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Mediaplaner Augsburg Jobs und Stellenangebote

36 Mediaplaner Jobs in Augsburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Mediaplaner in Augsburg
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Strategic Media Planner / Media Strategist / Media Consultant Employer Branding (m/w/d) merken
Strategic Media Planner / Media Strategist / Media Consultant Employer Branding (m/w/d)

Grapevine München GmbH | 80331 München

Du suchst eine Karriere als Strategic Media Planner oder Media Consultant im Employer Branding? Grapevine, eine führende Employer Branding Agentur in Deutschland, sucht ab sofort Verstärkung in München und im Home-Office. Unsere Expertise liegt in der Steigerung der Arbeitgeberattraktivität für Mittelständler und Konzerne. Als Teil unseres Teams entwickelst du kanalübergreifende Mediastrategien, die modernes Personalmarketing vorantreiben. Deine Ideen tragen dazu bei, Unternehmen zum Employer of Choice zu machen. Wenn du Leidenschaft und Kreativität für innovative Medialösungen mitbringst, bewirb dich jetzt bei Grapevine! +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Strategic Media Planner / Media Strategist / Media Consultant Employer Branding (m/w/d) merken
Strategic Media Planner / Media Strategist / Media Consultant Employer Branding (m/w/d)

Grapevine München GmbH | 86150 München, voll remote

Werde Teil von grapevine, einer führenden Agentur für Employer Branding in Deutschland! Wir suchen einen Strategic Media Planner (m/w/d) für unsere Münchener Niederlassung, der sowohl im Büro als auch remote arbeiten kann. In dieser Rolle entwickelst du innovative Mediastrategien, um die Arbeitgeberattraktivität von Unternehmen zu steigern. Nutze deine Expertise, um mittelständische Firmen und Konzerne zum Employer of Choice zu machen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Team, das auf kreative Lösungen im Personalmarketing setzt. Bewirb dich jetzt und forme die Zukunft der Arbeitgebermarken gemeinsam mit uns! +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Facharzt (m/w/d) in der Beratung – Schwerpunkt Lipödem in Teilzeit merken
Facharzt (m/w/d) in der Beratung – Schwerpunkt Lipödem in Teilzeit

Klinik mednord GmbH | 80939 München

B. durch Fachbeiträge, Event-Teilnahmen oder Unterstützung beim Social-Media-Content. Du bist approbierte:r Arzt/Ärztin und hast idealerweise Deinen Facharztabschluss – z. B. in Dermatologie, Lymphologie, Phlebologie, Gynäkologie oder Anästhesie. +
Unbefristeter Vertrag | Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Klinik mednord GmbH | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Verbund | 89150 Laichingen

Willkommen im Team: Welcome-Veranstaltung, Einführungsseminar und persönliche Begleitung durch einen Paten; Azubi-Botschafter werden: Teile deinen Ausbildungsalltag auf Social Media – inkl. Extra-Gehalt und Ausstattung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Verbund | 88471 Laupheim

Willkommen im Team: Welcome-Veranstaltung, Einführungsseminar und persönliche Begleitung durch einen Paten; Azubi-Botschafter werden: Teile deinen Ausbildungsalltag auf Social Media – inkl. Extra-Gehalt und Ausstattung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) – Telekommunikation – Landsberg merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) – Telekommunikation – Senden merken
Duales Studium Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie (B.A.) merken
Solution Consultant - Shopware (m/w/d) merken
Solution Consultant - Shopware (m/w/d)

mediawave commerce GmbH | 80331 München

Als Solution Consultant bei mediawave arbeitest Du eng mit Deinem Team aus weiteren Consultants zusammen. Du bist arbeitest zudem eng mit dem Sales- und den Projektteams zusammen und bist stark im Unternehmen vernetzt. Bewerbungsprozess. +
Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent (m/w/d) für Ausbildungsmarketing merken
Referent (m/w/d) für Ausbildungsmarketing

Steuerberaterkammer München | 80331 München

Beruf; Social Media: Sie erstellen ansprechenden Content und betreuen unsere Social-Media-Kanäle im Bereich Ausbildungsmarketing Ihr Profil; Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit ersten Erfahrungen im Marketing oder in einem ähnlichen +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Mediaplaner Jobs und Stellenangebote in Augsburg

Mediaplaner Jobs und Stellenangebote in Augsburg

Beruf Mediaplaner in Augsburg

Ein Beruf zwischen Kalkül, Kreativität und Augsburger Eigenheiten: Mediaplanung am Lech

Mediaplaner – klingt für Außenstehende zunächst ein wenig wie ein altgedienter Verkehrsdirigent für Werbestrategien. Einer, der den Strom der Werbebotschaften leitet, der schaltet, plant, puzzelt. Im Augsburger Raum sieht das aber mitunter anders aus, als es der erste Griff ins Lehrbuch vermuten lässt. Wer aus dem Studium kommt, frisch oder mit ein paar Berufsjahren im Gepäck, muss sich auf mehr als nur Tabellenkalkulation und Analysetools einstellen. Hier in Augsburg – einer Stadt, die immer so ein wenig zwischen lässiger Provinz und urbanem Selbstbewusstsein balanciert – schlägt das Herz der Mediaplanung eigenwillig.


