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Personaldienstleistungskaufmann Hamm Jobs und Stellenangebote

42 Personaldienstleistungskaufmann Jobs in Hamm die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personaldienstleistungskaufmann in Hamm
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Auszubildende Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) merken
Auszubildende Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)

Tempton - Intern | Kamen

Tempton wurde erneut als bester Personaldienstleister Deutschlands ausgezeichnet. Über 11.000 engagierte Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für Ihren Unternehmenserfolg ein. Mit einer Zentrale in Essen und mehr als 200 Niederlassungen sind wir bundesweit präsent. Unsere Personaldienstleistungen sind modern, frisch und dynamisch – immer mit Herz. Wir schaffen ein menschliches und begeisterndes Arbeitsumfeld. Wenn Sie nicht nur irgendeine Ausbildung suchen, sondern eine, die Sie täglich motiviert, sind Sie bei uns genau richtig! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Regionalleiter/in Personaldienstleistung / HR-Manager (m/w/d) merken
Regionalleiter/in Personaldienstleistung / HR-Manager (m/w/d)

Interstaff HR-Management GmbH | 33397 Rietberg, Bielefeld, Gütersloh

B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation; Berufserfahrung in der Personalberatung / Personalvermittlung wünschenswert; Idealerweise erste Führungserfahrung (Niederlassungsleitung / Teamleitung); Empathie, Kommunikationsstärke +
Gutes Betriebsklima | Provisionen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Verkehrsdisponent / Disponent / Sachbearbeiter (d/m/w) Bahn und Logistik - Langfrist merken
Verkehrsdisponent / Disponent / Sachbearbeiter (d/m/w) Bahn und Logistik - Langfrist

Captrain Deutschland CargoWest GmbH | 33311 Gütersloh

B. für Personal, Lokomotiven und Infrastrukturkosten) Was Sie mitbringen sollten: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Eisenbahner* im Betriebsdienst oder Kaufmann/-frau Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau o.ä. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Verkehrsdisponent / Disponent / Sachbearbeiter (d/m/w) Bahn und Logistik - Langfrist - Captrain Deutschland CargoWest GmbH merken
Verkehrsdisponent / Disponent / Sachbearbeiter (d/m/w) Bahn und Logistik - Langfrist - Captrain Deutschland CargoWest GmbH

Captrain Deutschland CargoWest GmbH | 33311 Gütersloh

B. für Personal, Lokomotiven und Infrastrukturkosten) Was Sie mitbringen sollten: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Eisenbahner* im Betriebsdienst oder Kaufmann/-frau Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau o.ä. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) - TEDi GmbH & Co. KG merken
Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) - TEDi GmbH & Co. KG

TEDi GmbH & Co. KG | 44135 Dortmund

Was uns überzeugt Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung ( +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Standortverantwortlicher (w/m/d) in der LWL-Klinik Marsberg - Landschaftsverband Westfalen-Lippe merken
IT-Standortverantwortlicher (w/m/d) in der LWL-Klinik Marsberg - Landschaftsverband Westfalen-Lippe

Landschaftsverband Westfalen-Lippe | Münster

Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Gesichtspunkte in Ihrem Handelnausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeiteigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiteneine hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und körperliche Belastbarkeit Kunden- und Dienstleistungsorientierungfortgeschrittene +
Unbefristeter Vertrag | Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) - Dortmund merken
Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) - Dortmund

TEDi GmbH & Co. KG | 44135 Dortmund

Was uns überzeugt Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung ( +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) (Teilzeit / 20-30 Std./Woche) merken
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) (Teilzeit / 20-30 Std./Woche)

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Unna e.V. | 59423 Unna

Ä.), vorzugsweise Personalfachkaufmann/-frau oder Personaldienstleistungskaufmann/-frau; Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung; Kenntnisse im Abrechnungsprogramm DATEV LODAS; Kenntnisse in der HR-Software Personio wünschenswert +
Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) merken
Ausbildung Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

WESTFLEISCH SCE mbH | Münster

Starte deine Karriere als Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) und erwirb umfassende Kenntnisse in allen kaufmännischen Prozessen. In dieser Ausbildung werden dir wichtige Fähigkeiten in Vertrieb, Einkauf, Personalmanagement und Rechnungswesen vermittelt, während du aktiv im Unternehmen mitwirkst. Du solltest ein starkes Interesse an Wirtschaft und Finanzen mitbringen sowie IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit Computern, insbesondere mit MS Office. Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind entscheidend für deinen Erfolg in dieser Position. Gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sind Voraussetzung, auch Quereinsteiger sind willkommen. Der Abschluss mit mindestens mittlerer Reife eröffnet dir zahlreiche Möglichkeiten. +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit WESTFLEISCH SCE mbH | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Standortverantwortlicher (w/m/d) in der LWL-Klinik Marsberg merken
IT-Standortverantwortlicher (w/m/d) in der LWL-Klinik Marsberg

Landschaftsverband Westfalen-Lippe | Münster

Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Gesichtspunkte in Ihrem Handelnausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeiteigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiteneine hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und körperliche Belastbarkeit Kunden- und Dienstleistungsorientierungfortgeschrittene +
Unbefristeter Vertrag | Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personaldienstleistungskaufmann Jobs und Stellenangebote in Hamm

