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IT Assistent Osnabrück Jobs und Stellenangebote

50 IT Assistent Jobs in Osnabrück die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als IT Assistent in Osnabrück
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Assistenz Zentrallabor & IT-Sachbearbeitung (m/w/d merken
Assistenz Zentrallabor & IT-Sachbearbeitung (m/w/d

PORR Verkehrswegebau GmbH | Münster

Entdecken Sie eine spannende Karriere bei PORR, wo Sie die Möglichkeit haben, allgemeine Assistenz- und Bürotätigkeiten in einem dynamischen Team zu übernehmen. Mit Ihrer schnellen Auffassungsgabe und hohen Lernbereitschaft tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei. Ihre präzise, strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen werden hier geschätzt. Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit sind für uns ebenso wichtig wie der sichere Umgang mit Menschen. Profitieren Sie von individuellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielseitigen Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Assistenz (w/m/d) merken
IT-Assistenz (w/m/d)

Max Rubner-Institut | 32756 Detmold, Karlsruhe, Kiel, Kulmbach

Wir suchen Unterstützung im Projektmanagement und bei der Modellierung von Prozessen. Zu den Aufgaben gehören das Anforderungsmanagement sowie die Kommunikation mit Beauftragten. Ideale Bewerber:innen haben eine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder im Verwaltungsbereich mit EDV-Weiterbildung. Erfahrungen im Projektmanagement und Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert. Ein selbstständiger, zielorientierter Arbeitsstil sowie eine hohe Motivation sind ebenfalls gefragt. Wir freuen uns auf engagierte Teamplayer, die Verantwortung übernehmen und über gute Ausdrucksfähigkeiten in Deutsch verfügen. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachinformatiker / Fachinformatikerin Fachrichtung Anwendungsentwicklung merken
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für E-Health-Lösungen im Neukunden- oder Bestandskundenumfeld merken
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für E-Health-Lösungen im Neukunden- oder Bestandskundenumfeld

medatixx GmbH & Co. KG | 26122 Oldenburg

KG; Personalservice & Recruiting Telefon 06123 6840-829 Weitere Details zu unserem Unternehmen der wachstumsstarken Health-IT-Branche finden Sie unter www.medatixx.de Aufgrund der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die geschlechtsspezifische Differenzierung +
Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior IT System Engineer Netzwerk / Security (w/m/d) merken
Senior IT System Engineer Netzwerk / Security (w/m/d)

Bechtle GmbH IT-Systemhaus Bremen | 28195 Bremen, Oldenburg

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa, der zukunftsfähige IT-Architekturen gestaltet. Unser Portfolio umfasst klassische IT-Infrastruktur, Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security. Zusätzlich bieten wir intelligente Finanzierungsmodelle und nachhaltige Konzepte wie Circular IT an. Mit spezialisierten Tochterunternehmen sind wir Experten für Business Applications, insbesondere für PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie gewährleistet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern. Mit über 15.500 Mitarbeitenden bleiben wir nah an unseren Kunden aus Mittelstand, Konzernen und dem öffentlichen Sektor, um komplexe Projekte im Bereich Network & Security erfolgreich umzusetzen. +
Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT System Engineer (d/m/w) mit Schwerpunkt First-Level-Support (EG 9a TVöD/VKA) merken
IT System Engineer (d/m/w) mit Schwerpunkt First-Level-Support (EG 9a TVöD/VKA)

Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein | 44135 Dortmund

Die Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein (VAK SH) ist eine angesehene Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Kiel und Regionalzentren in Itzehoe und Rendsburg. Wir sind spezialisiert auf Personaldienstleistungen für Kommunen und kommunale Einrichtungen in Schleswig-Holstein. Unsere Kunden schätzen uns als zuverlässigen Partner, was uns auch als attraktiven Arbeitgeber auszeichnet. Rund 195 Mitarbeitende und 4 Auszubildende bilden unser engagiertes Team. Wir bieten eine individuelle Einarbeitung und persönliche Betreuung für alle neuen Mitarbeitenden. Zudem legen wir großen Wert auf vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, um die Karriere unserer Mitarbeitenden zu fördern. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT System Engineer (d/m/w) mit Schwerpunkt First-Level-Support (EG 9a TVöD/VKA) - Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein merken
IT System Engineer (d/m/w) mit Schwerpunkt First-Level-Support (EG 9a TVöD/VKA) - Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein

Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein | 44135 Dortmund

Die Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein (VAK SH) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Kiel und regionalen Zentren in Itzehoe und Rendsburg. Wir sind spezialisiert auf Personaldienstleistungen für Kommunen und kommunale Einrichtungen in Schleswig-Holstein. Unsere Kunden schätzen uns als zuverlässigen Partner, was uns auch als Arbeitgeber attraktiv macht. Rund 195 Mitarbeitende und 4 Auszubildende tragen zu unserem Erfolg bei. Wir fördern unsere Mitarbeiter durch verantwortungsvolle Aufgaben mit individueller Einarbeitung und persönlicher Betreuung. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind bei uns selbstverständlich und stärken unser Team. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Arbeitsmedizinische Assistenz / MFA (w/m/d) für Praxis- und Ambulanztätigkeiten merken
Arbeitsmedizinische Assistenz / MFA (w/m/d) für Praxis- und Ambulanztätigkeiten - SIEMENS merken
Mitarbeiter für die Qualitätssicherung in Teilzeit (m/w/d) merken
Mitarbeiter für die Qualitätssicherung in Teilzeit (m/w/d)

Four 20 Pharma GmbH | 33098 Paderborn

Weiterentwicklung unseres Qualitätssicherungssystems im Rahmen der Digitalisierung; Erstellung, Änderung und Pflege von SOPs (Standardarbeitsanweisungen); Organisation und Verwaltung von GMP-relevanten Dokumenten und Datenbanken; Datenerfassung; Mitwirkung bei der IT-Validierung +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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IT Assistent Jobs und Stellenangebote in Osnabrück

IT Assistent Jobs und Stellenangebote in Osnabrück

Beruf IT Assistent in Osnabrück

Zwischen Kabelsalat und Cloud: Was IT Assistenten in Osnabrück wirklich erwartet

Montagmorgen im Großraumbüro: Zwei Monitore flackern, hinter dem Schrank piept ein alter Switch, und vorne steht schon die Kollegin mit ihrem zu allem Überfluss gecrashten Notebook. Während andere noch beim ersten Kaffee sitzen, steckt der IT Assistent längst mittendrin – irgendwo zwischen Notfallhelfer und Problemlöser für die digitale Infrastruktur, die ohnehin immer dann ausfällt, wenn man sie am wenigsten gebrauchen kann. Das mag nach Klischee klingen, aber in Osnabrück ist diese Mischung aus Alltagsroutine und Technikwirrwarr Teil der Realität im IT-Bereich.
Wer sich nach Ausbildung oder aus purem Interesse für den Berufsweg als IT Assistent entschieden hat, weiß: Der Job ist kein Ohrensessel. Und auch kein reines Bastlerparadies, wie es viele erwarten.


Pragmatisch, präzise und oft unterschätzt: Die Rolle im Unternehmen

Woran denken Außenstehende beim „IT Assistent“? Meist an den sogenannten „IT-Alleskönner“, der überall die Strippen zieht. Tatsächlich fordert der Beruf einiges: Netzwerkverwaltung, Benutzerverwaltung, Hard- und Softwarepflege, Support, manchmal sogar kleine Programmieranpassungen – es ist ein bunter Strauß, den keiner so recht in die Vase stellen kann. Gerade im regionalen Mittelstand, den Osnabrück in hoher Dichte bietet, gibt es selten für jede Aufgabe eine eigene Fachkraft. Vieles landet – direkt oder indirekt – beim IT Assistenten: Rechner klonen, VPN einrichten, Passwörter retten, neue Tools testen, Drucker entwirren. Was ein Unternehmen gerade braucht, das ist zu tun. So flexibel sollte man selbst sein, obwohl einen selten jemand fragt, ob man heute lieber an der Firewall schrauben oder Office-Lizenzen jonglieren möchte.
Was viele unterschätzen: Die Erwartungshaltung ist doppelschneidig. Einerseits Friedensengel zwischen gestressten Nutzerinnen und eigensinniger Technik, andererseits stille Handwerker, die Lösungen aus dem Hut zaubern (manchmal wirklich wortlos). Wer nicht gerne mit beiden Sorten – Mensch und Maschine – ringt, merkt schnell: Das hier ist kein Job für Einzelgänger.


