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Personalsachbearbeiter Berlin Jobs und Stellenangebote

30 Personalsachbearbeiter Jobs in Berlin die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personalsachbearbeiter in Berlin
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Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) - NEU! merken
Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) - NEU!

DIE LOGISTIKER GmbH | 10115 Berlin

Wir suchen zwei engagierte Personalsachbearbeiter/in für die Personalbeschaffung in Berlin (Vollzeit). Profitieren Sie von einem Top-Verdienst und einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem modernen Logistikunternehmen. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, pünktliche Bezahlung und ein garantiert freies Wochenende für optimale Work-Life-Balance. Zusätzlich bieten wir betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke und regelmäßige Team-Events. Freuen Sie sich auf eine umfangreiche Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem freundlichen Team. Bewerben Sie sich noch heute und entdecken Sie Ihre Karrierechancen bei uns! +
Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Arbeitskleidung | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) - NEU! merken
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) - NEU!

Wohnstift Otto Dibelius gGmbH | 10115 Berlin

Suchen Sie eine neue Herausforderung als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)? In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Verwaltung aller personalrelevanten Vorgänge. Dazu gehört die Erstellung von Arbeitsverträgen und Dokumenten sowie die Pflege von Personalstammdaten. Idealerweise bringen Sie eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung mit, beispielsweise aus Steuerkanzleien. Kenntnisse im AVR-Tarif und im Datev-Programm sind von Vorteil, ebenso ein sicherer Umgang mit MS Office. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines dynamischen Teams! +
Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter/in

Opteven Services Deutschland GmbH | 10115 Berlin

Gestalte den Employee Life Cycle aktiv mit und begleite unsere Mitarbeitenden vom Recruitment bis zum Austritt. Als erste Ansprechperson für personaladministrative Themen bist du empathisch und lösungsorientiert. Du erstellst Arbeitsverträge, betreust unsere Kolleg:innen bei Fragen und übernimmst die Vorbereitung zur Entgeltabrechnung. Zudem kümmerst du dich um die Pflege der Personalstammdaten im HR-System. Du meisterst souverän Ein- und Austritte sowie interne Versetzungen gemäß HR-Prozessen. Unterstütze die Implementierung und Optimierung unserer HR-Projekte in der Opteven Group und gestalte so eine positive Mitarbeitererfahrung! +
Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Opteven Services Deutschland GmbH | Flexible Arbeitszeiten | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter (w/m/d) - NEU! merken
Personalsachbearbeiter (w/m/d) - NEU!

VIRES CONFERRE GmbH | 10115 Berlin

Für unseren Standort in Berlin/Brandenburg suchen wir einen engagierten Personalsachbearbeiter (w/m/d). Diese Position unterstützt unser vierköpfiges Team im Bereich Personalwesen. Zu den Hauptaufgaben zählen die umfassende Betreuung der Mitarbeiter:innen, vom Onboarding bis zum Offboarding, sowie die Verwaltung wichtiger Vertragsdokumente. Zudem sind Sie verantwortlich für das Fehlzeitenmanagement und die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung. Bewerber:innen sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrungen im Personalbereich mitbringen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und bewerben Sie sich jetzt! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter (M/W/D) Zur Unterstützung Des Hr-Teams - NEU! merken
Personalsachbearbeiter (M/W/D) Zur Unterstützung Des Hr-Teams - NEU!

DIE LOGISTIKER GmbH | 10115 Berlin

Wir suchen engagierte Personalsachbearbeiter/innen (m/w/d) zur Verstärkung unseres Berliner Teams im Bereich Personalbeschaffung. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblem Arbeitszeitmodell und einer attraktiven Vergütung. Unsere Mitarbeiter genießen eine ideale Work-Life-Balance mit Wochenenden frei und tollen Team-Events. Sie führen den gesamten Recruiting-Prozess durch und sorgen für die Ausstattung mit Arbeitskleidung. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen; Quereinsteiger sind willkommen. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere in unserem modernen Logistikunternehmen! +
Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Arbeitskleidung | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) mit Sprachqualifizierung Englisch merken
Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) merken
Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)

Humboldt-Universität zu Berlin | 10115 Berlin

Von Vorgängen mit Hilfe moderner Informations- und Kommunikationssysteme, das Erheben, Verarbeiten und Auswerten von Daten, das Ermitteln von Sachverhalten und Anwenden von Rechtsvorschriften, das Bearbeiten von Personalangelegenheiten und Berechnen +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) - NEU! merken
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) - NEU!

