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ERP Anwendungsentwickler Augsburg Jobs und Stellenangebote

19 ERP Anwendungsentwickler Jobs in Augsburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als ERP Anwendungsentwickler in Augsburg
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Anwendungsentwickler (w/m/d) ABAS ERP-System merken
Anwendungsentwickler (w/m/d) ABAS ERP-System

KARE Design GmbH | Garching bei München

Wir suchen einen engagierten Anwendungsentwickler (*) für unser ABAS ERP-System im KARE Headoffice in München (Garching-Hochbrück). In dieser Vollzeitposition sorgst du dafür, dass unser ERP-System effizient läuft und kontinuierlich weiterentwickelt wird. Deine Aufgaben umfassen die Analyse von Anforderungen, die du direkt im System umsetzt. Zudem bist du Ansprechpartner für Key-User und unterstützt sie bei Fragen. Die Dokumentation wichtiger Abläufe und Anpassungen gehört ebenfalls zu deinem Tätigkeitsfeld. Arbeite eng mit unseren IT- und Fachbereichen zusammen und bringe deine Ideen aktiv ein, um unsere Systeme zu verbessern. +
Homeoffice | Jobrad | Kantine | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
ERP Anwendungsentwickler / Developer (m/w/d) merken
ERP Anwendungsentwickler / Developer (m/w/d)

Hoenle AG | 82205 Gilching Bei München

Werde ERP Anwendungsentwickler (m/w/d) in Gilching! Du betreust MS Dynamics 365 Business Central und berätst interne Anwender kompetent. Deine Aufgaben umfassen die Schnittstellenbetreuung und deren Weiterentwicklung zu CRM, DMS und BI. Gemeinsam mit deinem Team und externen Dienstleistern gestaltest du die erfolgreiche Migration von Dynamics NAV 2009 auf Business Central. Zudem führst du Einweisungen und Schulungen für neue Mitarbeitende durch. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Informatik/Wirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Bewerbe dich jetzt und werde Teil unseres innovativen Teams! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Software-Entwickler (w/m/d) ABAS ERP-System merken
Software-Entwickler (w/m/d) ABAS ERP-System

KARE Design GmbH | Garching Bei München

Wir suchen ab sofort einen motivierten Software Entwickler (*), der unser IT-Team im KARE Headoffice in München (Garching-Hochbrück) verstärkt. In Vollzeit arbeitest du an der Weiterentwicklung unseres ABAS ERP-Systems. Deine Hauptaufgaben umfassen die Analyse von Anforderungen und deren effiziente Umsetzung im System. Du fungierst als Ansprechpartner für Key-User und stehst ihnen bei Fragen rund um das ERP-System zur Seite. Zudem dokumentierst du wichtige Abläufe und Anpassungen, um alle immer auf dem neuesten Stand zu halten. Bring deine Ideen ein und arbeite eng mit unseren Kollegen aus IT und Fachbereichen zusammen! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anwendungsentwickler (m/w/d) merken
Anwendungsentwickler (m/w/d)

Schiettinger Gruppe | 85253 Brand

Bereich; EDV Standort Vertragsart; Vollzeit Zur Verstärkung unseres Teams in Brand/ Opf. suchen wir: Anwendungsentwickler (m/ w/ d) Anpassung und Weiterentwicklung unserer bestehenden ERP-, PPS- und Logistiksysteme; Entwicklung und Implementierung von +
Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Weihnachtsgeld | Corporate Benefit Schiettinger Gruppe | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anwendungsentwickler | Logistik- und Produktionsprozesse (m/w/d) merken
Anwendungsentwickler | Logistik- und Produktionsprozesse (m/w/d)

Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG | 93326 Abensberg bei Regensburg

Anforderungen; Realisierung von Softwarelösungen in C++ mit modernen Tools in der Systemumgebung Linux; Vielseitiges Aufgabenspektrum, das den gesamten Softwareentwicklungsprozess umfasst, von der Konzeption bis zur Schulung. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Customer Service HR-Applikationen Mitarbeiter/in (m/w/d) merken
Customer Service HR-Applikationen Mitarbeiter/in (m/w/d)

Abacus Business Solutions GmbH | 80331 München

Customer Service HR-Applikationen Mitarbeiter/in (M/W/D); Standort: München / Hamburg Deine Aufgaben bei uns: Durchführung von Webinaren und Onlineschulungen für Kunden; Entwicklung von Hilfetexten, kurzen Erklärvideos; Dokumentation neuer Funktionen; +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projekt Mitarbeiter/in für Softwareeinführung Zeitwirtschaft (m/w/d) merken
Projektmanager Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - Taufkirchen merken
SAP Solution Koordinator (m/w/x) merken
SAP Solution Koordinator (m/w/x)

ZEISS | Oberkochen (Baden-Württemberg)

Sie kennen den Unterschied zwischen kommunizierten Lösungs-Designs und der optimalen Umsetzung im ERP, können die hierdurch entstehenden Unterschiede verständlich darstellen und bringen sich in die Umsetzung sowohl inhaltlich als auch zielführend ein. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT Application Specialist (m/w/d) merken
IT Application Specialist (m/w/d)

Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG | Friedberg

Das erwartet Dich bei uns: Du arbeitest eng mit unseren Fachabteilungen, internen Entwicklern und externen Dienstleistern zusammen, um bestehende Prozesse zu optimieren und neue Anwendungen zu integrieren. +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG | Jobrad | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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ERP Anwendungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Augsburg

