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Medienmanager Oberhausen Jobs und Stellenangebote

53 Medienmanager Jobs in Oberhausen die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Medienmanager in Oberhausen
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Media Sales Manager:in (m/w/d) merken
Media Sales Manager:in (m/w/d)

NWB Verlag | Herne

In dieser Schlüsselposition verantwortest du die strategische Vermarktung unserer digitalen Werbeträger, einschließlich Online, Social Media und Print. Dein souveränes Auftreten und deine Verhandlungssicherheit ermöglichen es dir, langfristige Kunden- und Agenturbeziehungen effektiv aufzubauen und weiterzuentwickeln. Du planst und übernimmst die Umsatzverantwortung in deinem Geschäftsbereich. Durch kontinuierliche Prozessoptimierung machst du unsere Abläufe effizienter und praxisnaher. Mit mehrjähriger Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im Media Sales oder Medienumfeld, hast du nachweisbare Erfolge in der Vermarktung von digitalen und Printprodukten erzielt. Deine Fähigkeiten tragen entscheidend zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens bei. +
Homeoffice | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Familienfreundlich | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Account Manager / Rockstar B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d) merken
Account Manager / Rockstar B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d)

Recruiting Excellence GmbH | 47051 Duisburg

Du bist kommunikativ und leidenschaftlich im B2B-Bereich? Die Recruiting Excellence GmbH sucht einen Account Manager (m/w/d) für unser Team in Düsseldorf. Wir bieten feste Anstellungen in Voll- und Teilzeit sowie flexible Home-Office-Möglichkeiten. Unser modernes Büro im Medienhafen lädt ein, Teil eines dynamischen und erfolgreichen Team zu werden. Genieße zahlreiche Benefits und fördere Deine Karriere in einem menschlichen und teamstarken Umfeld. Bewirb Dich jetzt und entdecke, wie Du Deine Leidenschaft zur Berufung machen kannst! +
Homeoffice | Provisionen | Flexible Arbeitszeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Parkplatz | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Account Manager / Rockstar B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d) merken
Account Manager / Rockstar B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d)

Recruiting Excellence GmbH | 40878 Ratingen

Entdecken Sie Ihre neue Karriere als Account Manager (m/w/d) in Düsseldorf! Bei Recruiting Excellence GmbH suchen wir leidenschaftliche Kommunikationstalente, die in der B2B-Branche durchstarten möchten. Wir bieten sowohl Voll- als auch Teilzeitanstellungen, inklusive Home-Office-Optionen. Werden Sie Teil eines erfolgreichen und menschlichen Teams, das sich im Herzen des Medienhafens von Düsseldorf befindet. Profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, großzügigen Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und Erfolg setzt. Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft bei uns! +
Homeoffice | Provisionen | Flexible Arbeitszeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Parkplatz | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Business Development Manager Medientechnik (m/w/d) merken
Business Development Manager Medientechnik (m/w/d)

Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search | 47445 Bornheim

Als Business Development Manager für Medientechnik (m/w/d) bieten Sie ganzheitliche Kundenbetreuung von der Beratung bis zur Umsetzung. Unser Mandant ist führend in der Bereitstellung hochwertiger Audio-, Video- und Medientechnik für Events. Mit einem Fokus auf zuverlässige Technik und kundenorientierten Service betreuen Sie sowohl Bestands- als auch Neukunden. Ihre Aufgabe umfasst die technische Beratung und Entwicklung individueller Lösungen sowie die Erstellung von Angeboten. Zudem präsentieren Sie diese Lösungen bei Kundenterminen und arbeiten eng mit Projektleitung und Technik zusammen. Vorausgesetzt wird eine Ausbildung oder Qualifikation in Medientechnik, Elektrotechnik oder IT und kommunikative Fähigkeiten. +
Corporate Benefit Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Social Media Manager (m/w/d) merken
Social Media Manager (m/w/d)

Impuls Soziales Management GmbH & Co. KG | 45127 Essen

Sind Sie kreative Köpfe mit einer Leidenschaft für Community-Management? In Ihrer Rolle entwickeln Sie das Konzept und die Inhalte unseres Instagram-Kanals für die Kita Lumiland am Campus. Sie sind das Gesicht unserer Einrichtung und suchen in unseren zwölf Gruppen nach inspirierendem Content. Dabei erstellen und moderieren Sie ansprechende Bild- und Video-Beiträge über unsere pädagogische Arbeit. Ihre Aufgaben umfassen auch die Produktion von Live-Content für Stories und die Einhaltung unserer Arbeitgebermarke. Wenn Ihnen Reels vertraut sind und Sie pädagogische Themen begeistern, sind Sie genau der richtige Kandidat für unser Team! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Projektmanager (m/w/d) – Software & Medien merken
IT-Projektmanager (m/w/d) – Software & Medien

