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Betriebswirt Personalwirtschaft Jobs und Stellenangebote

12.115 Betriebswirt Personalwirtschaft Jobs die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Betriebswirt Personalwirtschaft
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Betriebswirt*in - Personalwirtschaft (m/w/d) merken
Betriebswirt*in - Personalwirtschaft (m/w/d)

Rigging Plus GmbH | 49074 Osnabrück

Wir suchen eine engagierte Betriebswirt*in (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in der Veranstaltungsbranche in Osnabrück. In Vollzeit von Montag bis Freitag bieten wir eine spannende Position mit vielfältigen Aufgaben. Ihre Hauptaufgabe umfasst die Verwaltung und Betreuung von Mitarbeiterdaten sowie die Beratung von Führungskräften. Zudem organisieren Sie Weiterbildungsmaßnahmen und unterstützen die Personalentwicklung aktiv. Unser inhabergeführtes Unternehmen mit 30 Mitarbeitern realisiert Großveranstaltungen und ist in Norddeutschland etabliert. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns unvergessliche Events! +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet "Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement" merken
W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet "Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement"

Hochschule für angewandte Wissenschaften Landshut | Landshut

Die Fakultät Betriebswirtschaft der Hochschule Landshut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet; Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement« (unbefristet, in Vollzeit) Ihre Aufgaben: Lehre und angewandte +
Unbefristeter Vertrag | Kinderbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet "Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement" merken
W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet "Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement"

Hochschule Landshut - Hochschule für angewandte Wissenschaften Landshut | Landshut

W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet „Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement“: (unbefristet, in Vollzeit): Lehre und angewandte Forschung im gesamten Fachgebiet des Personalmanagements, von den Grundlagen bis zu Vertiefungsausrichtungen +
Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Human Resources IT-Manager (w/m/d) merken
Human Resources IT-Manager (w/m/d)

Infraserv GmbH & Co. Höchst KG | Frankfurt am Main

Job-ID 2025-1127; Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen: Human Resources IT-Manager (w/m/d). +
Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Kantine | Essenszuschuss | Work-Life-Balance | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Einkaufsrabatte | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mitarbeiter*in im Bereich Betriebswirtschaft & Personal (m/w/d) merken
Mitarbeiter*in im Bereich Betriebswirtschaft & Personal (m/w/d)

Bau- und Heimstättenverein Stuttgart eG | 70173 Stuttgart

Wir suchen eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in im Bereich Betriebswirtschaft & Personal (m/w/d). Profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Verantwortungsbereich und einem sicheren Arbeitsplatz in einer etablierten Wohnungsbaugenossenschaft. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, inklusive attraktiver Zusatzleistungen wie einem Jobticket-Zuschuss. Werden Sie Teil unseres wertschätzenden Teams mit flachen Hierarchien und umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Wirtschaftlichkeit, die Betreuung von Fördermitteln und die Erstellung von Arbeitsverträgen. Kommen Sie zu uns und gestalten Sie aktiv die Zukunft in einem motivierten Umfeld! +
Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Management, Personal und Information merken
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Management, Personal und Information

Universität Passau | 94032 Passau

Wir suchen eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für ein spannendes Projekt im Bereich Künstliche Intelligenz und Verhalten von Mitarbeitenden. Die Stelle ist mit 75 Prozent der wöchentlichen Arbeitszeit für zunächst drei Jahre zu besetzen und bietet eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Zu den Aufgaben gehören eigenverantwortliche Forschung sowie die Leitung von Datenerhebungen und Projektkoordination. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Drittmitteleinwerbung und wirken in der Lehre im Bachelor- und Masterstudiengang mit. Ihr Profil umfasst einen guten Masterabschluss in relevanten Disziplinen sowie fundierte Kenntnisse in Datenerhebung und -auswertung. Bewerben Sie sich jetzt für diesen attraktiven Job! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Human Resources Manager (m/w/d) merken
Human Resources Manager (m/w/d)

Naturresort & Spa Schindelbruch | Südharz

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Human Resources Manager (m/w/d) für die Ritter von Kempski Privathotels & Resorts in Stolberg im Südharz. Unsere Benefits. +
Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Naturresort & Spa Schindelbruch | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
W2-Professur (w/m/d) für das Lehrgebiet "Betriebswirtschaftslehre insbesondere Personalmanagement" - NEU! merken
W2-professur (w/m/d) Für Das Lehrgebiet "betriebswirtschaftslehre Insbesondere Personalmanagement" merken
Betriebswirt als Human Resources Manager - Data Analysis & Consulting (m/w/d) merken
Betriebswirt als Human Resources Manager - Data Analysis & Consulting (m/w/d)

Speira GmbH | 41515 Grevenbroich

Du bist ein erfahrener Data Analyst oder Personalcontroller mit einem Abschluss in Betriebswirtschaftslehre? Deine Expertise im Reporting & Analytics sowie fundierte Excel- und Power BI-Kenntnisse zeichnen dich aus. Zudem blickst du auf mehrere Jahre Erfahrung in einer Personalabteilung zurück. Mit deiner analytischen und strategischen Denkweise findest du stets die richtigen Lösungen. Deine Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit sind ein Plus, um mit Stakeholdern erfolgreich zu interagieren. Profitiere von einem attraktiven Vergütungspaket und umfangreichen Weiterbildungsangeboten in einer respektvollen Unternehmenskultur! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Gesundheitsprogramme | Work-Life-Balance | Kantine | Corporate Benefit Speira GmbH | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Betriebswirt Personalwirtschaft Jobs und Stellenangebote

