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Personalreferent Bonn Jobs und Stellenangebote

84 Personalreferent Jobs in Bonn die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personalreferent in Bonn
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Personalreferent Payroll & Controlling (m/w/d) - NEU! merken
Personalreferent Payroll & Controlling (m/w/d) - NEU!

Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken | 53111 Bonn

Sie suchen eine abwechslungsreiche Position als Personalreferent/in im Bereich Payroll & Controlling? In dieser Rolle unterstützen Sie aktiv die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und gestalten die Vergütungsprozesse mit. Als Sparringspartner/in beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende zu arbeitsrechtlichen sowie steuerlichen Fragen. Darüber hinaus optimieren Sie HR-Prozesse mithilfe der Personalsoftware Loga3 von P&I. Sie erstellen umfassende Reportings und unterstützen die Personalplanung. Ideale Bewerber/innen bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal mit und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. +
Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Payroll & Controlling (m/w/x) merken
Personalreferent Payroll & Controlling (m/w/x)

XING | 53111 Bonn

Sie suchen eine spannende Herausforderung als Personalreferent/in im Bereich Payroll & Controlling (m/w/d)? In dieser Rolle unterstützen Sie die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und gestalten aktiv Vergütungsprozesse mit. Zudem beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Ihre IT-Kenntnisse sind gefragt, denn Sie optimieren Prozesse mit der Personalsoftware Loga3 von P&I. Des Weiteren erstellen Sie Reportings, Statistiken und unterstützen bei der Etat- und Personalplanung. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. +
Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referentin / Referent (m/w/d) für das Referat „Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertretungsrecht“ merken
Referentin / Referent (m/w/d) für das Referat „Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertretungsrecht“

Bundeseisenbahnvermögen | 53111 Bonn

Wir suchen eine/n Referentin/Referenten (m/w/d) für das Referat 21 am Dienstort Bonn. Ihre Hauptaufgabe umfasst die Bearbeitung von Angelegenheiten im Arbeits- und Tarifrecht beim Bundeseisenbahnvermögen (BEV). Sie werden aktiv an Tarifverhandlungen teilnehmen und die Tarifverträge des BEV weiterentwickeln. Zudem sind Sie verantwortlich für die Ausarbeitung rechtlicher Bestimmungen und die Überwachung von Vergabefällen. Eine wesentliche Aufgabe stellt die Beratung der Vergabestellen im Beschaffungswesen dar. Ihre Expertise umfasst zudem die Stellungnahme zu zentralen Rechtsfragen im Arbeits- und Tarifrecht sowie verwandten Gesetzen. +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobticket – ÖPNV | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Work-Life-Balance | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) merken
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

Amadeus Fire AG | 53111 Bonn

Wir suchen einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) für ein führendes Metallunternehmen mit Standorten in Bonn, Frankfurt, München und Stuttgart. Die Personalvermittlung ist kostenlos und bietet hervorragende Karrierechancen. Als HR Generalist sind Sie Ansprechpartner für alle arbeits- und personalrechtlichen Fragen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie die Begleitung von On- und Offboardings. Sie konzipieren und optimieren Personalstrategien zur Mitarbeiterentwicklung und betreuen eigenverantwortlich einen Mitarbeiterkreis. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung. +
Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Festanstellung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Weck glass and packaging GmbH | 53111 Bonn

Als Personalreferent (m/w/d) bist du verantwortlich für die Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Du unterstützt aktiv bei der Bearbeitung personalrelevanter Themen von Eintritt bis Austritt. Die Steuerung des Recruiting-Prozesses liegt in deiner Hand, während du eng mit unserem Marketing-Team zusammenarbeitest. Dabei betreust du die Social-Media-Kanäle, um neue Talente zu gewinnen. Als kompetenter Ansprechpartner stehst du Führungskräften und Mitarbeitenden in Personalfragen zur Verfügung. Zudem trägst du zur Weiterentwicklung des Arbeitsschutzmanagementsystems und zur Erstellung von Dokumenten wie Arbeitsverträgen bei. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Weck glass and packaging GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent / Hr Generalist (m/w/d) merken
Personalreferent / Hr Generalist (m/w/d)