Mosaik-Berlin gGmbH | 10115 Berlin

Werden Sie Teil unseres Teams in Berlin-Mitte! Wir suchen eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für die Entgeltabrechnung und alle damit verbundenen Aufgaben. Zu Ihren Tätigkeiten gehören die Abrechnung von Maßnahmekosten, die Ansprechpartnerfunktion für unsere Teilnehmenden und Beschäftigten sowie die Erstellung von Statistiken. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen sind Voraussetzung. Sie sollten ein gutes Zahlenverständnis sowie Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsgesetz mitbringen. Wenn Sie zudem sicher im Umgang mit MS-Office und einem gängigen Abrechnungssystem sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! +
Urlaubsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Jobrad | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Mosaik-Berlin gGmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - NEU! merken
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung - NEU!

Kursana Care GmbH | 10115 Berlin

Die Kursana Care GmbH sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung. In über 95 Einrichtungen setzen wir auf höchste Pflegequalität und suchen Unterstützung in unserer Hauptverwaltung in Berlin. Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Wir bieten eine unbefristete Anstellung in einem motivierenden Umfeld, das Wertschätzung und reibungslose Abläufe fördert. Ihre Hauptaufgabe umfasst die eigenständige Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis. Lernen Sie uns persönlich kennen und werden Sie Teil unserer Familie! Besuchen Sie www.kursana.de für weitere Informationen. +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerfachangestellte/r / Lohnbuchhalter als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d) merken
Steuerfachangestellte/r / Lohnbuchhalter als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)

CEVA Logistics GmbH | 14979 Großbeeren

Werde Teil von CEVA Logistics als Payroll Specialist (m/w/d) in Großbeeren bei Berlin. In diesem Schlüsselbereich bist du verantwortlich für die monatliche Entgeltabrechnung und sicherst die Einhaltung arbeitsvertraglicher sowie sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben. Als zentrale Ansprechperson stehst du Mitarbeitenden und Führungskräften mit deinem Fachwissen zur Seite. CEVA Logistics zählt zu den Top-5 Kontraktlogistikanbietern weltweit und bietet dir ein dynamisches Arbeitsumfeld. Wir fördern Entwicklung und Innovation, während wir als Team wachsen. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Logistik! +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Kantine | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit CEVA Logistics GmbH | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter Jobs und Stellenangebote in Berlin

Personalsachbearbeiter Jobs und Stellenangebote in Berlin

Beruf Personalsachbearbeiter in Berlin

Zwischen Akten, Algorithmen und Alltag: Personalsachbearbeiter in Berlin

„Personalsachbearbeiter“ klingt nüchtern. Fast zu nüchtern, wenn man die brodelnde Wirklichkeit dahinter erlebt. Papierberge? Ja, sicher. Aber eben nicht nur das. Wer neu in das Feld einsteigt – sei es frisch nach der Ausbildung, als Quereinsteiger oder mit ordentlich Berufserfahrung im Gepäck – wird in Berlin rasch merken: Es geht um weit mehr als Prüfen, Stempeln, Ablegen. Und leichter wird’s im Großstadtdschungel garantiert nicht. Wie fühlt sich dieser Job 2024 an? Was steckt eigentlich drin in der Rolle – und was vielleicht auch nicht?


Vielfalt am Schreibtisch: Aufgaben zwischen Standard und Spagat

In Berlin, dem Magneten für Start-ups, Behörden und Konzerne zugleich, ist kein Arbeitstag wie der andere. Mal jongliert man mit Arbeitsverträgen, mal schweißt die Auseinandersetzung mit Lohnfortzahlung, Mutterschutz oder einer Tarifumstellung die Stirn in Falten. Der Rhythmus: selten gleichmäßig, oft sprunghaft. Besonders auffällig hier – die Mischung der Arbeitgeber. Öffentlicher Dienst, große Einrichtungen, kleine Gewerbebetriebe: Wer als Personalsachbearbeiter in Berlin arbeitet, bekommt alles zu sehen, was der bunte Berliner Arbeitsmarkt hergibt. Das kann faszinieren – oder aufreiben. Oder, ganz ehrlich: Beides.


