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Polier Hochbau Ludwigshafen am Rhein Jobs und Stellenangebote

22 Polier Hochbau Jobs in Ludwigshafen am Rhein die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Polier Hochbau in Ludwigshafen am Rhein
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Polier (m/w/d) Hochbau merken
Polier (m/w/d) Hochbau

Köster GmbH | 70173 Stuttgart

Wir suchen einen erfahrenen Polier (m/w/d) im Hochbau für unsere Baustelle in Stuttgart. In dieser Rolle koordinierst du die Baustellenorganisation, Bauabläufe und sorgst für die Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards. Du führst Qualitätssicherungsmaßnahmen durch und dokumentierst den Baufortschritt sorgfältig im Bautagebuch. Zudem berechnest du den Materialbedarf und arbeitest eng mit unseren Bauleitern zusammen. Ein Schwerpunkt liegt auf der Einhaltung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien. Du bringst einen erfolgreichen Polierlehrgang und mehrjährige Erfahrung im Hochbau mit, ergänzt durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. +
Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier / Werkpolier / Vorarbeiter (m/w/d) Hochbau/Werksunterhaltungen merken
Polier / Werkpolier / Vorarbeiter (m/w/d) Hochbau/Werksunterhaltungen

LANG Bau GmbH & Co. KG | 76275 Ettlingen

Werde Polier, Werkpolier oder Vorarbeiter (m/w/d) im Hochbau bei LANG – einem traditionsreichen Bauunternehmen mit über 100 Jahren Erfolg. In einem modernen und familiären Umfeld bist du Teil eines starken Teams mit rund 70 Mitarbeitenden. Durch die Zugehörigkeit zur REIF GRUPPE profitieren wir von Stabilität und Wachstum. Du erhältst einen unbefristeten Vertrag und einen sicheren Arbeitsplatz in der Bauindustrie. Erlebe abwechslungsreiche Projekte mit Auftragssummen von 1 bis 15 Millionen Euro in deiner Region. Gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit uns – bewirb dich jetzt und werde Teil von LANG! +
Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier (m/w/d) im Hochbau/Rohbau merken
Polier (m/w/d) im Hochbau/Rohbau

LANG Bau GmbH & Co. KG | 76275 Ettlingen

Werde Polier (m/w/d) im Hochbau/Rohbau bei LANG, einem traditionsreichen Bauunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung. Unser Team aus rund 70 Mitarbeitenden ist innovativ, modern und überzeugt durch ein familiäres Umfeld. Bei LANG erwarten dich attraktive, unbefristete Arbeitsplätze und finanzielle Stabilität innerhalb der starken REIF GRUPPE. Du kannst an spannenden Bauprojekten in deiner Region mit Auftragssummen zwischen 1 und 15 Millionen Euro mitwirken. Gestalte die Zukunft des Bauens aktiv mit und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! +
Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bauleiter (m/w/d) Hochbau – Region Rhein-Main-Neckar merken
Bauleiter (m/w/d) Hochbau – Region Rhein-Main-Neckar

Bonava Deutschland GmbH | Ludwigsburg, Württemberg

Als Projektleiter im Hochbau sind Sie verantwortlich für die Leitung von Siedlungs- und Geschosswohnungsbauprojekten, von der Planung bis zur Übergabe. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Organisation und Koordination des Bauablaufs sowie die Qualitätssicherung durch Kontrolle der Nachunternehmerleistungen. Effektives Kostenmanagement ist entscheidend, um die wirtschaftlichen Ziele zu erreichen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen, Behörden und externen Partnern zusammen. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, sind Voraussetzungen für diese Position. Begeistern Sie uns mit Ihrem Engagement und tragen Sie zum Erfolg unserer Projekte bei! +
Unbefristeter Vertrag | Jobticket – ÖPNV | Urlaubsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier (m/w/d) merken
Polier (m/w/d)

W. Schmidt-Diehler GmbH | Bad Soden am Taunus

Wir suchen einen erfahrenen Bauleiter (m/w/d) zur Führung unserer gewerblichen Mitarbeiter und Koordination von Nachunternehmern. Ihre Aufgaben umfassen die Sicherstellung von Qualität, Terminen und Arbeitssicherheit sowie die Kontrolle der Bauleistungen und Dokumentation des Fortschritts. Idealerweise besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bauhandwerk, eine Weiterbildung zum Polier oder Meister und haben mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau. Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und handwerkliches Können zeichnen Sie aus. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenwagen und Mitarbeiterrabatte. Profitieren Sie von langfristigen Perspektiven in unserem stabilen Familienunternehmen mit modernen Arbeitsbedingungen. +
Gutes Betriebsklima | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Polier, Werkpolier oder Meister als Nachwuchspolier (m/w/d) merken
Polier, Werkpolier oder Meister als Nachwuchspolier (m/w/d)

