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Hotelfachmann Mönchengladbach Jobs und Stellenangebote

45 Hotelfachmann Jobs in Mönchengladbach die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelfachmann in Mönchengladbach
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
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Junior Resident Manager (m/w/d) merken
Junior Resident Manager (m/w/d)

Living Suites GmbH | 40213 Düsseldorf

Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, idealerweise als Hotelfachfrau / Hotelfachmann; Erste praktische Erfahrung im Hotelalltag oder in der Reservierung von Vorteil; Interesse an Sales, Vermarktung, Buchungssystemen und kaufmännischen Prozessen +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Erfolgsbeteiligung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Front Office Agent (m/w/d) merken
Front Office Agent (m/w/d)

THE WELLEM Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/-frau. gute Deutsch- und Englischkenntnisse weitere Fremdsprachen von Vorteil; gutes Organisationsvermögen. sicherer Umgang mit OPERA & MS Office von Vorteil. +
Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit THE WELLEM Düsseldorf | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Assistenz der Hausleitung (m/w/d) - Köln merken
Assistenz der Hausleitung (m/w/d) - Köln

JobNinja GmbH | 50667 Köln

Im Hotelmanagement, Hotelfachmann, Hotelmeister, Fachwirt Gastgewerbe, Kaufmann Hotelmanagement (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder vergleichbar Fröhliche, verlässliche und aufgeschlossene Art Spaß an Teamwork Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und Engagement Sehr gute Deutschkenntnisse +
Festanstellung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Weihnachtsgeld | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Assistenz der Hausleitung (m/w/d) - Köln merken
Assistenz der Hausleitung (m/w/d) - Köln

McDonald\'s Kinderhilfe Stiftung | 50667 Köln

Assistenz der Hausleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) – Assistent im Hotelmanagement, Hotelfachmann, Hotelmeister, Fachwirt Gastgewerbe, Kaufmann Hotelmanagement – im Bereich Kinderhilfe: Festanstellung, Vollzeit; Ronald McDonald Haus Köln: Im Ronald McDonald Haus und +
Festanstellung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Weihnachtsgeld | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Hygiene und Behandlungspflege merken
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Hygiene und Behandlungspflege

pro mobil ambulante Dienste und Service gGmbH | 41061 Heiligenhaus

Im Bereich Hygiene: Sicherstellung und Umsetzung der bereichsspezifischen Hygienestandards von Pro Mobil (Pflege, Hotel, Kitas, etc.); Konzeption und Weiterentwicklung der Hygienestandards; Durchführung von Hygienebegehungen und Schulung des Personals +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Stark, stärker, Du! merken
Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Stark, stärker, Du!

Emvia Senioren-Wohnpark Düsseldorf Lessingplatz | 40213 Düsseldorf

Das Haus zeichnet sich durch seinen Hotelcharakter aus und sorgt dafür, dass sich bei uns bis zu 79 pflegebedürftige Menschen gleich wie zu Hause fühlen können. +
Gehalt 4374€ - 4589€ per month | Corporate Benefit Emvia Senioren-Wohnpark Düsseldorf Lessingplatz | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) - Stark, stärker, Du! merken
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) - Stark, stärker, Du!

Emvia Senioren-Wohnpark Düsseldorf Lessingplatz | 40213 Düsseldorf

Das Haus zeichnet sich durch seinen Hotelcharakter aus und sorgt dafür, dass sich bei uns bis zu 79 pflegebedürftige Menschen gleich wie zu Hause fühlen können. +
Gehalt 4007€ - 4192€ per month | Corporate Benefit Emvia Senioren-Wohnpark Düsseldorf Lessingplatz | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team!

Malteserstift St. Antonius | 42651 Solingen

Spätschicht, wir machen es möglich; Eine Jahressonderzahlung; Elterndienste machen wir möglich; Gemeinsame Feiern mit Presenten für unsere Mitarbeitenden; Kaffee, Kuchen oder Pizza für unsere Mitarbeitenden; Nach Absprache übernehmen wir die Kosten für Hotelübernachtungen +
Gehalt 3900€ - 4700€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann (m/w/d) merken
Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann (m/w/d)

See Park Janssen | 47608 Geldern

Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachfrau / -fachmann; oder als Hotelfachfrau / -fachmann; Freude am abendlichen à-la-carte Geschäft; Interesse an Weinen; Motivierte, fröhliche und sympathische Persönlichkeit. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Düsseldorf-Gerresheim merken
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Düsseldorf-Gerresheim

Diakonie Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Wirtschafter*in, Hauswirtschaftsmeister*in, Hotelfachfrau*mann, geprüfte*r Qualitätsbeauf­tragte*r, ein Studium der Ökotrophologie oder eine vergleichbare Qualifikation. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Mönchengladbach

Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Mönchengladbach

Beruf Hotelfachmann in Mönchengladbach

Zwischen Gastlichkeit und Wirklichkeit: Hotelfachmann in Mönchengladbach – eine nüchterne Bestandsaufnahme