Typisch Osnabrück? Klein, fein, aber nie langweilig: Die regionale Arbeitsmarktlage

Osnabrück ist keine klassische IT-Metropole. Dennoch, und vielleicht auch gerade deshalb, sind IT Assistenten gefragt. Der Arbeitsmarkt, geprägt von Mittelständlern, Verwaltung, Hochschulen und gesund gewachsenem Dienstleistungssektor, verlangt nach Menschen, die sich nicht zu schade sind, auch mal drei Stockwerke zu laufen – mit Werkzeugtasche, Notebook, und (meist) guter Laune.
Während große Metropolen mit hippen Tech-Startups und Buzzword-Palmen locken, geht es hier oft handfester zu. Das merkt man auch am Gehalt: Einstiegsgehälter für IT Assistenten bewegen sich in Osnabrück meist zwischen 2.300 € und 2.700 €. Mit ein paar Jahren Erfahrung und Zusatzqualifikationen – etwa im Bereich Systemadministration oder IT-Sicherheit – klettern die Zahlen auf 2.800 € bis 3.100 €. Spitzenreiter? Klar, gibt’s auch – aber das bleibt eher Ausnahme als Regel, zumindest solange man nicht direkt ins Projektmanagement aufsteigt.
Fürs Protokoll: Manche zahlen besser, insbesondere in spezialisierten Branchen, aber das Gesamtpaket aus Familienfreundlichkeit, überschaubaren Wegen und relativ entspannter Lebenshaltung überzeugt viele, auch ohne Berliner Nightlife.


Zwischen Weiterbildungshunger und Dauerbaustellen

Niemand sollte glauben, als IT Assistent irgendwo „fertig“ zu sein. Technische Landschaften wandeln sich. Die X-te Windows-Version lärmt ins Haus, irgendwer möchte unbedingt ins Homeoffice, und plötzlich flattert eine neue Cloud-Lösung auf den Tisch, die erst gestern noch als „optional“ galt. Wer hier aufhört zu lernen, bleibt stehen – oder, ehrlicher, rutscht rückwärts.
In Osnabrück gibt’s zum Glück solide Weiterbildungsangebote, von der Handwerkskammer bis zu spezialisierten Akademien. Beliebt: Kurse zu Netzwerksicherheit, Virtualisierung oder Datenschutz (gerade nach den letzten Ransomware-Eskapaden in der Region kehrt da keiner mehr entspannt an den Arbeitsplatz zurück). Aber: Nicht jede Firma bezahlt alles, und nicht alles, was nach Zertifikat klingt, bringt wirklich neuen Input. Persönlicher Tipp? Nachfragen, vergleichen, Kollegen befragen, auch mal skeptisch auf die Kursinhalte schauen – Digital ist geduldig, Praxis selten.


Fazit: Allrounder mit Nerven aus Drahtseil (und einer Prise Humor)

Ob Berufseinsteiger oder Umsteiger: Für IT Assistenten in Osnabrück zählt weniger das perfekte Skript als die Bereitschaft, sich dem täglichen Wahnsinn mit Neugier zu stellen. Wer den Spagat zwischen Fachwissen und Pragmatismus meistert, erlebt, dass der Beruf zwar kein Hochglanz-IT-Job ist, aber umso mehr von echtem Leben erzählt. Es sind die kleinen Siege – ein erfolgreiches Backup nach stundenlangem Fluchen, ein dankbares Lächeln aus der Personalabteilung –, die bleiben. Und manchmal fragt man sich abends, mit Kaffeetasse in der Hand: Habe ich heute mehr Maschinen oder Menschen repariert? Vielleicht beides – und beides mit Herz.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.