Tägliche Baustellen: Rechtliches, Digitales – und das Menschliche Mühsal

Wer Freude an Paragraphen, Excel-Tabellen und Übersichtlichkeit hat, ist klar im Vorteil. Denn eine Personalakte ist nicht einfach ein Papierstapel; sie lebt, sie ändert sich, sie macht Fehler deutlich. Ärgerlich, wenn man bei der Lohnabrechnung einen Zahlendreher übersieht, und plötzlich gibt es Rückfragen von der Steuer oder, fast schlimmer, verärgerte Kolleginnen. Gleichzeitig wächst der digitale Anteil rasant: HR-Software, Zeiterfassungssysteme und Kommunikation per App sind fast schon selbstverständlich geworden. Kurze Anekdote am Rande: Ich habe einmal erlebt, wie ein ganzes Monatsgehalt versehentlich doppelt ausgezahlt wurde – das Erwachen? Eher kühl und hektisch, um ehrlich zu sein.


Die Berliner Besonderheit: Tempo und Vielfalt

Womit man im Berliner Raum rechnen muss? Tempo. Und Vielfalt, in jeder Hinsicht. Die Bandbreite der Belegschaften reicht von der internationalen Tech-Truppe bis zum alteingesessenen Gewerkschafter im Bezirksamt. Sprachbarrieren? Klar, die gehören zum Inventar. Ebenso wie ungewohnte Anfragen rund um aufenthaltsrechtliche Fragen oder spezifische Arbeitszeitmodelle. Und manchmal – Stichwort Berliner Schnauze – läuft eine Kommunikation auch mal ruppig. Spätestens dann lernt man, sich durchzusetzen und den Überblick zu behalten. Aber: Gerade diese Mischung macht den Reiz aus. Oder den Nervenkitzel, je nach Tagesform.


Einschätzung: Für Einsteiger, Aufsteiger und Wechselwillige

Kommen wir zum Punkt, der viele interessiert. Verdient man anständig? Die Spanne ist tatsächlich ziemlich breit: Für Einsteiger bewegt sich das Gehalt in Berlin aktuell meist zwischen 2.600 € und 3.100 € – je nach Branche, Arbeitgeber und persönlicher Qualifikation. In großen Unternehmen oder im öffentlichen Dienst sind 3.200 € bis 3.800 € auch für Sachbearbeiter keine Utopie mehr, Weiterbildung und Spezialwissen vorausgesetzt. Wer sich auf neue Tools und komplexe Sachverhalte einlässt, gewinnt meist auch beim Gehaltsspiel – altmodisches Aktenwälzen zahlt sich selten langfristig aus.


Ausblick: Spielräume, Weiterbildungen – und die Zukunftsfrage

Berlin pulsiert – und das lässt sich auch am Ausbildungs- und Weiterbildungsangebot für Personalthemen messen. Die Optionen reichen von Zertifikatslehrgängen im Arbeitsrecht bis hin zu Modulen für digitale Personalverwaltung. Wer sich ein wenig plagt und offen für Neues bleibt, erlebt vielleicht sogar, wie Maus und Mensch, Paragraph und Praxis zusammenfinden. Oder man verzweifelt mal kurz an einer Neuregelung zur Zeiterfassung – auch das soll schon vorgekommen sein, so von Kollegen erzählt. Fest steht: Personalsachbearbeiter in Berlin sitzen mitten im Geschehen. Langweilig wird es selten – und planbar schon gar nicht.


Diese Jobs als Personalsachbearbeiter in Berlin wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Laser Holding GmbH | 10115 Berlin

Die Laser Holding GmbH ist eine führende Dachgesellschaft im Bereich optischer Technologien und bietet Managementaufgaben für ihre Tochtergesellschaften Cry LaS Laser Systems GmbH, Crystal GmbH und CANLAS Laser Processing GmbH. Sie suchen einen engagierten HR-Experten, der die Betreuung der 85 Mitarbeiter übernimmt. Zu Ihren Aufgaben gehören die Stellenausschreibung, die Pflege von Stammdaten und Personalakten, sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen. Sie sind verantwortlich für die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden und unterstützen das externe Lohnbüro bei der Entgeltabrechnung. Zudem erstellen Sie Statistiken und Auswertungen für die Geschäftsführung. Um erfolgreich zu sein, bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit, sowie relevante Berufserfahrung im HR-Bereich. IT-Affinität, sehr gute Kenntnisse in MS (Word, Excel, Power Point), Dienstleistungsorientierung, Organisationstalent und Eigeninitiative sind weitere wichtige Eigenschaften. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, eine strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Diskretion sind ebenfalls von Vorteil. Flexibilität und Teamfähigkeit vervollständigen Ihr Profil.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Franken Personal | 10115 Berlin

