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Pflegeassistenz Wiesbaden Jobs und Stellenangebote

195 Pflegeassistenz Jobs in Wiesbaden die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Pflegeassistenz in Wiesbaden
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Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams! merken
Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

Vitanas Senioren Centrum Sonnenberg | 65183 Wiesbaden

Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer:in, Krankenpflegehelfer:in oder Pflegefachassistent:in; Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Demenz; Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen. +
Gehalt 3250€ - 3750€ per month | Gutes Betriebsklima | Erfolgsbeteiligung | Aufstiegsmöglichkeiten | Corporate Benefit Vitanas Senioren Centrum Sonnenberg | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft / Notfallsanitäter*in / MFA / OTA / ATA (m/w/d) merken
Pflegefachkraft / Notfallsanitäter*in / MFA / OTA / ATA (m/w/d)

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz | 65183 Wiesbaden

Das Zentrum für Kardiologie sucht für den Einsatz in den Katheterlaboren und Hybrid OPs zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachkraft / Notfallsanitäter*in / MFA / OTA / ATA (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobticket – ÖPNV | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) als Ambulanzassistenz merken
Pflegefachkraft (m/w/d) als Ambulanzassistenz

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz | 65183 Wiesbaden

Bei Interventionen und deren Überwachung Enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen, pflegerischen, neuropsychologischen und therapeutischen Fachdisziplinen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Interesse an psychiatrischen Behandlungen +
Jobticket – ÖPNV | Kinderbetreuung | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit (50%) + 50% Pflegefachkraftsarbeit (möglich) - Dein neuer Arbeitsplatz in einem Team, auf das Du zählen kannst! merken
Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit (50%) + 50% Pflegefachkraftsarbeit (möglich) - Dein neuer Arbeitsplatz in einem Team, auf das Du zählen kannst!

AWO Seniorenzentrum Am Rosengarten | 55116 Mainz

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position in der Pflege? Wir bieten eine unbefristete Stelle als Pflegedienstleitung mit flexiblem Stundenmodell (19,25 bis 23 Wochenstunden). Voraussetzung: Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung oder einen Bachelor in Pflegemanagement. Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, Einspringprämien und einem Jobbike-Leasing. Ihre Aufgaben umfassen die Vertretung der Pflegedienstleitung sowie die Sicherstellung von Qualitätsstandards. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv den Verbesserungsprozess in einem herzlichen Team! +
Gehalt 5100€ - 5550€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MFA, ZFA, TFA, PTA oder Gesundheits- und Krankenpfleger im Probeneingang (m/w/d) merken
MFA, ZFA, TFA, PTA oder Gesundheits- und Krankenpfleger im Probeneingang (m/w/d)

MVZ Ganzimmun GmbH | 55116 Mainz

Berufsausbildung zum MFA (m/w/d) oder ähnlicher Beruf im medizinischen Bereich oder Laborumfeld (ZFA, TFA, PTA, Gesundheits- und Krankenpfleger (alle m/w/d)); Teamfähigkeit; Zuverlässigkeit und Engagement; eine genaue und selbstständige Arbeitsweise; +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Essenszuschuss | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teamverstärkung gesucht: ATA / OTA / Anästhesiepflege / Notfallsanitäter (m/w/d) in Mainz merken
Teamverstärkung gesucht: ATA / OTA / Anästhesiepflege / Notfallsanitäter (m/w/d) in Mainz

MEDWING Mainz | 55116 Mainz

Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung. Anästhesietechnische Assistenz (ATA). Operationstechnische Assistenz (OTA). Rettungssanitäter/in. Notfallsanitäter/in. Fachabteilungen: 1:1 Intensivpflege. Allgemeinmedizin. Angiologie. +
Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Willkommensprämie für OTA / OP Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger mit OP Erfahrung (m/w/d) merken
Willkommensprämie für OTA / OP Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger mit OP Erfahrung (m/w/d)

Fort Malakoff Klinik Mainz GmbH | 55116 Mainz

Passende Qualifikationen: Operationstechnische Assistenz (OTA). Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Anästhesietechnische Assistenz (ATA). Chirurgisch-technische/r Assistent/in (CTA). Fachabteilungen: Chirurgie. Dermatologie. Gefäßchirurgie. +
Gutes Betriebsklima | Erfolgsbeteiligung | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Fort Malakoff Klinik Mainz GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
OTA / Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann - OP merken
OTA / Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann - OP

Universitätsklinikum Frankfurt | 65760 Eschborn

AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKE JETZT BEWERBEN OTA / Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann; OP Anstellungsart: Feste Anstellung Arbeitsmodell: Voll- oder +
Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Universitätsklinikum Frankfurt | Einkaufsrabatte | Kantine | Ferienbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent / OTA oder Pflegefachkraft - MKPG-OP merken
Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent / OTA oder Pflegefachkraft - MKPG-OP

Universitätsklinikum Frankfurt | 65760 Eschborn

Ist Ihr Profil gefragt Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als OTA / Operationstechnische Assistenz oder als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger bzw. +
Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Universitätsklinikum Frankfurt | Einkaufsrabatte | Kantine | Ferienbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder MFA in der Dialyse (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder MFA in der Dialyse (m/w/d)

KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V. | 55116 Mainz

Sind Sie Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Medizinische Fachangestellte oder Altenpfleger/in? Bringen Sie Motivation und Kompetenz mit? Bei uns erwarten Sie flexible Teilzeitmodelle für familienfreundliche Arbeitszeiten. Zusätzlich bieten wir ein Weihnachtsgeld in Form eines 13. Gehalts und zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote wie Firmenfitness und Dienstradleasing. Profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unser KfH-Bildungszentrum. Genießen Sie eine attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag und profitieren Sie von Sozialleistungen sowie einem Prämienprogramm für neue Mitarbeiter. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Pflegeassistenz Jobs und Stellenangebote in Wiesbaden