Vignold Group GmbH | 40878 Ratingen

Vignold ist eine innovative Agentur-Gruppe mit Sitz in Ratingen, die sich auf Produkt- und Markenkommunikation spezialisiert hat. Wir erlauben es Unternehmen, sich durch digitale Transformation zu entfalten und kombinieren kreative Ansätze mit modernster Technologie. Über 150 Talente aus Deutschland, Polen, der Türkei und Thailand realisieren beeindruckende Produkterlebnisse für namhafte Kunden wie EDEKA und Müller Drogerie. Aktuell suchen wir einen IT-Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit zur Leitung von Software- und Medienprojekten. Ihre Aufgaben umfassen die eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Controlling unserer Projekte. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Social Media Community Manager (m/w/d) merken
Social Media Community Manager (m/w/d)

BRABUS GmbH | 46236 Bottrop

BRABUS ist der Spezialist für technische und emotionale Luxusprodukte, darunter individuelle Supercars und exklusives High-End-Tuning. Unser Hauptsitz in Bottrop, NRW, ist das Herzstück unseres Familienunternehmens und begeistert Kunden in über 100 Ländern. Wir setzen auf innovative Marketingstrategien und eine effektive Betreuung unserer internen Stakeholder. Social Media spielt dabei eine entscheidende Rolle, um unsere Corporate Identity zu stärken. Wir legen großen Wert auf Respekt und Sensibilität in allen kritischen Themen. Für aktuelle Stellenangebote und Karrierechancen besuchen Sie unsere Seite auf Step Stone.de und finden Sie Ihren Traumjob! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Media Sales Manager (w/m/d) merken
Media Sales Manager (w/m/d)

Vulkan Verlag GmbH | 45127 Essen

Als Media Sales Manager (w/m/d) übernimmst du die aktive Betreuung unserer B2B-Bestandskunden und akquirierst zudem Neukunden. Deine Begeisterung für unser vielfältiges Produktportfolio aus Print, Online, Veranstaltungen und Corporate Services motiviert deine Kunden. Du bist verantwortlich für die Erstellung, Verhandlung und den erfolgreichen Abschluss von Media-Angeboten, um definierte Umsatzziele zu erreichen. Mit Sicherheit navigierst du in unseren CRM-Systemen und steuerst deine Vertriebsaktivitäten eigenverantwortlich. Branchenspezifische Messen und Veranstaltungen besuchst du, um dein Netzwerk zu erweitern. Marktanalysen und Wettbewerbsanalysen helfen dir, neue Chancen zu erkennen und deinen Vertriebserfolg zu maximieren. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Social Media Manager (m/w/d) merken
Social Media Manager (m/w/d)

DWT Handelsgesellschaft für Druckluft Werkzeug Technik mbH | 46236 Bottrop

DWT ist ein führendes, privat-geführtes Unternehmen in der Montagetechnik und Rohrbearbeitung mit Hauptsitz in Bottrop, Nordrhein-Westfalen. Mit weiteren Standorten in Baden-Württemberg und Sachsen-Anhalt bieten wir innovative Lösungen für unsere internationalen Kunden an. Unsere technische Expertise und kundenorientierte Ansätze zeichnen uns aus. DWT steht für kreative Entwicklungen und moderne Technologien sowie effektive Social-Media-Strategien. Wenn Sie auf der Suche nach Karrieremöglichkeiten sind, entdecken Sie unsere Stellenanzeigen auf StepStone.de. Nutzen Sie unsere Ressourcen für wertvolle Gehaltsdaten und Karrieretipps und finden Sie Ihren Traumjob! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Social Media Manager (Essen, NW, DE, 45128) merken
Social Media Manager (Essen, NW, DE, 45128)

Gamegenic GmbH | 45127 Essen

Als Social Media Manager bei Gamegenic entwickeln und implementieren Sie zielgerichtete Marketingkampagnen für B2C und B2B-Publikumssegmente. Sie optimieren ständig unsere Social-Media-Plattformen wie Instagram, YouTube, Facebook und TikTok. Gemeinsam mit unserem Grafikteam erstellen Sie ansprechenden Content, der das Engagement fördert. Zudem identifizieren Sie neue Wachstumsmöglichkeiten und bleiben über aktuelle Trends informiert. Der Aufbau von Partnerschaften mit relevanten Influencern gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Effektives Management von externen Dienstleistern und aktive Community-Management sind entscheidend für den Erfolg Ihrer Strategie. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Medienmanager Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Medienmanager Jobs und Stellenangebote in Oberhausen

Beruf Medienmanager in Oberhausen

Zwischen Content und Kalkül: Medienmanager in Oberhausen – Wer jongliert wen?

Man könnte meinen, so ein Medienmanager in Oberhausen jongliert tagsüber Headlines, abends Kennzahlen und nachts vielleicht noch die eigene Unzufriedenheit ob des nie versiegenden Email-Stroms. Auch nicht ganz falsch, aber zu kurz gegriffen. Wer glaubt, im westlichen Ruhrgebiet laufe Medienarbeit nach denselben alten Mustern wie zur Jahrtausendwende, der war vermutlich lange nicht mehr an den Schnittstellen zwischen regionaler Presselandschaft, Agenturen und den immer sprunghafter agierenden Marketingabteilungen der Industrie. Kurzum: Der Job ist eine Wundertüte – mit Hang zur Überraschung.


