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Campaigner Berlin Jobs und Stellenangebote

13 Campaigner Jobs in Berlin die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Campaigner in Berlin
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Key Account Manager:in – Media Sales (m/w/d) merken
Key Account Manager:in – Media Sales (m/w/d)

softgarden e-recruiting GmbH | Berlin

Werde Key Account Manager:in im Media Sales in Berlin! In dieser Vollzeitposition bist du verantwortlich für unsere wichtigsten Bestandskunden und entwickelst neue Geschäftsbeziehungen. Du fungierst als zentrale Ansprechperson für komplexe Kundenanforderungen und steuerst maßgeschneiderte Lösungen im Recruiting und Employer Branding. Vertragsverhandlungen führst du bis auf C-Level-Ebene und begleitest Kunden bis zum Vertragsabschluss. Dein Know-how ermöglicht es dir, passgenaue Recruiting-Konzepte zu erstellen und deine Kunden strategisch zu beraten. Nutze deine Expertise, um zielgerichtete Kampagnen für Stellenanzeigen zu planen und nachhaltige Partnerschaften aufzubauen. +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit softgarden e-recruiting GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leitung Kommunikation (m/w/d) merken
Leitung Kommunikation (m/w/d)

Zukunft MEMORIAL e.V. | 10115 Berlin

In der Position der Leitung Kommunikation sind Sie verantwortlich für den Aufbau einer wirkungsvollen Kommunikationsstrategie. Sie gestalten kreative Kampagnen und knüpfen Netzwerke zu Journalisten sowie prominenten Unterstützern. Zukunft MEMORIAL wird durch Ihre Arbeit als starke Stimme in der deutschen und europäischen Öffentlichkeit positioniert. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und leiten ein dynamisches Team, bestehend aus einer festangestellten Social Media-Managerin und Freelancern. Zudem arbeiten Sie eng mit Programmverantwortlichen und Kommunikationspartnern im internationalen Netzwerk zusammen. Projektbezogen setzen Sie auch Vorhaben in enger Abstimmung mit dem Vorstand um, um maximale Wirkung zu erzielen. +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Franchise-Partner (m/w/d) – Wärmepumpen & Energiewende merken
Franchise-Partner (m/w/d) – Wärmepumpen & Energiewende

montamo GmbH | 10115 Berlin

Werde Franchise-Unternehmer*in bei montamo und gründe deinen eigenen Wärmepumpen-Betrieb. Wir suchen unternehmerische Persönlichkeiten mit technischem Know-how und Führungsambitionen. In diesem Franchise-Modell führst du dein eigenes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien. Du bist die zentrale Ansprechperson in deiner Region und verantwortest die Umsetzung erfolgreicher Projekte. montamo bietet dir die nötige Infrastruktur, Know-how und Unterstützung, um schnell durchstarten zu können. Schaffe einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende und profitiere von planbarer Nachfrage und einer starken Marke an deiner Seite. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Consumer Sales Manager (m/w/d) – Direct to Consumer (DtC) merken
Consumer Sales Manager (m/w/d) – Direct to Consumer (DtC)

Unora GmbH | Berlin

Wir suchen einen erfahrenen Consumer Sales Manager (m/w/d) – Direct to Consumer (DtC) zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung effektiver Vertriebsstrategien, die Umsatz und Margen steigern. Durch die Analyse von Verkaufszahlen und Kundenverhalten optimieren Sie die Customer Journey. Eine enge Zusammenarbeit mit Marketing, E-Commerce und Customer Service ist entscheidend für den Erfolg. Sie planen erfolgversprechende Sales-Kampagnen und überwachen die KPI-Performance. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich ist Voraussetzung, um langfristige Kundenbeziehungen auf- und auszubauen. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
SEA Performance Manager (w/m/d) merken
SEA Performance Manager (w/m/d)

