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Hotelkaufmann Bonn Jobs und Stellenangebote

29 Hotelkaufmann Jobs in Bonn die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelkaufmann in Bonn
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Veranstaltungskaufmann (m/w/d) oder Hotelfachmann (m/w/d) merken
Veranstaltungskaufmann (m/w/d) oder Hotelfachmann (m/w/d)

Stiftung Schloss Dyck | 41363 Jüchen

Wir suchen einen engagierten Veranstaltungskaufmann/-frau oder Hotelfachmann/-frau mit Erfahrung im Event- und Gastronomiebereich. Ideale Kandidaten besitzen Teamfähigkeit, Organisationstalent und eine freundliche, kommunikative Art. Ein gepflegtes Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. Unser attraktiver Arbeitsplatz im historischen Schloss Dyck bietet moderne Ausstattung und ein kollegiales Team. Wir bieten eine faire Vergütung, unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Jahresurlaub. Zudem profitieren Sie von Benefits wie Dienstfahrrad-Leasing, VWL-Zuschuss und betrieblicher Gesundheitsvorsorge. Bewerben Sie sich jetzt! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Betriebsleiter (m/w/d) merken
Betriebsleiter (m/w/d)

Burg Gutenfels GmbH & Co. KG Hotel Burg Gutenfels Kaub | 56349 Kaub

Wenn Sie eine Leidenschaft für Gastfreundschaft und eine Hands-on-Mentalität besitzen, könnte diese einzigartige Rolle auf einer Burg perfekt für Sie sein. Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Umgang mit Buchungssystemen wie easybooking und Booking.com. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für die Betreuung internationaler Gäste unerlässlich. Das Jahresgehalt liegt bei circa 50.000 € und bietet Ihnen die Möglichkeit, während der achtmonatigen Saisonarbeit auf der Burg zu leben. Zudem haben Sie im Winter mehrere Monate frei. Genießen Sie das Leben in einem eigenen kleinen Haus auf dem Burggelände zu günstiger Miete! ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerberaterin oder Steuerberater mit eigener Praxis (m/w/d) merken
Steuerberaterin oder Steuerberater mit eigener Praxis (m/w/d)

Anton Welling Nachf. Oliver Welling e.K. | 50667 Köln

Um als Syndikus-Steuerberater erfolgreich zu sein, ist das Bestehen des Steuerberaterexamens unerlässlich. Zudem benötigen Sie eine eigene berufliche Niederlassung, die idealerweise bereits besteht oder schnell eingerichtet werden kann. Berufserfahrung von zwei bis sechs Jahren in einer Steuerkanzlei oder Unternehmensabteilung ist von Vorteil. Bewerbungen aus anderen Bereichen sind ausdrücklich erwünscht. Erfahrung in der Durchführung von Betriebsprüfungen und Einsprüchen ist ebenso wichtig wie Sicherheit in einem der Schwerpunkte: Immobiliensteuerrecht, Konzernsteuerrecht oder Jahresabschluss. Die Bereitschaft, sich in den anderen beiden Bereichen zügig einzuarbeiten, wird erwartet. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medizinischer Empfangsmitarbeiter / MFA / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) merken
Medizinischer Empfangsmitarbeiter / MFA / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

LipoClinic Dr. Heck GmbH | Mülheim an der Ruhr

Unternehmen: Lipo Clinic Dr. Heck ist weltweit führend in der Diagnose und operativen Behandlung des Lipödems und setzt sich für dessen intensive Erforschung ein. ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit LipoClinic Dr. Heck GmbH | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Stellvertretende Leitung - Hostel / Jugendherberge (m/w/d) merken
Stellvertretende Leitung - Hostel / Jugendherberge (m/w/d)

DJH LVB Rheinland e.V. - Jugendherberge Pathpoint Cologne | 50667 Köln

Als stellvertretende Leitung im Hostel bzw. in der Jugendherberge Pathpoint Cologne arbeiten Sie in Vollzeit und unbefristet. Für den erfolgreichen Neustart des frisch sanierten Hauses gestalten Sie Abläufe, Standards und Strukturen mit. Gemeinsam mit der Hausleitung sorgen Sie für einen reibungslosen Betrieb und übernehmen bei deren Abwesenheit die Vertretung. Beim Aufbau des neuen Teams begleiten Sie neue Kolleg*innen im Alltag, geben Orientierung und haben ein offenes Ohr für Fragen und Anliegen. Auch wenn viel gleichzeitig passiert, behalten Sie im Tagesgeschäft den Überblick. ‒ +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit DJH LVB Rheinland e.V. - Jugendherberge Pathpoint Cologne | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Tourismuskauffrau - Schwerpunkt Reiseveranstaltung (m/w/d) merken
Ausbildung Tourismuskauffrau - Schwerpunkt Reiseveranstaltung (m/w/d)

