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Schweißfachmann Heidelberg Jobs und Stellenangebote

64 Schweißfachmann Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Schweißfachmann in Heidelberg
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Schweißfachkraft Montage/Produktion (m/w/d) – Tagschicht, Bellheim merken
Fachkraft für Schweißtechnik in Tagschicht (m/w/d) – Bellheim merken
Fachkraft für Schweißtechnik in Tagschicht (m/w/d) – Bellheim

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 76756 Bellheim

Trio Personalmanagement sucht eine engagierte Fachkraft für Schweißtechnik (m/w/d) in Bellheim. Diese Vollzeitstelle in Tagschicht erfordert präzises Arbeiten in einem modernen Produktionsumfeld. Ihre Hauptaufgaben umfassen das fachgerechte Schweißen von Bauteilen gemäß Fertigungsunterlagen und das Lesen technischer Zeichnungen. Zudem sind Sie für die Vor- und Nachbearbeitung von Schweißverbindungen zuständig, um eine lackierfähige Oberfläche zu gewährleisten. Sie tragen aktiv zur termingerechten Fertigstellung von Baugruppen bei. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines innovativen Teams in der Schweißtechnik! +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft für Metallverarbeitung und Schweißtechnik (m/w/d) in Stutensee merken
Fachkraft für Schweißtechnik und Metallbau (m/w/d) in Mosbach merken
Elektrofachkraft / Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - NEU! merken
Elektrofachkraft / Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - NEU!

Weldotec GmbH | 70173 Stuttgart, München, Mannheim, Würzburg, Dresden, Leipzig, Berlin, Magdeburg, Göttingen, Erfurt…

Elektrofachkraft / Servicetechniker im Außendienst (m/w/d). Deine Aufgabe als Elektrofachkraft und Servicetechniker ist es, Wartungen, Prüfungen und kleinere Reparaturen an Schweißgeräten aller Art bei unseren Kunden vor Ort durchzuführen. +
Weihnachtsgeld | Firmenwagen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MAG-Schweißfachkraft Stahlbau (m/w/d) – Stutensee, bis 24 €/h merken
MAG-Schweißfachkraft Stahlbau (m/w/d) – Stutensee, bis 24 €/h

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 76297 Stutensee

Ihr Profil: Praktische Erfahrung im MAG-Schweißen und allgemeine Fertigkeiten im Stahlbau oder in vergleichbaren Produktionsbereichen; Idealerweise vorhandene Schweißnachweise oder Zertifikate; Quereinsteiger mit nachweisbarer Praxis sind ebenfalls willkommen +
Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft für Schweißtechnik (MAG) (m/w/d) – Einsatzregion Stutensee, bis 24 €/h merken
Fachkraft für Schweißtechnik (MAG) (m/w/d) – Einsatzregion Stutensee, bis 24 €/h

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 76297 Stutensee

Trio Personalmanagement sucht eine erfahrene Fachkraft für Schweißtechnik (MAG) (m/w/d) zur Unterstützung eines regionalen Fertigungs- und Stahlbaubetriebs in Stutensee. Ideale Bewerber sind handwerklich versierte Schweißer mit umfangreicher Berufserfahrung. Die Stelle gewährleistet eine rechtssichere Anstellung gemäß dem Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) und dem IGZ-Tarifvertrag. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die eigenständige Fertigung von Bauteilen aus Stahl nach spezifischen Zeichnungen. Zudem übernehmen Sie die Qualitätskontrolle und arbeiten eng mit Montage- und Fertigungsteams zusammen. Profitieren Sie von einem strukturierten Onboarding und fairer Betreuung durch unser Team. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft WIG‑Schweißen (m/w/d) – Feinblech & Baugruppen, Knittlingen merken
Fachkraft WIG‑Schweißen (m/w/d) – Feinblech & Baugruppen, Knittlingen

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 75438 Knittlingen

Wir suchen für unseren Kunden in Knittlingen eine motivierte Fachkraft für WIG-Schweißen (m/w/d) in Vollzeit. Die Wochenarbeitszeit beträgt 35–40 Stunden, und die Anstellung erfolgt nach AEntG mit tariflicher Vergütung. Ihre Hauptaufgaben umfassen WIG-Schweißarbeiten an Feinblechbaugruppen und Präzisionsarbeiten nach Zeichnung. Zudem sind Sie für die Montage von Baugruppen und die Qualitätskontrolle verantwortlich. Wichtig sind die Dokumentation von Arbeitsschritten und die Einhaltung von Prüfprotokollen. Bringen Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Produktionsteam ein und tragen Sie zur Optimierung von Prozessen bei! +
Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft für WIG‑Schweißtechnik (m/w/d) – Metallfertigung Bretten merken
Fachkraft für WIG‑Schweißtechnik (m/w/d) – Metallfertigung Bretten

Trio Personalmanagement Bretten GmbH | 75015 Bretten

Wir suchen einen erfahrenen WIG-Schweißer (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Bretten. Als führender Personaldienstleister bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Vollzeitstelle. In dieser Rolle führen Sie präzise Schweißarbeiten an Stahl, Edelstahl und NE-Metallen durch. Sie sind verantwortlich für das Rüsten und Bedienen von WIG-Schweißgeräten sowie für die Auswahl der richtigen Materialien. Zudem überwachen Sie die Qualität der Schweißnähte und arbeiten nach technischen Zeichnungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft für Präzisionsschweißtechnik und Metallmontage (m/w/d) in Leingarten merken
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Schweißfachmann Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Schweißfachmann Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Schweißfachmann in Heidelberg

Zwischen Funkenflug und Präzision – Der Schweißfachmann-Alltag in Heidelberg

Hand aufs Herz: Wer denkt beim Begriff „Schweißfachmann“ schon an Pioniergeist oder Innovation? In Heidelberg, wo Universitätsgeist und handfeste Industrie nebeneinander existieren, fristet dieses Berufsbild oft ein Schattendasein – zumindest nach außen hin. Doch wer genauer hinsieht, erkennt, dass gerade Schweißfachkräfte hier mehr sind als einfache Metallverbinder. Sie sind – überspitzt gesagt – die unsichtbaren Architekten unzähliger Alltagsstrukturen und zugleich Mittler zwischen Tradition und technologischer Moderne.


