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Aufzugmonteur Stuttgart Jobs und Stellenangebote

20 Aufzugmonteur Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Aufzugmonteur in Stuttgart
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Service-Techniker (m/w/d) - Industrieaufzüge merken
Service-Techniker (m/w/d) - Industrieaufzüge

Alimak Group Deutschland GmbH | 70173 Stuttgart

Für den Produktbereich Alimak Industry suchen wir motivierte Service-Techniker (m/w/d) für Industrieaufzüge in den Großräumen Frankfurt am Main, Köln, Stuttgart oder Ulm. Die Tätigkeit erfolgt ausgehend von Ihrem Wohnort. Sie betreuen und warten unsere Industrieaufzüge eigenständig in Ihrem zugewiesenen Servicegebiet. Unsere Unternehmensgruppe ist seit 70 Jahren Pionier und Branchenführer bei Höhenzugangslösungen. Zum vielfältigen Produktangebot zählen unter anderem Bau- und Industrieaufzüge, Plattformen sowie Fassaden- und Windkraftturmzugangslösungen. Erstklassiger Service und eine an Kundenbedürfnisse angepasste Produktvielfalt und -qualität zeichnen uns aus. Zu unserem Portfolio gehören die Marken Alimak, Scanclimber, Cox Gomyl, Pro-Bel und Avanti. ‒ +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Service-Techniker (m/w/d) - Industrieaufzüge merken
Service-Techniker (m/w/d) - Industrieaufzüge

Alimak Group Deutschland GmbH | 77871 Ulm

Zur Verstärkung unserer Serviceteams im Produktbereich Alimak Industry suchen wir motivierte Service-Techniker (m/w/d) für Industrieaufzüge. Der Einsatz erfolgt ausgehend von Ihrem Wohnort in den Großräumen Frankfurt am Main, Köln, Stuttgart oder Ulm. Zu Ihren facettenreichen Aufgaben gehören die eigenständige Betreuung und Wartung unserer Industrieaufzüge im zugewiesenen Servicegebiet. Unsere Unternehmensgruppe ist seit 70 Jahren Pionier und Branchenführer bei Höhenzugangslösungen. Zum vielfältigen Angebot zählen Bauaufzüge und Plattformen, Industrieaufzüge, Fassadenzugangslösungen sowie Serviceaufzugsysteme für Windkrafttürme. Erstklassiger Service und eine an Kundenbedürfnisse angepasste Produktvielfalt und -qualität zeichnen uns aus. Zu unserem Portfolio gehören Alimak, Scanclimber, Cox Gomyl, Pro-Bel und Avanti. ‒ +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Quereinsteiger als Monteur Aufzugstechnik (m/w/d) Elektriker, Mechaniker, Handwerker - Alois Kasper GmbH merken
Quereinsteiger als Monteur Aufzugstechnik (m/w/d) Elektriker, Mechaniker, Handwerker - Alois Kasper GmbH

KONE GmbH | 70173 Ludwigshafen, Mannheim

Als Quereinsteiger bist Du willkommen: Bei der Alois Kasper GmbH, einer Tochtergesellschaft von KONE mit über 80-jähriger Geschichte, arbeitest Du an Neu- und Umbauten von Aufzugsanlagen. Du tauschst unter anderem Steuerungen, Frequenzumrichter, (Tür-)Antriebe, Tableaus und Sicherheitseinrichtungen, verdrahtest nach Stromlaufplan, passt Installationen im Bestandsschacht an und dokumentierst Deine Arbeiten. Dabei arbeitest Du eng mit Meistern und Inbetriebnehmern zusammen. Erfahrung im Aufzugsbereich ist ebenso willkommen wie berufliche Erfahrung als Mechatroniker, Kfz-Mechatroniker, Elektroniker oder Anlagenmechaniker. Wir machen Dich fit für Deinen neuen Aufgabenbereich. Kasper steht für Planung, Realisierung und Service von Aufzugsanlagen sowie für individuelle Maßanfertigungen und moderne Standardlösungen. ‒ +
Quereinstieg möglich | Urlaubsgeld | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker/in Aufzüge (m/w/d) merken
Servicetechniker/in Aufzüge (m/w/d)

