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Pilot Heidelberg Jobs und Stellenangebote

82 Pilot Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Pilot in Heidelberg
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Projektmanager Innovation & KI-Pilot- und Zukunftsprojekte (m/w/d) merken
Projektmanager Innovation & KI-Pilot- und Zukunftsprojekte (m/w/d)

RMV - Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH | Hofheim am Taunus

Steigen Sie ein als Projektmanager für Innovation & KI-Pilotprojekte (m/w/d) bei der Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH in Hofheim am Taunus. Ab sofort und befristet auf 2 Jahre gestalten Sie die Mobilität von morgen in einer zukunftsorientierten Branche. In dieser Schlüsselposition entwickeln Sie innovative Ansätze und digitale Lösungen für den öffentlichen Nahverkehr. Darüber hinaus identifizieren und skalieren Sie neue Technologien, um die Verkehrswende in Hessen voranzutreiben. Ihre Aufgaben reichen von der Konzeptentwicklung bis zur Pilotierung und möglichen Überführung in den Regelbetrieb. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft des ÖPNV aktiv mit! +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Work-Life-Balance | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abschlussarbeit/Praktikum (w/m/d): Konzeption und Pilotierung SAP Clean Core im Zuge der Daimler Buses SAP Transformation, Standort Neu-Ulm oder Mannheim, ab April 2026 merken
Abschlussarbeit/Praktikum (w/m/d): Konzeption und Pilotierung SAP Clean Core im Zuge der Daimler Buses SAP Transformation, Standort Neu-Ulm oder Mannheim, ab April 2026

Daimler Buses GmbH | Neu-Ulm, Mannheim

Dazu gehört auch die pilothafte Absicherung des Konzeptes anhand von ersten praktischen Umsetzungen. Du organisierst Workshops und nimmst an diesen teil. Du bist zuständig für die Erstellung von Präsentationen und Kommunikationsunterlagen. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Working Student (f/m/d) Training Digitalisation merken
Working Student (f/m/d) Training Digitalisation

Heidelberg Materials AG | 69117 Heidelberg

In creating digital learning materials such as e-learning modules, videos, animations, tutorials, guidebooks, and quizzes using authoring, design, and AI-supported tools \* Contribute ideas for innovative digital learning approaches and support small pilots +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Consultant Retail Banking - Regional Banks (w|m|d) merken
Praktikant*in Projektleitung Antriebsstrang Hybrid Rear-wheel drive merken
Praktikant*in Projektleitung Antriebsstrang Hybrid Rear-wheel drive

Mercedes-Benz AG | 71063 Sindelfingen

Erstellung von Präsentationen, Agendaabstimmung, Protokollführung) unter etwaigem Einsatz von modernen Hilfs-Tools wie Microsoft Co-Pilot; Kommunikation und Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern innerhalb der Entwicklung; Mithilfe bei der Erstellung +
Gutes Betriebsklima | Essenszuschuss | Mitarbeiterbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Parkplatz | Kantine | Barrierefreiheit | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Hunter (m/w/d) – Außendienst B2B für Exoskelette merken
Trainee Kundenberatung in der Finanzbranche (m/w/d) im Nebenberuf merken
Trainee Kundenberatung in der Finanzbranche (m/w/d) im Nebenberuf

Swiss Life Select Deutschland GmbH | Frankfurt am Main, Herford, Düsseldorf, Trier, Berlin, Essen

Karriere auf Autopilot: Werde mit Coachings, Weiterbildungen und digitalen Tools zum absoluten Profi! Verdienst, der zu dir passt: Du entscheidest, wie viel du verdienst. Du bist ein Kommunikationstalent und hast Spaß, mit Menschen zu arbeiten? +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Techniker/Meister Messwesen Strom (m/w/d) merken
Techniker/Meister Messwesen Strom (m/w/d)

Mainova AG | Frankfurt am Main

Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Mess- und Zählerwesen die Position: Techniker/Meister Messwesen Strom (m/w/d); Digitalisierung: Sie leiten in Pilotprojekten zur Digitalisierung der Energiewende die Mitarbeiter und Dienstleister +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Experte (m/w/d) für SAP Innovationsmanagement und KI merken
Experte (m/w/d) für SAP Innovationsmanagement und KI

HCC – Hessisches Competence Center | 65183 Wiesbaden

Wünschenswert sind Kenntnisse: Im Umfeld SAP BTP, Cloud Architekturen, KI Services oder Low Code Plattformen; In der Durchführung von Piloten oder Proof of Concepts; In grundlegenden Architektur- oder Governance-Vorgaben. +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Corporate Benefit HCC – Hessisches Competence Center | Gesundheitsprogramme | Jobticket – ÖPNV | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Praktikant*in Controlling CKD Auslandswerke & mid-size Volumen merken
Praktikant*in Controlling CKD Auslandswerke & mid-size Volumen

Mercedes-Benz AG | 71063 Sindelfingen

Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang; Sichere Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Sicherer Umgang mit MS-Office und Copilot; Engagement; Teamfähigkeit +
Essenszuschuss | Mitarbeiterbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Pilot Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Pilot Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Pilot in Heidelberg

Über den Wolken, unter dem Radar: Pilot werden in Heidelberg

Es ist eine eigentümliche Spannung, die in der Luft von Heidelberg liegt – obwohl hier, streng genommen, kein großer Verkehrsflughafen in Sichtweite ist. Wer trotzdem vom Cockpit aus träumt, steht in dieser Stadt vor einer Mischung aus Zuversicht, Pragmatismus und einer Prise lokalem Stolz. Man sagt, wer in Heidelberg Pilot werden will, muss entweder ein wenig Idealist sein oder ziemlich genau wissen, was er tut. Im besten Fall beides.


