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Erziehungswesen Gelsenkirchen Jobs und Stellenangebote

30 Erziehungswesen Jobs in Gelsenkirchen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Erziehungswesen in Gelsenkirchen
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Arbeitszeit
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Ständige Vertretung der Kitaleitung Hosterweg merken
Ständige Vertretung der Kitaleitung Hosterweg

Stadt Mönchengladbach | 41061 Mönchengladbach

Die Stadt Mönchengladbach sucht eine ständige Vertretung für die Kitaleitung am Hosterweg im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie. Wenn Sie in einem vielfältigen Umfeld arbeiten möchten, bietet Mönchengladbach mit über 272.000 Einwohnern zahlreiche Möglichkeiten. Bewerber*innen mit Berufserfahrung in sozialen Berufen sind herzlich willkommen! Die Position ist unbefristet und soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Vergütet wird nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE. Gestalten Sie aktiv die Lebensqualität in unserer Stadt und bringen Sie Ihre Motivation ein! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Stadt Mönchengladbach | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leitung der Kita Hoemenstraße merken
Leitung der Kita Hoemenstraße

Stadt Mönchengladbach | 41061 Mönchengladbach

Gehalt: Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE. Aufgaben: Pädagogische Arbeit nach aktuellen Standards weiterentwickeln; eng mit Team und Kooperationspartner*innen im Sozialraum zusammenarbeiten. Bedingungen: Unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unternehmen: Stadtverwaltung Mönchengladbach; größte Stadt am linken Niederrhein mit mehr als 272.000 Menschen. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Stadt Mönchengladbach | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - NEU! merken
Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - NEU!

Lebenshilfe Bergisches Land gGmbH | Leichlingen (Rheinland)

Qualifikation: Heilerziehungspfleger, Heilpädagog, In oder vergleichbare Qualifikation. Bedingungen: Ab sofort im Heilpädagogischen Arbeitsbereich in Leichlingen, Voll- oder Teilzeit; familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag. Unternehmen: Lebenshilfe Bergisches Land, Träger der Sozialwirtschaft; unterstützt Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen. ‒ +
Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) Klinik für Psychische Gesundheit - Hier macht Arbeiten Spaß! merken
Pflegefachkraft (w/m/d) Klinik für Psychische Gesundheit - Hier macht Arbeiten Spaß!

Universitätsklinikum Münster | Münster

Willkommen am Universitätsklinikum Münster, einer der größten medizinischen Einrichtungen Deutschlands. Mit über 1.500 Betten und mehr als 60 Kliniken sowie 12.200 engagierten Mitarbeitenden bieten wir exzellente medizinische Versorgung. Hier kannst Du Deine berufliche Zukunft in einem dynamischen Team gestalten, das interdisziplinäre Zusammenarbeit in Bereichen wie Chirurgie, Kardiologie und Pädiatrie lebt. Jährlich versorgen wir über 50.000 stationäre Patient:innen und führen mehr als 500.000 ambulante Behandlungen durch. Freue Dich auf vielseitige Aufgaben, die Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten vereinen. Unser modernes Arbeitsumfeld fördert Respekt, flache Hierarchien und eine enge Zusammenarbeit. ‒ +
Gehalt 3650€ - 4150€ per month | Kinderbetreuung | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sozialarbeiter / Pädagoge / Pflegefachkraft für Ambulant Betreutes Wohnen (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit merken
Sozialarbeiter / Pädagoge / Pflegefachkraft für Ambulant Betreutes Wohnen (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

MITTENDRIN Düsseldorf GmbH | 40213 Düsseldorf

Wir suchen engagierte Sozialarbeiter, Pädagogen oder Pflegefachkräfte für das Ambulant Betreute Wohnen. Seit 2014 unterstützen wir Menschen ab 18 Jahren mit geistigen und seelischen Behinderungen. Ihre Aufgaben umfassen individuelle Unterstützung und Begleitung in alltäglichen Lebensbereichen, wie Behördenangelegenheiten und Arztbesuche. Wir bieten Voll- und Teilzeitarbeitsplätze an und suchen teamfähige und empathische Mitarbeiter. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung in sozialen Berufen. Wenn Sie prozess- und zielorientiert arbeiten und gutes Zeitmanagement beherrschen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! ‒ +
Festanstellung | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Work-Life-Balance | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich merken
Pflegefachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich

Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gGmbH | 52382 Niederzier

Sind Sie Pflegefachkraft (m/w/d) und suchen eine neue Herausforderung? Verstärken Sie unser Team im Heilpädagogischen Arbeitsbereich in Huchem-Stammeln in Vollzeit! Wir bieten Ihnen einen TVöD-Arbeitsvertrag, Gleitzeitmodelle und keine Schicht- oder Wochenenddienste. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad-Leasing. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Grundpflege sowie die Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Toilettengängen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Menschen mit Behinderungen unterstützt! ‒ +
Festanstellung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Kantine | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Case Manager*in - Kommunales Integrationsmanagement (KIM) merken
Case Manager*in - Kommunales Integrationsmanagement (KIM)

Kreis Unna | 59423 Unna

Gehalt: EG 9c TVöD. Aufgaben: Individuelles Case Management für Menschen mit Einwanderungsgeschichte, Potenzial- und Bedarfsanalyse, Vermittlungs- und Verweisberatung, Dokumentation, Auswertung und Netzwerkarbeit. Bedingungen: Vollzeit, unbefristet; Beginn 01.12.2026. ‒ +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Kreis Unna | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Gesundheitsprogramme | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin (m/w/d) als Integrationsfachkraft für unsere Kindertagesstätte merken
Erzieherin (m/w/d) als Integrationsfachkraft für unsere Kindertagesstätte

SOS-Kinderdorf e.V. | 58507 Lüdenscheid

Im SOS-Kinderdorf Sauerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) als Integrationsfachkraft für unsere Kindertagesstätte. Das SOS-Kinderdorf Sauerland ist ein Verbund stationärer Jugendhilfen mit vielfältigen Angeboten im Bereich des SGB VIII. Rund 140 Mitarbeitende verbessern täglich die Lebenssituation vieler Kinder, Jugendlicher und Familien. Zum Angebotsportfolio gehören Kinderdorffamilien, verschiedene Wohngruppen, betreutes Wohnen, ambulante flexible Hilfen, tiergestützte Pädagogik, drei öffentliche Kindertagesstätten – davon zwei mit angeschlossenem Familienzentrum – sowie Kinderbetreuungsprojekte. Der SOS-Kinderdorf e.V. ist ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen bundesweit und rund 5.200 Mitarbeitenden. ‒ +
Festanstellung | Kinderbetreuung | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobrad | Corporate Benefit SOS-Kinderdorf e.V. | Betriebliche Altersvorsorge | Homeoffice | Work-Life-Balance | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte oder pädagogische Fachkräfte im Wohngruppendienst (m/w/d) merken
Pflegefachkräfte oder pädagogische Fachkräfte im Wohngruppendienst (m/w/d)

LWL-Wohnverbund Warstein | 59457 Werl

Als Pflege- oder pädagogische Fachkraft im Wohngruppendienst gestalten Sie positive Lebensräume für herausfordernde Persönlichkeiten. Sie bringen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Gesundheits- oder Heilerziehungspflegebereich mit und zeichnen sich durch hohe Empathie und Reflexionsfähigkeit aus. Ihre Freude an der Arbeit mit Menschen sowie Ihre Belastbarkeit sind entscheidend für den Erfolg. Offenheit für neue Entwicklungen und individuelle Begleitansätze sind Ihnen wichtig. Zudem sind Sie teamfähig, selbstständig und verfügen über EDV-Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und tragen Sie aktiv zum Wohlbefinden der Bewohner bei! ‒ +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Ü3-Bereich merken
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Ü3-Bereich

Universitätsklinikum Bonn\' | 53111 Bonn

In der Kindertagesstätte des Universitätsklinikums Bonn sind zum 01.01.2027 unbefristete Stellen als Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) im Ü3-Bereich in Vollzeit (38,5 Std./Woche) und Teilzeit zu besetzen. Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren, begleiten sie liebevoll im pädagogischen Alltag und gestalten den Tagesablauf aktiv mit. Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem die Förderung der emotionalen, kognitiven und sozialen Entwicklung sowie die Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse. Sie arbeiten partizipativ nach dem Situationsansatz und wirken an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption mit. Die Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten umfasst Tür-und-Angel- sowie Entwicklungsgespräche und Elternabende. ‒ +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Universitätsklinikum Bonn\' | Familienfreundlich | Homeoffice | Kinderbetreuung | Work-Life-Balance | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Erziehungswesen Jobs und Stellenangebote in Gelsenkirchen

Erziehungswesen Jobs und Stellenangebote in Gelsenkirchen

Beruf Erziehungswesen in Gelsenkirchen

Reiz und Realität: Das Erziehungswesen in Gelsenkirchen – Zwischen Aufbruch, Alltäglichkeit und Ambivalenz

