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Handwerk Büroleiter Saarbrücken Jobs und Stellenangebote

18 Handwerk Büroleiter Jobs in Saarbrücken die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Handwerk Büroleiter in Saarbrücken
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Homeoffice
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Consultant (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Software merken
Consultant (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Software

EDV Höhne GmbH | Landau in der Pfalz

Du leitest Projekte zur Einführung und Weiterentwicklung unserer integrierten ERP-Lösungen – von der Analyse bis zum Go-Live. +
Homeoffice | Erfolgsbeteiligung | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Jobticket – ÖPNV | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Geschäftsstellenleiter Baufinanzierung (m/w/d) merken
Geschäftsstellenleiter Baufinanzierung (m/w/d)

Interhyp Gruppe | 66111 Bad Harzburg, Emden, Frankfurt an der Oder, Idar-Oberstein, Neubrandenburg, Passau, Wilhelmshaven

Du nimmst als Unternehmer (m/w/d) deinen Erfolg selbst in die Hand und wächst gemeinsam mit deinen Mitarbeiter*innen. Du hast eine kaufmännische Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich abgeschlossen (z. +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) - NEU! merken
Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) - NEU!

Hörmann Deutschland | Wörth am Rhein

Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort; Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore und Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm; Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) - NEU! merken
Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) - NEU!

Hörmann Deutschland | Landau in der Pfalz

Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort; Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore und Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm; Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Arbeitskleidung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kaufmännischer Leiter in spe (ppa.) (g*) - Baukaufmann odervergleichbar merken
Kaufmännischer Leiter in spe (ppa.) (g*) - Baukaufmann odervergleichbar

Dirk Kremer Consulting | 66346 Püttlingen

Unterstützen Sie die Geschäftsführung und übernehmen Sie mittelfristig die Position des Kaufmännischen Leiters. In dieser vielseitigen Rolle sind Sie für die kaufmännischen Belange des Unternehmens verantwortlich, insbesondere für Budgetüberwachung und Kostenkontrolle. Ihre Kernaufgabe ist die erfolgreiche Abrechnung von Projekten, gestaltet durch schnelles und koordiniertes Handeln im Team. Sie bringen Erfahrung als Baukaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation mit und verfügen über Kenntnisse im Bauvertragsrecht und in der Materialwirtschaft. Eine lösungsorientierte Denkweise und starke Kommunikationsfähigkeiten sind essenziell. Profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive in einem gesunden, familiären Unternehmen in der Metropolregion München. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Consultant (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Software merken
Consultant (m/w/d) Lohnbuchhaltung & HR-Software

EDV Höhne GmbH | 76829 Landau

Unsere integrierten ERP- und HR-Lösungen verbinden kaufmännisches Know-how mit technischer Effizienz – von der Auftragsabwicklung bis zur Lohnabrechnung. Wir stehen für Praxisnähe, Verlässlichkeit und echte Partnerschaft – nach innen wie nach außen. +
Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Stuttgart/ Pforzheim/ Karlsruhe/ Schwäbisch Hall merken
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für die Regionen Stuttgart/ Pforzheim/ Karlsruhe/ Schwäbisch Hall

puren gmbh | Neuburg am Rhein

Baustoff-Fachhandel Neukundenakquise und Beobachtung des Wettbewerbsumfelds Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische (Groß- und Außenhandelskaufmann, Industriekaufmann, etc.) oder handwerkliche Ausbildung (Dachdecker, Zimmermann, etc.) mit einschlägiger +
Gutes Betriebsklima | Firmenwagen | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für Cigarettenautomaten Großraum Kehl merken
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Großraum Kehl merken
SMD-Fertigungsspezialist (m/w/d) für Leiterplattenmontage merken
SMD-Fertigungsspezialist (m/w/d) für Leiterplattenmontage

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 76761 Rülzheim

Elektroniker/in, Mechatroniker/in, Feinwerkmechaniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation; Praktische Erfahrung in der SMD-Fertigung oder der Montage elektronischer Baugruppen ist wünschenswert, aber auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick +
Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Handwerk Büroleiter Jobs und Stellenangebote in Saarbrücken

Handwerk Büroleiter Jobs und Stellenangebote in Saarbrücken

Beruf Handwerk Büroleiter in Saarbrücken

Büroleiter im Handwerk: Zwischen Papierbergen und Praxis – ein Saarbrücker Erfahrungsraum

Manchmal frage ich mich, ob das Wort „Büroleiter“ im Handwerk wirklich alle Facetten einfängt. Wer in Saarbrücken in dieser Rolle startet – frisch von der Ausbildung, vielleicht mit etwas Berufserfahrung oder nach einigen Jahren im Feld, aber eben ohne den Gürtel voller Meisterbriefe – merkt schnell: Hier ist nicht nur Organisationstalent gefragt, sondern auch ein ganz eigener Spürsinn für die Dynamik kleiner und mittlerer Betriebe. Es ist fast eine Handwerkskunst für sich, den Laden am Laufen zu halten, wenn draußen noch der halbe Rohbau in der Luft hängt. In so einem Kontext wird Ordnung nicht verordnet, sondern permanent erkämpft. Saarbrücken macht’s einem dabei weder leichter noch schwerer – es ist halt, wie es ist: Mittelstadt, regionale Eigenheiten, und eine ordentliche Portion Improvisation, ohne dabei je nachlässig zu wirken.