Die einfache Kurzantwort: Piloten gibt es in Heidelberg einige, aber keiner hebt hier mit einer Boeing 737 direkt ab. Die meisten, die sich ernsthaft für diesen Beruf entscheiden, starten entweder im Bereich der Geschäftsfliegerei, bei kleinen Charteranbietern oder fliegen für spezialisierte Dienstleister – Luftrettung und Flugschulen eingeschlossen. Das klingt nach Nische, ist aber in der Rhein-Neckar-Region fast schon Routine. Was viele vergessen: Der regionale Flugplatz Mannheim ist nur einen Katzensprung entfernt und fungiert längst als Drehscheibe für das, was ich gerne den „Mid-Career Wechselwilligen-Traum“ nenne. Die Stadt selbst bringt mit ihren Universitäten, Forschungseinrichtungen und Technologiebetrieben dazu eine beachtliche Nachfrage an „Corporate Flight“-Angeboten auf den Schirm. Es brodelt im Verborgenen, wenn es um die Luftfahrt geht – nur eben nicht so lautstark wie an den Großflughäfen.


Was erwartet einen, wenn man frisch abgehoben – oder aus einem anderen Beruf kommend – das Cockpit ins Auge fasst? Ehrlich gesagt: Zunächst die große Ernüchterung beim Blick aufs Gehalt. Kaum jemand landet zum Einstieg bei 5.000 € oder mehr. Realistisch ist in kleinen Betrieben ein Gehalt zwischen 2.800 € und 3.500 €, je nach Musterberechtigung und Stundenkonto, und selbst erfahrene Piloten mit Type Rating auf größeren Maschinen müssen manchmal um 4.000 € bis 5.500 € kämpfen – sofern man nicht für Exit Games internationale VIPs durch ganz Europa fliegt. Es ist dieses Pingpong zwischen Verantwortung und Budget, das vielen unterschätzt erscheint. Und doch: Wer bleibt, bleibt meist aus Berufung. Oder weil man weiß, worauf man sich einlässt.


Technisch gesehen hat sich das Berufsbild in den letzten Jahren schon ordentlich gewandelt. Mit dem Einzug modernster Avionik-Technologie und digitaler Flugplanung werden heute andere Kompetenzen gefragt – analytisches Denken, IT-Affinität, und die Bereitschaft, sich ständig fortzubilden. Die klassischen Handleistungen, also das „Handfliegen“, verkommen gelegentlich zum sporadischen Abenteuer. Und dann sind da noch die unzähligen Weiterbildungen, die nötig sind, um den AOC-Chefpilot zu beeindrucken. Eine solide Ausbildung, regelmäßige Checks, Sprachzertifikate – ja, das alles ist unverzichtbar. Besonders, wenn man sich auf medizinisch spezialisierte Einsätze oder Geschäftsreisen mit anspruchsvoller Kundschaft einlässt. Was viele unterschätzen: Weniger Routine, mehr Improvisation. Kein Arbeitstag gleicht dem anderen, und das ist Fluch wie Segen zugleich.


Regional betrachtet ist Heidelberg ein merkwürdiger Hybridstandort. Es gibt eine stattliche Zahl an Luftfahrtunternehmen im Rhein-Neckar-Gebiet, viele davon spezialisiert auf Ambulanzflüge, Fracht oder Schulungen. Wer flexibel und mobil ist, der findet oft früher als gedacht überraschende Nischen: Flugeinsätze für Forschungsteams, Drohnenprojekte an der Schnittstelle zwischen klassischer Luftfahrt und Hightech, gelegentlich sogar Kooperationsprojekte mit Kliniken oder Universitäten. Das alles wirkt zunächst fragmentiert, ist aber faktisch stabil. Was ich immer wieder höre: Die Nähe zu Frankfurt, Stuttgart und dem internationalen Drehkreuz wirkt wie ein Karriere-Katalysator, nur muss man als Pilot bereit sein, auch mal Distanzen in Kauf zu nehmen – nicht nur in der Flugstrecke, sondern auch im Berufsweg. Die eigene Flexibilität ist manchmal wichtiger als der Traum vom schnurgeraden Karriereflug.


Unterm Strich (was für ein altmodisches Bild, fällt mir gerade auf), bleibt die Pilotenlaufbahn in Heidelberg vor allem eines: fordernd, überraschend vielseitig und gelegentlich ziemlich widerspenstig. Für Einsteiger, die den Fuß in die Tür bekommen wollen, bleibt das Geschäft ein Brocken – aber kein unverschiebbarer Felsen. Und für Fachkräfte, die einen Schritt aus der Komfortzone wagen: Es lohnt sich. Wer Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und das gewisse Prickeln vor jedem Take-off zu schätzen weiß, wird in Heidelberg nicht enttäuscht sein. Oder anders: Pilot in Heidelberg zu sein, ist nie bloß ein Job. Es ist – und bleibt – ein Flugabenteuer mit unvermeidbaren Turbulenzen. Aber genau das macht doch die Faszination aus.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.