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Hotelfachmann Mönchengladbach Jobs und Stellenangebote

20 Hotelfachmann Jobs in Mönchengladbach die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Hotelfachmann in Mönchengladbach
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Arbeitszeit
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Fachreferent Lehrgangsentwicklung (m/w/d) merken
Fachreferent Lehrgangsentwicklung (m/w/d)

DHA - Deutsche Hotelakademie | 50667 Köln

Deine Basis ist eine abgeschlossene, branchenspezifische Ausbildung, z.B. als Restaurantfachfrau, Hotelfachmann oder Koch/Köchin; Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung mit pädagogischem/ psychologischem Schwerpunkt mit und/oder +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d) merken
Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d)

Küchen Aktuell GmbH | 40213 Düsseldorf

Hotelfachmann oder einer vergleichbaren Qualifikation; Sichere EDV-Kenntnisse; Freude am Kontakt mit Menschen sowie eine positive Ausstrahlung. +
Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Küchen Aktuell GmbH | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Examinierte Pflegefachkraft oder Altenpfleger/in (m/w/d) – mit Willkommensbonus von 2.000 € merken
Examinierte Pflegefachkraft oder Altenpfleger/in (m/w/d) – mit Willkommensbonus von 2.000 €

ATOS Orthoparc Klinik GmbH | 50667 Köln

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt; und das gilt nicht nur für unsere Patientinnen und Patienten; sondern ganz besonders auch für unser Pflegeteam: In unserer orthopädischen Privatklinik mit Hotelcharakter in Köln Junkersdorf arbeiten wir in einem +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kinderbetreuung | Corporate Benefit ATOS Orthoparc Klinik GmbH | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teamleitung (w/m/d) für unsere hauswirtschaftlichen Dienste merken
Teamleitung (w/m/d) für unsere hauswirtschaftlichen Dienste

Caritasverband für die Stadt Köln e.V. | 50667 Köln

Wir wünschen uns; Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter*in, Wirtschafter*in, Koch/ Köchin oder ein vergleichbarer Abschluss wie Hotelfachfrau/mann; Erfahrungen in der Steuerung und Koordination wünschenswert; Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation +
Unbefristeter Vertrag | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Caritasverband für die Stadt Köln e.V. | Jobrad | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Tourismuskaufmann/-frau (m/w/d) | Flugdisposition merken
Tourismuskaufmann/-frau (m/w/d) | Flugdisposition

schauinsland-reisen gmbh | 47051 Duisburg

Wir stellen für unsere Kunden individuelle Reisepakete in Echtzeit zusammen; Flug, Hotel, Transfer perfekt kombiniert. Dafür suchen wir Verstärkung in unserem Team für die dynamische Produktion. +
Festanstellung | Urlaubsgeld | Gesundheitsprogramme | Kantine | Gutes Betriebsklima | Parkplatz | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainer:in für digitales Eventmanagement (m/w/d) merken
Trainer:in für digitales Eventmanagement (m/w/d)

WBS GRUPPE | Cologne

Hotelkaufmann -frau, Veranstaltungskaufmann -frau, Event Experience Manager:in, Online Event Manager:in, etc.) oder Studiumabschluss (z. B. Bachelor of Arts in Hotelmanagement, etc.) im Bereich Hotellerie/Gastronomie. +
Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainer:in für digitales Eventmanagement (m/w/d) merken
Trainer:in für digitales Eventmanagement (m/w/d)

WBS GRUPPE | 40213 Düsseldorf

Hotelkaufmann -frau, Veranstaltungskaufmann -frau, Event Experience Manager:in, Online Event Manager:in, etc.) oder Studiumabschluss (z. B. Bachelor of Arts in Hotelmanagement, etc.) im Bereich Hotellerie/Gastronomie. +
Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) merken
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

MVZ Orthopädiepraxis Dres. Swart und Di Maio GmbH | 47051 Duisburg

Du hast einen medizinischen oder kaufmännischen Berufsabschluss z.B. als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), für Bürokommunikation (m/w/d), Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), Hotelfachfrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung; Du hast Erfahrungen +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kundenservice im Call Center (m/w/d) Quereinsteiger willkommen merken
Kundenservice im Call Center (m/w/d) Quereinsteiger willkommen

M3 Multi-Media-Marketing GmbH | 40213 Düsseldorf

Du bist Restaurantfachkraft, Hotelfachkraft, Bürokauffrau/-mann, Servicekraft, Rezeptionist/in oder hast Erfahrung im Kundenservice? Nutze deine Stärken im Kundenkontakt – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Das alles klingt interessant für dich? +
Quereinstieg möglich | Provisionen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Empfangsmitarbeiter / Front Office Manager (m/w/d) in Vollzeit merken
Empfangsmitarbeiter / Front Office Manager (m/w/d) in Vollzeit

beethoven5. 13 Klinik-Köln GmbH & Co. KG | 50667 Köln

Abgeschlossene Ausbildung zur MFA; Medizinische Fachangestellte, Kaufmann für Büromanagement, Hotelfachkraft (m/w/d) oder mit vergleichbarer Berufserfahrung im high-class-Segment; Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit beethoven5. 13 Klinik-Köln GmbH & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Mönchengladbach

