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Hotelfachmann Oberhausen Jobs und Stellenangebote

27 Hotelfachmann Jobs in Oberhausen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelfachmann in Oberhausen
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Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) merken
Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Welcome Parkhotel Bochum | 44787 Bochum

Leite engagierte Mitarbeitende, Auszubildende und Aushilfen an und teile Deine Servicebegeisterung. Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit sind essenziell. Teamgeist und Loyalität fördern ein kameradschaftliches Arbeitsumfeld. Freue Dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und zusätzlichen perks wie Urlaubsgeld. Unsere offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien ermöglicht Kommunikation auf Augenhöhe. Profitiere von attraktiven Mitarbeitertarifen in den Welcome Hotels sowie unseren Partnerangeboten mit Personights. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Hilton Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Das Hilton Düsseldorf ist ein erstklassiges Hotel mit 375 modernen Gästenzimmern und luxuriösen Suiten. Die Executive Floors mit exklusiver Lounge bieten besonderen Komfort für anspruchsvolle Reisende. Mit 18 vielseitigen Tagungsräumen eignet sich das Hilton perfekt für Konferenzen und Veranstaltungen mit bis zu 1.300 Teilnehmern. Kulinarische Highlights erwarten Sie im Restaurant PHI|LO|SOPH und an der AXIS Bar & Lobby Lounge. Der Hilton Fitness Bereich sorgt für Entspannung und Fitness während Ihres Aufenthalts. Erfahren Sie mehr über unsere Ausbildungsmöglichkeiten und aktuelle Stellenanzeigen auf Step Stone.de. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Azubi Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) merken
Azubi Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d)

Das Vesper Hotel | 45549 Sprockhövel

Das Vesper Hotel steht für Wandel und Innovation in der Hotellerie. Seit den 70er Jahren haben wir uns zu einem erstklassigen Privathotel mit 70 Zimmern und vielfältigen Tagungsmöglichkeiten entwickelt. Unsere Highlights sind das „VESPER'S Restaurant & Bar“ sowie die entstehende „Clublounge“. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft des Hotels aktiv mit! Unsere Ausbildung bietet Ihnen umfassende Einblicke in alle Bereiche der Hotellerie. Nutzen Sie diese Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Bewerben Sie sich noch heute! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Auszubildende Hotelfachfrau/-mann (m/w/d)

Essential by Dorint Düsseldorf Deiker Höfe | 40213 Düsseldorf

Werde Teil unseres engagierten Teams und starte deine Vollzeit-Ausbildung im Hotelgewerbe! In unserer 3-jährigen Ausbildung kannst du eine Zusatzqualifikation im Bereich Bar oder Wein erwerben. Du durchläufst alle Abteilungen, mit einem Fokus auf Rezeption und Reservierung, und wirst optimal auf deine Karriere vorbereitet. Wir bieten dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und auf Führungspositionen hinzuarbeiten. Regelmäßige Schulungen, z.B. im Bereich Revenue und Marketing, sowie der Besuch der Berufsschule runden deine Ausbildung ab. Wenn du körperlich belastbar bist, einen guten Schulabschluss hast und Freude am Hotelberuf zeigst, bewirb dich jetzt zum Einstellungsdatum 01.08.2026! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Konferenzservice (m/w/d) merken
Konferenzservice (m/w/d)

Consortium Gastronomie GmbH | 40213 Düsseldorf

Restaurant- oder Hotelfachmann/-frau) oder mehrjährige Berufserfahrung auf vergleichbarer Ebene. schätzt Teamarbeit und die tägliche Arbeit und den Austausch mit Menschen. verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse. +
Kantine | Gutes Betriebsklima | Aufstiegsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Fachkraft Arbeitssicherheit (m/w/d)

DSS GmbH | Monheim am Rhein

Sie suchen eine spannende Herausforderung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder HSE Manager (m/w/d)? Die DSS GmbH in Monheim am Rhein bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an bundesweiten Projekten mitzuwirken. Gestalten Sie innovative HSE-Konzepte in der Industrie, Energie und im Hochbau. Arbeiten Sie eng mit Bau- und Projektleitern zusammen und übernehmen Sie Verantwortung innerhalb Ihrer Projekte. Entwickeln Sie sich fachlich und persönlich in einem dynamischen Umfeld weiter. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Arbeitssicherheit mit uns! +
Erfolgsbeteiligung | Firmenwagen | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) - Individualität gehört zum Standard! merken
Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) - Individualität gehört zum Standard!

AWO Seniorenzentrum Witten-Annen | 58452 Witten

Als ehemaliges Hotel wurde die Einrichtung mit seinem besonderen Ambiente im Jahre 2007 eröffnet. 80 Menschen finden bei uns ein Zuhause und verteilen sich auf 3 Wohnbereiche. +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team!

Malteserstift St. Antonius | 42651 Solingen

Spätschicht, wir machen es möglich; Eine Jahressonderzahlung; Elterndienste machen wir möglich; Gemeinsame Feiern mit Presenten für unsere Mitarbeitenden; Kaffee, Kuchen oder Pizza für unsere Mitarbeitenden; Nach Absprache übernehmen wir die Kosten für Hotelübernachtungen +
Gehalt 3900€ - 4700€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) - Individualität gehört zum Standard! merken
Pflegefachkraft (w/m/d) - Individualität gehört zum Standard!

AWO Seniorenzentrum Witten-Annen | 58452 Witten

Als ehemaliges Hotel wurde die Einrichtung mit seinem besonderen Ambiente im Jahre 2007 eröffnet. 80 Menschen finden bei uns ein Zuhause und verteilen sich auf 3 Wohnbereiche. +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Aufstiegsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Operationstechnische Assistenz (m/w/d) - Ihr interessanter Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus! merken
Operationstechnische Assistenz (m/w/d) - Ihr interessanter Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus!