Personaldienstleistungskaufmann Jobs und Stellenangebote in Hamm

Beruf Personaldienstleistungskaufmann in Hamm

Zwischen Mensch und Markt: Der Alltag als Personaldienstleistungskaufmann in Hamm

Hand aufs Herz: Wer in Hamm als Personaldienstleistungskaufmann startet, betritt ein Spielfeld, das mindestens so viel Fingerspitzengefühl wie Zahlenverstand verlangt. Kein Schreibtischberuf mit endlos gleichem Schema, sondern eine Mischung aus Organisation, Menschenkenntnis und, nicht zu unterschätzen, einem gewissen Realitätssinn. Ich habe an manchen Tagen das Gefühl, mehr über die psychologischen Kniffe der Arbeitswelt zu lernen als in jedem Theoriebuch – wobei die Theorie, wenn ich ehrlich bin, schnell an ihre Grenzen stößt, sobald Menschen, ihre Biografien und Erwartungen ins Spiel kommen.
Was auf den ersten Blick wie Verwaltung pur erscheint, ist in Wahrheit ein Balanceakt: zwischen den Anforderungen von Unternehmen, den Ambitionen von Kandidaten, gesetzlichen Vorgaben und ständigen Marktbewegungen. In der Region Hamm wird dieser Spagat noch ein Stück weit anspruchsvoller. Warum? Industriewandel, Dienstleistungszuwachs, Struktur im Umbruch – all das hat hier in den letzten Jahren Spuren hinterlassen.


Zwischen Aktenordnern und Algorithmen: Aufgaben und Herausforderungen

Wer glaubt, die Arbeit beschränke sich aufs Sortieren von Lebensläufen oder Standardverträge, irrt gewaltig. Klar, Dokumentation ist Alltag. Aber das ist nur die Ausgangsbasis. In der Praxis heißt es, individuell beraten, vermitteln, Konflikte schlichten, rechtliche Neuerungen auf dem Schirm behalten. Die Digitalisierung hat vieles verändert: Automatisierte Matching-Tools, elektronische Zeiterfassung oder Cloud-Software sind längst Standard, wenn auch (in Hamm jedenfalls) oft charmant mit „Oldschool“-Telefonaten kombiniert. Wer gerne in dynamischen Prozessen denkt und kleine Überraschungen im Arbeitsalltag nicht scheut, wird sich hier wiederfinden.
Eine befreundete Kollegin sagte mal ironisch: „Manchmal machst du hier Sozialarbeit light, wenn es zwischen Kunde und Kandidat kracht.“ Stimmt. Die Aufgaben stapeln sich, Routinen geben Halt, aber emotionale Intelligenz ist mindestens genauso gefragt wie Formularexpertise.


Marktentwicklungen, Standorteigenheiten und das liebe Gehalt

Hamm tickt anders als die ganz großen Ballungsräume – und gleichzeitig gar nicht so verschieden. Während manche Unternehmen hier gern auf jahrelange Partnerschaften mit ihren Personaldienstleistern bauen, zeigt die Zunahme spezieller Industriezweige (Logistik! Metall!) klare Verschiebungen im Bedarf. Die demografische Entwicklung drückt ihren Stempel ebenso auf den Markt wie neue gesetzliche Vorgaben zur Arbeitnehmerüberlassung.
Wenn wir ehrlich sind: Dass der Job manchmal unterschätzt wird, spiegelt sich auch in der Vergütung wider. Einstiegsgehälter liegen in Hamm oft zwischen 2.300 € und 2.700 €. Mit wachsender Erfahrung – und da reden wir schon von einigen Jahren im Geschäft – steigen die Werte auf etwa 2.800 € bis 3.400 €, Spitzenreiter, die umfangreiche Standorte oder Spezialgebiete führen, erreichen manchmal 3.600 € und mehr. Es bleibt ein Geschäft mit Verhandlungsspielraum – und der seltenen Zufriedenheit, wenn ein Match wirklich passt. Kein Hochglanzsalär, aber auch kein Hungerlohn.


Weiterbildung, Aufstieg und ein bisschen sturer Westfalengeist

Stillstand ist im Grunde keine Option. Wer sich auf den Lorbeeren der Ausbildung ausruht, wird von sich ständig ändernden Gesetzen, Tarifreglungen und Tool-Updates – nun ja, überrollt. Deshalb: Wer offen ist für Zertifikatslehrgänge (z. B. Arbeitsrecht, Datenschutz, digitales Matchmaking) oder branchenspezifische Weiterbildungen, hat in Hamm sehr reale Chancen, dranzubleiben oder aufzusteigen. Viele Unternehmen in der Region fördern interne Entwicklung – so spröde manche Chefs auch wirken mögen, der berühmte Westfalenstolz verlangt eben nach verlässlichen, gut geschulten Leuten.
Die Zukunft – vielleicht kein Selbstläufer. Aber: Wer die richtigen Fragen stellt, für Kollegen und Kunden wirklich ansprechbar bleibt und auch mal durch Hängepartien durchhält, kann sich in Hamm ein stabiles, sinnstiftendes Berufsleben aufbauen. Ich habe gelernt: Der kürzeste Weg zwischen Verwaltung und echter Wertschätzung führt manchmal mitten durch den dichten Dschungel alltäglicher Probleme. Und genau das kann – im guten Sinne – ganz schön anstrengend und bereichernd sein.

  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.