Amadeus Fire AG | 53111 Bonn

Erleben Sie ein attraktives Gehalt und eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten! Unser renommiertes Unternehmen in der Metallindustrie sucht einen erfahrenen Personalreferenten für eine Festanstellung. Bewerben Sie sich jetzt kostenfrei! +
Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Festanstellung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Teilzeit (m/w/d) merken
Personalreferent Teilzeit (m/w/d)

RP-Verpackung GmbH | 53879 Euskirchen

Für unseren Standort in Euskirchen suchen wir einen engagierten Personalreferenten in Teilzeit (m/w/d). In dieser Schlüsselposition verantworten Sie sowohl die operative als auch die strategische Personalbetreuung unseres Unternehmens und weiterer Gesellschaften. Ihre Aufgaben umfassen das Personalmanagement, Recruiting und die Personalentwicklung in einem marktführenden Mittelständler. Zudem erstellen Sie Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen und kümmern sich um Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Sie beraten unsere Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Dabei werden Sie von der Rechtsabteilung und der Personalleitung des Mutterunternehmens unterstützt. +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent / kaufmännischer Mitarbeiter Personal (m/w/d) merken
Personalreferent / kaufmännischer Mitarbeiter Personal (m/w/d)

Fahrrad XXL Feld GmbH | St. Augustin

Unsere Testgeräte und Indoor-Teststrecken in NRW schaffen eine einzigartige Erlebniswelt für Kunden und Mitarbeiter. Wir suchen einen engagierten Personalreferenten / kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d), der unsere Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt betreut. Zu deinen Aufgaben gehört die präzise Pflege von Zeiterfassung, Urlauben und Fehlzeiten zur optimalen Vorbereitung der Abrechnungen. Zudem erstellst du Verträge, Zeugnisse und Einsatzpläne, um unsere Abläufe effizient zu gestalten. Auch das Bewerbermanagement sowie die Erstellung von Reports gehören zu deinem Verantwortungsbereich. Mit deinem Know-how entwickelst du unsere Prozesse kontinuierlich weiter und trägst so zum Unternehmenserfolg bei. +
Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent/in (m/w/d) merken
Personalreferent/in (m/w/d)

Erzbistum Köln Generalvikariat | 50667 Köln

Sie suchen eine Teilzeitstelle als Personalreferent/in (m/w/d) im Erzbischöflichen Generalvikariat Köln? Unsere unbefristete Position mit 75% Beschäftigungsumfang ist ab sofort verfügbar. Bewerben Sie sich bis zum 27.08.2025 und starten Sie Ihre Karriere in der zentralen Verwaltung des Erzbistums. Mit rund 800 Mitarbeitenden bieten wir Unterstützung in der Finanz-, Bau- und Personalverwaltung sowie der kirchlichen Arbeit. Der Fachbereich Einsatz & regionale Begleitung sorgt für den personellen Einsatz von Seelsorge-Personal in den Pastoralbezirken. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Seelsorge mit! +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Familienfreundlich | Kantine | Jobticket – ÖPNV | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) - NEU! merken
Personalreferent (m/w/d) - NEU!

Wirtgen GmbH | 53578 Windhagen

Sie suchen eine neue Herausforderung im Personalwesen als Personalreferent (m/w/d)? In dieser Position sind Sie für die eigenverantwortliche Durchführung der operativen Personalarbeit zuständig. Dazu gehört die Beratung von Führungskräften und die Umsetzung von HR-Initiativen zur Mitarbeiterbindung. Sie unterstützen bei der Rekrutierung von Talenten und gestalten den Onboarding-Prozess aktiv mit. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Psychologie ist von Vorteil, ebenso wie mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und tragen Sie zur positiven Unternehmenskultur bei! +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Wirtgen GmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalreferent Jobs und Stellenangebote in Bonn

Personalreferent Jobs und Stellenangebote in Bonn

Beruf Personalreferent in Bonn

Kann man als Personalreferent (m/w/d) in Bonn im Home Office arbeiten?

Als erfahrener Personalreferent (m/w/d) in Bonn können Sie Ihre Arbeit größtenteils im Home Office erledigen. Die Aufgaben werden vorrangig in Schulungsräumen sowie Büro- und Besprechungsräumen durchgeführt, was sich problemlos ins Home Office verlagern lässt. Weitere Hindernisse für die Home Office Tätigkeit sind unwahrscheinlich, aber zur Sicherheit sollten Sie die Stellenbeschreibung aufmerksam lesen und beim potenziellen Arbeitgeber nachfragen. Mit diesem flexiblen Arbeitsmodell können Sie effektiv und bequem von zuhause aus arbeiten. Informieren Sie sich über die genauen Anforderungen und bewerben Sie sich noch heute für diesen spannenden Job in Bonn.