WARDOW GmbH | 14461 Potsdam

Wardow sucht einen engagierten SEA Performance Manager (w/m/d) in Potsdam, um die Performance unseres Marketing-Teams zu verstärken. In dieser Rolle gestaltest du aktiv unsere Paid-Kampagnen und optimierst sie kontinuierlich auf Plattformen wie Google Ads, Bing und Facebook. Du analysierst die Kampagnen-Performance anhand wichtiger KPIs, um strategische Entscheidungen zu treffen. Deine Expertise wird auch bei der Internationalisierung und der produktbezogenen Steuerung eingesetzt. Regelmäßige Erfolgsauswertungen und die Erstellung von Reports sind essentielle Bestandteile deiner Arbeit. Bewirb dich jetzt und wachse mit uns im dynamischen Umfeld von Wardow! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Praktikum Sales (m/f/d) merken
Praktikum Sales (m/f/d)

Buena | 10115 Berlin

Wir suchen einen motivierten Outbound Sales Agent, der unsere M&A-Engine im Bereich Hausverwaltungen in Deutschland vorantreibt. Deine Hauptaufgabe besteht darin, potenzielle Übernahmeziele zu identifizieren und direkte Gespräche einzuleiten. Du wirst den Großteil deiner Zeit am Telefon verbringen, indem du Eigentümer und Entscheidungsträger kontaktierst. Zusätzlich erstellst du zielgerichtete Listen und Kampagnen, um erfolgreiche Anrufe zu gewährleisten. Zusammenarbeit im Büro mit unserem CCO-Team ist ein zentraler Bestandteil deiner Tätigkeit. Wenn du vertriebsaffin bist und gerne akquirierst, bewirb dich jetzt für diese spannende Herausforderung! +
Essenszuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Werkstudent Sales (m/f/d) merken
Werkstudent Sales (m/f/d)

Buena | 10115 Berlin

Wir suchen einen engagierten Outbound Sales Agent, der unsere M&A-Engine ankurbeln kann. Deine Hauptaufgabe besteht darin, potenzielle Übernahmeziele unter Hausverwaltungen in Deutschland zu identifizieren. Du führst gezielte Cold Calls durch, um mit Eigentümern und Entscheidern ins Gespräch zu kommen. Dabei verbringst du 80–90% deiner Zeit am Telefon und verbesserst kontinuierlich deine Target-Listen. Du arbeitest direkt aus dem Büro und kooperierst eng mit unserem CCO-Team. Wenn du kommunikativ und zielorientiert bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung. +
Werkstudent | Essenszuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bezirksleiter Pkw – Autohaus – Region Berlin (m/w/d) merken
Bezirksleiter Pkw – Autohaus – Region Berlin (m/w/d)

Bridgestone Europe NV/SA | 10115 Berlin

Wir suchen einen engagierten Bezirksleiter Pkw für unser Autohaus in der Region Berlin (m/w/d) im Außendienst. Ihre Hauptaufgaben umfassen die professionelle Betreuung von Autohauskunden und die passgenaue Planung von Absatzmix und Deckungsbeitrag. Sie akquirieren neue Kunden gemäß unserer Vertriebsstrategie und arbeiten eng mit Key Account Managern zusammen. Zudem präsentieren Sie Verkaufsprogramme und führen Schulungsmaßnahmen durch. Ein solides kaufmännisches Fundament sowie technische Kenntnisse sind für die erfolgreiche Umsetzung unerlässlich. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil unseres dynamischen Teams zu werden und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Regionalverkaufsleiter Pkw – Händlernetz Berlin (m/w/d) merken
Regionalverkaufsleiter Pkw – Händlernetz Berlin (m/w/d)