alltours flugreisen gmbh | 40213 Düsseldorf

Auszubildende zur Tourismuskauffrau, Schwerpunkt Reiseveranstaltung (m/w/d): Während Ihrer Ausbildung lernen Sie die touristischen Fachabteilungen eines Reiseveranstalters kennen – von Reservierung, Hoteleinkauf und Flugdisposition bis zu Marketing und Vertrieb. Auch in kaufmännische Bereiche wie Personalwesen und Buchhaltung erhalten Sie Einblicke. So erleben Sie die Tourismusbranche auf Veranstalterseite vielseitig und intensiv. Die abwechslungsreiche Ausbildung können Sie je nach Vorliebe mit Schwerpunkten in der Touristik oder Verwaltung mitgestalten. Ihre Ausbilder begleiten Sie; strukturierte Ausbildungspläne unterstützen Sie dabei, die Ausbildungsinhalte gemeinsam zu erarbeiten. Bereits frühzeitig erhalten Sie die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit alltours flugreisen gmbh | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Tourismuskauffrau (m/w/d) merken
Tourismuskauffrau (m/w/d)

alltours flugreisen gmbh | 40213 Düsseldorf

Sind Sie ausgebildete(r) Tourismuskauffrau/-mann (m/w/d) und suchen nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen spannende Möglichkeiten bei einem führenden Pauschalreiseveranstalter. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung von Kunden und Reisebüros, sowie den 24-Stunden-Reiseservice für dringende Anfragen. Unser Team schätzt Ihr Fachwissen und Ihre Kundenorientierung in verschiedenen Abteilungen. Engagieren Sie sich im Online-Reisebüro und unterstützen Sie unsere Gäste bei der Buchung ihrer Traumreisen. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld, das Ihre Talente fördert! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Erfolgsbeteiligung | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit alltours flugreisen gmbh | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

Metro Deutschland GmbH | 52146 Würselen

Sie sind Vertriebsprofi und die Gastronomie ist Ihre Leidenschaft? Als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) bei METRO in Würselen-Broichweiden gestalten Sie den Erfolg unserer Kunden im Restaurant- und Hotelbereich aktiv mit. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, individuelle Lösungen für die optimalen Produkte, wie Fleisch oder Wein, anzubieten. In enger Zusammenarbeit mit unserem Innendienst stärken Sie langfristige Kundenbeziehungen und gewinnen neue Partner. Mit einer gezielten Kundenberatung identifizieren Sie Wachstumspotenziale und optimieren die Geschäfte Ihrer Kunden. Starten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld und werden Sie das Gesicht von METRO vor Ort! ‒ +
Festanstellung | Quereinstieg möglich | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Metro Deutschland GmbH | Essenszuschuss | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) in der Region Münsterland und Ruhrgebiet merken
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) in der Region Münsterland und Ruhrgebiet

BWT Wassertechnik GmbH | 53111 Münsterland, Ruhrgebiet

BWT – Best Water Technology ist Ihr Partner für innovative Wasseraufbereitung. Mit über 5.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit setzen wir auf höchste Qualität und Nachhaltigkeit. Unsere deutsche Tochtergesellschaft in Schriesheim beschäftigt rund 470 Fachkräfte, die spezialisierte Anlagen und Geräte entwickeln. Wir bedienen zahlreiche Zielgruppen, darunter Wohnungsbau, Gesundheitswesen und Gewerbe. Unser Fokus liegt auf der Kundenpflege sowie der Akquise neuer Geschäftspartner. Vertrauen Sie auf BWT für die besten Lösungen in der Wassertechnik! ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) merken
Hauswirtschaftsleitung (w/m/d)

Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis e.V. | 51145 Elsdorf

In der Rolle als Hauswirtschaftsleitung (w/m/d) sind Sie eine Schlüsselperson für unser Team und unsere Bewohner:innen. Wir suchen eine qualifizierte Fachkraft, die Empathie und Wertschätzung in den direkten Kontakt einbringt. Ihre Aufgaben umfassen die Gesamtverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich, einschließlich Personalführung und Dienstplangestaltung. Zudem sind Sie für die Budgetplanung, das Bestellwesen und die individuelle Speiseplanerstellung zuständig. Darüber hinaus organisieren Sie die Unterhaltsreinigung, Wäschepflege und die Umsetzung von Hygienevorschriften. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams zur optimalen Unterstützung unserer Bewohner:innen im Alltag! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Bonn

Hotelkaufmann Jobs und Stellenangebote in Bonn

Beruf Hotelkaufmann in Bonn

Zwischen Front Office und Backstage: Der Hotelkaufmann-Alltag in Bonn

Ein Berufsbild mit Latte Macchiato und Ledermappe? Wer als Berufseinsteiger oder Seitenwechsler in Bonn über die Arbeit als Hotelkaufmann nachdenkt, sollte diesen Tagtraum rasch ablegen. Praktisch jede Woche bekomme ich von Neuinteressierten das gleiche schiefe Bild serviert: etwas Rezeption, etwas Gästekontakt, etwas am Computer – klingt nach einer komfortablen Routine, oder? Falsch gedacht. In der Realität ist der Job alles andere als ein gepflegter Flurspaziergang zwischen Frühstücksraum und Buchungssoftware. Die tatsächliche Arbeitswelt reicht von hitzigem Beschwerdemanagement für US-Kongressdelegationen, bis zum verkrampften morgendlichen Kassensturz, wenn man eigentlich dringend einen Kaffee bräuchte. Manchmal frage ich mich selbst, warum das so viele unterschätzen.