HOCHTIEF Infrastructure GmbH/Building | 67059 Frankfurt, Erfurt

Sie suchen eine spannende Karriere als Nachwuchspolier (m/w/d) im Schlüsselfertigbau? Ihre Hauptaufgaben umfassen die Überwachung aller Gewerke, insbesondere im Rohbau, Ausbau und in der Haustechnik. Zudem sind Sie für die Qualitätssicherung und Terminkontrolle der Nachunternehmerarbeiten verantwortlich. Um erfolgreich zu sein, bringen Sie idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier mit. Teamfähigkeit und Reisebereitschaft sind ebenfalls entscheidend für diese Position. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 30 Tagen Urlaub und vielseitigen zusätzlichen Benefits in unserem Unternehmen. +
Unbefristeter Vertrag | Jobrad | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HSE Manager / Fachkraft Arbeitssicherheit im Bauwesen (m/w/d) merken
HSE Manager / Fachkraft Arbeitssicherheit im Bauwesen (m/w/d)

HOCHTIEF Infrastructure GmbH | Frankfurt am Main

Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) im Bauwesen oder abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Techniker-, Polierausbildung im Bereich der Bauwirtschaft sowie ergänzend eine anerkannte Ausbildung +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit HOCHTIEF Infrastructure GmbH | Jobrad | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Geprüfter Polier / Bautechniker als Bauleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d) merken
Geprüfter Polier / Bautechniker als Bauleiter Schlüsselfertigbau (m/w/d)

stahl + verbundbau gmbh | 63303 Dreieich

Als geprüfter Polier oder staatlich geprüfter Bautechniker mit mindestens fünf Jahren Erfahrung im Industrie- und Gewerbebau bieten wir Ihnen eine spannende Karrierechance. Sie bringen technisches sowie wirtschaftliches Verständnis mit und beherrschen die aktuellen Vorschriften. Mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz und Teamgeist treten Sie souverän und belastbar auf. Verhandlungssicheres Deutsch (C1) ist Voraussetzung, um in unserem hochmotivierten Team erfolgreich zu arbeiten. Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, marktkonforme Vergütung, Firmenwagen zur privaten Nutzung und interessante Bauprojekte. Zudem unterstützen wir Ihre individuelle Weiterbildung mit internen und externen Programmen. +
Unbefristeter Vertrag | Firmenwagen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Baugeräteführer (m/w/d) merken
Baugeräteführer (m/w/d)

HOCHTIEF Infrastructure GmbH | Frankfurt am Main

Werkpolier (m/w/d)); Ambitioniertes Team und kollegiales Arbeitsumfeld; Zukunftssicher Arbeitsplatz. Haben wir Ihr Interesse geweckt? +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bauingenieur/ Architekt als Bauleiter (m/w/d) Hochbau merken
Bauingenieur/ Architekt als Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Köster GmbH | Neu-Isenburg

Als Bauleiter (m/w/d) im Hochbau leitest du eigenverantwortlich anspruchsvolle Bauprojekte in Neu-Isenburg. In einem dynamischen Team koordinierst du die Poliere und Nachunternehmer direkt vor Ort. Dabei sicherst du die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten. Deine Dokumentation unterstützt die Projektleitung mit wichtigen Informationen für ein präzises Baustellencontrolling. Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium sowie Erfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger Projekte. Sehr gute Kenntnisse in der VOB sind ebenfalls erforderlich, um erfolgreich zu agieren. +
Firmenwagen | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Polier Hochbau Jobs und Stellenangebote in Ludwigshafen am Rhein

Polier Hochbau Jobs und Stellenangebote in Ludwigshafen am Rhein

Beruf Polier Hochbau in Ludwigshafen am Rhein

Zwischen Beton und Verantwortung: Der Polier Hochbau in Ludwigshafen

Wer die Kräne über Ludwigshafen hinauswachsen sieht – ja, die werden immer größer –, der fragt sich womöglich: Wer koordiniert das alles auf der Baustelle? Nun, mittendrin, irgendwo zwischen Schalplänen, rauem Humor und dem Lärm von Rüttelplatten, steht eine zentrale Figur – der Polier Hochbau. Für viele, die gerade in diesen Beruf schlittern (sei es aus Tradition, Neugier oder, seien wir ehrlich, gutem Gehalt), birgt das Spielfeld im Rhein-Neckar-Gebiet Chance und Frust zugleich. Wer genauer hinsieht, ahnt: Es geht um weit mehr als Klinkersteine und Bauzeitenpläne.