Hotelfachmann Jobs und Stellenangebote in Mönchengladbach

Beruf Hotelfachmann in Mönchengladbach

Zwischen Gastlichkeit und Wirklichkeit: Hotelfachmann in Mönchengladbach – eine nüchterne Bestandsaufnahme

Zugegeben: Wer sich mit dem Beruf des Hotelfachmanns (wer unbedingt mag, darf das „-frau“ geistig stets ergänzen) in Mönchengladbach beschäftigt, der landet irgendwo zwischen Plüschsofa und Praxisschock. Einerseits klingt es verheißungsvoll – Gastfreundschaft, schicke Uniformen, internationales Flair. Andererseits? Ehrliches Handwerk. Kein Ort für Tagträumer, die das Hotelleben mit Urlaubsgefühlen verwechseln. Die Realität riecht nach Kaffee, Stressschweiß und gelegentlich auch nach nassem Teppich – spätestens, wenn der Fußballverein länger als geplant feiert. Und trotzdem: Der Beruf hat Ecken und Kanten, die überraschen können – im Guten wie im Herausfordernden.


Was wirklich zählt: Kompetenz hinter der Theke

Im Hotelfach geht es längst nicht mehr nur ums Servieren in strahlend weißer Kleidung. Die Anforderungen? Ein Mix aus Organisation, Dienstleistungsbereitschaft und – nicht zu unterschätzen – Krisenmanagement. Die Digitalisierung hat auch in Mönchengladbach ihre Spuren hinterlassen: Wer noch nie ein Buchungssystem gesehen hat oder glaubt, eine Reservierung werde per Kladde festgehalten, den erwartet Ernüchterung. Heute jongliert man mit Systemen, die schon beim Frühstück das Zimmer fürs Wochenende blocken. Dazu die klassischen Aufgaben: Empfang, Zimmercheck, Rechnungen – und wenn es sein muss, schnell mal Gesamtkunstwerk. Es gibt Tage, da ist es ein bisschen wie Jonglieren mit Tellern, Gästen und Sonderwünschen. Was viele unterschätzen: Ohne Timing und Nerven aus Drahtseilen geht im Berufsalltag wenig.


Regionale Prägung: Hotellerie im Schatten der Großstädte

Mönchengladbach hat Charme – allerdings einen, der sich nicht direkt aufdrängt. Zwischen Industrie, Fußball und niederrheinischer Bodenständigkeit rangieren die Hotels irgendwo im Niemandsland zwischen Business und Event-Tourismus. Großveranstaltungen, Messen in Düsseldorf und natürlich Fußballspiele spülen immer wieder Gäste in die Stadt. Das macht die Arbeit abwechslungsreich, manchmal aber auch unberechenbar. Wer hier einsteigt, merkt schnell: Service in Mönchengladbach bedeutet Spagat – zwischen internationalen Gästen auf Geschäftsreise und fußballbegeisterten Gruppen, für die Regeln dehnbar sind wie Frischhaltefolie. Zur Wahrheit gehört auch: Die Hotellandschaft hier wächst, aber nur mit Augenmaß. Kein Mainhattan, kein Berlin. Sondern solide Mittelklasse, Inhaberbetriebe, ein paar Ketten, zwischendrin das eine oder andere Boutique-Haus, das aus der Reihe tanzt.


Einstiegsgehalt und Perspektiven: Glanz oder grauer Alltag?

Über Geld spricht man nicht? In diesem Beruf besser schon, sonst folgt die Überraschung auf dem Konto. Berufseinsteiger bewegen sich in Mönchengladbach meist zwischen 2.200 € und 2.500 €. Mit ein paar Jahren Erfahrung, Schichtverantwortung und Weiterbildungen (Stichwort: Revenue Management, Veranstaltungsorganisation) sind 2.600 € bis 3.100 € realistisch. Klingt nicht nach Reichtum – aber auch nicht nach chancenloser Perspektive. Zumindest, wenn man weiß, worauf man sich einlässt und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen. Wovon häufiger geträumt wird als es in Wirklichkeit passiert: Das große Sprungbrett gleich nach der Ausbildung. Hier bleibt es oft beim schrittweisen Hochhangeln – dafür ist der Weg zu Weiterbildungen offen, und ehrlicherweise schadet es nie, flexibel zu sein.


Wandel und Bleiben: Weiterbildung, Technik und das große Ganze

Es passiert etwas in der Branche: Digitale Buchungssysteme, neue Hygienestandards und – zuletzt kein Spaßthema – der immerwährende Fachkräftemangel verändern das Arbeiten, auch in Mönchengladbach. Wer als Einsteiger nicht im Regen stehen will, tut gut daran, sich auf Schulungen einzulassen, neue Software zu meistern und den Blick über den Frühstücksbuffetrand hinaus zu wagen. Die Zahl an Weiterbildungsangeboten steigt; vom Fachwirt bis hin zu Spezialqualifikationen für Eventmanagement – wovon manche schlicht sagen: urbane Selbstoptimierung. Ich persönlich halte es pragmatisch: Wer sich abends nicht völlig ausgebrannt fühlt und trotzdem noch die Neugier behält, der hat im Hotelfach in Mönchengladbach alle Chancen der Welt. Oder zumindest die wichtigsten.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.