HS Aufzugservice GmbH | 68526 Ladenburg

Wir suchen engagierte Servicetechniker/innen (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Rolle führen Sie Wartung, Reparatur und Instandhaltung unserer Technologien direkt beim Kunden durch. Ihre Aufgabe ist es, unsere Produkte zuverlässig am Laufen zu halten und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Sie profitieren von abwechslungsreichen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. Zudem resultiert Ihre Expertise in präzisen Diagnosen und der Identifikation von Sicherheitsmängeln. So gewährleisten Sie einen reibungslosen Betrieb unserer technischen Anlagen und tragen zur Qualitätssicherung bei. ‒ +
Firmenwagen | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Reutlingen 2027 [Z03] merken
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Reutlingen 2027 [Z03]

TK Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen | 72764 Reutlingen

Tauche ein in die aufregende Welt des Aufzugs- und Fahrtreppenservice! An der Seite erfahrener Kolleg:innen erlebst du täglich neue Herausforderungen auf verschiedenen Baustellen, sodass dir nie langweilig wird. Voraussetzungen sind die mittlere Reife, Fachhochschulreife oder das Abitur. Deine Technikbegeisterung und dein gutes Verständnis für Mathe, Physik, Elektronik und Mechanik sind entscheidend. Selbstständigkeit und Eigenverantwortung zeichnen dich aus, während Teamfähigkeit und Flexibilität deine Freunde schätzen. Werde Teil unseres dynamischen Teams und starte deine Karriere in einem zukunftssicheren Berufsfeld! ‒ +
Weihnachtsgeld | Arbeitskleidung | Barrierefreiheit | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Heilbronn 2027 [Z03] merken
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Heilbronn 2027 [Z03]

TK Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen | Heilbronn

Erlebe praxisnahe Ausbildung in der modernen Aufzugs- und Fahrtreppentechnologie! Bei uns erwarten dich täglich neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Baustellen, sodass dir garantiert nie langweilig wird. Voraussetzung ist ein Schulabschluss – mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur. Deine Begeisterung für Technik, Mathematik und Physik sowie ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen sind essential. Eigenverantwortliches Handeln und Initiative zeichnen dich aus. Wenn du als verantwortungsbewusster und flexibler Teamplayer glänzt, bist du bei uns genau richtig! ‒ +
Weihnachtsgeld | Arbeitskleidung | Barrierefreiheit | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mastertrainer / Ausbilder (m/w/d) Aufzugstechnik im Trainingscenter in Berlin/Stuttgart o. Frankfurt merken
Mastertrainer / Ausbilder (m/w/d) Aufzugstechnik im Trainingscenter in Berlin/Stuttgart o. Frankfurt

Schindler Deutschland AG & Co. KG | 70173 Stuttgart

Werde ein Teil von Schindler als Mastertrainer / Ausbilder (m/w/d) Aufzugstechnik im Trainingscenter in Berlin, Stuttgart oder Frankfurt. Dich erwarten überdurchschnittliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (IG Metall), 30 Tage Urlaub, eine 35-Stunden-Woche, Gleitzeitkonto, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen. Ein Firmenwagen steht dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung; außerdem gibt es ein Dienstrad-Programm zur Finanzierung deines privaten Fahrrads. Arbeite in einer krisensicheren, zukunftsorientierten Aufzugsbranche für Deutschlands Marktführer, mit weltbewegenden Produkten und digitalen Technologien. Laptop, höhenverstellbarer Schreibtisch und zwei Bildschirme sowie täglich drei Kantinengerichte, darunter vegane und vegetarische Optionen, gehören ebenfalls dazu. ‒ +
Barrierefreiheit | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Firmenwagen | Kantine | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Schindler Deutschland AG & Co. KG | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Haustechniker & Fahrer (m/w/d) merken
Haustechniker & Fahrer (m/w/d)