Die Aufgaben: Vielschichtig wie der Bauplan eines Altbaus

Wer glaubt, die Hauptaufgabe bestehe darin, Rechnungen zu schreiben und Telefonate freundlich abzuwimmeln, der irrt sich – und zwar gewaltig. Der Arbeitsalltag ist eine Mischung aus kaufmännischer Präzision und Improvisationstalent: Materialeinkäufe, Kalkulationen, Personalplanung, Kontakt zur Kundschaft (die im Saarland gern auch mal um neun Uhr morgens über einen unvollständigen Handlauf diskutiert), Absprachen mit Bauleitungen und das Jonglieren von Terminen, die selten so liegen bleiben, wie sie geplant waren. Dazu kommen gesetzliche Neuerungen – spätestens seit der Digitalisierung ist die Papierflut nicht kleiner, sondern digitaler und unnachgiebiger geworden.

Was viele unterschätzen: Die Übergänge zwischen Büro und Baustelle sind fließend. Plötzlich ist irgendwas mit dem Fahrzeugpool, die Monteure haben Rückfragen zur Materiallieferung, oder beim Kunden vor Ort fehlt ein entscheidendes Dokument. Da hilft kein Zögern. Strukturiertes Vorausdenken ist gefragt – aber eben auch die Fähigkeit, nachmittags auf Zuruf alle Pläne nochmal umzuwerfen. Routine? Fehlanzeige.


Gehalt, Wertschätzung und Alltag: Wer gut verhandelt, hat mehr davon

Gleich vorweg: Die Gehälter in Saarbrücken sind solide, aber selten spektakulär, auch wenn es im Handwerk besser läuft als in so mancher anderen Branche. Das Einstiegsgehalt bewegt sich meist zwischen 2.600 € und 2.900 € – mit etwas Erfahrung oder in stärkeren Betrieben sind 3.000 € bis 3.500 € durchaus realistisch. Was ich gelernt habe: Wer Verantwortung übernimmt und die Fäden wirklich in der Hand hält, kann auch mehr einfordern. Aber: Die Anerkennung für saubere Organisation wächst oft erst dann, wenn eine Woche lang wirklich nichts schiefgeht… (und ehrlich, wie oft passiert das?).

Viele unterschätzen, wie eng die Zusammenarbeit mit Inhabern, Meistern und Monteuren ist. Der Ton kann rau sein – aber selten wirklich unfair. In Saarbrücken spielt dabei die berühmte „direkte Art“ eine Rolle, die manchmal schroff anmutet, aber echten Respekt signalisiert, wenn man sich behauptet.


Regionale Kniffe: Saarbrücker Mentalität und Digitalisierung auf dem Prüfstand

Wer regional denkt, erkennt schnell: Saarbrücken ist weder industrielles Powerhouse noch verschlafene Provinz. Die Betriebe sind oft familiär geprägt, die Entscheidungswege daher kurz und die Erwartungen an Eigeninitiative hoch. Digitalisierung klingt auf dem Papier schick – praktisch heißt das in zu vielen Fällen: Ein halbes Dutzend Softwarelösungen, von denen jede einen eigenen Pflegeaufwand hat. Wer damit umgehen kann und bereit ist, selbst Prozesse zu hinterfragen, wird schnell unverzichtbar. Neuerdings werden auch in klassischen Gewerken smarte Lösungen gefragt, sprich: Apps für Baustellenberichte, digitale Zeiterfassung, alles im Fluss. Aber auch – und das ist fast witzig – ein Hang zu handfesten Papierakten, weil „manche Sachen einfach besser lesbar bleiben“.

Manchmal ist das alles anstrengend. Aber – so ehrlich muss man sein – es macht auch stolz: Im Handwerk sitzt am Ende niemand im Elfenbeinturm. Wer im Saarbrücker Büro eines Handwerkbetriebs Verantwortung übernimmt, weiß abends ziemlich genau, was er oder sie geleistet hat. Und ab und an – wenn die Baustelle passt, die Zahlen stimmen und sogar die Handwerkskammer lobt – dann fühlt sich der Papierkram schon fast wie echtes Handwerk an. Vielleicht ist das die eigentliche Würde des Jobs. Oder?


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.