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Haus Familienpfleger Nürnberg Jobs und Stellenangebote

48 Haus Familienpfleger Jobs in Nürnberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Haus Familienpfleger in Nürnberg
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Pflegedienstleitung (m/w/d) merken
Pflegedienstleitung (m/w/d)

RENAFAN Bayern gGmbH | 85110 Kipfenberg

Eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger*in, etc.) und; eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder die Bereitschaft, diese +
Familienfreundlich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit RENAFAN Bayern gGmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft im Spät- und Nachtdienst (w/m/d) merken
Pflegefachkraft im Spät- und Nachtdienst (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH | 92318 Neumarkt

Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu +
Betriebliche Altersvorsorge | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teamleitung der neurologischen Frührehabilitationsstation A0, zunächst befristet für 2 Jahre (m/w/d) merken
Teamleitung der neurologischen Frührehabilitationsstation A0, zunächst befristet für 2 Jahre (m/w/d)

Schön Klinik Gruppe | 96231 Bad Staffelstein

Fachliche und persönliche Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein; Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und wirtschaftliches Denken; Team- und Kooperationsfähigkeit; Erfahrung im Umgang mit modernen Krankenhausinformationssystemen +
Gutes Betriebsklima | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Schön Klinik Gruppe | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) merken
Pflegefachkraft (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH | 96472 Rödental

Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu +
Betriebliche Altersvorsorge | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Engagiert. Für Menschen. Mit Menschen. Oberarzt (m/w/d) Pädiatrie für die geburtshilfliche Station in Voll-/Teilzeit merken
Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "Don Bosco" Höchstädt in Teilzeit (25-30 Std./Woche), ubbf ab 01.01.2026 merken
Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in merken
Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in

AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. | 97070 Würzburg

Nummer: 157532; Kinderhaus "Kleiner Globus"; Weißenburgstraße 38, 97082 Würzburg; Bayern / Unterfranken; 01.01.2026; Festanstellung; Teilzeit; flexibel. Ansprechpartner*in. Kinderhaus "Kleiner Globus". +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. | Einkaufsrabatte | Festanstellung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Ulrich" Neuburg an der Donau in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche) ab sofort unbefristet merken
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Ulrich" Neuburg an der Donau in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche) ab sofort unbefristet

Kita-Zentrum St. Simpert | Neuburg an der Donau

Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses. Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder. Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten. Beobachtung und Dokumentation. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Pflegefachkraft (m/w/d)

Dr. Becker Kiliani-Klinik | 91438 Bad Windsheim

Teamarbeit; ob mit dem Pflege-Team, den Therapeut:innen, Ärzt:innen und allen anderen Kolleg:innen im Haus: Nur zusammen erreichen wir unsere Ziele! Privatleben; 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung. +
Unbefristeter Vertrag | Work-Life-Balance | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin / Pädagogin / Kindheitspädagogin für unsere Wohngruppen und Kinderdorffamilien (m/w/d) merken
Erzieherin / Pädagogin / Kindheitspädagogin für unsere Wohngruppen und Kinderdorffamilien (m/w/d)

SOS-Kinderdorf e.V. | 95505 Immenreuth

Unsere Teams geben den Kindern und Jugendlichen ein familiäres Zuhause. Sie fördern die jungen Menschen, leisten wertvolle Erziehungsarbeit und gestalten mit ihnen einen kind- und altersgerechten Alltag. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobrad | Corporate Benefit SOS-Kinderdorf e.V. | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Haus Familienpfleger Jobs und Stellenangebote in Nürnberg

Haus Familienpfleger Jobs und Stellenangebote in Nürnberg

Beruf Haus Familienpfleger in Nürnberg

Zwischen Fürsorge und Wirklichkeit – Alltag und Perspektiven von Haus Familienpflegern in Nürnberg

Manchmal frage ich mich, ob Menschen wirklich wissen, was in den Nürnberger Wohnungen vor sich geht, wenn eine Haus Familienpflegerin oder ein Pfleger die Tür hinter sich schließt. Da draußen, zwischen Pegnitz und Dutzendteich, ist dieser Beruf nichts für schwache Nerven – und auch nicht für Herzlose. Jedenfalls nicht, wenn ich auf echte Praxiserfahrung schaue und nicht nur auf die Werbeprospekte der Pflegeschulen. Ein bisschen Schwarzbrot, ein bisschen Licht und Schatten: So fühlt sich dieser Job in Nürnberg oft an.


