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Schweißfachingenieur Krefeld Jobs und Stellenangebote

28 Schweißfachingenieur Jobs in Krefeld die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Schweißfachingenieur in Krefeld
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Schweißfachingenieur / IWE (m/w/d) bei Marktführer Stahlbau EXC3 merken
Schweißfachingenieur / IWE (m/w/d) bei Marktführer Stahlbau EXC3

HAPEKO Deutschland GmbH | 50171 Kerpen

Wir suchen einen erfahrenen Schweißfachingenieur (IWE) / Schweißaufsicht EXC3 (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie den Aufbau von EXC3 und organisieren Verfahrensprüfungen. Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung der Schweißtechnik aktiv voran. HAPEKO ist die führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte mit deutschlandweit 25 Standorten. Wir unterstützen Sie diskret und transparent während des gesamten Bewerbungsprozesses. Überwachen Sie Schweißprozesse, insbesondere MAG 135, und übernehmen Sie die fachliche Leitung im Upgrade von EXC2 auf EXC3 gemäß EN ISO 14731 und DIN EN 1090-2. +
Flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Quality Welding Engineer (m/w/d) merken
Quality Welding Engineer (m/w/d)

Off Highway Germany GmbH | 45127 Essen

Von der ersten Person, die James Allison 1: Produktionsarbeit; Risikoanalyse; Materialprüfung; Testergebnisse; Kommunikation; Ziele Umsetzen; System-Audit; Detailgenauigkeit; Deutsch; Problemlösung; Koordination; Prozessaudit; Lichtbogenschweißen; Prüfungsverfahren +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ingenieur*in für Bühnenkonstruktionen (w/m/d) merken
Ingenieur*in für Bühnenkonstruktionen (w/m/d)

TÜV Rheinland Group | 50667 Köln

Als Ansprechpartner für Hersteller und Betreiber suchen wir einen Ingenieur (m/w/d) mit einem Bachelor-Abschluss in Bauingenieurwesen oder Maschinenbau. Eine Zusatzausbildung zum Schweißfachingenieur ist wünschenswert. Sie bringen Kenntnisse in Konstruktion und Tragwerksplanung sowie Erfahrung in Standsicherheitsnachweisen und Strukturberechnungen mit. Ein Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft sind erforderlich. Darüber hinaus bieten wir Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Mitarbeitergespräche und ein starkes Gesundheitsmanagement. Profitieren Sie von einem attraktiven Versicherungspaket und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Coaching und Mentoring umfasst, um Ihre Karriere voranzutreiben. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fertigungsleiter (m/w) Laufkrane merken
Fertigungsleiter (m/w) Laufkrane

ABUS Kransysteme GmbH | 51643 Gummersbach

Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation; Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsleitung oder Fertigungssteuerung; Tiefgehende Kenntnisse in Schweißtechnik, idealerweise zertifizierter Schweißfachingenieur +
Essenszuschuss | Corporate Benefit ABUS Kransysteme GmbH | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Barrierefreiheit | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bauingenieur konstruktiver Ingenieurbau / Wasserbau merken
Bauingenieur konstruktiver Ingenieurbau / Wasserbau

HGK Infrastructure and Maintenance | 50667 Köln

Eigenes Profil: Ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur mit der Fachrichtung Konstruktiver Ingenieurbau, Wasserbau oder Verkehrswesen; Schweißfachingenieur (SFI) nach z. +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Mitarbeiter Widerstandsschweißlabor (m/w/d) merken
Mitarbeiter Widerstandsschweißlabor (m/w/d)

GSI – Ges. für Schweißtechnik International mbH - Niederlassung SLV Duisburg | 47051 Duisburg

Eng im Bereich Maschinenbau/Werkstoffkunde o.ä. praktische Erfahrung in den Pressschweißprozessen Widerstandspunktschweißen, Buckelschweißen, Rollennahtschweißen, Pressstumpf- und Abbrennstumpfschweißen (ISO 4063-21 bis -26); Idealerweise sind Sie Schweißfachingenieur +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ingenieur Maschinenbau als Sachverständiger für Fliegende Bauten (w/m/d) merken
Ingenieur Maschinenbau als Sachverständiger für Fliegende Bauten (w/m/d)

