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Haus Familienpfleger Stuttgart Jobs und Stellenangebote

65 Haus Familienpfleger Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Haus Familienpfleger in Stuttgart
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Ausbildung zum staatlich anerkannten Haus- und Familienpfleger:in (m/w/d) merken
Ausbildung zum staatlich anerkannten Haus- und Familienpfleger:in (m/w/d)

Evangelische Diakonieschwesternschaft Herrenberg-Korntal e.V. | Korntal-Münchingen

Die dreijährige Praxisintegrierte Ausbildung (PiA) zur „Staatlich anerkannten Haus- und Familienpfleger:in“ in Korntal-Münchingen bietet dir eine wertvolle Möglichkeit, aktiv Familien zu unterstützen. Familienpfleger:innen helfen bei der Alltagsbewältigung, Kinderbetreuung und Hausarbeit. Diese wichtige Rolle ist besonders gefragt während Reha-Maßnahmen, Krankenhausaufenthalten oder bei Schwangerschaften. Während der Ausbildung erlernst du Kenntnisse in den Bereichen Pflege, Hauswirtschaft und Erziehung. Zudem stärkst du deine Sozial- und Selbstkompetenzen in spannenden Projektwochen. Mit Freude an der Arbeit mit Menschen und Kindern bist du perfekt für diesen Beruf geeignet, der Sinn und Erfüllung bietet. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d, Altenpfleger m/w/d oder Medizinischer Fachangestellter m/w/d merken
Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d, Altenpfleger m/w/d oder Medizinischer Fachangestellter m/w/d

PHV – Der Dialysepartner | 71332 Waiblingen

Sie begleiten Ihre Patientinnen und Patienten während der Dialyse und gehen empathisch auf persönliche Fragen und Probleme ein: Sie haben eine Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Medizinischer Fachangestellter +
Fahrtkosten-Zuschuss | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) merken
Pflegefachkraft (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH | Ludwigsburg

Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Einrichtungen sowie 23 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu +
Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teilzeit merken
Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teilzeit

Diakoniestation Winnenden Krankenpflege | 71364 Winnenden

Mit rund 45 engagierten Mitarbeitenden versorgen wir über 300 Haushalte und ermöglichen pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung – zuhause. +
Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Festanstellung | Fahrtkosten-Zuschuss | Erfolgsbeteiligung | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Minijob Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Minijob Pflegefachkraft (m/w/d)

Diakoniestation Winnenden Krankenpflege | 71364 Winnenden

Mit rund 45 engagierten Mitarbeitenden versorgen wir über 300 Haushalte und ermöglichen pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung – zuhause. +
Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Festanstellung | Fahrtkosten-Zuschuss | Erfolgsbeteiligung | Dringend gesucht | Vollzeit | Minijob | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

compassio - Haus Martin | 70173 Stuttgart

Über uns: Herzlich willkommen im compassio; Haus Martin! Unsere Einrichtung wurde 2009 in Stuttgart eröffnet und bietet seit dem 148 Bewohner:innen ein herzliches Zuhause. Unsere vier Wohnbereiche sind hell, stilvoll und einladend eingerichtet. +
Gehalt 4125€ - 4600€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit compassio - Haus Martin | Flexible Arbeitszeiten | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) für Akutpädiatrie - werde jetzt Teil eines tollen Teams! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Herzlich willkommen! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Herzlich willkommen!

Haus Edelberg - Senioren-Zentrum Kernen | Kernen im Remstal

Über uns: Herzlich willkommen im Haus Edelberg; Senioren-Zentrum Kernen! Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 gegründet und hat sich seither zu einem führenden Anbieter hochwertiger Pflege entwickelt. +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Erfolgsbeteiligung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) in Vollzeit - Hier bist Du richtig! merken
Pflegefachkraft (w/m/d) in Vollzeit - Hier bist Du richtig!

Haus am Brunnen | 70794 Filderstadt

Der Name "Haus am Brunnen" deutet bereits auf die idyllische Lage hin, die nicht nur eine beruhigende Kulisse bietet, sondern auch die Möglichkeit für Spaziergänge und Momente der Entspannung in der Natur. +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Wochenbettstation - werden Sie jetzt Teil eines tollen Teams! merken
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Haus Familienpfleger Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Haus Familienpfleger Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf Haus Familienpfleger in Stuttgart

Haus Familienpflege in Stuttgart – Beruf der leisen Kraft?

