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Leiter Revision Essen Jobs und Stellenangebote

26 Leiter Revision Jobs in Essen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Leiter Revision in Essen
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Leiterin / Leiter Kanalnetzmanagement (m/w/d) merken
Leiterin / Leiter Kanalnetzmanagement (m/w/d)

Technische Betriebe Solingen (TBS) | 42651 Solingen

Die Technischen Betriebe Solingen suchen eine/n Leiter/in im Kanalnetzmanagement (m/w/d) für 39 Stunden pro Woche in unbefristeter Anstellung. Mit einem monatlichen Gehalt von 6.712 EUR bieten wir eine attraktive Vergütung. Unser Unternehmen agiert nicht nur als Umweltbetrieb, sondern als wichtiger Dienstleister für die Bürger und Gäste. Gemeinsam mit rund 900 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir eine saubere, grüne und smarte Stadt. Über Aufgaben wie Abfallentsorgung und Tiefbau hinaus fördern wir eine offene, mutige und tatkräftige Unternehmenskultur. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie zu einer lebenswerten Zukunft in Solingen bei! +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior SAP Berechtigungsadministrator – SAP IS-U (m/w/d) merken
Senior SAP Berechtigungsadministrator – SAP IS-U (m/w/d)

rku.it GmbH | 45127 Herne bei Dortmund

Du verantwortest die Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten im SAP-IS-U-Umfeld mit Fokus auf VNB- und LIEF-Prozesse und stellst deren regelkonforme und revisionssichere sicher. +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) Intensivstationen - Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! merken
Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) Intensivstationen - Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!

Kliniken Maria Hilf Mönchengladbach | 41061 Mönchengladbach

Planung und Koordination der Einsätze neuer Mitarbeiter:innen während des Anerkennungsprozesses inklusive Rotationsplanung während der Einarbeitungsphase; Teilnahme und Mitwirkung an internen Praxisanleitertreffen, Teambesprechungen, Evaluationsgesprächen +
Gehalt 3750€ - 4150€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Erfolgsbeteiligung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior als Prüfungsleiter Audit & Advisory – Wirtschaftsprüfung (m/w/d) merken
Technischer Systemplaner - Zeichner / CAD / SHK (m/w/d) merken
Spezialmonteur (m/w/d) Anlagenbau merken
Spezialmonteur (m/w/d) Anlagenbau

ENGIE Deutschland GmbH | 45964 Gladbeck

Sie berichten disziplinarisch an den Fachproduktgruppenleiter und sind funktional dem Personaldisponenten der jeweiligen Produktgruppe im Geschäftsbereich Mechanik unterstellt. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prüfungs- und / oder Steuerassistent (m/w/d) merken
Prüfungs- und / oder Steuerassistent (m/w/d)

Märkische Revision GmbH WPG / StBG | 45127 Essen

Mit über 50 Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Rechtsanwälten sowie rund 180 engagierten Kolleginnen und Kollegen an unseren Standorten in Essen, Bochum und Münster begleiten wir seit mehr als 50 Jahren mittelständische Unternehmen, börsennotierte +
Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleiter Lüftungs-/Klimatechnik m/w/d - NEU! merken
Projektleiter Lüftungs-/Klimatechnik m/w/d - NEU!

Heinz Fisseler GmbH | 42275 Wuppertal

Wir – die Heinz Fisseler GmbH – suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Projektleiter Lüftungs-/Klimatechnik m/w/d: Wir, die 1968 gegründete „Fisseler Kältetechnik“ (seit 2008 als GmbH) arbeiten für die chemische Industrie und mittelständische Produktionsunternehmen +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerberater (m/w/d) - Märkische Revision GmbH / WPG StBG merken
Steuerberater (m/w/d) - Märkische Revision GmbH / WPG StBG

Märkische Revision GmbH / WPG StBG | 44787 Bochum

Sie haben ein steuerrechtliches oder betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen und das Steuerberaterexamen erfolgreich bestanden. Berufserfahrung in der Steuerberatung oder als Diplom-Finanzwirt bringen Sie bereits mit. Ihr Interesse für steuerliche Themen im nationalen und internationalen Kontext ist ausgeprägt. Bei der Märkischen Revision, einer führenden Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, finden Sie ein dynamisches, dienstleistungsorientiertes Umfeld. Hier arbeiten über 50 Steuerberater und Wirtschaftsprüfer zusammen, um mittelständische Unternehmen und Start-ups zu unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in Essen, Bochum oder Münster und gestalten Sie erfolgreich Projekte mit! +
Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prüfungs- und / oder Steuerassistent (m/w/d) - Märkische Revision GmbH / WPG StBG merken
Prüfungs- und / oder Steuerassistent (m/w/d) - Märkische Revision GmbH / WPG StBG

Märkische Revision GmbH / WPG StBG | 45127 Essen

Suchen Sie eine spannende Herausforderung als (Junior) Prüfungs- und/oder Steuerassistent? Bei uns erleben Sie eine dynamische Karriere, die auf Ihren Kenntnissen und Interessen basiert. Ob Steuern, Prüfung oder beides – unsere vielfältigen Mandate bieten Ihnen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und beginnen Sie Ihre Reise in eine erfolgreiche Zukunft! Unterstützen Sie uns bei Jahres- und Konzernabschlussprüfungen sowie anspruchsvollen Beratungsprojekten, wie Unternehmensbewertungen und Due-Diligence-Prozessen. Entfalten Sie Ihr Potenzial und bieten Sie unseren Mandanten ganzheitliche steuerliche Beratung in Voll- oder Teilzeit. +
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Leiter Revision Jobs und Stellenangebote in Essen

