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Hotelkaufmann Mainz Jobs und Stellenangebote

45 Hotelkaufmann Jobs in Mainz die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelkaufmann in Mainz
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Wohnheimleiter/in - Immobilienkaufmann/-frau bzw. Hotelkaufmann/-frau merken
Ausbildung Kaufmann/Kauffrau für Hotelmanagement (m/w/d) merken
Ausbildung Kaufmann/Kauffrau für Hotelmanagement (m/w/d)

Lindner Hotel Frankfurt Sportpark | Frankfurt Am Main

Entdecken Sie die Lindner Hotel Group, eine familiengeführte Hotelgesellschaft mit Sitz in Düsseldorf. Mit über 30 Hotels in sieben europäischen Ländern bieten wir erstklassigen Service und Gastfreundschaft. Unsere beiden Hotelmarken, Lindner Hotels und Re: Hogaback, stehen für Lebensfreude und Genuss. Suchen Sie Ihren Traumjob in der Hotellerie? Besuchen Sie Step Stone, um mehr über spannende Karrierechancen und Gehaltsdaten zu erfahren. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie die Zukunft der Hotellerie hautnah! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Auszubildende/r Kauffrau/-mann für Hotelmanagement (m/w/d) zum Ausbildungsbeginn am 01.08.2026 merken
Empfangsmitarbeiter / Teamleiter (m/w/d) merken
Empfangsmitarbeiter / Teamleiter (m/w/d)

LS Gastronomie Service Personal GmbH Co. KG | Frankfurt Am Main

Du suc: Hotelkaufmann, Hotelfachmann, Hotelbetrieb, Rezeption, Kundenorientierung, Kundenservice, Empfangsmitarbeiterin, Kanzleiempfang, Anwaltkanzlei Kontrollfähigkeiten; Hotellerie; Flexibilität; Selbstbewusstsein;E-Mail-Marketing; Buchhaltung; Gastronomie +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Restaurant Manager / Restaurantleitung (m/w/d) merken
Restaurant Manager / Restaurantleitung (m/w/d)

Löwenstein Medical SE & Co. KG | 56130 Bad Ems

Abgeschlossene Ausbildung im Restaurant oder in der Hotellerie (Restaurantfachmann/-frau, Hotelfachmann/-frau) oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise Sommelier-Expertise; Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem +
Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Löwenstein Medical SE & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d) merken
Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d)

Stephan Walter e.K. | 69181 Leimen

Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares; Erfahrungen: Idealerweise bringen Sie Erfahrungen im Bereich Obst & Gemüse mit; Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche aus der Gastronomie oder +
Gutes Betriebsklima | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Quereinsteiger:in als Steward Gastronomie an Bord (w/m/d) merken
Quereinsteiger:in als Steward Gastronomie an Bord (w/m/d)

DB Zeitarbeit | Frankfurt

Dein Profil: Du verfügst idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem serviceorientierten Beruf wie Restaurantfachmann oder Hotelfachmann, alternativ hast du bereits Berufserfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie gesammelt +
Quereinstieg möglich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) merken
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)

EDEKA Verbund | Gießen

Als Kaufmann im Einzelhandel legst du den Grundstein für den Markterfolg. Du gestaltest das Sortiment, kümmerst dich um den Warenaufbau und bist für Beschaffung, Verkauf sowie Marketing zuständig. Hygienevorschriften werden von dir genau überwacht, um höchste Standards zu garantieren. Wichtige Eigenschaften sind Freude am Kundenkontakt, Teamgeist und eine schnelle Auffassungsgabe. Deine dreijährige Ausbildung kann unter bestimmten Voraussetzungen verkürzt werden. Nach erfolgreicher Prüfung bist du qualifizierter Kaufmann im Einzelhandel und öffnest dir Türen für eine rasante Karriere. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachverkäufer / Quereinsteiger Bedientheke / Metzgerei (m/w/d) merken
Fachverkäufer / Quereinsteiger Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

Zimmermann Lebensmittelmärkte KG | 68519 Viernheim

Fisch, Käse, Fleisch, Wurst, Bäckerei); Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fleischer, Metzger, Verkäufer, Fachverkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares; Quereinsteiger: Wir lernen Sie gerne ein und unterstützen Sie bei Ihrer +
Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Kantine | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) merken
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)

EDEKA Verbund | 35094 Lahntal

Als Kaufmann im Einzelhandel bist du das Fundament für den Markterfolg. Du gestaltest das Sortiment, sorgst für ansprechenden Warenaufbau und meisterst alle Aspekte der Warenwirtschaft. Dabei achtest du stets auf Hygienevorschriften und verkaufsfördernde Maßnahmen. Für diesen Beruf solltest du Freude am Kundenkontakt sowie Teamgeist mitbringen. Eine schnelle Auffassungsgabe und ein gepflegtes Äußeres sind ebenfalls von Vorteil. Deine Ausbildung dauert drei Jahre, kann aber verkürzt werden, sodass du nach der Prüfung schnell deine Karriere starten kannst. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Mainz

Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Mainz

Beruf Hotelkaufmann in Mainz

Zwischen Rezeption und Realität: Der Hotelkaufmann-Beruf in Mainz

Was für ein Trubel, denkt man manchmal, wenn man durch die Hotellobby eines Mainzer Traditionshauses spaziert. Menschen wuseln mit Koffern vorbei, das Telefon klingelt im Minutentakt, irgendwo weht Kaffeeduft, und in einer Ecke klappt eine Kollegin nervös ihren Laptop auf. Das ist das Gesicht der Hotelbranche – aber dahinter steckt viel mehr, als so mancher auf den ersten Blick ahnt. Die Rolle des Hotelkaufmanns (und natürlich -frau, klar) ist in diesem Gefüge alles andere als simpel. Viel Organisationstalent, Zähne zeigen, Durchblick haben – so läuft's in der Realität. Besonders als Berufseinsteigerin fühlt man sich manchmal wie ein Jongleur auf unsicherem Boden. Aber wo, wenn nicht in Mainz, könnte man diese Kunst besser lernen?