TÜV SÜD AG | 45127 Essen

Wir suchen einen engagierten Ingenieur (m/w/d) im Bauingenieurwesen oder Maschinenbau, idealerweise mit einer Zusatzausbildung als Schweißfachingenieur. Berufserfahrung ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen. Gute Kenntnisse in Berechnungen und Festigkeitsanalysen sind erforderlich, ebenso wie sichere Englischkenntnisse. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die sich an Ihre individuellen Bedürfnisse anpassen lassen. Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt profitieren Sie von attraktiven Sonderzahlungen und einem umfassenden Gesundheitsmanagement. Eine betriebliche Altersvorsorge unterstützt Sie zudem bei der Sicherung Ihrer finanziellen Zukunft. +
Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fertigungsleiter (m/w) Laufkrane merken
Fertigungsleiter (m/w) Laufkrane

ABUS Kransysteme GmbH | 50667 Köln

Idealerweise zertifizierter Schweißfachingenieur (SFI / EWE / IWE) Erfahrung mit Lean Management Methoden und kontinuierlicher Verbesserung (KVP) Führungserfahrung von großen Teams (ca. 100 Mitarbeitende) Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrestaurant +
Essenszuschuss | Corporate Benefit ABUS Kransysteme GmbH | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Barrierefreiheit | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ingenieur in für Bühnenkonstruktionen (w/m/d) merken
Ingenieur in für Bühnenkonstruktionen (w/m/d)

TÜV Rheinland Group | 53111 Bonn

Sie sind unser Ansprechpartner für Hersteller und Betreiber im Ingenieurwesen. Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in Bauingenieurwesen oder Maschinenbau sowie eine Zusatzausbildung als Schweißfachingenieurin sind wünschenswert. Gute Kenntnisse in der Konstruktion, Tragwerksplanung und Standsicherheitsnachweisen sind unerlässlich. Erfahrung im Umgang mit baurechtlichen Regelwerken ist von Vorteil. Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsangebote, ein starkes unterstützendes Netzwerk sowie umfassende Gesundheitsmaßnahmen. Genießen Sie zusätzlich attraktive Versicherungsoptionen und regelmäßige Mitarbeitergespräche, um den Austausch auf Augenhöhe zu fördern. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Ultraschallschweißen merken
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Ultraschallschweißen

RWTH Aachen University | 52062 Aachen

Das Institut für Schweißtechnik und Fügetechnik der RWTH Aachen University sucht ab sofort eine/n engagierte/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (w/m/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Metall-Ultraschallschweißen. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobticket – ÖPNV | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Schweißfachingenieur Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Schweißfachingenieur Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Beruf Schweißfachingenieur in Krefeld

Schweißfachingenieur in Krefeld: Zwischen Industrie-Charme, Metallstaub und digitalem Ringen

Stillstand ist hier selten zu spüren – weder in den Hallen noch beim Gedanken an die eigene Entwicklung. Wer in Krefeld als Schweißfachingenieur landet, findet sich irgendwo zwischen Altindustrie und digitaler Unruhe wieder. Manchmal riecht die Luft hier tatsächlich noch nach warmem Metall, besonders früh morgens, wenn die großen Werkstore aufschwingen und das Licht von den Drehkranen blitzt – Klischee, ja, aber auch Realität. Doch so romantisch das klingt, die Branche selbst ist alles andere als nostalgisch veranlagt.


In Krefeld, dieser nicht ganz unbedeutenden Perle am Niederrhein, treffen sich traditionelle Unternehmen aus dem Rohrleitungs-, Maschinen- oder Anlagenbau mit Start-ups, die plötzlich meinen, dass Edelstahl und KI eine natürliche Liaison eingehen müssten. Klingt zunächst widersprüchlich? Mag sein. Aber gerade hier ergeben sich Chancen, über die anderswo nur räsoniert wird. Wer sich als Berufseinsteiger nach dem ersten Zertifikat (und vielleicht zwei Jahren Praxis in den Werkstatt-Katakomben) fragt, ob das schon alles war, erlebt zuweilen Überraschungen: Veränderungen, die gerade mal ein paar Stadtteile entfernt in einem Automobilzulieferbetrieb angestoßen werden, spülen neue Normen, Prozesse und – nicht zu vergessen – Herausforderungen an. Plötzlich ist Roboterschweißen nicht nur Thema am Stammtisch, sondern Alltag auf dem Hallenboden.