Leiter Revision Jobs und Stellenangebote in Essen

Beruf Leiter Revision in Essen

Eigentlich nur Zahlen? Warum Revision in Essen mehr ist als Kontrollinstanz

Wer glaubt, als Leiter Revision in Essen ginge es nur um trockene Zahlenkolonnen, der tut diesem Berufsfeld Unrecht – und sich vielleicht auch. Man taucht in eine Gemengelage aus rechtlichen Vorgaben, digitalem Wandel und den gelegentlichen Irrungen der Wirklichkeit ein. Kurz: Der Job verlangt weit mehr als das fehlerfreie Jonglieren mit Auditreports. Ich habe das Gefühl, viele unterschätzen die Breite an Verantwortung, die an diesem Schreibtisch landet. Man sitzt eben nicht im Elfenbeinturm. Jedenfalls nicht in der Region Essen, wo Unternehmen gerne ihre Prozesse kernsanieren, um der sich wandelnden Industrielandschaft standzuhalten.


Von Fehlerkultur und digitaler Gegenwart: Herausforderungen, die niemand unterschreiben möchte

Interne Revision ist kein Kaffeesatzlesen. Wer hier einsteigt, sollte ein Auge für Detail und das Talent zum Gesamtüberblick gleichermaßen mitbringen – klingt wie aus dem Hochglanzkatalog, ist aber tatsächlich Grundbedingung. Die klassischen Prüfzyklen werden zum Teil längst von digitalen Tools flankiert, doch Papierkrieg gibt’s trotzdem noch. Das hybride Zeitalter? Kommt mit einem Augenzwinkern nach Essen. In Gesprächen mit Kollegen höre ich oft, wie massiv sich Systeme und Kontrollprozesse in den letzten fünf Jahren verändert haben. Cyberrisiken, Datenschutz, ESG-Kriterien – als Leiter Revision inmitten des Ruhrgebiets schaut man plötzlich auch tief in Bereiche, die früher eher brav am Rand lagen.


War das schon alles? Die Breite an Verantwortung und mehr als nur Jahresabschluss

Revision klingt, Verzeihung, etwas blutarm. Ein Missverständnis, das sich hartnäckig hält: Als Leiter Revision dreht sich alles nur ums Abhaken und Korrigieren. In Wahrheit verlangt das Umfeld in Essen, oft getrieben durch Transformationen altgedienter Energie- und Industriebetriebe, ein vielschichtiges Risikomanagement. Mal ehrlich: Wer gut ist, erkennt nicht nur Schwächen und Fehler, sondern entwickelt auch Empfehlungen, die wirklich umgesetzt werden. Das heißt, man schlägt als Controller mit Gestaltungsanspruch Brücken zwischen Geschäftsführung und operativen Abteilungen. Gar nicht so selten ist die Revision eine Art innerer Kompass, gerade bei Fusionen oder Prozessumstellungen, wie sie in Essen kein Einzelfall sind.


Gehalt, Anforderungen, Weiterkommen: Was realistisch ist – und was nicht

Bleiben wir nüchtern: Ein Einstieg als Auditor oder in die Position mit Potenzial zum Leiter Revision startet in Essen meist zwischen 4.900 € und 6.200 €, wobei erfahrene Fachkräfte deutlich mehr verhandeln können – manchmal bis an die 8.500 € heran, besonders in Konzernen oder Unternehmen mit internationalem Hintergrund. Das klingt gut, und die Verantwortung dahinter ist beachtlich. Was zählt? Ein Abschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder verwandten Fächern; Praxiserfahrung, Unabhängigkeit, kommunikatives Rückgrat. Die Weiterbildungsmöglichkeiten – Stichwort Certified Internal Auditor – werden heute eher als Muss denn als Kür verstanden. Trittbrettfahrer haben’s schwer, denn Soft Skills, psychologische Finesse und Kenntnis der technischen Landschaft sind elementar.


Essen – Sonderfall oder Spiegel des Wandels: Zwischen Zeche und Cloud

Berufseinsteiger und Wechsler merken schnell, wie der Standort die Anforderungen färbt. Vielschichtige Wirtschaft, Platz für Traditionsunternehmen und Start-ups gleichermaßen. Aber: Die Innenstadt mit Kaffeehausatmosphäre und der hoch spezialisierte Mittelstand draußen in Kupferdreh – all das beeinflusst den Arbeitsalltag. Kritische Denkweise ist gefragt, ebenso der Wille, sich in neue Tools (KI-gestützte Prüfverfahren inklusive) einzuarbeiten. Man muss nicht alles sofort können – das wäre eine Lüge und oft auch ein bisschen Wunschdenken. Was hilft? Neugier, Frustrationstoleranz, und die Bereitschaft, sich immer wieder aufs Neue ins Dickicht der Prozesse zu stürzen. Essen ist kein leichter Markt, manchmal spröde, gelegentlich herzlich-direkt, nie ganz berechenbar. Gerade das macht das Revisorenleben hier reizvoll und fordernd.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.