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Einkaufsleiter Mainz Jobs und Stellenangebote

43 Einkaufsleiter Jobs in Mainz die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Einkaufsleiter in Mainz
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Leiter (m/w/d) Technischer Projekteinkauf / Investitionsgüter merken
Stellvertretender Abteilungsleiter - Bedientheke / Fisch / Meeresfrüchte (m/w/d) merken
Stellvertretender Abteilungsleiter - Bedientheke / Fisch / Meeresfrüchte (m/w/d)

SiC Rhein-Main GmbH | 55116 Mainz

Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Fischtheke; Organisation: Sie vertreten den Abteilungsleiter und organisieren die Abläufe hinter der Frischetheke sowie die Personalplanung; Kreative Warenpräsentation: Sie sind verantwortlich +
Quereinstieg möglich | Vermögenswirksame Leistungen | Jobticket – ÖPNV | Corporate Benefit SiC Rhein-Main GmbH | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abteilungsleiter / Teamleiter - Obst und Gemüse (m/w/d) merken
Marktleiter/Stellvertretender Marktleiter (w/m/d) im Großraum Wiesbaden merken
Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) merken
Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Ausbildung Fachwirt* Vertrieb merken
Ausbildung Fachwirt* Vertrieb

NEW YORKER SE | 64331 Weiterstadt

Zu leiten; Zunächst lernst du alles über Stoffe, Styles und Farben, um als Fashionberater* ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen; Beim Visual Merchandising ist deine Kreativität gefragt, denn es gilt unsere neusten Styles optimal +
Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit NEW YORKER SE | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachwirt* Vertrieb merken
Ausbildung Fachwirt* Vertrieb

NEW YORKER SE | 65183 Wiesbaden

Zu leiten; Zunächst lernst du alles über Stoffe, Styles und Farben, um als Fashionberater* ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen; Beim Visual Merchandising ist deine Kreativität gefragt, denn es gilt unsere neusten Styles optimal +
Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit NEW YORKER SE | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d) merken
Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)

Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG | 55116 Mainz

Einkaufserlebnis schaffen: Mit Deiner aufgeschlossenen Art sprichst Du unsere Kundinnen aktiv an und sorgst dafür, dass sie ein tolles Einkaufserlebnis haben, sich willkommen und gut beraten fühlen. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Einkaufsrabatte | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d) merken
Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d)

SiC Rhein-Main GmbH | 55116 Mainz

Beratung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Bedientheke; Feinkostspezialitäten: Sie kümmern sich um die Veredelung von Waren oder Zubereitung von Eigenherstellungen; Qualitätskontrolle: Frische ist Ihr ständiger Begleiter, um eine ansprechende +
Quereinstieg möglich | Vermögenswirksame Leistungen | Jobticket – ÖPNV | Corporate Benefit SiC Rhein-Main GmbH | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Einkaufsleiter Jobs und Stellenangebote in Mainz

Einkaufsleiter Jobs und Stellenangebote in Mainz

Beruf Einkaufsleiter in Mainz

Zwischen Zahlen, Lieferanten und regionalem Spagat – Gedanken über den Alltag als Einkaufsleiter in Mainz

Wie sieht er wirklich aus, der Alltag eines Einkaufsleiters in Mainz? Vorweg: Die typische Klischeevorstellung – Anzug, zu große Aktentasche, Stapel an Verträgen und daneben ein überdimensioniertes Telefon – greift, höflich formuliert, zu kurz. Meine Beobachtung nach Jahren am Rande (und teils mittendrin): Hier steuert man den Puls der Wertschöpfung, balanciert zwischen Preiskampf, Qualitätsanspruch, Digitaldruck – und diesem unnachahmlichen Mainzer Lokalkolorit, das oft unterschätzt wird. Wer neu in der Branche einsteigt, wird überrascht sein, wie viel mehr dahintersteckt als nur „Einkauf“.