Wirtschaftlicher Pulsschlag zwischen Industrie und Event – und der Medienmanager mittendrin

Oberhausen. Man denkt an Einkaufszentrum, Gasometer, ein bisschen Strukturwandel. Was aber häufig übersehen wird: Die Stadt mausert sich seit Jahren zu einer Art regionalem Knoten für Kommunikationsprofis. Viele mittelständische Unternehmen – von Logistik bis Kultur – schätzen inzwischen internes Media-Controlling statt klassischer externer PR. Wer hier als Medienmanager einsteigt, muss selten bloß Text und Bild zusammenkleben. Erwartet werden strategische Konzepte, das Steuern von Budgets, die Koordination wechselnder Projektteams und, nicht selten, Krisenkommunikation mit sportlichem Timing. Und falls jetzt jemand fragt: „Klingt nach Großstadt, aber gibt es das hier wirklich?“ – ich kann nur sagen: Ja, und manchmal führt die überraschende Nähe zu Entscheidern zu ganz neuen Perspektiven. Oder zu spontanen Themenwechseln – wie gesagt: Überraschung inklusive.


Wer zahlt, wer fragt, wer fordert? Ein ehrlicher Blick auf Gehalt und Anspruch

Jetzt mal ohne Filter: Medienmanagement im Ruhrgebiet ist kein Goldesel – zumindest nicht für Einsteigerinnen oder frische Umsteiger. Einstiegsgehälter in Oberhausen bewegen sich oft zwischen 2.700 € und 3.200 €. Mit Spezialisierung – etwa in Digitalstrategie, Datenanalyse oder crossmedialem Storytelling – sind durchaus 3.300 € bis 4.000 € drin. Aber Achtung: Wer in den Kultursektor wechselt oder auf kleinere Agenturen setzt, landet auch mal (überraschend) darunter. Manchmal spürt man im Ruhrgebiet noch die raue Handschrift der Montanindustrie: Es zählt, was abliefert – weniger, wie buzzwordfest der Lebenslauf klingt. Und ja, das kann für Neulinge überraschend befreiend sein, aber eben auch rau.


Digitalisierung, Gesellschaft und Tempo – was Medienmanager hier wirklich können müssen

Was viele unterschätzen: In Städten wie Oberhausen verläuft Digitalisierung selten nach dem Bilderbuchmuster aus Hamburg oder Berlin. Hier prallen manchmal traditionsbewusste Strukturen auf junge, ungeduldige Kommunikationsprofis. Für Medienmanager heißt das: Flexibilität hoch zehn, ständiges Erklären von Tools und Kanälen, agieren zwischen Erwartungsdruck und Spardiskussion. Wer innovativ sein will, muss Überzeugungsarbeit leisten – mit Argumenten statt PowerPoint-Shows. Gesellschaftlicher Wandel? Ja, er spielt mit hinein: Von Diversity-Debatten bis zum lokalen Ehrenamt sind Schnittstellen oft heikler als in der anonymen Großstadt. Kurz: Wer hier was bewegen will, sollte nicht nur denken, sondern auch zuhören (und ab und zu nachhaken).


Zwischen Weiterbildung, Kopfzerbrechen und Chancen – wie es weitergeht

Doch warum tut man sich das an? Vielleicht, weil Medienmanager in Oberhausen tatsächlich Gestaltungsspielraum haben, wo anderswo Limitierungen warten. Die regionalen Weiterbildungsmöglichkeiten – von zertifizierter Projektsteuerung bis zu Social Media Analytics – sind überraschend vielfältig. Wer weiterdenkt als bis zum reinen Newsroom, kann sich spezialisieren: Datenanalyse, Content-Strategie, Medienrecht, Krisenkommunikation. Jeder Bereich mit eigenem Tempo, eigenen Fallstricken. Manchmal fragt man sich, warum einen das alles trotzdem reizt. Klar: Es ist das Spiel mit Wirkung, das Überwinden von Kommunikationsklüften – und vielleicht einfach die Freude, im Spannungsfeld aus Region und Zeitgeist nicht der Letzte zu sein, der den Vorhang öffnet.


Fazit? Gibt es nicht. Nur ehrliche Aussichten für Einsteiger und Querdenker

Wer als Medienmanager in Oberhausen antritt, unterschätzt besser nicht die Eigenheiten der Region. Nicht jeder Handschlag endet mit einem Deal, nicht jedes Konzept mit einem Schulterklopfen. Dafür gibt es Lernkurven in Rekordzeit und Chancen, wo andere längst mit Routine punkten. Und, mal ehrlich: Wer kommunikative Abenteuer sucht, muss nicht immer nach Berlin oder Köln pilgern. Manchmal reicht schon ein rauer Montagmorgen auf der Marktstraße, um zu merken – Medienmanagement hier heißt: Zwischen Tempo, Tradition und unerwarteten Herausforderungen das Beste aus beiden Welten zu machen.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.