Pflegeassistenz Jobs und Stellenangebote in Wiesbaden

Beruf Pflegeassistenz in Wiesbaden

Pflegeassistenz in Wiesbaden: Zwischen Alltag, Anspruch und Aufbruchsstimmung

Wer in Wiesbaden als Pflegeassistent oder Pflegeassistentin arbeitet, merkt recht schnell: Von Routine keine Spur. Das Bild, das einem vielleicht in Ausbildung oder Theorie vermittelt wurde – gepflegte Tagesstruktur, geordneter Ablauf, mal ein bisschen Körperpflege, mal ein bisschen Zuwendung – bricht in der Praxis oft schon am ersten Tag auf. Für viele, die neu einsteigen oder von anderen Jobs herüberwechseln, fühlt sich die Pflegeassistenz manchmal wie eine Mischung aus Feuerwehr, Tröster und Organisator an. Und was ich bei Gesprächen mit Kolleginnen und Kollegen immer wieder höre: Die wenigsten wissen vorher, wie viel Herz, Hand und Hirn man tatsächlich mitbringen muss.


Wiesbaden selbst bringt dabei so seine Besonderheiten mit. Die demografische Entwicklung der Stadt springt förmlich ins Auge: Die Bevölkerung altert deutlich, und damit wächst der Bedarf an unterstützenden Händen in Heimen, Kliniken und ambulanten Diensten. Manche Einrichtungen experimentieren mit digitalen Helfern – Tablet-Pflegedokumentation, sensorbasierte Überwachung, all das wird erprobt, aber ehrlicherweise: Der Mensch bleibt gefragt. Da kann der beste Sensor die Hand auf der Schulter nicht ersetzen. Manchmal fragt man sich, ob all die technischen Neuerungen wirklich entlasten oder einfach nur die Arbeit anders verteilen, aber eins bleibt: Die Nachfrage nach Pflegeassistenz ist so hoch, wie ich es seit Jahren nicht erlebt habe.


Ein Punkt, über den viel gesprochen wird und zu dem jeder seine Geschichten hat: das Gehalt. Einstiegsverdienste liegen in Wiesbaden oft zwischen 2.300 € und 2.700 €, je nach Einrichtung, Erfahrung und Zeitpunkt des Einstiegs. Manch einer landet nach ein paar Jahren und mit Zusatzqualifikationen (zum Beispiel LG 1 und LG 2 in der Behandlungspflege) locker bei 3.000 € – beim richtigen Arbeitgeber vielleicht sogar mehr. Klingt erstmal ordentlich, ist aber in Anbetracht der Mieten und Lebenshaltungskosten in Wiesbaden schnell relativiert. Was viele unterschätzen: In privaten Einrichtungen oder im ambulanten Dienst gibt’s teils spürbare Unterschiede. Da lohnt sich Nachforschen, bleibt aber am Ende oft die Frage: Ist es mir die zusätzliche Verantwortung wert oder gehe ich lieber auf Nummer sicher?


Fachlich verlangt die Pflegeassistenz inzwischen mehr als bloß grundpflegerische Tätigkeiten. Gerade in Wiesbaden, mit seinen großen Kliniken und hochentwickelten Altenheimen, wächst die Schnittstelle zu medizinischen Aufgaben. Klar, die gesetzliche Grenze bleibt – Delegationsfähigkeit statt Eigenverantwortung –, aber: Wer sich reinhängt, bekommt oft rasch Aufgaben, die früher examenspflichtig waren. Ich erinnere mich an meine ersten Erfahrungen bei der Medikamentengabe, immer unter Anleitung zwar, aber mit so viel Vertrauen, dass ich fast schon nervös wurde. Es ist kein Beruf für Träumer und auch keiner, bei dem man abschalten kann, sobald die Schicht vorbei ist. Die Geschichten, der Druck, manchmal die kleinen Triumphe – sie tragen einen noch auf dem Heimweg.


Und trotzdem – trotz aller Belastung, der emotionalen Achterbahnen und den bekannten Personalengpässen: Die Pflegeassistenz bleibt (besonders in Wiesbaden) ein Arbeitsfeld mit Perspektive. Wer offen ist für Weiterbildungen, findet Möglichkeiten, sich vom Pflegeruf des „Springers“ zum gefragten Spezialisten für bestimmte Krankheitsbilder zu entwickeln. Einige Einrichtungen fördern gezielt – etwa im Bereich Demenz, Wundmanagement oder interkulturelle Pflege. Ich bin mir sicher, dass gerade die Facettenvielfalt und das unmittelbare Erleben von gesellschaftlichen Veränderungen – hier die Zunahme von Migrantinnen und Migranten unter den Pflegebedürftigen, dort der technische Fortschritt – die Arbeit bereichern, manchmal aber auch fordern wie sonst wenig.


Was ich aus den letzten Monaten mitgenommen habe? Pflegeassistenz in Wiesbaden ist längst kein „Anfängerjob“ mehr, sondern verlangt echten Einsatz. Es gibt Momente, da wünscht man sich mehr Wertschätzung – finanziell ebenso wie gesellschaftlich. Aber die Resonanz und das Gefühl, hier tatsächlich gebraucht zu werden, wiegt so manches auf. Vielleicht, wenn ich ehrlich bin, sogar mehr als jede Gehaltserhöhung.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.