Was verdient ein Personalreferent (m/w/d) in Bonn?

Für einen Job als Personalreferent (m/w/d) in Bonn benötigen Sie eine abgeschlossene Weiterbildung oder ein Studium im Bereich Personalbetriebswirtschaft oder allgemeiner Betriebswirtschaft. Mit der entsprechenden Ausbildung können Sie in Bonn ein Bruttogehalt von ca. 4.594 € bis 6.196 € verdienen. Durch Zusatzleistungen wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld können Sie ein durchschnittliches Jahreseinkommen von bis zu 81.000 € erreichen. Wenn Sie sich als Personalentwickler/Personalentwicklerin spezialisieren, warten weitere Gehaltssteigerungen auf Sie. In unserer Berufedatenbank finden Sie detaillierte Informationen zur Berufsorientierung sowie aktuelle Jobangebote. Überzeugen Sie potenzielle Arbeitgeber mit Ihrer Qualifikation und landen Sie einen Top-Job als Personalreferent in Bonn.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Personalreferent (m/w/d)?

Als Personalreferent (m/w/d) in Bonn erwarten Sie spannende Herausforderungen: Von der Planung betrieblicher Weiterbildungen bis zur Erhebung zukünftiger Kompetenzen. Darüber hinaus verwalten Sie Personalakten und erfassen Urlaubs- sowie Krankheitszeiten.

Welche Fähigkeiten sollte ein Personalreferent (m/w/d) in Bonn mitbringen?

Sorgfältige Verwaltung von Personalunterlagen - als Personalreferent in Bonn. Herausstechen unter den Bewerbern, wenn Sie Ihre Fachkenntnisse bestens beherrschen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalreferent (m/w/d) in Bonn?

Möchten Sie in Bonn als Personalreferent (m/w/d) tätig sein? Dann ist ein fundiertes Fachwissen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) und Bewerbermanagementsystemen von großer Bedeutung. Eine Möglichkeit zur Weiterbildung in diesem Bereich ist das Durchlaufen eines entsprechenden Studienfachs, um Ihre Expertise im Personalmanagement und der Personalvermittlung weiter auszubauen. Alternativ besteht auch die Möglichkeit einer Weiterbildung im Bereich Personalmanagement und -dienstleistung durch das Durchlaufen eines relevanten Studienfachs. Profitieren Sie von umfangreichem Fachwissen und eröffnen Sie sich neue Karrierechancen als Personalreferent in Bonn. Erfahren Sie mehr über unsere Weiterbildungsmöglichkeiten im Personalwesen.

In welchen Branchen kann ein Personalreferent (m/w/d) in Bonn arbeiten?

Entdecken Sie spannende Karrieremöglichkeiten als Personalreferent (m/w/d) in Bonn. Wählen Sie aus einer Vielzahl von Branchen wie Hotel, Gaststätten, Tourismus sowie Werbung und Public Relations.

Wie bewerbe ich mich als Personalreferent (m/w/d) in Bonn?

Für eine erfolgreiche Bewerbung als Personalreferent (m/w/d) in Bonn sind ordentliche Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und Kenntnissen von großer Bedeutung. Um sich von anderen Bewerbern abzuheben, ist eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Personalreferent/in oder Personalbetriebswirtschaft von Vorteil. Ebenso wichtig ist die Fähigkeit, Datenverwaltungssysteme und mediale Darstellungsformen wie Online-Jobbörsen und soziale Netzwerke zu nutzen. Als Personalreferent (m/w/d) sollten Sie auch psychisch stabil sein und Konfliktsituationen bei Kündigungs- und Fehlzeiten- oder Abmahnungsgesprächen bewältigen können. Ihre Arbeit wird größtenteils in Büroräumen stattfinden.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Personalreferent (m/w/d) in Bonn arbeiten?

Entdecken Sie neue berufliche Möglichkeiten als Personalreferent (m/w/d) in Bonn. Finden Sie spannende Stellenanzeigen als Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin, indem Sie unsere innovative Suchmaschine zur Berufsorientierung verwenden. Maximieren Sie Ihre Karrierechancen jetzt!