Wer heute mit frischem Abschluss oder ersten Berufsjahren in Gelsenkirchen ins Erziehungswesen startet, steht nicht auf dem sprichwörtlichen „grünen Zweig“, sondern meist mitten auf einer Baustelle. Was heißt Baustelle? Nun – eine dynamische Szenerie, in der täglich improvisiert, aber auch gestaltet wird. Es gibt keine Anleitung, wie man Kindern und Jugendlichen im Stadtraum zwischen Bismarck, Horst und Ückendorf Orientierung schenkt, Empathie vermittelt und trotzdem noch eigenen Idealen treu bleibt. Und doch: Genau diese Mischung aus Struktur, sozialer Komplexität und lokalem Pragmatismus zieht Leute hier immer wieder in die pädagogischen Dienste. Wenn ich an die Kolleginnen und Kollegen denke, sehe ich nicht die hehren Vorbilder aus den alten Ausbildungspostern, sondern Menschen, die mit Weitblick und oft einem gewissen Fatalismus ihren Alltag meistern.

Freilich: Von außen sieht vieles einfacher aus. Kita, OGS, Hilfen zur Erziehung – das sind die üblichen Verdächtigen, wenn es in Gelsenkirchen um Jobs im Erziehungswesen geht. In der Praxis unterscheiden sich die Arbeitsfelder jedoch mindestens so stark wie die Stadtteile untereinander. Was viele unterschätzen: Gerade in einer Stadt wie Gelsenkirchen, die trotz Strukturwandel noch mit Kinderarmut, Bildungsferne und sozialer Segregation ringt, wird von Erziehungsprofis weit mehr erwartet als reines Aufsichtführen oder Beschäftigen. Hier sind Flexibilität, Frustrationstoleranz und Stresstauglichkeit keine wohlklingenden Schlagworte, sondern blutige Realität.

Zahlen helfen, diesen Kosmos zumindest ansatzweise zu fassen: Für Erzieherinnen und Erzieher bewegt sich das Einstiegsgehalt meist zwischen 2.800 € und 3.200 €, je nach Träger und Qualifikation. Fachkräfte in der Jugendhilfe landen oft etwas darunter, Sozialpädagoginnen mit akademischem Abschluss können – so sagen es die Erfahrungswerte – im Bereich von 3.200 € bis 3.800 € starten. Zugegeben, im gesamtdeutschen Vergleich wirkt das nicht üppig. Aber: Die Lebenshaltungskosten sind ebenfalls niedriger, die Wege kurz, der persönliche Kontakt zu Behörden manchmal überraschend direkt. Ein Luxus? Wohl eher ein zweischneidiges Schwert. Wer hier arbeitet, spürt: Kontakte ersetzen keine Ressourcen. Nicht, wenn Gruppen wegen Personalmangel zusammengelegt werden. Nicht, wenn Temporärlösungen zum Dauerzustand verkommen.

Zukunftsfähigkeit? Tja, die Technik hält in Gelsenkirchener Kitas und Jugendzentren tatsächlich Einzug. Digitale Dokumentation, Video-Elternabende, erste Gehversuche mit Medienpädagogik – klar, das gibt’s. Doch von durchdigitalisierten Bildungslandschaften sind die meisten Einrichtungen noch so weit entfernt wie der FC Schalke vom Champions-League-Finale (na gut, recentere Fußballverweise vielleicht klammern wir mal aus). Hand aufs Herz: Soziale Innovation passiert weniger auf der Metaebene, sondern dann, wenn Teams neue Raumkonzepte ausprobieren, mit interkulturellen Eltern Cafés schaffen oder Traumapädagogik aus der Theorie in den Alltag holen. Hier hilft keine Exceltabelle, sondern Offenheit und ein Sinn für das Naheliegende.

Was bleibt noch zu sagen? Vielleicht, dass für Berufseinsteigerinnen, Quereinsteiger und erfahrene Fachkräfte gleichermaßen gilt: Nichts in diesem Arbeitsfeld ist endgültig planbar. Manchmal ist hoher Krankenstand das größte Problem, manchmal sind es siebenjährige Kinder mit mehr Lebenserfahrung als manch Erwachsener. Oder: Die Zwischenräume, in denen sich Potenziale verstecken und Stolperfallen lauern. Gelsenkirchen ist selten Instagram-tauglich – aber für pädagogische Profis, die Gestaltungsspielraum suchen, einen realistischen Blick lieben und bereit sind, auch mal unbequeme Wahrheiten auszuhalten, ist genau das der Reiz. Vielleicht kein Heldentum, ganz sicher aber ein Stück echte, gelebte Pädagogik – mit Kanten, Brüchen und, ja, auch Momenten, die so gar nicht ins Hochglanzprospekt passen. Und ehrlich: Wenn ich heute wieder anfangen könnte, ich würde es wohl wieder tun.

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.