Bridgestone Europe NV/SA | 10115 Berlin

Wir suchen einen qualifizierten Bezirksleiter Pkw (m/w/d) für unser Autohaus in der Region Berlin. Ihre Hauptaufgaben umfassen die professionelle Betreuung von Autohauskunden und die passgenaue Planung von Absatz und Deckungsbeiträgen. Sie akquirieren neue Kunden und arbeiten eng mit Key Account Managern zusammen, um Verkaufsprogramme und Neuprodukte zu präsentieren. Zudem erstellen Sie ansprechende Kundenpräsentationen und helfen bei der Vorbereitung von Jahresvereinbarungen zur Verkaufssteigerung. Markt- und Wettbewerbsanalysen sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Ein kaufmännischer Abschluss mit technischem Hintergrund und fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind Voraussetzung. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Praktikum Content Marketing Manager (m/w/d) merken
Praktikum Content Marketing Manager (m/w/d)

Workwise GmbH | 10115 Berlin

Suchst du nach deinem Einstieg ins Grafikdesign oder Content Marketing? Wir bieten ein Praktikum als Content Marketing Manager (m/w/d) an, ideal für kreative Köpfe mit Grundkenntnissen in Canva, Adobe Suite oder Figma. Du solltest ein gutes Verständnis für Layout und Typografie mitbringen und offen für die Gestaltung von Websites mit Tools wie Wordpress oder Webflow sein. Dein Ziel ist es, kreative Konzepte in leistungsstarke Designs zu verwandeln. Ein Pluspunkt wäre Erfahrung in der Immobilienbranche oder im Performance Marketing. Bewirb dich jetzt einfach und schnell über unseren Partner Workwise – ohne aufwendiges Anschreiben! +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Campaigner Jobs und Stellenangebote in Berlin

Campaigner Jobs und Stellenangebote in Berlin

Beruf Campaigner in Berlin

Zwischen politischen Bühnen und Berliner Beton: Was macht eigentlich ein Campaigner?

Die Stereotypen geistern ja überall herum. Campaigner? Ach, das sind doch diese Social-Media-Hechte mit bunten Sweatern, die in Coworking-Spaces „Awareness“ schüren und für die nächste Demo plakatieren, oder? Schön wär’s, manchmal. In Wahrheit steckt der Job irgendwo zwischen hartem Faktenhandwerk, Kommunikationsakrobatik und einer Portion Berliner Chaosresistenz. Wer in dieser Stadt als Campaigner antritt – sei es direkt nach dem Uni-Abschluss oder mit einem Stapel Erfahrung und der Lust auf Tapetenwechsel – merkt recht schnell: Das Feld ist breiter, die Fallstricke überraschender und der Alltag… sagen wir, fordernd.


Hinter den Kulissen: Aufgaben und Anforderungen im Berliner Kontext

Berlin tickt anders, manchmal schneller, oft widersprüchlicher. Campaigner sitzen hier selten fest im Sattel einer Organisation, sondern müssen ihre Pferde immer wieder neu satteln: Mal für NGOs, mal für Parteien, mal für internationale Stiftungen, dann wieder für Gewerkschaften oder Aktivistenbündnisse. Und nein, es reicht nicht, einfach laut zu sein (obwohl das im Multi-Event-Alltag manchmal nützlich sein kann).

Die Kernaufgaben? Vielschichtig. Strategieentwicklung – ja, auch für Leute unter 30 eine echte Herausforderung. Medienarbeit, Netzwerkarbeit, das ganz große Getöse (Pressemitteilungen am Freitagabend, irgendjemand?). Und ganz besonders: die Nutzung digitaler Werkzeuge, von klassischen Kanälen bis zu den neuesten Messaging-Apps, am liebsten parallel. Wer hier Schritt halten will, muss zwischen politischem Gespür und Datenanalyse pendeln, Taktik mit Empathie paaren. Echt jetzt: Wer nicht zuhören kann, wird’s schwer haben. Berlin ist auf seine Weise ein Seismograf für gesellschaftliche Stimmungen – da kann ein falscher Hashtag die Tür schneller zuschlagen, als man „Viralität“ sagen kann.