Irgendwo zwischen Zahlenzauber, Gästelächeln und Kostenkontrolle

Der Hotelkaufmann-Beruf ist ein Balanceakt zwischen Geschichten und Geschäften, Emotion und Excel-Tabelle. Wer glaubt, es ginge hier nur ums Ein- und Auschecken, verpasst den Kern der Sache: Einkauf, Buchhaltung, Veranstaltungsmanagement, Marketing – alles landet irgendwann auf dem Tisch. In Mainz, mit seiner Mischung aus Traditionsgastlichkeit und internationalem Kongressbetrieb, gibt es dafür noch eine eigene Würze. Ein Tag im Leben? Mal mitten im Zahlungswirrwarr, dann wieder Beschwerdemanagement mit Feingefühl. Oder aber: „Können Sie mal schnell die neuen Zimmerpreise für den Messezeitraum kalkulieren?“ – Wer da nicht flexibel bleibt, schippert schneller in den Stress als man „Late Check-out“ sagen kann.


Arbeitsmarkt Mainz: Solide wächst, aber kein Selbstläufer

Mainz hat als Standort eine ganz eigene Dynamik. Die Universität zieht internationale Gäste, die Weinregion lockt Geschäftsreisende wie Genießer – entsprechend vielseitig präsentieren sich die Hotels der Stadt. Momentan? Die Nachfrage nach geschulten Hotelkaufleuten bleibt stabil, trotz gelegentlicher Konjunkturschwankungen und dem jüngsten digitalen Wandel. Viele Häuser setzen mittlerweile auf Automatisierung, von der Online-Buchung bis zur smarten Zimmerverwaltung. Wer aber meint, dass damit die Arbeit schrumpft, irrt. Die Erwartungen wachsen höchstens. Technisch fit sein, englisch sowieso, aber auch regionale Besonderheiten im Blick behalten – der Mainzer Markt verlangt mehr als Standardroutine. Und das Gehalt? Zwischen 2.400 € und 3.200 €, je nach Erfahrung und Betrieb. Viel Luft nach oben gibt’s durch Spezialisierungen – Business-Hotels zahlen tendenziell besser, Wellness-Resorts locken mit Nebenleistungen.


Zwischen Digitalisierung und Menschlichkeit: Herausforderungen und Chancen

Was viele unterschätzen: Dieser Job ist ein technischer wie sozialer Drahtseilakt. Klar, Kassen- und Buchungssysteme werden smarter, KI-gestützte Reports sind kein Hexenwerk mehr. Trotzdem bleibt das Menschliche ein harter Faktor. Wer als Berufsanfänger in Mainz startet, spürt schnell, wie wichtig Fingerspitzengefühl im Umgang mit internationalen Gästen ist – ein freundliches Wort kann mehr retten als jedes Schulungszertifikat. Doch ganz ehrlich: Manchmal ist die Technik auch nervtötend. Plötzlich stürzt das System ab, und man hangelt sich wieder zur guten alten Papierliste durch, während der Gast mit verärgertem Blick wartet. Realität statt Werbeprospekt, oder?


Weiterbildung, Perspektiven & ein bisschen Ehrgeiz – was geht noch?

Stillstand ist hier tödlich. Wer länger als ein paar Jahre in Mainzer Hotels bleiben will, muss sich weiterentwickeln. Ob Revenue Management, Social Media Marketing, Eventplanung – die Angebote in der Region sind vielfältig. Viele Kollegen haben sich nebenbei Richtung Betriebswirt, Eventmanager oder gar in Richtung Hoteldirektion hangeln können. Aber das geht nicht im Vorbeigehen. Ich habe den Eindruck, dass die Jungen heute schneller an die Decke stoßen, wenn sie sich nicht gezielt neue Themen draufschaffen. Die Hotels in Mainz sind da durchaus aufgeschlossen, wenn Eigeninitiative zu spüren ist. Nur kein falscher Respekt vor dem Sprung ins kalte Wasser.


Mainz als Mikrokosmos – individuell, eigenwillig, chancenreich

Manchmal ertappe ich mich dabei, wie ich im Feierabend die Stadt vom Rheinufer aus betrachte und mich frage, warum ich mir das alles antue. Und dann antwortet mir die Vielfalt. Mainz ist weder schnöselig wie manche Großstadt noch verschlafen – es gibt einen ganz besonderen Mix aus Kunden, Märkten und Herausforderungen. Wer als Hotelkaufmann neugierig bleibt, nicht vor Wandel zurückschreckt und zwischen all den Prozessen auch das Menschliche nicht vergisst, findet hier mehr als nur „einen Job“. Vielleicht auch eine berufliche Heimat – die zwar anstrengend, aber garantiert nie langweilig wird.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.