Was viele unterschätzen: Schweißfachingenieure in Krefeld sind heute mehr als Kontrollinstanz. Klar, die Verantwortung für Qualität und Sicherheit der Schweißnähte bleibt nervenaufreibend – schon einen Hauch zu viel Porenbildung im Werkstoff übersehen und der Auftraggeber meldet sich postwendend (natürlich unangenehm). Aber: Die Aufgaben fließen längst in Planung und Entwicklung über. Metallurgie, Materialprüfung, Fehlersuche, Reklamationsmanagement – alles Felder, die immer wieder nach tieferem Know-how verlangen. Wer sich in Krefeld umsieht, merkt rasch: Standardprozesse sind gut und schön, aber jeder Betrieb hat seine eigene Handschrift, teils ein bisschen verschroben, teils visionär. Wer Anpassungsfähigkeit kultiviert, bleibt relevant. Ich habe oft erlebt, dass selbst erfahrene Fachkräfte über Nacht ihre Methoden umwerfen mussten, weil ein neuer Kunde auf einmal Fronius- statt Kemppi-Technik will – oder die Zertifizierungsstelle mit frischem Regelwerk auf der Matte steht.


Ein weiteres Thema, das gern unter den Teppich gekehrt wird: die Vergütung. Zuletzt bewegt sich das Einstiegsgehalt für Schweißfachingenieure in Krefeld meist zwischen 3.500 € und 4.200 €, wobei Qualifikation, Verantwortung und Betriebsgröße das Pendel schlagen lassen. Klingt ordentlich, oder? Und dennoch: Im Gespräch mit Kollegen höre ich regelmäßig eine gewisse Ernüchterung. Manche sind enttäuscht, weil externe Dienstleister die Preise drücken, andere finden sich plötzlich im Sandwich zwischen Unternehmensleitung und Werkstatt wieder – beides Positionen, die selten zu Gehaltssprüngen führen. Wer hingegen bereit ist, sich auf Sonderthemen wie additive Fertigung oder zerstörungsfreie Werkstoffprüfung einzulassen (in Krefeld übrigens stärker nachgefragt als erwartet), kann durchaus auf 4.700 € bis 5.500 € und mehr hoffen. Sagt jedenfalls die Kaffeemaschine im Pausenraum, hinter deren Gehäuse mancher Plausch mehr Wahrheit enthält als das offizielle Lohnblatt.


Technologische Entwicklungen spüren die Fachleute hier recht deutlich: Automatisierung, digitale Dokumentation, neue Schweißverfahren – alles verlangt ein gewisses Maß an Flexibilität und Stück Demut. Die Zeit, den Kopf zu senken und bloß keinen Fehler zu machen, ist endgültig vorbei. Heute wird manch einer zum „Problemlöser für alles mechanisch Denkbare“ – aber bitte möglichst kostenbewusst, sicher und ohne Lieferverzug. Industrie 4.0 hin, Handwerkerehre her – der Spagat bleibt herausfordernd. Oder? Vielleicht bin ich da zu kritisch … Andererseits: Wer hier hängenbleibt, entwickelt ein Gespür für das, was gebraucht und das, was bloß gefordert wird. Nach fünf Jahren in Krefelds Schleifstaub könnte ich jedenfalls von beidem Geschichten erzählen.


Last but not least: Weiterbildung, dieser Reiz und Schrecken zugleich – immer präsent, selten bequem. In Krefeld gibt es ein dezentes, aber beachtliches Angebot: von lokal organisierten Kursen zu neuen Normen bis hin zu Praxisworkshops rund um innovative Schweißverfahren. Was man daraus macht, entscheidet ohnehin jeder selbst. Meine Einschätzung? Wer fachlich neugierig bleibt und keine Angst hat, „auch mal in alten Werkstattakten zu wühlen“, wie ein Kollege es ausdrückte, kommt in dieser Stadt erstaunlich weit. Und sei es nur, um abends im Feierabendverkehr nicht das Gefühl zu haben, auf der Stelle zu treten. Wobei – ein bisschen Stillstand, im besten Sinne, kann ja auch mal guttun.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.