Prosper-Hospital in Recklinghausen | 45657 Recklinghausen

Sowie internen und externen Fortbildungen; Unterstützung der täglichen Arbeiten durch verschiedene Berufsgruppen (Transportdienst, Stationssekretär:innen, Hotelfach- und Servicekräfte, Menüerfasser:innen etc.); Vergünstigungen in der Cafeteria und im +
Gehalt 3600€ - 4000€ per month | Corporate Benefit Prosper-Hospital in Recklinghausen | Flexible Arbeitszeiten | Ferienbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Beruf Hotelfachmann in Oberhausen

Hotelfachmann in Oberhausen: Zwischen Pragmatismus und Gastfreundschaftskunst

Wer in Oberhausen als Hotelfachmann oder Hotelfachfrau an den Start geht, spürt schnell: Das Ruhrgebiet lebt von Kontrasten. Zwischen Industriegeschichte, Kulturhauptstadtambitionen und Einkaufszentren pulsiert ein Lebensgefühl, das pragmatischen Service mit einer Art unterschwelliger Großzügigkeit paart. Es ist kein geschliffener Glamour wie in München oder Hamburg – in Oberhausen läuft’s oft geerdet, direkt, aber nie lieblos. Genau das formt das Berufsbild hier: Die Arbeit ist weniger Bühne, mehr Handwerk; aber dennoch mit Anspruch an Haltung, Geschick und eine ordentliche Portion Spürnase für Gäste.


Was vielen Einsteigern kaum bewusst ist: Die Tätigkeiten schwanken zwischen den Polen Planung, Improvisation und blanker Alltagsbewältigung. Klar, Zimmerkontrolle, Frühstücksbuffet, Kassenabschluss – das muss sitzen, daran kommt niemand vorbei. Aber dann sind da noch jene Momente, wo ein Konzertbesucher aus der benachbarten Arena plötzlich um Mitternacht nach veganer Zahnpasta fragt. Oder ein Monteur drei Tage länger bleibt, als geplant – „weil die Baustelle lahmt und das Currywurst-Büdchen um die Ecke eben Kult ist“. Viel Standard ist da nicht. Wer im Dienstplan schon die Frühstückszeiten und Gruppenanreisen fixiert hat, kann sich selten sicher sein, dass alles so bleibt. Oberhausen eben – da gibt’s immer ’nen Dreh.


Der Arbeitsmarkt? Durchmischt. Zwar ziehen Centro, Stage Metronom Theater und Co. viele Besucher – aber die Zahl der Hotels steigt nicht so rasant wie im Boom bei manchen Großstädten. Trotzdem: Fachkräfte werden gesucht, gerade solche mit dem Herz am rechten Fleck und Nerven wie Drahtseile. Manchmal fragt man sich, ob die Gäste eher Komfort oder Gespräche suchen. Viel hängt davon ab, ob man zuhören kann, während man die Gläser poliert. Die geforderte Flexibilität ist kein Marketingspruch – sie schlägt durch auf Schichten, Wochenenden, Feiertage, spontan verlängerte Arbeitszeiten. Wer an geregelte Bürojobs denkt, wird hier aufgerieben, vielleicht sogar beleidigt lachen müssen. Aber – und das merke ich immer wieder bei Kolleginnen und Kollegen – es gibt Leute, die genau in diesem Chaos aufblühen.


Und das Gehalt? Tja. Kein Geheimnis, dass Hotelfachkräfte nicht aus Geiz diese Laufbahn wählen. Das Einstiegsgehalt liegt meist zwischen 2.300 € und 2.700 € – gelegentlich auch mal niedriger, je nach Betrieb und Erfahrung. Mit wachsender Routine, gelegentlich auch Zusatzqualifikationen, sind 2.800 € bis 3.200 € drin. Es gibt Unterschiede je nach Unternehmensgröße, Tarifbindung, aber auch je nach Bereitschaft, Extraaufgaben zu schultern – Nachtdienst, Veranstaltungslogistik, kleine administrative Frechheiten („Mach mal eben noch die Inventarplanung … kein Ding, oder?“). Die Oberhausener Hotellandschaft ist kein Selbstbedienungsladen – wer nur auf den schnellen Reibach schielt, hat nach drei Monaten Schnappatmung.


Womit aber kaum jemand rechnet: Die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sind regional erstaunlich vielfältig. Die Nähe zu Duisburg, Essen oder Düsseldorf öffnet Perspektiven – und in Oberhausen selbst tun sich kluge Kooperationen mit Berufsschulen auf. Wer will, kann sich via IHK, spezialisierten Kursen oder branchennahen Seminaren Richtung Hospitality-Management, Event-Organisation oder gar Nachhaltigkeitsthemen bewegen. Ich sage: Wer hier mit offenen Augen durch die Flure läuft, findet Türen. Vorausgesetzt, man lässt sich nicht abschrecken vom täglichen Kraftakt zwischen Rezeption, Housekeeping und Veranstaltungsservice.


Abschließend? Nein, das wäre zu glatt. In Oberhausen Hotelfachmann zu sein, ist eine Frage der Haltung. Nicht jeder liebt das Unplanbare, den selten perfekten Tag. Aber für Menschen, die sich und anderen was zutrauen, die zuhören können, ohne devot zu werden, und Chaos nicht scheuen, kann das hier eine Ausbildung für’s Leben sein. Ich habe immer wieder festgestellt: Gastfreundschaft ist hier keine Masche, sondern Überzeugung – manchmal sogar Trotz. Es gibt angenehmere Jobs, sicher. Aber selten solche, in denen ein Lächeln mehr bewirkt als jede perfekte Kalkulation. Und das, so meine ich, macht den Beruf gerade in Oberhausen besonders.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.