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Förderlehrer Karlsruhe Jobs und Stellenangebote

82 Förderlehrer Jobs in Karlsruhe die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Förderlehrer in Karlsruhe
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Leitung (m/w/d) der Berufsfachschule für Pflege merken
Leitung (m/w/d) der Berufsfachschule für Pflege

Bezirkskliniken Schwaben | 89312 Günzburg, Ulm

Sie sind zuständig für die Gewinnung weiterer Kooperationspartner:innen für die praktische Ausbildung sowie die Akquise von haupt- und nebenamtlichen Lehrer:innen. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeitung Steueramt/Friedhofsverwaltung (m/w/d) - NEU! merken
Sachbearbeitung Steueramt/Friedhofsverwaltung (m/w/d) - NEU!

Stadt Gundelsheim | 74831 Gundelsheim

Veröffentlichungen für die Presse, Fahrkartenbeantragung und -verwaltung usw.); Kassenwesen (Rechnungsprüfung und -anweisung, Beglaubigungen, Spendengelder); An- und Abmeldungen der Schüler/innen an der Grundschule, Anmeldungen zur Aufnahme in die Realschule, Schülerbeförderung +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung / Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist - Ab August 2026 merken
Ausbildung / Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist - Ab August 2026

Globus Baumarkt (Globus Fachmärkte GmbH & Co. KG) | 67269 Grünstadt

Übernahmechancen; Familiäre Betriebsatmosphäre; Sozialprojekte; Betriebliches Gesundheitsmanagement; Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge; Mitarbeiterrabatt; Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten nach Deiner Ausbildung: IHK-Lehrgänge und Förderprogramme +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung / Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist - Ab August 2026 merken
Ausbildung / Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist - Ab August 2026

Globus Baumarkt (Globus Fachmärkte GmbH & Co. KG) | Wörth am Rhein

Übernahmechancen; Familiäre Betriebsatmosphäre; Sozialprojekte; Betriebliches Gesundheitsmanagement; Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge; Mitarbeiterrabatt; Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten nach Deiner Ausbildung: IHK-Lehrgänge und Förderprogramme +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Ausbildung Industriemechaniker*in (m/w/d) merken
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell

IU Internationale Hochschule | 70173 Stuttgart

Kindererziehung eingebunden; Du gehst auf jedes Kind individuell ein und achtest darauf, dass es sich in die Gruppe integriert und seinen täglichen Aufgaben nachkommt; Du dokumentierst und reflektierst Deine Arbeit; Du entwickelst spielerische Angebote zur Förderung +
Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Lehrkraft (m/w/d) | Elektrotechnik merken
Lehrkraft (m/w/d) | Elektrotechnik

Paulinenpflege Winnenden e.V | 71364 Winnenden

Internat sowie mit außerschulischen Kooperationspartnern zusammen; Sie engagieren sich im gemeinsamen Unterricht von Schülerinnen und Schülern mit und ohne Behinderung und deren Weiterentwicklung; Sie gestalten den Schulentwicklungsprozess aktiv mit; Lehrerarbeitszeit +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Kinderbetreuung | Jobrad | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Paulinenpflege Winnenden e.V | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Förderlehrer Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Förderlehrer Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Beruf Förderlehrer in Karlsruhe

Förderlehrer in Karlsruhe: Zwischen Pragmatismus und pädagogischem Feingefühl

Förderlehrer in Karlsruhe. Klingt erst mal unscheinbar. Kein Hochglanzberuf, von dem die Nachbarn ehrfürchtig raunen. Und doch: Wer tiefer hinsieht, merkt schnell, dass in diesen Schulen – oft irgendwo zwischen den Zeilen des Bildungssystems versteckt – ein Berufsfeld lauert, das eigenwillig, herausfordernd und, ja, manchmal auch ganz schön widersprüchlich ist. Mich überrascht das selbst immer wieder. Oder sagen wir: Es irritiert, im besten Sinne.