Alltag fernab von Agentur-Standard

Was macht man eigentlich den ganzen Tag als Mediaplaner in Augsburg? Das ist jedenfalls keine rhetorische Frage, sondern eine gehörig praktische. Zwischen klassischen Werbeagenturen in der Maxstraße, innovativen Digitalbuden mit Start-up-Charme und bodenständigen Kommunikationsabteilungen der hiesigen Mittelständler, verschieben sich die Konturen des Berufs spürbar. Manchmal zähle ich innerlich mit, wie oft ich am Tag das Wort „Zielgruppe“ sage – und bin erstaunt, wie selten jemand wirklich versteht, was damit in der Fuggerstadt gemeint ist. Die alteingesessene Handwerksfirma, die just das Stadtmagazin für ihren Lehrlingsaufruf entdeckt, tickt einfach anders als ein Berliner Fashionlabel. Insofern bleibt kein Mediaplan unberührt vom Augsburger Lokalkolorit.


Zwischen Digitaldruck und Analogschliff: Aufgaben mit Ecken und Kanten

Für Berufseinsteiger:innen und Umsteiger:innen gilt: Mediaplanung ist in Augsburg längst mehr als Plakat und Anzeige. Aber eben auch nicht schon alles Social, Data und KI-Optimierung. Typisch so ein „zwischen den Stühlen“-Gefühl, ehrlich gesagt. Sicher, digitale Kampagnen, programmatische Werbung – das spricht jeder salbungsvoll in den Teammeetings aus. Aber wenn dann das Stadtfest ansteht oder der städtische Versorger sein neues Image polieren will, zählt plötzlich lokale Reichweite mehr als KPIs aus dem Lehrbuch. Wer ausschließlich nach Schema F rangeht oder gar auf Branchen-Blabla vertraut, kann ziemlich schnell auflaufen. Was viele unterschätzen: Man wird zum Vermittler zwischen den Parallelwelten von Digital und Papier, zwischen traditionellen Anzeigenblättern und YouTube-Pre-Rolls. Da hilft kein „one size fits all“ – im Gegenteil.


Markt, Geld und ein feines Gespür für regionale Dynamik

Wer sich für den Augsburger Markt interessiert, ahnt schnell: Das Gehaltsband bewegt sich im Vergleich zu München eher auf zurückhaltendem Niveau – Einstiege starten bei ungefähr 2.600 € bis 2.900 €, wer ordentlich Erfahrung mitbringt, liegt irgendwo zwischen 3.100 € und 3.800 €. Nach oben? Klar, geht immer. Aber selten so steil wie in den Metropolen. Dafür ist die Arbeitsatmosphäre nicht selten menschlicher, flexibler, manchmal rauer – oft familiär. Durch die starke KMU-Landschaft, die Nähe zu nachhaltigen Unternehmen und immer mehr technisch orientierten Dienstleistern gibt es erstaunlich viele Überschneidungen mit anderen Branchen: Ein Mediaplaner, der sich in der IT auskennt oder Nachhaltigkeitsthemen versteht, ist gefragt. Umschulungen, kleine Weiterbildungen zu digitalen Tools oder crossmedialer Kampagnensteuerung werden in den letzten Jahren häufiger gesehen. Augsburg geht in kleinen Schritten, aber nachhaltig voran – nicht immer sichtbar, aber spürbar.


Mentalitätsfrage und Realitätsschock: Was viele überrascht

Und dann ist da noch diese spezielle Augsburger Zurückhaltung. Die Euphorie großer Marktbudgets wie in Düsseldorf? Hier selten. Dafür sind die Wege manchmal einfach kürzer: Wer mittags schnell über den Moritzplatz joggt, trifft nicht selten den Ansprechpartner aus dem letzten Pitch. Vitamin B? Nun ja. Sagen wir so: Wer geduldig zuhört und sich nicht scheut, zwischen den Disziplinen zu denken, hat in dieser Stadt einen Startvorteil. Die Taktung ist nicht so atemlos wie in Hamburg, aber dafür ist das Kopf-zu-Kopf-Ren­nen mit kreativen Konkurrenten spürbar persönlicher. Man wird gesehen – nicht immer sofort gelobt, eher kritisch beäugt. Aber irgendwann doch aufgenommen.


Persönliche Anmerkung: Bleibt unbequem – das macht uns als Mediaplaner in Augsburg erst interessant

Manchmal frage ich mich, wie viele Berufseinsteiger:innen eigentlich wirklich wussten, worauf sie sich einlassen. Mediaplanung, das klingt nach Zahlen, Budgets und Onlinetools. Aber hier, am Lech, ist es viel Alltagsdiplomatie, überraschend oft Improvisation und immer wieder ein Spagat zwischen Branchenlogik und regionalem Eigenwillen. Wer bereit ist, sich einzulassen – auf Kantigkeit, auf die Mischformen von digital und analog, auf Menschen, die sich Zeit für einen Espresso nehmen und dann doch improvisieren –, der findet hier seinen Platz. Der Job bleibt fordernd, manchmal nervig, oft unplanbar – aber selten langweilig. Oder? Vielleicht bin ich da zu optimistisch. Doch jedenfalls: Genau das macht Augsburg als Wirkungsfeld eines Mediaplaners aus – trotzig, charmant, widersprüchlich. Und kein bisschen berechenbar.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.