SITEMA GmbH & Co KG | 76133 Karlsruhe

Aufgaben: Hausmeister für komplexe Gebäudetechnik sowie Fahrdienst; Heizung, Lüftung, Sanitär und Elektro werden über Steuerungen geregelt. Bedingungen: Vollzeit, 38 Std./Woche; gründliche Übergabe bis zur Rente des bisherigen Kollegen nächstes Jahr. Unternehmen: Anerkannter, weltweit gefragter Spezialist für Klemmeinheiten und lineare Bremsen, etwa für Aufzüge, Werkzeugmaschinen, Brücken und Transferstraßen. ‒ +
Festanstellung | Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Homeoffice | Kinderbetreuung | Urlaubsgeld | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/divers) 2027 [Z03] merken
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/divers) 2027 [Z03]

TK Aufzugswerke GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen | Esslingen am Neckar

Unternehmen: TK Elevator ist weltweit führend im vertikalen Transport und in der urbanen Mobilität. Das Unternehmen wurde 2020 eigenständig und erzielte im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von 9,2 Milliarden Euro. Es beschäftigt rund 50.000 Mitarbeiter, darunter 25.000 Servicetechniker, und ist an über 1.000 Standorten weltweit vertreten. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Barrierefreiheit | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektroniker*in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Ludwigsburg merken
Elektroniker*in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Ludwigsburg

Schindler Deutschland AG & Co. KG | Ludwigsburg

Werde Teil von Schindler als Elektroniker*in und Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Ludwigsburg. Du bist in Wohnortnähe im Einsatz, hast Feierabend zu Hause und übernimmst keine Montagetätigkeit. In den ersten Monaten begleiten dich Kollegen (m/w/d); spannende Onboarding-Module und abwechslungsreiche technische Kurse bereiten dich auf deine Aufgaben vor, bis du vollständig eingearbeitet bist. Dich erwarten ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tägliche Auslöse, weitere Sonderzahlungen, ein Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und ein Gleitzeitkonto – keine Stunde geht verloren. Dazu kommen ein Firmenwagen zur privaten Nutzung und ein Dienstrad-Programm. Arbeite in einer krisensicheren, zukunftsorientierten Branche bei Deutschlands Marktführer. ‒ +
Barrierefreiheit | Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen | Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Schindler Deutschland AG & Co. KG | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Aufzugmonteur Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Aufzugmonteur Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf Aufzugmonteur in Stuttgart

Stuttgarter Aufzugswelten: Zwischen Hightech und Schraubschlüssel

Stuttgart, Großstadt der Tüftler, steilen Hänge und engen Hinterhöfe – und genau da, wo die Schwaben mental „nuff“ und „nab“ denken, zählt der Beruf des Aufzugmonteurs zu denjenigen, die ständig gebraucht werden. Es hat schon fast was Poetisches, wenn man von chaotischen Baustellen bis hin zu mondänen Neubauten flaniert und mittendrin immer zischt ein Monteur durchs Treppenhaus, Werkzeug in der Hand, Blick für Details, Geduld für Technik und, ja, regelmäßig auch Nerven aus Drahtseil. Klingt nach Floskel, ist es aber nicht: Im Ländle hängen Mobilität, Barrierefreiheit und städtischer Komfort – wortwörtlich – an einem Drahtseil. Und am Handwerk derer, die die Aufzüge pflegen.


Was tut eigentlich ein Aufzugmonteur – jenseits des Klischees?