Das Aufgabenfeld: Vielschichtiger als gedacht, manchmal nervig variabel

Wer als Förderlehrkraft einsteigt, rechnet vielleicht mit klaren Strukturen oder planbaren Routinen. Die Wirklichkeit? Ein Puzzle aus Einzelbetreuung, Diagnostik, individueller Unterstützung, Koordination mit Eltern und Kollegen – und dem ewigen Jonglieren mit knappen Ressourcen. In Karlsruhe ist die Nachfrage nach passgenauer Förderung besonders ausgeprägt. Mehrsprachigkeit, soziale Heterogenität, die enorme Spannbreite zwischen Gymnasium und Förderschule: Das alles verlangt Flexibilität. Und Humor, ehrlich gesagt. Ein Tag im Förderzimmer – das ist selten ein Spaziergang, aber eben auch kein undurchdringlicher Dschungel.


Regionale Eigenheiten: Karlsruhe als Spiegel gesellschaftlicher Dynamiken

Karlsruhe, das klingt für Außenstehende vielleicht nach Verwaltungsstadt mit badischem Einschlag und technikaffiner Uni. Wer aber im Schulsystem unterwegs ist, erlebt die Region als Schmelztiegel: Urbanes Milieu, wachsender Zuzug aus Osteuropa und dem Mittelmeerraum, wachsendes soziales Gefälle. All das schlägt sich nieder – und zwar direkt im Arbeitsalltag von Förderlehrkräften. Wer hier wirkt, spürt einerseits Fortschrittsgeist, gerade im Umgang mit digitaler Förderung und neuen Arbeitsformen. Andererseits gibt es diese träge Verwaltungstradition, die manchmal wie ein Bleigewicht an dringend nötigen Innovationen hängt. Man wechselt laufend die Rolle – von Kümmerer zu Pragmatiker, von Einzelkämpfer zu Teamplayer, manchmal von Pädagoge zu Sozialarbeiter. Ambivalenz als Grundrauschen.


Vergütung und Entwicklung: Echt viel Einsatz, angemessene Anerkennung?

Klartext: Reich wird hier niemand. Wer als Berufseinsteiger beginnt, sieht sich meist im Bereich von 2.800 € bis 3.100 €. Je nach Einsatzgebiet, Schulform und Spezialisierung kann das Gehalt später durchaus auf 3.400 € oder auch mal 3.600 € steigen. Klingt solide, ist im badischen Vergleich aber eher Mittelmaß. Gleichzeitig – und das sollte man nicht unterschätzen – sind gefragte Förderlehrkräfte selten lang ohne Beschäftigung. Der Bedarf wächst, die individuelle Spezialisierung (z. B. in Leserechtschreibschwäche, Rechenschwäche, ADHS) zieht oft zusätzliche Honorare nach sich. Blinder Enthusiasmus ist fehl am Platz. Aber: Wer Gestaltungsspielräume sucht, findet welche – gerade in kommunalen Pilotprojekten oder durch gezielte regionale Fortbildungen. Politisches Engagement für bessere Rahmenbedingungen? Dringend erwünscht, aber noch nicht wirklich in trockenen Tüchern.


Zukunft? Chancen, Sackgassen und der eigene Kompass

Ich ertappe mich immer mal wieder bei der Frage: Wird man auf Dauer im Förderlehrerjob glücklich, vielleicht sogar gebraucht? In Karlsruhe jedenfalls nimmt der Fachkräftemangel im schulischen Bereich spürbar zu. Das heißt: Für Menschen, die bereit sind zu improvisieren, neue Methoden auszuprobieren und pragmatisch auf den Alltag zu reagieren, öffnen sich nicht nur Türen. Es entstehen echte Nischen. Die Digitalisierung steckt noch immer in den Kinderschuhen – was ich manchmal als Zumutung, manchmal als Einladung empfinde. Wer an den kleinen Fortschritten Freude hat und Widersprüche aushält, hat hier echte Chancen. Oder anders: Wer mit widerspenstigen Systemen umgehen kann, erlebt als Förderlehrkraft vielleicht nicht das ganz große Rampenlicht, aber eine erstaunlich intensive Alltagsbühne. Nicht jedermanns Problem – aber für viele eine echte Perspektive.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.