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Pflegeassistenz Kiel Jobs und Stellenangebote

39 Pflegeassistenz Jobs in Kiel die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Pflegeassistenz in Kiel
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Pflegefachassistenz (m/w/d) in Teilzeit - Werden Sie Teil des Teams! merken
Pflegefachassistenz (m/w/d) in Teilzeit - Werden Sie Teil des Teams!

Senioren- und Therapiezentrum Lotti Huber Haus | 24103 Kiel

Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zur Gesundheits- und Pflegeassistenz; Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten; Sie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen; Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen +
Gehalt 3300€ - 4050€ per month | Erfolgsbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kinderbetreuung | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) Dokumentation in Rendsburg-Eckernförde merken
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) Dokumentation in Rendsburg-Eckernförde

Klinik, Eckernförde, Schleswig-Holstein, DE, 24340 Eckernförde | 24103 Kiel

Herzlich Willkommen. für unsere Teams in Rendsburg und Eckernförde, die uns bei der Umsetzung anspruchsvoller medizinischer und pflegerischer Aufgaben und Prozesse im Klinikalltag unterstützen. +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Jobrad | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) in Rendsburg-Eckernförde merken
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) in Rendsburg-Eckernförde

Klinik, Eckernförde, Schleswig-Holstein, DE, 24340 Eckernförde | 24103 Kiel

Und externen Partnern, um reibungslose Abläufe sicherzustellen; Dokumentationspflege: Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung der Patientenakte im Rahmen von Konsilen, Interventionen, Diagnostiken und Operationen und gewährleisten eine strukturierte +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Jobrad | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medizinisch-Pflegerische Assistenz (m/w/d) Dokumentation in der ZNA in Rendsburg merken
Medizinisch-Pflegerische Assistenz (m/w/d) Dokumentation in der ZNA in Rendsburg

Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg | 24103 Kiel

Werden Sie Privatpatient und genießen Sie herausragende medizinische Versorgung ohne lange Wartezeiten. Unsere vergünstigten ambulanten Zusatzversicherungen helfen Ihnen und Ihren Angehörigen, optimal abgesichert zu sein. Der pme Familienservice unterstützt Sie rund um die Uhr bei Kinderbetreuung, Lebenskrisen und Angehörigenpflege. Profitieren Sie von einem starken Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und Events, die den Zusammenhalt stärken. Zudem bieten wir ein umfassendes Einarbeitungskonzept sowie Zugang zu Fortbildungsangeboten in interdisziplinären Teams. Gemeinsam bieten wir Ihnen die besten Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere in der Gesundheitsbranche. +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Jobrad | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) Dokumentation in Rendsburg-Eckernförde merken
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) Dokumentation in Rendsburg-Eckernförde

Schön Klinik Gruppe | 24340 Eckernförde

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen: Als medizinisch-pflegerischer Assistent in der Dokumentation übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Pflegebereich sowie im medizinischen Bereich – der ärztlich delegierbaren Tätigkeiten – und unterstützen +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Jobrad | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams! merken
Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

Vitanas Senioren Centrum Am Marktplatz | 24601 Wankendorf

Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Altenpflegehelfer:in, Krankenpflegehelfer:in oder Pflegefachassistent:in; Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Demenz; Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen. +
Gehalt 3450€ - 3900€ per month | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Jetzt mit Pflegia bewerben: Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werden Sie jetzt Teil eines tollen Teams! merken
Jetzt mit Pflegia bewerben: Pflegefachassistenz (m/w/d) - Werden Sie jetzt Teil eines tollen Teams!

Johanniter Haus Mönkeberg | 24248 Mönkeberg

Ihr Profil: EDV-Kenntnisse; Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegeassistenz oder eine vergleichbare Ausbildung ist wünschenswert; Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln; Teamfähigkeit und Leidenschaft für den Arbeitsbereich der stationären +
Gehalt 3300€ - 4050€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Johanniter Haus Mönkeberg | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Operationstechnische/r Assistent / Assistentin merken
Ausbildung Medizinischer Fachangestellter / Medizinische Fachangestellte merken
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) in Rendsburg-Eckernförde merken
MFA als Medizinisch-pflegerische-Assistenten (m/w/d) in Rendsburg-Eckernförde

Schön Klinik Gruppe | 24340 Eckernförde

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen: Als medizinisch-pflegerischer Assistent (MPA) (m/w/d) übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Pflegebereich sowie im medizinischen Bereich; der ärztlich delegierbaren Tätigkeiten; und unterstützen uns hierdurch +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Jobrad | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Pflegeassistenz Jobs und Stellenangebote in Kiel

Pflegeassistenz Jobs und Stellenangebote in Kiel

Beruf Pflegeassistenz in Kiel

Pflegeassistenz in Kiel: Zwischen Alltagshelden und Systemfragen

Wer in Kiel als Pflegeassistentin oder Pflegeassistent antritt, entscheidet sich nicht für einen gewöhnlichen Arbeitsplatz. Die Arbeit ist selten leise, das Pensum schwankt – und die Wahrnehmung in der Öffentlichkeit? Wankelmütig, manchmal neidvoll, manchmal verständnislos. Aber was steckt wirklich hinter dem Beruf, abseits vom gängigen Bild der „helfenden Hand“?


