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Hotelkaufmann Dresden Jobs und Stellenangebote

16 Hotelkaufmann Jobs in Dresden die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelkaufmann in Dresden
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Assistenz der Hausleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Assistent im Hotelmanagement, Hotelfachmann, Hotelmeister, Fachwirt Gastgewerbe, Kaufmann Hotelmanagement – im Bereich Kinderhilfe merken
Assistenz der Hausleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Assistent im Hotelmanagement, Hotelfachmann, Hotelmeister, Fachwirt Gastgewerbe, Kaufmann Hotelmanagement – im Bereich Kinderhilfe

McDonalds Kinderhilfe Stiftung | 03046 Cottbus

Werde Teil des Ronald McDonald Hauses Cottbus als Assistenz der Hausleitung (m/w/d) und ermögliche Familien ein Zuhause auf Zeit. In dieser Vollzeitposition (40h/Woche) übernimmst du zentrale Aufgaben wie die Betreuung der Familien und den Gästeservice. Du koordinierst ehrenamtliche Helfer, organisierst die Hausadministration und überwachst die Arbeitssicherheit. Zudem pflegst du den Kontakt zur Klinik und planst wöchentliche Verwöhn-Angebote für unsere Gäste. Kreativität ist gefragt, wenn du PR-, Event- und Fundraisingmaßnahmen unterstützt. Bewirb dich jetzt und trage aktiv dazu bei, unvergessliche Momente für Familien in schwierigen Zeiten zu schaffen! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mobiler Ausbilder:in für Wärmepumpen (m/w/d) merken
Mobiler Ausbilder:in für Wärmepumpen (m/w/d)

Enpal Heat GmbH | 01067 Dresden

Das bieten wir: Unterschiedliche, voll ausgestattete Firmenwagen je nach Position; Starke Feedback-Kultur zur kontinuierlichen Verbesserung; Auslöse: Bis zu 28€ pro Tag für Hotelübernachtungen, Hotelkosten werden übernommen; Erstes grünes Unicorn in Europa +
Gehalt 3800€ - 4800€ per month | Firmenwagen | Aufstiegsmöglichkeiten | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mobiler Ausbilder:in für Wärmepumpen (m/w/d) merken
Mobiler Ausbilder:in für Wärmepumpen (m/w/d)

Enpal Heat GmbH | 09028 Chemnitz

Das bieten wir: Unterschiedliche, voll ausgestattete Firmenwagen je nach Position; Starke Feedback-Kultur zur kontinuierlichen Verbesserung; Auslöse: Bis zu 28€ pro Tag für Hotelübernachtungen, Hotelkosten werden übernommen; Erstes grünes Unicorn in Europa +
Gehalt 3800€ - 4800€ per month | Firmenwagen | Aufstiegsmöglichkeiten | Quereinstieg möglich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Reise-/Tourismus-/Bürokauffrau oder Touristikfachkraft (m/w/d) als Reiseveranstalter/in für den Verkauf und das Produktmanagement merken
Reise-/Tourismus-/Bürokauffrau oder Touristikfachkraft (m/w/d) als Reiseveranstalter/in für den Verkauf und das Produktmanagement

Schulfahrt Touristik SFT GmbH | 01744 Dippoldiswalde

Abgeschlossene Berufsausbildung als Tourismuskaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder auch ein Studium im Bereich Tourismusmanagement. (m/w/d); Auch Quereinsteiger/innen sind bei uns willkommen! +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

METRO Deutschland GmbH | Lübben (Spreewald)

B. als Großhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. +
Festanstellung | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit METRO Deutschland GmbH | Essenszuschuss | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

METRO Deutschland GmbH | 03046 Cottbus

B. als Großhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. +
Festanstellung | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit METRO Deutschland GmbH | Essenszuschuss | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) merken
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandel merken
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandel

OMEGA SORG GmbH | Waldheim

Starte deine Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandel bei OMEGA SORG GmbH in Waldheim! Unser dynamisches Familienunternehmen mit 150 Mitarbeitern ist einer der größten Lebensmittelgroßhändler der Region. Wir beliefern Gastronomie, Hotellerie und weitere Branchen mit einem umfassenden Food- und Non-Food-Sortiment. An unseren vier Standorten decken wir über 40.000 Quadratmeter Betriebsfläche ab. Als Teil der Service-Bund-Gruppe betreuen wir mehr als 80.000 Kunden. Die Ausbildung ermöglicht eine abwechslungsreiche Einarbeitung in alle wichtigen kaufmännischen Abteilungen, insbesondere im Food- und Non-Food-Bereich! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Parkplatz | Urlaubsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) merken
Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d)

ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG | 09028 Chemnitz

Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldisponent, Fachmann in der Hotellerie oder Gastronomie, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrungen im technischen Bereich kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Dresden

Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Dresden

Beruf Hotelkaufmann in Dresden

Hotelkaufmann in Dresden: Alltag zwischen Erneuerung, Anspruch und „Sachsen-Charme“

Wer sich als Hotelkaufmann in Dresden verdingt – so, Recherche und Erfahrung sprechen eine recht klare Sprache –, landet selten im sprichwörtlichen bequemen Fahrwasser. Leicht zur Seite treten? Fehlanzeige. Stattdessen schlagen hier, auf der Schnittstelle zwischen kaufmännischem Pragmatismus und gastgeberischem Pfiff, oft zwei Welten ineinander: Das Traditionsbewusstsein Dresdens – ganz leise, aber stur – und der moderne Touristikbetrieb, digitalisiert bis zu den eigenen Schuhspitzen. Ein Spagat, den nicht jeder freiwillig wagt, aber einer, der sich für viele als reizvolle Herausforderung entpuppt.