Gehalt, Prestige und Realität: Zahlen, die man kennen sollte

Ja, das liebe Geld. Es gibt diese hochbezahlten Großstadtmythen – aber mal ehrlich: Die breite Berliner Realität sieht bodenständiger aus. Wer sich als Berufseinsteiger ins Campaigning stürzt, findet sich oft in Gehaltsspannen zwischen 2.800 € und 3.300 €. Bei entsprechender Berufserfahrung, Spezialisierung auf besonders gefragte Themen (z. B. Klimapolitik, digitale Rechte, Mobilitätswende) lässt sich das auf 3.500 € bis 4.300 € steigern. Oben raus? Schwieriger. Zumindest, wenn man nicht in internationale Organisationen wechselt oder ins Management gleitet. Ein Leben in Berliner Altbau-Lage, Third-Wave-Coffee inklusive? Möglich – aber wahrscheinlich nicht auf Dauer ohne Nebenverdienst oder WG-Flair. Wer das als Nachteil verbucht, ist vielleicht im falschen Spielfeld.


Zwischen Idealismus und Erschöpfung: Menschliche Seite des Campaigning

Was im schicken New-Work-Sprech fehlt: Campaigning in Berlin fühlt sich schnell an wie moderner Marathonlauf. Ständig wechselnde Projekte, kurzlebige Aufmerksamkeit, der Druck, den gesellschaftlichen Diskurs mitzugestalten – das geht auf Geist und Gesundheit. Ich habe etliche erlebt, die mit glitzernden Augen kamen und nach zwei Jahren mit ausgebrannten Stimmen weiterzogen. Ein bisschen muss man schon der Typ für gelegentliche Grenzgänge sein, Lärm und Debatten aushalten und die eigenen Themen lieben lernen, selbst wenn es mal eine Nacht am Hackeschen Markt durchzudiskutieren gibt. Kurzer Exkurs: Warum das niemand im Hochschul-Broschüren erwähnt, frage ich mich immer wieder.


Mit Nuancen geplant: Welche Kompetenzen wirklich zählen

Berliner Arbeitgeber sind selten dogmatisch, aber selten genügsam. Zertifikate? Gut und schön. Aber entscheidend sind am Ende: Textsicherheit auf Deutsch (englische Kaffeeküchen-Rhetorik hilft wenig, wenn’s um Statements im Lokalblatt geht), digitale Kompetenz jenseits von Standard-Kanälen und – nicht zu unterschätzen – eine gesunde Portion regionaler Kenntnis. Berlin liebt Quereinsteiger – aber nur, wenn sie kein reines Konzeptpapier mitbringen, sondern auch mal selbst ins Megafon sprechen. Oder einen Shitstorm parieren, der plötzlich – natürlich am Freitag um 18 Uhr – hochkocht. Sicher, es gibt Fortbildungen en masse, von Social-Media-Workshops bis hin zu strategischem Campaigning. Manches ist Gold wert, anderes eher glitzernde Fassade – eigene Auswahlfähigkeit ist Pflicht.


Fazit? Nunja. Campaigner in Berlin: Ein Spagat zwischen Anspruch und Alltag

Wer sich auf diesen Beruf in der Hauptstadt einlässt, sollte Lust auf Geschwindigkeit, Komplexität, gelegentliche Disillusionierung – und immer neue gesellschaftliche Themen mitbringen. Es ist kein ständiges Rampenlicht, sondern manchmal schlicht die Kunst, sich auf fliegende Situationen einzulassen. Ziemlich viel für einen Jobtitel, den (noch) nicht einmal alle Eltern sofort verstehen. Aber vielleicht liegt gerade darin der Reiz, der Berlin so unwiderstehlich anzieht. Oder auch nicht. Wer’s ausprobiert, weiß hinterher jedenfalls mehr – über sich selbst und die Stadt am Strom der Kampagnen.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.