Facettenreiche Aufgaben: Zwischen Routine und Ingenieurskunst

Was häufig unterschätzt wird: Der Arbeitsbereich ist alles andere als eintönig. Klar, schweißen ist der Kern – aber eben nicht stumpfsinnig. Ob Feinkonstruktionen für die Medizin- und Labortechnik, Rohrleitungsbau für die Chemieindustrie oder passgenaue Stahlbau-Lösungen für Heidelbergs Bauprojekte: Der Schweißfachmann, oder auch Schweißaufsicht, trifft immer häufiger auf komplexe Aufgaben, die weit über bloßes Handwerk hinausgehen. Den klassischen, ölverschmierten „Schweißer“ von gestern gibt es zwar noch, aber er hat Konkurrenz bekommen von Sensorik, Lasertechnik und Dokumentationspflichten, die jede Naht zum Prüfobjekt machen. Manchmal frage ich mich, ob der Job nicht sogar eine Portion Tüftlergeist verlangt, die in anderen Gewerken völlig fehlt.


Heidelberger Eigenheiten: Zwischen Hightech und Beständigkeit

Die Konkurrenz ist hier nicht nur menschlich, sondern auch maschinell. Automatisierte Schweißroboter halten längst Einzug – vor allem im Umfeld der großen Fertiger rund um Heidelberg. Wer da geistig auf Stand-by schaltet, wird schnell abgehängt. Andererseits lebt die Region von ihren traditionsreichen Mittelständlern. Sie bauen auf Präzision, Verlässlichkeit und – ja, menschliches Fingerspitzengefühl. Im Wissenschaftsstandort Heidelberg schätzen viele Unternehmen vor allem die Flexibilität von Schweißfachleuten, die sich neuen technischen Herausforderungen anpassen, sei es im Bereich erneuerbare Energien, Pharma oder Maschinenbau. Eine Besonderheit: Immer mehr Betriebe legen Wert auf dokumentierte Kenntnisse, etwa für besondere Schutzgase oder Normen. Die Zeiten des improvisierten „Das hält schon“-Gedankens sind vorbei. Ob das nun Charme oder Bürokratie ist – darüber lässt sich streiten.


Chance und Herausforderung: Qualifikation ist Trumpf

Eins muss man sich klarmachen: Ohne solide Weiterbildung wird die Luft dünn. Gerade für Neueinsteiger oder Umschulende verlangt der Beruf inzwischen mehr als Muskelkraft und ruhige Hand. WIG, MAG, MIG – das klingt wie Geheimcodes, ist aber technischer Alltag. In Heidelberg gibt es dafür einige angesehene Bildungsanbieter; die Bereitschaft, sich ständig zu schulen, wird inzwischen fast als selbstverständlich erwartet. Wer aufhört zu lernen, ist schneller irrelevant als eine unsaubere Naht. Und doch – ein gewisses Improvisationstalent braucht man. Kein automatisiertes System der Welt ersetzt die Erfahrung, im Zweifel millimetergenau die Energiezufuhr zu steuern, wenn die Gegebenheiten mal wieder… suboptimal sind.


Geld, Anerkennung & Ausblick: Zwischen Wertschätzung und Widerspruch

Bleibt noch die Gretchenfrage: Lohnt das Ganze am Ende auch finanziell? Das Spektrum ist breit. In Heidelberg bewegt sich das Einstiegsgehalt meist zwischen 2.800 € und 3.200 €, wobei mit zusätzlichen Prüfungen sowie Erfahrungsschatz auch 3.500 € bis 4.000 € drin sind. Manchmal frage ich mich, warum sich so wenige junge Menschen für diesen Weg begeistern können – dabei sind Techniker und Schweißfachkräfte aktuell heiß begehrt, vor allem wenn sie auch noch ein bisschen Englisch und Geduld mitbringen. Die besten Aussichten haben diejenigen, die bereit sind, Verantwortung zu tragen: Qualitätskontrolle, Teamführung oder Planung – je nach Betrieb kann daraus schnell mehr werden. Und doch: Die gesellschaftliche Wertschätzung bleibt oft seltsam blass, als wäre der Schweißfachmann immer nur Schattenboxer der Industrie. Eigentlich schade.


Fazit? Eher Realitätscheck. Was bleibt?

Letztlich ist der Schweißfachmann in Heidelberg ein Beruf für Menschen, die sowohl Routine als auch Veränderung aushalten – und bereit sind, sich mit Technik, Vorschriften und echtem Teamplay auseinanderzusetzen. Es ist keine Raketenwissenschaft – aber eben auch kein Spaziergang. Wer jedoch bereit ist, sich weiterzuentwickeln, findet in Heidelberg nicht nur solide Jobs, sondern gelegentlich auch eine überraschende Portion Berufs­stolz. Vielleicht braucht es manchmal einfach einen Funken mehr Neugier. Oder diese ganz eigene Freude daran, wenn’s am Ende richtig „hält“.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.