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ERP Anwendungsentwickler Kiel Jobs und Stellenangebote

5 ERP Anwendungsentwickler Jobs in Kiel die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als ERP Anwendungsentwickler in Kiel
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
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Duales Studium: Software Engineering / Angewandte Informatik (B.Sc.) (m/w/d) merken
Software-Entwickler MS Dynamics 365 Business Central (m/w/d) merken
Software-Entwickler MS Dynamics 365 Business Central (m/w/d)

Joh. Wilh. von Eicken GmbH | 23539 Lübeck

Zur Verstärkung unseres Teams in Lübeck suchen wir einen Software-Entwickler für MS Dynamics 365 Business Central (m/w/d). In dieser Rolle arbeiten Sie an der Weiterentwicklung und Anpassung unserer ERP-Lösungen. Ihr technisches und prozessuales Verständnis ermöglicht Ihnen die Erstellung stabiler und wartbarer Systeme. Sie entwickeln und implementieren Erweiterungen (Extensions) in der Programmiersprache AL. Zudem analysieren Sie fachliche Anforderungen und setzen diese in technische Lösungen um. Werden Sie Teil unseres dynamischen Entwicklerteams und gestalten Sie die Zukunft von Microsoft Dynamics 365 Business Central aktiv mit! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Corporate Benefit Joh. Wilh. von Eicken GmbH | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Software-Entwickler MS Dynamics 365 Business Central (Lead Developer / Architect) (m/w/d) merken
Senior Software-Entwickler MS Dynamics 365 Business Central (Lead Developer / Architect) (m/w/d)

Joh. Wilh. von Eicken GmbH | 23539 Lübeck

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Software-Entwickler (m/w/d) für Microsoft Dynamics 365 Business Central. In dieser Schlüsselposition agieren Sie als Lead Developer / Architect und sind zentraler Ansprechpartner für die Anpassung unserer ERP-Lösungen. Ihr Fokus liegt vor allem auf der Optimierung von Finanzbuchhaltungs- und kaufmännischen Prozessen. Sie bringen technisches Know-how und ein tiefes Prozessverständnis mit und gewährleisten stabile, wartbare Lösungen. Zudem unterstützen Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres Entwicklerteams durch Ihre Expertise. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft unserer Softwarelösungen mit! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Corporate Benefit Joh. Wilh. von Eicken GmbH | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
OpenText Architekt / Lead-Entwickler für Anwendungsmanagement (m/w/d) merken
OpenText Architekt / Lead-Entwickler für Anwendungsmanagement (m/w/d)

BWI GmbH | bundesweit, 24103 Nürnberg, Frankfurt, Hamburg, München, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig

Wir suchen einen erfahrenen Open Text Architekt / Lead-Entwickler (m/w/d) für unser Personalmanagement Team. Diese Position ist bundesweit ab sofort in Vollzeit an einem unserer BWI Standorte verfügbar. Als Teil der Business Unit ERP begleiten Sie den gesamten Lifecycle-Prozess eines der größten SAP-Programme Europas. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse sowie die Konzeption von komplexen Anforderungen in Open Text-Umgebungen. Zudem planen Sie Migrationen großer Datenmengen und optimieren die Performance von Open Text-Anwendungen auf MS SQL. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams! +
Gutes Betriebsklima | Jobrad | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktentwickler (m/w/d) merken
Produktentwickler (m/w/d)

Hela Gewürzwerk Hermann Laue GmbH | 22926 Ahrensburg

Dokumentation der Entwicklungsergebnisse in unserem ERP System. Ein Studium der Lebensmitteltechnologie oder Ökotrophologie, alternativ eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Erfahrung als Anwendungstechniker. +
Corporate Benefit Hela Gewürzwerk Hermann Laue GmbH | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
ERP Anwendungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Kiel

ERP Anwendungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Kiel

Beruf ERP Anwendungsentwickler in Kiel

ERP-Anwendungsentwicklung in Kiel: Zwischen Ostseeluft, Mittelstand und digitaler Ambition

Wie ist das eigentlich – morgens am Osnabrücker Ufer sitzen, draußen Möwen, drinnen Code? Ein wenig klingt „ERP-Anwendungsentwickler in Kiel“ nach Zahlen, nach Prozessen, nach etwas, was schwer auf ein Plakat passt. Und dabei ist es alles andere als eindimensional. Zumindest, wenn man sich drauf einlässt und nicht meint, das wäre nur die Verlängerung von SAP-Schulungen oder Standardprozessen. Jedenfalls für Leute, die jetzt auf dem Sprung sind: quer rein, rauf aufs nächste Level oder frisch von der Hochschule.