Ein anspruchsvolles Terrain: Aufgaben, Alltag, Spagat

Haus Familienpfleger – das klingt nach Kittel, nach Haushalt, nach Topflappen. Aber die Arbeit ist weitaus komplexer – eigentlich fast ein Mikrokosmos gesellschaftlicher Hürden und kleiner Triumphe. Familien, in denen jemand krank oder überlastet ist, Eltern nach einer Geburt, Senioren, die noch irgendwie allein klarkommen wollen – genau da steigt man als Unterstützungsmensch ein. Eben nicht nur putzen, sondern Lebensmanagement: Einkaufsliste organisieren, Kinder zur Schule scheuchen, Mahlzeiten abfangen, dabei zuhören, dämpfen, manchmal trösten. Und: improvisieren. Wer glaubt, der Tag verläuft nach Plan, wird ziemlich schnell eines Besseren belehrt.


Weshalb Nürnberg besonders ist – Eigenheiten im Arbeitsumfeld

Nürnberg tickt anders als viele Provinzregionen, aber auch anders als der überhitzte Pflegemarkt in den Großstädten. Was auffällt? Die Nachfrage ist messbar gestiegen, der durchschnittliche Workload pro Einsatz oft beachtlich. Ein Niedriglohnjob, sagen einige. Ich sehe eher: viel Verantwortung bei mittlerem Gehalt. Wer hier arbeitet, landet meistens zwischen 2.400 € und 2.900 € im Monat. Klar, das ist keine Summe, bei der man gleich nach St. Johannis zieht – aber für Menschen, denen Sinn wichtiger ist als Status, eröffnet sich eine echte Möglichkeit, gesellschaftlich gebraucht zu werden. Was viele unterschätzen: In Nürnberg gibt es auffallend starke Netzwerkstrukturen zwischen den sozialen Trägern und städtischen Familienhilfediensten. Das hilft. Dennoch bleibt die hohe Fluktuation, vor allem bei Berufseinsteigern – nicht jeder, der den Beruf beginnt, bleibt auch dabei.


Anforderungen, die unter die Haut gehen – und weiterbilden

Emotionale Stabilität – klingt nach Psychotest, ist aber Bestandteil jeder Schicht. Es sind oft die kleinen, schleichenden Krisen, die an einem nagen: Überforderte Alleinerziehende, wortkarge Väter, Kinder mit unklaren Diagnosen. Wer hier nicht lernt, sich abzugrenzen, geht über kurz oder lang im Dienst unter. Deswegen ist Weiterbildung nicht nur ein Bonus, sondern beinah Pflicht. Das Spektrum? Ziemlich breit. Von Alltagsbegleitung über Trauma-Kompetenz bis zu interkultureller Kommunikation, vor allem seit die Migration in Nürnberg nochmals an Fahrt aufgenommen hat. Wer flexibel bleibt und sich auf einzelne Schwerpunkte spezialisiert, hat meist die besseren Karten im Team.


Perspektiven? Durchwachsen, aber keineswegs hoffnungslos

Jetzt mal ehrlich – Träumereien vom schnellen Aufstieg kann man sich im Beruf der Haus Familienpflege meistens sparen. Wenn ein Karriereschritt gelingt, dann oft dank Zusatzqualifikationen, etwa zur Teamleitung, in Richtung Sozialpädagogik oder durch spezialisierte Weiterbildungen. Die Nachfrage nach Familienpflege wächst, gerade weil die ambulante Versorgung politisch gefördert wird und die Kliniken ihre Patienten schneller entlassen. Funktioniert das immer? Nicht unbedingt. Aber die Stadt Nürnberg sucht händeringend nach fähigen Leuten, vor allem, wenn die Bereitschaft zu ungewöhnlichen Arbeitszeiten oder Mehrsprachigkeit mitgebracht wird.


Wer sich traut, bleibt hängen – oder eben nicht

So, wem empfehle ich diesen Beruf? Jenen, die am liebsten improvisieren – und trotzdem verlässlich sind wie das Uhrwerk am Hauptmarkt. Menschen, für die ein Arbeitstag nicht nach der Uhr tickt, sondern nach dem Alltag anderer. Und ganz ehrlich: Wer in Nürnberg als Haus Familienpfleger arbeitet, sammelt Geschichten, die so nur das echte Leben schreibt. Klar, kein Spaziergang. Aber eben auch keine Raketenwissenschaft. Und manchmal – mit etwas Glück – ist sogar Kaffee und ein echtes Lachen dabei.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.