Zugegeben: Wer sich mit dem Beruf des Hotelfachmanns (wer unbedingt mag, darf das „-frau“ geistig stets ergänzen) in Mönchengladbach beschäftigt, der landet irgendwo zwischen Plüschsofa und Praxisschock. Einerseits klingt es verheißungsvoll – Gastfreundschaft, schicke Uniformen, internationales Flair. Andererseits? Ehrliches Handwerk. Kein Ort für Tagträumer, die das Hotelleben mit Urlaubsgefühlen verwechseln. Die Realität riecht nach Kaffee, Stressschweiß und gelegentlich auch nach nassem Teppich – spätestens, wenn der Fußballverein länger als geplant feiert. Und trotzdem: Der Beruf hat Ecken und Kanten, die überraschen können – im Guten wie im Herausfordernden.


Was wirklich zählt: Kompetenz hinter der Theke

Im Hotelfach geht es längst nicht mehr nur ums Servieren in strahlend weißer Kleidung. Die Anforderungen? Ein Mix aus Organisation, Dienstleistungsbereitschaft und – nicht zu unterschätzen – Krisenmanagement. Die Digitalisierung hat auch in Mönchengladbach ihre Spuren hinterlassen: Wer noch nie ein Buchungssystem gesehen hat oder glaubt, eine Reservierung werde per Kladde festgehalten, den erwartet Ernüchterung. Heute jongliert man mit Systemen, die schon beim Frühstück das Zimmer fürs Wochenende blocken. Dazu die klassischen Aufgaben: Empfang, Zimmercheck, Rechnungen – und wenn es sein muss, schnell mal Gesamtkunstwerk. Es gibt Tage, da ist es ein bisschen wie Jonglieren mit Tellern, Gästen und Sonderwünschen. Was viele unterschätzen: Ohne Timing und Nerven aus Drahtseilen geht im Berufsalltag wenig.


Regionale Prägung: Hotellerie im Schatten der Großstädte

Mönchengladbach hat Charme – allerdings einen, der sich nicht direkt aufdrängt. Zwischen Industrie, Fußball und niederrheinischer Bodenständigkeit rangieren die Hotels irgendwo im Niemandsland zwischen Business und Event-Tourismus. Großveranstaltungen, Messen in Düsseldorf und natürlich Fußballspiele spülen immer wieder Gäste in die Stadt. Das macht die Arbeit abwechslungsreich, manchmal aber auch unberechenbar. Wer hier einsteigt, merkt schnell: Service in Mönchengladbach bedeutet Spagat – zwischen internationalen Gästen auf Geschäftsreise und fußballbegeisterten Gruppen, für die Regeln dehnbar sind wie Frischhaltefolie. Zur Wahrheit gehört auch: Die Hotellandschaft hier wächst, aber nur mit Augenmaß. Kein Mainhattan, kein Berlin. Sondern solide Mittelklasse, Inhaberbetriebe, ein paar Ketten, zwischendrin das eine oder andere Boutique-Haus, das aus der Reihe tanzt.


Einstiegsgehalt und Perspektiven: Glanz oder grauer Alltag?

Über Geld spricht man nicht? In diesem Beruf besser schon, sonst folgt die Überraschung auf dem Konto. Berufseinsteiger bewegen sich in Mönchengladbach meist zwischen 2.200 € und 2.500 €. Mit ein paar Jahren Erfahrung, Schichtverantwortung und Weiterbildungen (Stichwort: Revenue Management, Veranstaltungsorganisation) sind 2.600 € bis 3.100 € realistisch. Klingt nicht nach Reichtum – aber auch nicht nach chancenloser Perspektive. Zumindest, wenn man weiß, worauf man sich einlässt und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen. Wovon häufiger geträumt wird als es in Wirklichkeit passiert: Das große Sprungbrett gleich nach der Ausbildung. Hier bleibt es oft beim schrittweisen Hochhangeln – dafür ist der Weg zu Weiterbildungen offen, und ehrlicherweise schadet es nie, flexibel zu sein.


Wandel und Bleiben: Weiterbildung, Technik und das große Ganze

Es passiert etwas in der Branche: Digitale Buchungssysteme, neue Hygienestandards und – zuletzt kein Spaßthema – der immerwährende Fachkräftemangel verändern das Arbeiten, auch in Mönchengladbach. Wer als Einsteiger nicht im Regen stehen will, tut gut daran, sich auf Schulungen einzulassen, neue Software zu meistern und den Blick über den Frühstücksbuffetrand hinaus zu wagen. Die Zahl an Weiterbildungsangeboten steigt; vom Fachwirt bis hin zu Spezialqualifikationen für Eventmanagement – wovon manche schlicht sagen: urbane Selbstoptimierung. Ich persönlich halte es pragmatisch: Wer sich abends nicht völlig ausgebrannt fühlt und trotzdem noch die Neugier behält, der hat im Hotelfach in Mönchengladbach alle Chancen der Welt. Oder zumindest die wichtigsten.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.