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Bildungsreferent Oldenburg Jobs und Stellenangebote

50 Bildungsreferent Jobs in Oldenburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Bildungsreferent in Oldenburg
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Marketingreferent (m/w/d) Content & Online-Kanäle merken
Marketingreferent (m/w/d) Content & Online-Kanäle

WEDA Dammann & Westerkamp GmbH | Goldenstedt

Was Du mitbringen solltest: Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung; Kreative Praxis: Fundierte Kenntnisse im Bereich der Foto- und Videografie +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technischer Spezialist Ausschreibung Tiefbau (m/w/d) merken
Technischer Spezialist Ausschreibung Tiefbau (m/w/d)

Schulte Bauunternehmen GmbH | 49740 Haselünne

Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung als Bautechniker, Meister, Bauingenieur oder vergleichbare Qualifikation; Berufserfahrung im Bereich Tiefbau, idealerweise in der Ausschreibung, Kalkulation oder Arbeitsvorbereitung; Fachkenntnisse +
Erfolgsbeteiligung | Firmenwagen | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Consultant / Unternehmensberater – betriebswirtschaftliche Beratung (m/w/d) merken
Senior Consultant / Unternehmensberater – betriebswirtschaftliche Beratung (m/w/d)

inpraxi GmbH & Co. KG | 49074 Osnabrück

Deine Ansprechpartnerin hierfür ist unsere Personalreferentin Christina Novoa-Weber (novoa-weber@inpraxi.de), die Du gerne bei Fragen unter der Telefonnr. 0541- 94525111 erreichst. Jetzt bewerben: Inpraxi GmbH & Co. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Parkplatz | Corporate Benefit inpraxi GmbH & Co. KG | Einkaufsrabatte | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent/in im Kreditmanagement (m/w/d) merken
Referent/in im Kreditmanagement (m/w/d)

Kreissparkasse Diepholz | 28857 Syke

Wir suchen einen engagierten Referenten im Kreditmanagement (m/w/d) in Diepholz oder Syke, entweder in Vollzeit oder Teilzeit. Ideale Bewerber besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau und haben Erfahrung im Kreditgeschäft. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine Fortbildung als Sparkassen- oder Bankbetriebswirt ist vorteilhaft. Erfolgreiche Kandidaten zeigen analytische Fähigkeiten, arbeiten konzeptionell und kommunizieren komplexe Sachverhalte adressatengerecht. Eigeninitiative und Freude an Neuerungen sind ebenso wichtig wie eine hohe digitale Fitness. Wenn du ein teamorientierter und motivierter Innovator bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung! +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Work-Life-Balance | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Praxisanleitung (m/w/d) – Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! merken
Praxisanleitung (m/w/d) – Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre!

ASB Ambulante Pflege gGmbH Bremen Ost | 28195 Bremen

Zuständigkeiten: Aufgaben als Praxisanleitung; Dokumentation der Pflegetätigkeiten; Durchführung Häuslicher Krankenpflege (Behandlungspflege); Entwicklung gemeinsamer Projekte mit der Referentin für Aus- und Fortbildung; Versorgung, Pflege und Betreuung +
Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Agrarwissenschaftler als Kundenberater (m/w/d) merken
Agrarwissenschaftler als Kundenberater (m/w/d)

Neue Landbuch GmbH & Co. KG | Verden (Aller) bei Bremen

Bei Interesse hast du die Möglichkeit, als Referent unser Schulungsteam zu unterstützen (im Außen- und Innendienst). Gestalte unsere Buchführungssysteme aktiv mit – egal ob durch fachliche Themen, neue Anregungen oder gesetzliche Anforderungen. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Kantine | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachreferent Versicherung & Beiträge (m/w/d) merken
Fachreferent Versicherung & Beiträge (m/w/d)

BKK firmus | 49074 Osnabrück

Um unser Team in der Region Osnabrück zu erweitern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und talentierte Fachkräfte als: Fachreferent Versicherung & Beiträge (m⁠/⁠w⁠/⁠d): Sie stellen die fachliche Qualität, sowie die Effizienz aller Prozesse +
Flexible Arbeitszeiten | Urlaubsgeld | Corporate Benefit BKK firmus | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) merken
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Remmers Gruppe AG | 49624 Löningen

Interne und externe Referenten greifen hier Themen des überwiegend theoretischen Berufsschulunterrichts auf und übertragen diese Inhalte in die Welt der Praxis. Neben der betrieblichen Ausbildung ist der Besuch der Berufsschule obligatorisch. +
Weihnachtsgeld | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) merken
KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Rothkötter LKW-Werkstatt GmbH | Haren (Ems)

Ihr Profil: Ausbildung als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d), Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation; Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeug-Reparatur wünschenswert; Erfahrung mit Transportkühlanlagen vorteilhaft; Lösungsorientierung +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Gramoflor GmbH & Co. KG | 49377 Vechta

Personalreferent (m/w/d): Was Du von uns erwarten kannst: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet; Eine strukturierte Einarbeitung und ein hilfsbereites, kollegiales Team; Leistungsgerechte Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Bildungsreferent Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Bildungsreferent Jobs und Stellenangebote in Oldenburg