Alltag wider die Klischees – was Poliere wirklich tun

Baustelle ist nicht gleich Baustelle – und Polier ist nicht einfach nur der Oberhandwerker im Blaumann. Klar, Formalien wie Tagesberichte oder Anwesenheitslisten gehören dazu, aber im Kern geht’s ums Führen, Koordinieren, Entscheiden. Wer sich vorstellt, Poliere würden nur Anweisungen ausflüstern und Pläne durchwinken, hat wohl noch nie einen Rohbau bei 33 Grad auf dem Ludwigshafener Lindenhof gesehen – während im Hintergrund die Fertigteile zu spät anrollen und das Regenradar schon wieder Weltuntergang spielt.

Auf dem Bau ist der Polier immer beides: Sprachrohr und Puffer, Notfallmanager, Alltagstherapeut für Jungfachkräfte, gelegentlich Schuldiger wider Willen. Und genau das ist es, was viele unterschätzen: Die Verantwortung ist gewaltig, das Arbeitsumfeld rau und direkt, aber – und das überrascht so manchen – kommunikativ. Wer lieber dem Beton zuhört als den Menschen, ist in dieser Rolle vermutlich falsch.


Aufstieg, Ambition, Alltagsspagat

Wie kommt man hierher? Meist über Jahre auf dem Bau, mit einer ordentlichen Portion Weiterbildungswillen – oft per Meisterbrief oder geprüfter Polier-Qualifikation. Niemand verschenkt die Leitungsrolle. Aber: Ludwigshafen, traditionell geprägt von Chemie und Industrie, erlebt einen Wandel. Zwischen Sanierungswellen, Neubauten für die BASF-Mitarbeitersiedlungen und Öko-Vorzeigeprojekten entstehen viele Baustellen, die nach klugen Köpfen verlangen, nicht nur nach kräftigen Händen.

Hier kommt der Polier ins Spiel: Er ist das Bindeglied – zwischen Büro und Bau, zwischen Vorgabe und improvisierter Lösung. Mal sind es Diffusitäten im Leistungsverzeichnis, mal eine knifflige Abstimmung mit polnischen Subunternehmern, dann wieder der Spagat zwischen Sicherheitsbegehung und dem nächsten Baustellenmeeting. Wer einfach nur „draufhaut und macht“, bleibt oft auf der Strecke. Am Ende ist das Handwerk mehr Kopf- als Kraftarbeit geworden – vor allem dort, wo Projekte auf Zeit und Effizienz optimiert sind.


Geld, Erwartungen, Realitäten – und der berüchtigte erste Frühschichtkaffee

Jetzt zum Punkt, über den keiner gern spricht – außer vielleicht in der Frühstückspause, wenn sich die Poliere vergleichen wie Oldtimer-Liebhaber ihre Motoren: das Gehalt. Wer als Berufseinsteiger in Ludwigshafen loslegt, bewegt sich realistisch meist bei 3.000 € bis 3.400 € – schwankend nach Betrieb, Tarifbindung und eigenem Standing. Mit wachsender Verantwortung und entsprechendem Team – etwa auf Großprojekten rund ums BASF-Areal – lässt sich das auf 3.600 € bis 4.200 € steigern. Ja, es gibt auch Ausreißer nach oben, aber bevor jemand von Porsche und Toskana-Villa träumt: Das Geld verdient man sich hier Job für Job, Tag für Tag, mit wachem Kopf und dicker Haut.

Erfahrungsgemäß merken viele erst nach dem dritten Jahr: Wer die Verantwortung wirklich lebt und nicht nur abnickt, wird gebraucht – und zwar dringend. Gerade jetzt, wo die Baukonjunktur brummt, aber die Nachfolger fehlen. Absurd? Vielleicht. Aber in Ludwigshafen ist das kein Einzelfall. Das ist Strukturwandel in Echtzeit, wie er auf keiner Gewerbeimmobilien-Tagung so offen ausgesprochen wird.


Was bleibt? Ein Beruf fürs Leben – mit Luft nach oben (und seitwärts)

Wem das alles zu viel klingt – okay, dann ist die Werkplanung wahrscheinlich die bessere Wahl. Aber für die, die abends mit einem matschigen, stolzen Lächeln auf dem Heimweg sind, deren Klamotten noch nach Zement und Kaffee duften: Genau für die ist der Beruf gemacht. Klar, Papierkram wächst, die Technik zieht schneller an als so mancher Bauherr seine Unterschrift unter die Abnahme setzt, und manchmal fragt man sich: „Wofür der ganze Stress?“ Dann sieht man das wachsende Gebäude, erlebt das Team – und merkt, wie sehr das alles ausstrahlt.

Polier Hochbau in Ludwigshafen: Es ist nicht irgendeine Stelle. Manchmal ein Kraftakt, oft ein Spagat – aber selten still, niemals langweilig. Und ja, ein klein bisschen Held des Alltags ist man auch. Auch wenn das im offiziellen Stellenprofil nie steht.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.