Was viele unterschätzen: Hotelkaufleute in Dresden arbeiten selten bloß im Hintergrund. Rechnungswesen, Einkauf, Veranstaltungsmanagement, digitale Angebotssteuerung – das alles ja, aber eben nicht hinter dicken Türen, sondern mittendrin. Das klingt so nach Klischee: „Mädchen für alles“. Die Wahrheit ist weniger abgedroschen. Tatsächlich sitzt man zwischen Rezeption und Chefetage, hört beide Seiten, balanciert Kundenwünsche und Wirtschaftspläne – manchmal mit einem Stirnrunzeln. Ehrlich, es gibt Tage, da fragt man sich, warum der schönste Beruf der Welt ständig mit neuen Software-Updates daherkommt, die mehr Verwirrung als Vereinfachung bringen. Menschliche Begegnungen kann keiner automatisieren, aber das Budget will trotzdem stimmen.

Und Dresden? Händeringend gesucht werden gut ausgebildete Hotelkaufleute. Die Stadt ist nun einmal ein Schwergewicht im deutschen Städtetourismus, auch wenn die Pandemie Kratzer hinterlassen hat, die man nicht einfach weglächelt. Zugleich hat sich ein oft unterschätztes Mittelfeld aus privaten, charmanten Hotels etabliert, das auf kalkulierten Service und schnelle Anpassung an Branchentrends setzt. Wer neue Impulse mitbringt, stößt auf offene Ohren, auch wenn es den alten Hasen eben manchmal schwerfällt, den Sprung aufs nächste Buchungsportal zu wagen. Und doch wird rasch klar: Ohne Weiterbildungen, ohne Spaß an Veränderung läuft hier nichts. Wer steht, fällt zurück – oder wird übersehen wie der Staub im Gästebad.

Was verdient man in der Rolle? Dresden liegt – wenig überraschend – nicht ganz auf München-Niveau, aber auch nicht im Kellergeschoss. Einstiegsgehälter starten bei etwa 2.300 € bis 2.600 €. Mit etwas Erfahrung winken schon mal 2.800 € bis 3.200 €. In Spitzenhäusern und speziell als Abteilungsleitung? 3.300 € bis 3.900 € sind durchaus realistisch; ab da beginnt, sagen wir, ein etwas entspannterer Blick aufs Monatsende. Aber: Tarifbindung, Hausgröße, Zusatzqualifikationen – alles macht den Unterschied. Oft fehlt der klare Stufenplan. Es gilt: eigeninitiativ sein, sich fortbilden, dranbleiben. In Dresden gibt’s nicht wenige Inhouse-Schulungen und landesweit interessante Module – Nachhaltigkeit, Revenue Management, Digitalisierung – die tatsächlich etwas bringen, sofern man sich darauf einlässt. Klingt nach Mehrarbeit; ist oft auch so. Aber leere Versprechen sind in Dresden ohnehin selten en vogue.

Noch ein Gedanke, fast persönlich und trotzdem sachlich: Der berühmte „Sachsen-Charme“, mal spröde, mal herzlich, prägt die Branche stärker, als es Prospekte zugeben. Kommunikation läuft selten stromlinienförmig. Wer sich darauf einlässt, zahlt am Ende selten drauf – sei es im Umgang mit Gästen oder Kollegen. Nicht zu unterschätzen übrigens: Die technische Innovation ist in den letzten Jahren echtes Thema geworden – digitale Buchungssysteme sind längst Alltag, Nachhaltigkeit rückt ins Zentrum, aber die Lösung liegt selten in der nächsten App, sondern irgendwo zwischen Laptop, Altbauflur und einer Portion improvisierter Gelassenheit.

Der Beruf des Hotelkaufmanns in Dresden ist kein bequemer Abziehbild-Job. Die Vielfalt, das Tempo, das Gleichgewicht aus Tradition und Fortschritt – das alles verursacht gelegentlich graue Haare, aber noch häufiger Überraschungen. Und manchmal kommt man – morgens um sechs, zwischen Kassensturz und Frühstücksservice – tatsächlich ins Staunen: Wie sich Gäste, Zahlen und Geschichten in dieser Stadt auf kleinstem Raum begegnen. Der eigene Weg? Sicher kein Spaziergang. Aber auch keine Einbahnstraße.

Diese Jobs als Hotelkaufmann in Dresden wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Hotelkaufmann / Hotelkauffrau (m/w/d)

Pullman Newa Dresden Betriebs GmbH | 01067 Dresden

Wir suchen ab April eine/n Mitarbeiter/in für unsere Buchhaltung in unserem Hotel. Die Aufgaben beinhalten die sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung nach gesetzlichen Vorgaben und Bestimmungen sowie die Einhaltung der Richtlinien von Event und Accor Hotels. Des Weiteren ist das lückenlose und termingerechte Reporting an Direktion, Zentrale und Cluster Controller erforderlich. Zudem umfasst die Tätigkeit das Forderungsmanagement, die Überwachung von Zahlungsein- und Ausgängen und die Kontrolle und Auswertung von Inventuren. Eine Berufsausbildung als Hotelfachfrau oder Hotelfachmann wird vorausgesetzt, ebenso wie ein hoher Grad an Selbstorganisation und gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Gute PC-Kenntnisse werden erwartet, idealerweise werden auch OPERA- und MS Dynamics-Kenntnisse mitgebracht. Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und Freude am Umgang mit Zahlen runden das Anforderungsprofil ab.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.