Beruf Bildungsreferent in Oldenburg

Blick hinter die Kulissen: Bildungsreferent in Oldenburg – Zwischen Anspruch, Realität und der Lust auf Wandel

Bildungsreferent – schon das Wort klingt nach Lehrbuch, Vortragssaal und bürokratischen Kaffeepausen. Wer allerdings glaubt, das sei hier in Oldenburg ein Job fürs stille Kämmerlein, kennt das Feld vermutlich nur aus grauen Broschüren. Der Alltag sieht anders aus. Was viele Neueinsteiger unterschätzen: Man wird weniger zum Besserwisser an der Flipchart, sondern im besten Fall zur Taktgeberin für das lebenslange Lernen – in einer Stadt, die Veränderung selten nur als Störung versteht, sondern als Anstoß. Und das, ja, ist nicht immer bequem.

Aber fangen wir von vorne an. Der Bildungsreferent sitzt (meine Erfahrung: eher selten bequem) an der Schnittstelle von inhaltlicher Gestaltung, organisatorischem Aufwand und politischem Zeitgeist. Wer hier andockt, taucht ein in den Mikrokosmos aus Weiterbildungseinrichtungen, Trägerlandschaften und, wie ich es oft erlebe, Menschen mit sehr verschiedenen Motivationen. Gerade in Oldenburg, wo die Bildungslandschaft zwischen etablierten Trägern und neueren Projektschmieden auffällig durchlässig ist, stehen Referenten quasi dauernd zwischen den Stühlen. Zu den Aufgaben? Da gibt’s kaum Eintönigkeit: Konzipieren, moderieren, evaluieren, dazu die ständige Justage zwischen Fördermitteln, tagesaktuellen Themenschwerpunkten und der ewigen Frage: Wer steckt hinter dem Adjektiv „zielgruppenorientiert“ eigentlich wirklich?

Was soll ich sagen: Bildungsreferenten in dieser Gegend brauchen mehr als Methodenwissen. Flexibilität, Frustrationstoleranz und eine gewisse Resilienz gegenüber schnell gefällten Meinungen sind mindestens genauso wichtig wie das ›Didaktik-Kochbuch‹ aus dem Studium. Der Reiz? Liegt für viele wohl genau darin, immer dann gebraucht zu werden, wenn Pläne kippen, Gruppen nicht funktionieren oder ein sperriges Thema – spreche ich da von Demokratiebildung oder digitaler Teilhabe? – auf einmal an Fahrt gewinnt. Typisch Oldenburgisch, möchte man meinen: hier feiert man gelungene Improvisation fast mehr als makellose Konzepte.

Gehalt? Das ewige Reizwort. Für Berufsanfänger bewegt sich die Skala meist irgendwo zwischen 2.800 € und 3.300 € – und damit leicht unter dem, was andere akademische Berufsfelder mit vergleichbarer Verantwortung verheißen. Doch (kleine Einschränkung): Das lässt sich steigern, nicht allein, aber auch mit Zusatzqualifikationen oder explizitem Engagement für innovative Formate. Ich habe den Eindruck, dass gerade in Oldenburg ein gewisses Maß an Experimentierfreude ganz klar zur eigenen Marke wird – und mancher Träger belohnt das dann doch, zumindest langfristig, mit Verantwortungszuschlägen oder Projektleitungsposten, die bei 3.500 € bis 3.900 € landen können. Ob das nun üppig ist? Kommt auf Perspektive und persönliche Lust an langem Atem an.

Und was macht Oldenburg speziell? Manchmal scheint mir, hier wird Bildungspolitik noch auf dem Marktplatz diskutiert – offen, kritisch, gelegentlich auch ein bisschen störrisch. Das hat seinen Reiz: Die Bildungsinitiativen sind vernetzter als anderswo, fördern aber auch den Diskurs. Wer pendelt zwischen Quartierszentren und Stadtverwaltung, muss sich auf überraschende Fragen und hitzige Debatten einstellen. Themen wie Integration, Medienkompetenz und Demokratiebildung sind keine Modebegriffe, sondern Alltag – mit all den Fallstricken, die dazugehören. Beim Versuch, digitale Methoden einzuführen, bekommt man auch mal Gegenwind aus Philosophencafés und Elternräten. Man lernt: Technik ist kein Selbstzweck, sondern Werkzeug für gesellschaftlichen Zusammenhang. Das mag Oldenburg so sehr wie den kräftigen Tee am Vormittag.

Kurzum: Wer in Oldenburg als Bildungsreferent einsteigt, merkt schnell, dass das Spielfeld nie ganz definiert ist. Die Anforderungen wachsen mit den eigenen Ambitionen – und ein bisschen mit der Fähigkeit, selbst dann weiterzumachen, wenn mal wieder jemand ruft: „Das haben wir doch schon immer so gemacht.“ Vielleicht ist genau das der Teil, der hier manchmal unterschätzt wird… oder aber gerade Lust macht, sich doch auf das Abenteuer einzulassen.

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.