Was macht diesen Berufsalltag aus?

Der Charme der Hotellerie liegt – zumindest für mich – weniger im Glanz des Empfangstresens, sondern im Zusammenspiel unterschiedlichster Aufgaben. Rechnungswesen, Personalplanung, Tagesabrechnung – das alles am Puls eines eher hektischen Hotelbetriebs. Und nein, in Bonn kommt noch eine Schippe drauf: Die Stadt ist ein Magnet für internationale Leitungsgremien und Großveranstaltungen. Da wird vom Umsatzcontrolling zuweilen über Nacht zur multilingualen Moderationskompetenz geswitched. Plötzlich ist man Kundenzuflüsterer und Beschwerde-Dolmetscher in einem. Wer eine Vorliebe für monotone Abläufe hat, wird hier schlichtweg unglücklich.


Zwischen Zahlengewirr und Menschenkenntnis: Anforderungen, die Bonner Hotels prägen

Eine Kleinigkeit, die gerne übersehen wird: Die Anforderungen an Hotelkaufleute gehen längst über Grundkenntnisse der Buchführung hinaus. Gerade in Bonn – mit seinen vielen internationalen Gästen und Geschäftsreisenden – sind interkulturelle Sensibilität, Geduld und auch die Bereitschaft zur Schichtarbeit Alltag. Mal ehrlich: Wer stur an Dienst nach Vorschrift klebt, wird schnell an seine Grenzen stoßen. Sprachkenntnisse? In der Bundesstadt ein echtes Pfund – Englisch sowieso, Französisch oft auch, und wenn dann noch etwas Spanisch im Gepäck ist, umso besser.

Trotz dem Hang der Branche zu Tradition und Hierarchie ziehen in den letzten Jahren immer mehr Digitalprozesse in die Betriebe ein. Wer Softwaresysteme nicht nur bedienen, sondern auch kritisch hinterfragen kann, bringt sich automatisch in Position – klar, theorielastige Schulungen in Hotelmanagement-programmen sind kein Highlight, öffnen aber Türen. Ich habe es selbst erlebt: Wer sich auskennt, wird schnell zum Ansprechpartner für die unwahrscheinlichen EDV-Aussetzer, nachts um halb zwei.


Die Lage in Bonn: Zwischen Altbauflair und globalem Anspruch

Jetzt aber mal ehrlich – worauf muss man sich einstellen, wenn es um Arbeitsbedingungen und Verdienst geht? Bonn lebt von einer eigenwilligen Mischung: Traditionshäuser am Rheinufer, internationale Ketten am Rande der Altstadt, Businesshotels mit Konferenzsuiten. Die Bandbreite an Arbeitsorten ist also groß. Das spiegelt sich auch in den Gehältern wider: Als Berufseinsteiger startet man in Bonn meist zwischen 2.400 € und 2.800 € – und ja, das wirkt im ersten Moment solide. Doch die flexiblen Einsatzzeiten, der gelegentliche Wochenenddienst und – ich sage es offen – das Auf und Ab mit den Saisons stellen die eigene Belastungsgrenze durchaus immer wieder auf die Probe.

Gestandene Fachkräfte liegen, je nach Verantwortung oder Abteilungsleitung, gern zwischen 3.000 € und 3.600 €. Allerdings: In den inhabergeführten Häusern sind die Entwicklungsspielräume oft begrenzt. Wer Ansprüche hegt, wechselt nicht selten zu internationalen Anbietern – die locken mit Weiterbildungen, digitalen Tools und dem einen oder anderen Extra. Und ich kenne keinen, der nicht nach irgendeinem Jahr die Vorteile und Macken beider Welten durchlebt hätte.


Perspektive: Warum der Job Sinn machen kann – oder auch nicht

Hand aufs Herz: Manche steigen ein, weil ihnen die UNESCO-Schnörkel, internationale politische Gäste oder globale Kongresse imponieren. Andere lieben das Unvorhersehbare. Für mich hat der Beruf vor allem den Reiz, ständig am Puls der Zeit zwischen Technik, Menschen und Organisation zu stehen. Wer gerne Initiative zeigt, flexibel bleibt und Kritik nicht gleich als Affront sieht, ist hier selten fehl am Platz. Doch täuschen sollte sich niemand: Zwischen Glanz und Routine passt kaum ein Blatt. Kein Spaziergang, aber auch keine Raketenwissenschaft. Einen gewissen Realitätssinn und die Bereitschaft, immer wieder die eigene Komfortzone zu verlassen, sollte man mitbringen. Ich jedenfalls habe den Schritt nie bereut – aber unterschätzen darf man den Beruf in Bonn keine Minute.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.