Wir suchen eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in in Berlin. Zu den Aufgaben gehören die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, die Vorbereitung und Betreuung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen sowie die Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen. Außerdem fungieren Sie als Ansprechpartner*in für Fragen zum Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, pflegen die elektronische Zeiterfassung und die Personalstammdaten und korrespondieren mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden. Je nach Qualifikation können Sie auch Arbeitsverträge, Zeugnisse und Stellenanzeigen erstellen und veröffentlichen. Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter*in oder zur Personalsachbearbeiter*in, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie DATEV und MS Office-Kenntnisse. Wir bieten attraktive Konditionen, Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung in einem professionellen und digitalen Arbeitsumfeld mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Bereich FSJ Vermittlungsdatenbank / Büroorganisation

Landesvereinigung Kulturelle Jugendbildung Berlin e.V. | 10115 Berlin

Die Personalsachbearbeitung umfasst die operative Personalverwaltung, die Pflege der Personalakten sowie die Recherche zu rechtlichen Fragestellungen im Personalbereich und die Zuarbeit für rechtssichere Arbeitszeugnisse. Des Weiteren ist sie zuständig für die Betreuung administrativer Aufgaben im Bewerbungsverfahren, die Vorbereitung von Personalgesprächen und die Überwachung von Befristungen und Probezeiten. Zudem ist sie als Beauftragte für Arbeitssicherheit tätig und unterstützt bei der Planung und Betreuung von Events und Projekten im Personalbereich. Im Rahmen des FSJ-Bewerbungsverfahrens ist sie für die Abwicklung und Pflege der FSJ-Datenbank verantwortlich sowie für den Schriftverkehr und Telefonkontakt mit Einsatzstellen und Freiwilligen. Zudem überprüft sie die FSJ-Statistiken und erstellt Exporte aus der Datenbank für statistische Erhebungen. In Bezug auf die Büroorganisation unterstützt sie bei der Einrichtung und Überwachung des Verfahrensverzeichnisses gemäß Datenschutz und sammelt und aktualisiert allgemeine Büro-Informationen.

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Rask Brandenburg GmbH | 10115 Berlin

Wir suchen einen Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung am Standort Hoppegarten b. Berlin. Zu den Aufgaben gehören die termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen, die Überwachung der Mitarbeiteran- und -abwesenheiten sowie die Beratung in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen. Auch die elektronische Personalakte wird gepflegt und Arbeitsverträge, Zeugnisse und Vertragsänderungen erstellt. Weitere Verantwortungsbereiche umfassen die Durchführung von Lohn- und Jahresabschlussarbeiten sowie die Mitwirkung bei Prüfungen. Idealerweise verfügen Bewerber über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, gute Kenntnisse in MS-Office sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und Prämien sowie diverse Benefits wie 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Sozialverband VdK Berlin-Brandenburg e.V. | 10115 Berlin

Der Personalsachbearbeiter (m/w/d) ist in Teilzeit (24-30 Stunden pro Woche) unbefristet tätig. Zu den Aufgaben gehören die administrative Abwicklung von Ein- und Austritten sowie anderen Personalveränderungen, die Fehlzeitenverwaltung und die Erstellung von Verträgen. Auch die Gehaltsabrechnung und die Erfassung von abrechnungsrelevanten Daten im Abrechnungsprogramm fidelis von sdworx fallen in den Zuständigkeitsbereich. Zusätzlich wird bei der Digitalisierung von Personalprozessen mitgewirkt und an HR-Projekten mitgearbeitet. Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Fortbildung in der Personalsachbearbeitung ist erforderlich, idealerweise mit Berufserfahrung. Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifrecht sowie fundierte MS-Office-Kenntnisse sind erwünscht. Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement sowie Teamfähigkeit und eine wertschätzende Kommunikation runden das Profil ab.
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