ERP Anwendungsentwickler Jobs und Stellenangebote in Augsburg

Beruf ERP Anwendungsentwickler in Augsburg

Zwischen Systemlandschaften und Donaurauschen: ERP-Anwendungsentwicklung in Augsburg

Wer jemals mit dem Gedanken gespielt hat, als ERP-Anwendungsentwickler:in in Augsburg anzuheuern, weiß: Das ist kein reiner Tech-Job für Zahlenverliebte hinter grauen Monitoren. Vielmehr landet man als Schnittstelle zwischen Administration, Produktion und ein bisschen Träumerei von digitaler Effizienz – und das mitten in einer Stadt, die mal römische Garnison war, dann Textilmetropole und jetzt, tja, irgendwo zwischen Wasserstadt und wachsendem Technologiestandort schwebt.


Aufgaben zwischen Pragmatismus und Pioniergeist

ERP – das klingt zugegeben erstmal nach Großunternehmen, nach SAP und undurchdringbarer Prozesslandschaft. Aber in Augsburg? Hier rufen Mittelständler, Maschinenbauer, sogar Start-ups nach Menschen, die mehr können als Formulare hübsch machen. Worum geht’s wirklich? Immer wieder um Integration. Systeme verquicken, Datenflüsse harmonisieren – und das bitte so, dass die Abteilungsleiter:innen am Ende verstehen, warum sie plötzlich auf Knopfdruck ihre Inventurdaten bekommen. Manchmal frage ich mich bei den Projektbriefings ganz ehrlich: Muss das wirklich so kompliziert sein – oder ist Einfachheit auch eine Kunst?


Was (wirklich) auf der Agenda steht

Keine klassische Programmierrolle, möchte man meinen. Und doch: Ohne Skills in ABAP, Java oder vielleicht sogar in Python läuft wenig. Hinzu kommen Eigenheiten wie die berühmte „Schnittstellenkompetenz“: Wer nicht sowohl mit Vertrieb als auch mit IT-Security reden kann, wird früher oder später zwischen den Stühlen zerrieben. Augsburger Unternehmen, ganz gleich ob Traditionsbetrieb oder Start-up im Textilviertel, legen erstaunlichen Wert auf Flexibilität und Durchhaltevermögen. Wer dynamische Prozesse eigenhändig rekonfiguriert oder Teamleiter:innen während laufender Systemmigrationen zur Weißglut treibt – aus Unwissenheit oder Berechnung, beides kommt vor –, sollte Nerven wie Drahtseile besitzen.


Arbeitsmarkt in Augsburg: Chancen und Fehleinschätzungen

Lange herrschte das Gerücht, in Schwaben gäbe es entweder zu wenig Jobs oder zu viel Konkurrenz. Ich sehe das anders. Gerade die Mischung aus etablierter Industrie (Papiere, Maschinenbau, Energie) und einer neuen IT-Szene sorgt für einen Markt, der hungrig auf Spezialist:innen mit breitem Skillset ist. Allerdings sollte man sich keine Illusionen über das Gehaltsniveau machen: Als Einsteiger:in starten viele ERP-Entwickler:innen in Augsburg zwischen 3.200 € und 3.800 €. Mit Berufserfahrung und den richtigen Zertifizierungen? 4.000 € bis 5.300 € sind drin – je nach Größe des Arbeitgebers und, nicht zu unterschätzen, dem eigenen Verhandlungsgeschick. Über Geld redet angeblich niemand gerne – aber im Zweifel zahlt der Mittelständler manchmal besser als das hippe Tech-Unternehmen.


Regionale Besonderheiten und Herausforderungen aus dem Alltag

Augsburg ist eben nicht München – keine Startup-Bubble. Der Austausch mit Endanwender:innen ist direkter, die Hierarchien manchmal flacher, oft aber auch spröder. Wer hier am System schraubt, bekommt die Reaktion oft ungefiltert zurück; ein freundlicher Schwabenkommentar, das berühmte „Muss des so sei?“ inklusive. Schulungsmaßnahmen und fachliche Weiterbildung sind kein Luxus, sondern überlebensnotwendig: Termine verschieben sich, Updates werden manchmal Sabotage genannt, und die Kaffeemaschine hat gefühlt mehr Legacy-Probleme als das ERP selbst. Wer auf Weiterentwicklung aus ist – SAP S/4HANA, Cloudlösungen, Low-Code-Tools –, muss sich in Augsburg nicht verstecken. Das Netzwerk vor Ort, informell und irgendwo zwischen Feierabendbier und Fachvortrag angesiedelt, öffnet dabei mehr Türen, als man es auf dem ersten Blick vermuten würde.


Fazit? Schwer zu sagen …

ERP-Anwendungsentwicklung in Augsburg ist eine Gelegenheit, an echten Umbrüchen mitzuarbeiten: Automatisierung im Mittelstand, Digitalisierung längst eingespielter Prozesse, lokale Identität plus globaler Tech-Anspruch. Es ist sicher kein Job für unsichtbare Perfektionisten, sondern für jene, die bereit sind, sich mit unausgesprochenen Regeln, pragmatischen Lösungen und gelegentlichen Schwäbisch-Kracherchen auseinanderzusetzen. Wer Lust auf Technik hat – aber auch auf den Mensch dahinter –, kann hier mehr als nur Software schreiben. Manchmal sogar Zukunft.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.