Diese Jobs als Personalreferent in Bonn wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Personalreferent / Personalreferentin (M/W/D)

Debeka Betriebskrankenkasse | 53111 Bonn

Die Debeka BKK sucht einen Personalreferenten/ eine Personalreferentin in Voll- und Teilzeit am Standort Koblenz. Zu den Aufgaben gehören die Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshops, das Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften in Softskills, die Vermittlung von Unternehmens- und Führungswerten, der Aufbau neuer Recruitingkanäle und die Teilnahme an Recruiting-Messen. Die ideale Kandidatin/der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie/Pädagogik oder eine ähnliche Qualifikation, Berufserfahrung in Personalentwicklung und -gewinnung sowie ein kommunikatives Auftreten und Teamgeist. Die Debeka BKK bietet eine gute Work-Life-Balance, ein modernes Arbeitsumfeld, überdurchschnittliche Sozialleistungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Interessiert?

Personalreferent - Recruiting & Active Sourcing (m/w/d)

Cintellic GmbH | 53111 Bonn

Als Ansprechpartner:in im Bereich Recruiting und Active Sourcing verantworten Sie den gesamten Prozess vom Ausschreiben der Stellen bis zum Vertragsabschluss. Dabei steuern Sie den Auswahlprozess durch telefonische, digitale und persönliche Interviews. Durch Nutzung gezielter Kanäle suchen und kontaktieren Sie passende Kandidaten. Mit kreativen Recruiting-Channel-Strategien ziehen Sie Top-Talente an und bauen einen starken Kandidatenpool auf. Sie unterstützen das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter und erweitern Ihr Netzwerk über verschiedene Active Sourcing Kanäle. Zudem sorgen Sie für eine herausragende Candidate Experience für Bewerber.

Junior Personalreferent (m/w/d)

Amadeus FiRe AG | 53111 Bonn

Sie möchten im Personalbereich durchstarten und Ihr Fachwissen ausbauen? Dann haben wir die perfekte Einstiegsmöglichkeit für Sie! Für unseren Kunden aus der verarbeitenden Industrie in Bonn suchen wir einen motivierten Junior Personalreferenten (m/w/d). Freuen Sie sich auf eine intensive Einarbeitungsphase, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem die Betreuung von Führungskräften, Mitarbeitern und dem Betriebsrat, die Erstellung von Stellenbeschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie die Mitwirkung bei HR-Projekten. Idealerweise haben Sie ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine entsprechende kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und verfügen über erste Berufserfahrung im Personalwesen. Profitieren Sie von einer Zusammenarbeit mit Amadeus FiRe, Ihrem spezialisierten Personaldienstleister für kaufmännische und IT-Positionen.

Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

steep GmbH | 53111 Bonn

HR Manager (m/w/d) für eigenverantwortliche Betreuung in ausgewählten Unternehmensbereichen. Kompetente Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung - Rekrutierung von Fach- und Führungskräften. Verantwortung für ein modernes Ausbildungskonzept und Umsetzung. Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien. Mitgestaltung von Personalprojekten und Raum für eigene Ideen. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Personalbereich. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) o.ä. Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Erfahrung in Ausbildungsbetreuung und Zusammenarbeit mit Berufsschulen/ IHK. Starke Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten. Freude an vielfältigen Aufgaben. Erfahrung im Recruiting über Social Media von Vorteil.

Personalreferentin oder Personalreferent (w/m/d) Stellenbewertung

DLR Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V | 53111 Bonn

Als erfahrene Personalreferentin oder Personalreferent (w/m/d) bist du bei uns genau richtig. Wir gehören zu den größten deutschen Projektträgern und setzen uns für einen starken Forschungs-, Bildungs- und Innovationsstandort in Deutschland ein. Unsere Schwerpunkte liegen unter anderem in den Bereichen Klimawandel, Elektromobilität, klinische Forschung, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz. Unser Ziel ist es, Deutschland auf diesen wichtigen Gebieten voranzubringen. Durch die Analyse gesellschaftlicher Entwicklungen, die Entwicklung von Handlungsstrategien und Förderprogrammen sowie die Begleitung fachlicher und administrativer Fördervorhaben gestalten wir aktiv die Zukunft. Mit über 10.000 betreuten Fördervorhaben und einem jährlichen Fördervolumen von über 1,5 Milliarden Euro vergeben wir hauptsächlich öffentliche Fördermittel.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.