Betriebswirt Personalwirtschaft Jobs und Stellenangebote

Ihre zukünftigen Aufgaben

Als Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft haben Sie folgende Aufgaben:

  • Koordination sämtlicher betrieblicher Personalaktivitäten
  • Abstimmung betrieblicher Planungen und personeller Maßnahmen
  • Personalstand auf- und abbauen
  • Personalentwicklung vorantreiben
  • Strukturelle Veränderungen einleiten
  • Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen
  • Bewertung betriebswirtschaftlicher wie auch sozialer Gesichtspunkte
  • Maßnahmen der Personalbeschaffung (Recruiting)
  • Personal- und Einstellungsgespräche führen
  • Aus- und Weiterbildungsbereich betreuen
  • Pflege von Mitarbeiterdateien, Controllinginstrumenten oder Abrechnungssystemen
  • Erstellung von Zeugnissen, Stellenbeschreibungen, Arbeitsverträgen sowie betrieblichen Dokumentationen
  • Ansprechpartner für Fragen des Mutterschutzes oder Arbeitszeitmodelle
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Ihr Profil

Für die Besetzung der Position als Betriebswirt Personalwirtschaft suchen wir eine engagierte und erfahrene Person mit fundierten Kenntnissen im Bereich der Personalwirtschaft. Das ideale Bewerberprofil umfasst folgende Qualifikationen und Fähigkeiten:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwirtschaft
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Erfahrung in der Personalführung sowie im Projektmanagement
  • Sichere IT-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit gängigen Datenbanken und HR-Systemen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten und höfliche Umgangsformen
  • Systematische und selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität

Als Betriebswirt Personalwirtschaft sind Sie in der Lage, komplexe Problemstellungen im Bereich der Personalwirtschaft zu analysieren und effektive Lösungen zu entwickeln. Sie können Führungskräfte und Mitarbeiter professionell beraten und haben ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeiter. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement zeichnet Sie aus und entlastet Ihre Vorgesetzten.

Weitere Informationen zum Beruf Betriebswirt Personalwirtschaft

Diese Benefits erwarten Sie

Als Betriebswirtin oder Betriebswirt (Fachschule) - Personalwirtschaft bei uns erwarten Sie zahlreiche Vorteile und Benefits, die einen attraktiven Arbeitsplatz ausmachen./p>

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team
  • Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen, um Ihr Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten und Kursen
  • Eine offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, eigene Ideen und Vorschläge einzubringen
  • Die Chance, an interessanten und abwechslungsreichen Projekten mitzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen

Wir sind stolz darauf, ein attraktiver Arbeitgeber für Betriebswirtinnen und Betriebswirte (Fachschule) - Personalwirtschaft zu sein und freuen uns darauf, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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Ihre Verdienstmöglichkeiten

Für unsere Personalabteilung suchen wir eine(n) Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft. Sie (er) werden eng mit unserem Personalmanagement zusammenarbeiten und unter anderem für die Planung, Umsetzung und Überwachung von personalbezogenen Maßnahmen verantwortlich sein. Als Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft können Sie sich auf eine lukrative Vergütung freuen. Mit einer beispielhaften tariflichen Bruttogrundvergütung von € 4.142 bis € 4.538 monatlich bieten wir Ihnen ein attraktives Gehaltspaket. Natürlich sind weitere Vergütungskomponenten, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bei uns selbstverständlich. Als erfolgreicher Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft können Sie bei uns ein hohes Gehalt erzielen und zudem langfristige Karrieremöglichkeiten nutzen. Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren auch Sie von unseren zahlreichen Benefits!

Weitere Informationen zum Beruf Betriebswirt Personalwirtschaft

Ihr Arbeitsort

  • Betriebswirt/in (Fachschule) - Personalwirtschaft arbeiten in erster Linie in Büros, da sie hauptsächlich mit administrativen Aufgaben betraut sind.
  • Ein Großteil ihrer Arbeit findet in Besprechungsräumen statt, da sie ständig in Kontakt mit anderen Abteilungen oder Kunden stehen müssen. Hier besprechen sie Personalentscheidungen, Gehaltsverhandlungen und andere strategische Themen.
  • Auch in Personalabteilungen großer Unternehmen sind Betriebswirte und Betriebswirtinnen für Personalwirtschaft tätig. Hier sind sie für die Umsetzung der Personalpolitik zuständig und sorgen für eine reibungslose Personalverwaltung.
  • Einige Betriebswirte und Betriebswirtinnen arbeiten auch in Beratungsunternehmen, in denen sie als Personalberater tätig sind. Hier unterstützen sie Unternehmen bei der Entwicklung von Personalstrategien und -konzepten.
  • Auch in öffentlichen Verwaltungen, Stiftungen oder Non-Profit-Organisationen sind Betriebswirte und Betriebswirtinnen für Personalwirtschaft gefragt. Hier arbeiten sie meist in der Personalabteilung und sorgen für eine effiziente Verwaltung der Mitarbeiterdaten.