Was machen Einkaufsleiter? Die eigentliche Herkunft des Einflusses

Einkaufsleiter – klingt nach Chefposten. Ist es auch. Aber statt bloß Anweisungen zu geben, mischt man sich hier regelmäßig in operative Details. Angebotsvergleiche? Routine. Verhandlungsrunden mit Lieferanten aus dem Großraum Rhein-Main? Alltag! Viel spannender ist aber, dass sich vor Ort die eigentlichen Entscheiderqualitäten zeigen: Mal reicht ein Blick auf den regionalen Rohstoffmarkt, mal ist Fingerspitzengefühl bei chinesischen Zulieferern gefragt – und am Dienstagvormittag kann es passieren, dass ein kränkelndes Lieferantennetz dem geplanten Produktionsablauf einen Strich durch die Rechnung macht (oder auch zwei). Manchmal fragt man sich schon, warum von außen so selten anerkannt wird, wie viele Zahnräder ineinander greifen müssen, damit die eigenen Kollegen abends reibungslos in den Feierabend gehen.


WCT, Inflation, Lieferengpässe: Mainz agiert in einer eigenen Liga

Wer in den letzten Jahren die regionale Entwicklung verfolgt hat, merkt schnell: Mainz zieht – und zwar nicht nur mit BioNTech oder der Lebensfreude am Rhein. Die lokale Industrie erlebte einen regelrechten Schub, teils begleitet von Fachkräftemangel und dem allgegenwärtigen Lieferengpass-Theater. Einkaufsleiter, so empfinde ich das jedenfalls, sind inzwischen mehr Krisenmanager denn reine Einkaufsstrategen. Das beginnt schon dabei, dass Geldeinsparungen (die berühmte „Kostenoptimierung“) heute nahezu täglich neuen, teils widersprüchlichen Regeln folgen. Die Preissprünge bei Baustoffen, die Verfügbarkeitskrisen im Maschinenbau – nichts für Leute mit schwachen Nerven. Und ganz ehrlich? Der Mix aus Regionalität, Digitalisierung und internationalem Beschaffungsdruck macht Mainz zum echten Prüfstein für gestandene wie angehende Profis.


Verdienst und Verantwortung – in Mainz ein eigenes Kapitel

Ich werde häufig gefragt, was eigentlich „drin“ ist, rein finanziell. Nun, ersten Recherchen nach ist das Spektrum breit: Für Einkaufsleiter in Mainz bewegen sich die Gehälter meist zwischen 4.700 € und 7.200 € – wobei die Wahrheit, wie so oft, irgendwo dazwischen lauert. Der „IT-lastige“ Mittelständler zahlt anders als das produzierende Biotechnologieunternehmen. Überraschend ist, dass der Sprung zwischen gewöhnlicher Fachkraft und Einkaufsleitung oft weniger groß ausfällt, als manche erwarten. Aber: Die Stellhebel Verantwortung, Unternehmensgröße und regionale Verwurzelung spielen mit hinein – wer sich in großen Betrieben mit internationalem Austausch wiederfindet, kann auch mal die Schallmauer von 7.500 € touchieren. Oder sie reißen, mit viel Glück und Durchhaltevermögen.


Zwischen Weiterbildung und Alltags-Nerven – was viele unterschätzen

Kaum ein Berufsbild verlangt so rasant nach Fortbildung. Digitalisierung und neue Tools im Supply-Chain-Management überholen mittlerweile so manchen Tagesrhythmus. In Mainz setzen zahlreiche Betriebe auf modulare Programme: Von Verhandlungstraining über Gefahrgut-Compliance bis zur Einführung von SAP S/4HANA-Prozessen. Und ja, den Luxus, sich darauf auszuruhen, was gestern noch galt, den gibt es nicht mehr. Besonders Berufseinsteiger tappen da anfangs häufiger in die perfide Falle, sich zu sehr auf Bauchgefühl zu verlassen. In Wahrheit entscheidet inzwischen oft die Datentiefe, ob Preise gedrückt oder Prozessfehler vorab erkannt werden.


Fazit? Gibt’s nicht. Aber ein Bild von Mainz

Aus meiner Sicht ist der Einkaufsleiter in Mainz weit mehr als Zahlenjongleur oder Schraubensammler. Wer diesen Weg einschlägt, findet keinen geradlinigen Pfad, sondern viele Seitengassen. Mitunter verwirrend, manchmal auch frustrierend – aber selten langweilig. Was bleibt? Wer Lust auf Taktieren, Dranbleiben und diesen ganz eigenen Mix aus regionaler Betriebsamkeit und internationaler Dynamik hat, wird sich hier nie ausgelernt fühlen. Und das ist, je länger ich drüber nachdenke, vielleicht das Beste daran.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.