Erstmal ehrlich: Kaum ein Job zwingt so oft zum Balanceakt zwischen Mitgefühl und Abgrenzung wie die Pflegeassistenz. Einen routinierten Tagesablauf? Gibt es vielleicht im Bilderbuch. In Kiel, wo diverse soziale Milieus, ein vergleichsweise hoher Altersdurchschnitt und die Nähe zu mehreren medizinischen Schwerpunkteinrichtungen zusammentreffen, ist Flexibilität keine Floskel, sondern nackte Überlebensstrategie. Die Aufgaben – Körperpflege, Mobilisation, Essensanreichen, Gespräche am Bett, Dokumentation – klingen in der Theorie handhabbar. In der Praxis ist es dagegen ein Trickspiel zwischen Zeitdruck und Anspruch. Manchmal reicht ein Blick und der Plan ist über den Haufen geworfen. Kommt ein Notfall dazu, geraten die vermeintlich „kleinen“ Handgriffe plötzlich ins Rampenlicht: Fehler? Kaum verzeihlich.


Und das Lohnniveau? Für viele Berufseinsteiger:innen (wie auch wechselbereite Kolleg:innen) bleibt diese Frage ein ständiger Begleiter. In Kiel pendelt sich das Gehalt bei den gängigen Trägern meist zwischen 2.300 € und 2.700 € für Neu- oder Wiederanfänger:innen ein. Mit Zusatzqualifikationen oder speziellen Aufgaben (zum Beispiel im geriatrischen Bereich oder in der ambulanten Pflege) sind auch 2.800 € bis 3.100 € möglich. Keine Reichtümer, aber im norddeutschen Vergleich solide – sofern Schichtzuschläge und regionale Besonderheiten (Hafenzuschläge? Gibt’s leider nicht.) dazukommen. Was viele unterschätzen: Die Stadt Kiel entwickelt sich wirtschaftlich, zahlt teils besser als der ländliche Raum, aber die harte Marktlogik der privaten wie öffentlichen Träger bleibt spürbar.


Technologischer Fortschritt? Findet schrittweise Einzug – aber digitalisierte Dokumentation, smarte Pflegebetten oder elektronische Dienstplanung sind noch längst nicht Standard in jedem Haus. Die Erwartung vieler: Alles wird einfacher. Die Realität: Vieles bleibt Handarbeit. Gerade für Umsteiger:innen, die aus anderen Jobs mit mehr IT-Bezug kommen, kann das einen regelrechten Kulturschock auslösen. Ironischerweise wird professionelle Zuwendung hier noch immer per Handarbeit gemessen – und nicht per Mausklick. Klingt rückständig? Vielleicht. Aber darin liegt auch der Kern des Berufs: Körperlichkeit, Präsenz, das ungeteilte Gespräch. All das nimmt keine App der Welt ab.


Interessant ist die Dynamik auf dem Arbeitsmarkt. Kiel kämpft, wie viele andere Städte, mit wachsendem Pflegebedarf – Ältere, chronisch Erkrankte, vermehrt Menschen mit Migrationshintergrund. Der Mix macht den Alltag im Pflegeteam bunt, manchmal auch kompliziert. Was jedoch besonders auffällt: Bei Nachwuchs und Quereinsteiger:innen punkten Einrichtungen, die interkulturelle Kompetenzen und Weiterbildung aktiv fördern. Sprachförderung für Kollegen, interdisziplinäre Teamsitzungen – das ist keine Kür mehr. Wer Englisch, Türkisch oder Ukrainisch spricht, erlebt oft, dass aus „Zusatztalent“ plötzlich Grundvoraussetzung wird. Überraschung! Nicht selten fehlt an der Basis jede Unterstützung, aber es ändert sich Schritt für Schritt.


Wer sich vom Pflegeassistenz-Beruf in Kiel Alltagstrott oder ein Glauben-an-einfaches-Nebeneinander von Anspruch und Wirklichkeit erhofft, kommt schnell ins Grübeln. Das ist kein klassischer Nine-to-Five-Job – geschweige denn ein Job zum „Abschalten am Feierabend“. Aber es gibt fast kein anderes Berufsfeld, das so nah am Menschen ist, so unmittelbar Wirkung zeigt und – trotz aller kritischen Noten – einem das Gefühl verleiht, gebraucht zu werden. Manchmal, wenn man nach einer besonders chaotischen Schicht den letzten Eintrag in die Akte tippt, fragt man sich: Warum genau nochmal mache ich das? Meist reicht dann ein ehrliches Lächeln, ein leises Danke oder die Erkenntnis, dass hier in Kiel viele kleine Geschichten nebeneinander stattfinden. Das ist nicht immer leicht. Aber selten langweilig.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.