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Krankenhausmanager Bochum Jobs und Stellenangebote

19 Krankenhausmanager Jobs in Bochum die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Krankenhausmanager in Bochum
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IT Security Manager (m/w/d) für das Krankenhausinformationssystem iMedOne® merken
IT Security Manager (m/w/d) für das Krankenhausinformationssystem iMedOne®

TELEKOM HEALTHCARE SOLUTIONS Deutsche Telekom Clinical Solutions GmbH | 50667 Köln

Als IT Security Manager gestalten Sie die Sicherheitsstrategie von iMed One®, einem der führenden Krankenhausinformationssysteme im deutschsprachigen Raum, aktiv mit. Sie unterstützen den Schutz sensibler Gesundheitsdaten und verankern Security-by-Design in Architektur, Entwicklung und Betrieb. Dazu identifizieren und bewerten Sie Sicherheitsrisiken, entwickeln geeignete Schutzmaßnahmen und stellen Verfügbarkeit, Integrität und Vertraulichkeit sensibler Gesundheits- und Unternehmensdaten sicher. Dabei arbeiten Sie eng mit dem zentralen Security Officer zusammen, der insbesondere für das ISMS zuständig ist. iMed One® unterstützt Krankenhäuser bei der sicheren und digitalen Transformation klinischer und administrativer Prozesse. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Risk Manager (ISO 14971) (m/w/d) für das Krankenhausinformationssystem iMedOne® merken
Risk Manager (ISO 14971) (m/w/d) für das Krankenhausinformationssystem iMedOne®

TELEKOM HEALTHCARE SOLUTIONS Deutsche Telekom Clinical Solutions GmbH | 50667 Köln

Als Risk Manager im Bereich Medizinprodukte gestalten Sie aktiv das Risikomanagement, indem Sie Risiken systematisch identifizieren und bewerten. Sie verbessern kontinuierlich den Risikomanagementprozess gemäß ISO 14971 und ISO 13485. Ihre Arbeit trägt entscheidend zur Produktsicherheit und regulatorischen Konformität bei. Zudem unterstützen Sie die klinische Bewertung der Medizinprodukte und dokumentieren deren Sicherheit und Leistung. Ihre Verantwortung umfasst auch die Pflege relevanter Prozesse, um risikobasierte Entscheidungen zu fördern. Durch Ihre Expertise gewährleisten Sie, dass alle Anforderungen an die Medizinprodukte erfüllt werden und deren Nutzen nachweislich gewährleistet ist. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft mit Weiterbildung (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! merken
Pflegefachkraft mit Weiterbildung (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs | 42651 Solingen

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im Notfallmanagement! Wir suchen motivierte Fachkräfte mit einer Weiterbildung in Bereichen wie Hygienemanagement oder Prozessmanagement. Bieten Sie älteren, pflegebedürftigen Menschen wertschätzende Unterstützung und gestalten Sie einen positiven Umgang mit ihnen und ihren Angehörigen. Profitieren Sie von beeindruckenden Mitarbeitenden-Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubsgeld und Weiterbildungsangeboten. Zudem stellen wir Ihre Dienstkleidung und bieten Ihnen Erfrischungen wie Obst und Eis an. Dank unserer guten Erreichbarkeit und zahlreichen Teamevents werden Sie sich bei uns schnell wohlfühlen! ‒ +
Gehalt 4350€ - 4700€ per month | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubsgeld | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Baumanager (m/w/d) Baucontrolling merken
Baumanager (m/w/d) Baucontrolling

Krankenhaus Porz am Rhein gGmbH | 50667 Köln

Ergreifen Sie die Chance als Baumanager (m/w/d) im Bereich Baucontrolling im Krankenhaus Köln-Porz! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitstellen an. In dieser zentralen Rolle verknüpfen Sie Bauprojektmanagement mit strategischer Kostensteuerung. Sie arbeiten eng mit der Technischen Leitung, Geschäftsführung und unseren Baupartnern zusammen. Profitieren Sie von einer anerkannten Vergütung nach TVöD-K und attraktiven Sozialleistungen. Wir fördern Ihre Weiterbildung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten sowie bietungsoptimierte Gesundheitsmaßnahmen. ‒ +
Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Krankenhaus Porz am Rhein gGmbH | Einkaufsrabatte | Jobrad | Parkplatz | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Deployment Engineer Medical IT (m/w/d) merken
Deployment Engineer Medical IT (m/w/d)

Sectra Medical Systems GmbH | 50667 Köln

Aufgaben: Als Deployment Engineer technischer Experte für die Bereitstellung von Produkten und Dienstleistungen für Kunden. Unternehmen: Sectra ist einer der weltweit führenden Anbieter von IT-Systemen für das Management medizinischer Bilddaten. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Case Manager Außerklinische Intensivpflege (m/w/d) merken
Case Manager Außerklinische Intensivpflege (m/w/d)

