-Tutorials – alles Teil des Alltags). Und natürlich das Gehalt: In Essen liegt der Verdienst als Einsteiger in aller Regel zwischen 2.200 € und 2.700 €, fortgeschrittene Fachkräfte bewegen sich oft im Bereich von 2.700 € bis 3.200 €. Klingt besser als mancher Hinterhofjob – aber Luft nach oben ist rar, wenn die Auslastung stagniert und nur die begehrten Trainingsslots nachhaltige Zuschläge bringen. Spätestens am Monatsende fragt man sich dann: Idealismus oder finanzielle Vernunft?

Fortbilden oder fortlaufen? Perspektiven und Fallen auf dem Essener Reitmarkt

Essen wäre nicht Essen, fände sich nicht für fast jede Nische eine Weiterbildung. Ob Longenkurs, pädagogische Zusatzqualifikation, Bodenarbeit oder besondere Integrationskonzepte – das Angebot wächst, die Nachfrage schwankt. Wer flexibel bleibt, hat klare Vorteile: Schulen und Vereine schätzen zunehmend Allrounder, die nicht nur den Außengalopp, sondern auch digitale Organisation, Tierschutz-Kompetenz und Allergikerberatung im Repertoire haben. Andererseits droht eine permanente Überforderung: Wer zu allem Ja sagt, merkt bald, dass in der realen Welt keine 40-Stunden-Woche zu holen ist. Vielleicht bin ich da zu streng, aber manchmal hilft ein klares „Nein“ mehr als der zehnte Zusatzkurs fürs Zuchtmanagement.

Fazit – oder besser: eine momentane Zwischenbilanz

Wer in Essen als Reitlehrer antritt, steigt nicht nur ins nächste Voltigier-Trikot, sondern in ein anspruchsvolles, von gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Umbrüchen geprägtes Feld. Die Zeiten, in denen man mit einer Trillerpfeife und Basisreitweste als „Macher“ galt, sind vorbei. Heute braucht es Mut, Humor, einen langen Atem und ein bisschen Ruhrpott-Gelassenheit. Wer aus Überzeugung kommt, wird seine Nische finden. Wer nach dem cosy Ponyhof sucht, landet schneller in der Realität, als ein Wallach den Kopf vom Kraftfutter hebt. Was bleibt? Der Glaube daran, dass auch im urbanen Reitmilieu die klassische Kunst – vermittelt mit Herz und Verstand – kein Relikt, sondern Zukunft hat. Und das ist, ehrlich gesagt, mehr, als man in manchem Trendberuf erwartet.

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