Viele stellen sich bei diesem Beruf mechanische Routinen vor: Knopf drücken, Türe geht auf, Problem gelöst? Schön wär's. Tatsächlich sind Aufzugmonteure heute mehr Systemintegratoren als „nur“ Handwerker. In Stuttgart, einer Stadt, die schneller wächst als ihr Wohnraum, stehen längst smarte Technologien auf dem Plan. Die Geräte – mal ehrlich, manche aus den Achtzigern, andere ganz frisch aus der Digitalschmiede – laufen mit Sensoren, Notrufsystemen, automatisierten Prüfmechanismen. Wer hier schraubt, sollte also nicht nur mit dem Schraubendreher, sondern auch mit Laptop und Prüfsoftware umgehen können. Die Übergänge sind fließend: Mechanik, Elektronik, etwas Hydraulik und – für die Unerschrockenen – ein Hauch Informatik. Wer gerne bastelt, aber Scheu vor moderner Technik hat, wird an diesem Job in Stuttgart wenig Freude finden.


Runde Sache oder steiler Aufstieg? Das Spannungsfeld zwischen Routine, Risiko und Regionalität

Was man schwer unterschätzt: Ein typischer Arbeitstag reicht von der Reparatur eines stuck-überzogenen 50er-Jahre-Aufzugs in Degerloch (mit halbem Arm im dichten Kabelgewirr, Gemurmel über „diesen alten Schaltkasten“) bis hin zum Routinecheck in der sterilen Bürowelt der Innenstadt. Und dann ist da noch der Notdienst – keine Frage, Adrenalinjunkies kommen auf ihre Kosten. Aber: Es gibt Wichtigeres als Heldenmut. Sicherheit hat Priorität. Das klingt altklug, trifft den Kern aber besser als alle Hochglanzwerbung: Steht das Teil, dann steht der Betrieb, und manchmal eben mehr – Menschen verlassen sich darauf.


Zahlen, die nachdenklich machen – und doch neugierig stimmen

In Sachen Gehalt, da leisten sich Stuttgart und Aufzugbranche keinen schlechten Mix: Je nach Erfahrung, Spezialisierung und Arbeitgeber wandert man als Berufseinsteiger meist bei 2.800 € bis 3.200 € durchs Ziel – an schlechten Tagen vielleicht eine knirschende Einmalzahlung weniger, an guten auch mal ein bisschen drüber. Und ja, das kostet Nerven; wenn nachts um drei ein Notruf dröhnt, fragt sich so mancher, ob’s das wert ist. Andererseits: Die Aufstiegschancen – im wörtlichen wie übertragenen Sinne – sind selten so greifbar wie hier. Weiterbildungen, Stufen zur Fachkraft für Aufzugstechnik, vielleicht sogar Perspektiven als Servicetechniker oder Meister. Welcher klassische Handwerksberuf bietet heute noch solche Entwicklungsachsen, ohne dass gleich ein Studium fällig wird?


Zwischen Zukunft, Anspruch und Alltag – mein persönlicher Steigbügelhalter

Ich gebe zu: Gerade Neueinsteigerinnen und Quereinsteiger tappen oft in dieselbe Falle. Man unterschätzt die Eigenverantwortung, die Komplexität – und manchmal auch die Wertschätzung, die der Job in der Stadt verdient. Technischer Fortschritt? Kommt hier nicht aus dem Lehrbuch, sondern schleicht sich in den Alltag: Die Digitalisierung krempelt Wartungsroutinen, Fehleranalyse und sogar die Kundengespräche regelmäßig um. Was bleibt, ist dieser besondere Moment, wenn nach stundenlangem Suchen das System wieder läuft, Menschen wieder ihren Alltag gestalten können – und (meist heimlich) ein Dank über den Flur hallt.


Stuttgart fordert und fördert zugleich: Wer Verantwortung für Technik, Menschenleben und – nicht zuletzt – die reibungslose Bewegung einer ganzen Stadt übernehmen will, dem sei gesagt: Der Beruf ist nie nur ein Job am Stahlseil. Er ist eine Herausforderung, manchmal ein Balanceakt – aber selten Routine. Und: Wer wirklich wissen will, was „Höhenluft“ im Alltag bedeutet, sollte ruhig mal einen Tag im Aufzugsschacht verbringen. Das erdet.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.