Zwischen regionalem Mittelstand und Spezialistentum: Was den Alltag ausmacht

Schaut man sich die Kieler Firmenlandschaft genauer an, fällt eine Sache auf: Vieles, was hier passiert, ist geprägt von Mittelständlern, von Familienunternehmen, manchmal schräg, oft unkonventionell. Nicht die ganz großen Industrieanlagen, aber auch keine Minibetriebe. In diesem Umfeld heißt ERP-Entwicklung oft: Du baust und erweiterst Lösungen, die nicht aus dem Baukasten kommen. Klar, Grundkenntnisse in SAP oder Microsoft Dynamics helfen – aber lokale Eigenheiten, spezielle Workflows einer maritimen Logistikfirma, Werft, Gesundheitsdienstleister? Da brauchst du Fantasie.


Anforderungen, Skills und ein Hauch Hanse

Was viele unterschätzen: Es geht nicht ums Tastendrücken nach Schema F. Sicher, du solltest dich sicher in mindestens einer Programmiersprache für ERP-Anpassungen bewegen – ABAP, C# oder, wenn die Firma nicht ganz up-to-date ist, auch mal Cobol. Doch das technische Können ist fast die Pflicht. Kür ist es, Prozesse zu verstehen, zu hinterfragen, sich zwischen Anwender und IT in Position zu bringen. Typisch Kiel? Vielleicht. Die hanseatisch-distanziert-freundliche Kommunikation, das „Lass mal machen, aber erklär’s mir erstmal“ – das schärft das Gespür, wo Systemanpassungen wirklich Mehrwert bieten.


Markt, Chancen und – ja, reden wir Tacheles – Geld

In Kiel ist die Nachfrage nach ERP-Entwicklern in den letzten Jahren spürbar gestiegen, gerade weil Automatisierung und Digitalprojekte langsam auch abseits der ganz großen Player angekommen sind. Klar, das bringt wechselbereiten Fachkräften Rückenwind – und Berufseinsteiger:innen lernen selten so viel so schnell wie in einem wendigen Kieler Mittelstandsteam. Und was verdient man nun? Zwischen 2.800 € und 3.400 € liegt der Einstieg meist realistisch, für Leute mit zwei bis drei Jahren sinnvoller Erfahrung sind auch 3.400 € bis 4.200 € keine Utopie mehr. Fachwissen, Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft, sich auch mal auf typische „norddeutsche Schräglagen“ einzulassen, machen sich bezahlt. Nicht immer sofort, aber langfristig.


Laterale Entwicklung und die Tücken der Weiterbildung

Wer als ERP-Entwickler:in in Kiel unterwegs ist, merkt schnell: Es gibt eine Neigung zur „seitwärts“-Karriere. Neue Technologien – Schnittstellen zu Cloud-Services, Prozessautomatisierung durch Low-Code, sogar Machine-Learning-Impulse – das alles schwappt langsam, aber sicher auch in die Region. Das Schöne dabei? Viele Betriebe bieten Weiterbildungen direkt am Puls ihres Geschäfts an, nicht im Frontalunterricht, sondern beim gemeinsamen Debuggen oder beim Ausprobieren neuer Add-ons. Klingt unaufgeregt, ist aber effektiv. Und manchmal, wenn man Glück (oder Geschick) hat, öffnet sich so auch die Tür zu einer späteren Spezialistenrolle.


Fazit – oder: Kieler Pragmatismus meets digitale Lust

Vielleicht lässt sich der Beruf als ERP-Anwendungsentwickler:in in Kiel am ehesten so beschreiben: Zwischen solide, aber nicht verstaubt. Wer hier einsteigt, braucht mehr als Fachwissen – nämlich Neugier, die Lust auf norddeutsche Besonderheiten und eine Portion Pragmatismus. Perfekt ist das System selten, aber ein wenig herausgefordert werden – davon lebt der Job. Vielleicht fragt man sich manchmal, warum nicht gleich ins hippe Berlin oder nach München? Die Antwort: Wer zwischen Fördeblick und Backend-Zauberei die Balance findet, sitzt oft doch verdammt richtig.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.