Wer den Jobtitel liest, könnte meinen: „Haus Familienpflegerin? Ach, das ist so jemand, der ein bisschen putzt, ein bisschen einkauft – Betreuung light, sag ich mal.“ Tja, falsch gedacht. Die Wahrheit ist deutlich vielschichtiger, auch wenn sie im Stadtbild von Stuttgart selten laut daherkommt. Zwischen S-Bahnen, Stuttgarter Weinbergen und der immer etwas überdrehten City-Arbeit bewegt sich dieser Beruf wie Wasser unter der Oberfläche: überall, oft unsichtbar – und ohne ihn würde manches stehen bleiben. Wirklich stehen.


Alltag: Weder Kittelschürze noch Wellness-Manager

Wer morgens in den Kessel fährt – ja, ich benutze das Wort Kessel bewusst, schließlich hat das Stadtgebiet nicht nur geografische Dellen – weiß: Der Arbeitsalltag in der Familienpflege ist alles, nur nicht planbar. Klar, da gibt’s diesen Einsatzplan, aber der ist meist schneller Makulatur als man zu „ÖPNV-Verspätung“ sagen kann. Familienpflegerinnen – den männlichen Teil will ich explizit nicht unterschlagen, aber in der Realität sind es eben meist Frauen – übernehmen dann, wenn zu Hause gar nichts mehr läuft. Plötzliche Krankenhausaufenthalte, Scheidungen, Ausfälle, eine Pflegebedürftigkeit, die keiner kommen sah. Alltag ist das, was übrig bleibt, wenn der Plan gesprengt wird.


Was man können muss – und was niemand erzählt

Natürlich, die fachlichen Anforderungen liegen auf der Hand: Grundkenntnisse in Pflege, kindliche Entwicklung, Ernährung, ein wenig Haushaltsorganisation. Wer denkt, das reicht, irrt gewaltig. Empathie, eine sehr feste Nervenstruktur und die Fähigkeit, auf drei Kanälen gleichzeitig zu arbeiten – das sind die wahren „Job Skills“. Wer sich in Stuttgart niederlässt, muss zusätzlich noch damit klarkommen, dass „multikulturell“ hier Alltag ist: Italienisches Schulbrot, serbische Großeltern, schwäbische Eigenheiten und poco Zeit für viel Kommunikationsbedarf. Sprachliche und kulturelle Flexibilität? Absolutes Muss, oft wichtiger als die sauber gebügelte Uniform.


Aufstieg, Geld und der Elefant im Raum

Jetzt kommt der Teil, vor dem viele wegschauen: das Geld. Man liebt ja, was man tut – aber am Ende des Monats prüft jede und jeder, was auf dem Konto landet. Das Einstiegsgehalt in Stuttgart liegt meist bei etwa 2.600 € bis 2.900 €. Klingt okay, ist für Stuttgarter Verhältnisse aber manchmal gefühlt ein Tropfen auf den heißen Pflasterstein. Mit Erfahrung, Weiterbildung, etwa im Bereich Familiengesundheit oder im Umgang mit mehrfach belasteten Familien, sind 3.200 € bis 3.500 € möglich. Ich sag mal so: Es ist kein Porsche-Gehalt – auch wenn einer vor so manchem Reihenhaus parkt. Der Beruf bleibt dennoch finanziell stabiler als viele andere Richtung Care-Arbeit, schon wegen der kommunalen Träger und der Tatsache, dass Familienbedarfe selten abnehmen.


Perspektiven mitten im Wandel

Was auffällt: Das Einzugsgebiet verändert sich. Ja, Stuttgart wächst, aber unterschiedliche Stadtteile und ihr Sozialklima bringen spezielle Herausforderungen. Stichwort: soziale Schere. Wo im Stuttgarter Osten Achtsamkeit für Kinderpsychologie gefragt ist, braucht’s im Norden teils handfeste Konfliktkompetenz. Digitalisierung? Wird langsam andiskutiert, vielleicht bald mehr – aber die Interaktion bleibt menschlich face-to-face. Fortschritt – ja, aber immer mit Hang zum Pragmatismus. Wer flexibel bleibt, mit beiden Füßen im Leben steht und auch mal über kulturelle Gräben springt, findet hier nicht nur einen stabilen, sondern auch buchstäblich systemrelevanten Job. Übrigens, der gesellschaftliche Wert ist enorm – auch wenn er im Gehalt manchmal nur im Schatten parkt.


Vom Bleiben und Gehen

Eins noch: Wer hier beginnt, bleibt oft. Nicht, weil’s keine Alternativen gäbe, sondern weil die Mischung aus Verantwortung, Nähe zum echten Leben (inklusive aller dazugehörigen Dramen und Glücksmomente) selten so direkt und sinnhaft ist. Und ja, manchmal rauft man sich die Haare – aber am Ende des Tages weiß man, warum man morgens aufsteht. Manchmal ist das viel mehr wert als ein Namensschild mit Hochglanzcharakter.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.