ELFIN Care GmbH | 50667 Köln

Aufgaben: Neue Versorgungen von der ersten Anfrage bis zum stabilen Pflegealltag zu Hause steuern; Überleitungen aus Kliniken, Beatmungszentren oder (Kinder-)Intensivstationen organisieren; Erstgespräche führen, Kostenträger abstimmen und Beteiligte koordinieren; Kooperationen ausbauen und patientenzentriert Probleme lösen. Qualifikation: Berufserfahrung im Sozialdienst oder Entlassmanagement eines Krankenhauses sowie im Case Management in der außerklinischen Intensivpflege. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Firmenwagen | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Arbeitszeitmanager*in (w/m/d) - Personaldezernat D01, Arbeitszeitmanagement merken
Arbeitszeitmanager*in (w/m/d) - Personaldezernat D01, Arbeitszeitmanagement

Universitätsklinikum Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Als Arbeitszeitmanager*in (w/m/d) erstellen und modifizieren Sie in Kooperation mit den Leitungen der jeweiligen Bereiche Arbeitszeitpläne für die Beschäftigten und prüfen diese auf die Vorgaben des Arbeitszeitgesetzes. Sie bauen das Berichtswesen für Leitungen, Controlling und Vorstand auf und führen es fort. Zudem erstellen und werten Sie Zeitkonten als Grundlage für Zielvereinbarungsgespräche aus und fertigen Personalrats- bzw. Vorstandsvorlagen an. In der Betreuung von SP Expert setzen Sie tarifliche und gesetzliche Änderungen um, legen Stammdaten an und pflegen diese, erstellen Auswertungen und Dienstplanansichten und unterstützen bei der Abrechnung. Außerdem klären Sie Anwenderfragen, führen Planerschulungen durch, pflegen Daten der Zeiterfassung und halten den Kontakt zum Betrieblichen Arbeitsschutz der Bezirksregierung Düsseldorf. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter m/w/d Medizinisches Service Center - Bereich Assistance merken
Sachbearbeiter m/w/d Medizinisches Service Center - Bereich Assistance

Reha Assist GmbH | Arnsberg

Wir suchen einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Medizinisches Service Center in Arnsberg. In dieser Position unterstützen Sie unser Team durch die Vermittlung und Organisation von Dienstleistungen aus unserem bundesweiten Netzwerk. Ihr Ziel ist es, Kunden zeitnah mit Haushaltshilfen, Menüservice, Garten- oder Winterdiensten, Fahrdiensten sowie Krankentransporten zu versorgen. Eigenständiges Arbeiten und kontinuierliche Weiterbildung sind bei uns wichtig. Sie identifizieren sich mit unserem Leitsatz: „Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns.“ Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und helfen Sie uns, unsere Arbeitsprozesse stetig zu optimieren. ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) merken
Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

HVG Grünflächenmanagement GmbH | 45879 Gelsenkirchen

Wir suchen einen engagierten Gärtner im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) für Leichlingen. Ihre Aufgaben umfassen die Abwicklung von Bauprojekten, Pflasterarbeiten, Zauninstallation und die Gestaltung von Spielflächen. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung im GaLaBau sowie Erfahrung im Umgang mit branchenspezifischen Maschinen. Sie sollten selbstständig, zuverlässig und teamfähig sein, idealerweise mit Führerschein der Klassen B, BE, C1E oder CE. Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, Erfolgsbeteiligung sowie eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Natur aktiv mit! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Jobrad | Corporate Benefit HVG Grünflächenmanagement GmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gärtner Garten- und Landschaftsbau im Team Instandhaltung (m/w/d) merken
Gärtner Garten- und Landschaftsbau im Team Instandhaltung (m/w/d)

HVG Grünflächenmanagement GmbH | 44532 Lünen

Die HVG Grünflächenmanagement GmbH, Teil von VIVAWEST, sucht einen Gärtner im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) zur Verstärkung des Teams Instandhaltung. Die Position ist unbefristet und fokussiert sich auf den Bereich Projektgeschäft in und um Lünen. Zu den Aufgaben gehören Instandhaltungsarbeiten, Erd- und Pflasterarbeiten sowie Zaun- und Mauerbau. Gesucht wird ein Teamplayer mit abgeschlossener Berufsausbildung oder mehrjähriger Erfahrung im GaLaBau. Zusätzlich sind Kenntnisse im Umgang mit Baumaschinen erforderlich. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens im Grünflächenmanagement! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Quereinstieg möglich | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Jobrad | Corporate Benefit HVG Grünflächenmanagement GmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Krankenhausmanager Jobs und Stellenangebote in Bochum

Krankenhausmanager Jobs und Stellenangebote in Bochum

Beruf Krankenhausmanager in Bochum

Krankenhausmanager in Bochum: Ein Balanceakt zwischen Anspruch und Realität

Wer heute mit frischem Diplom oder als erfahrene Kraft aus anderen Gefilden ins Krankenhausmanagement in Bochum einsteigt, spürt rasch: Hier ist nichts Routine, nichts Schema F. Vielleicht liegt es am Ruhrpott selbst – rau, ehrlich, traditionsbewusst – vielleicht aber auch an jener seltsamen Mischung aus Krise und Aufbruch, die das Gesundheitswesen gerade einmal mehr erschüttert. Unterschätzen sollte man diesen Job jedenfalls nicht. Und romantisieren schon gar nicht. Wer Krankenhausmanagement für eine Mischung aus Schreibtisch, Konferenzraum und gelegentlichem Rapport hält, hat etwas Grundlegendes übersehen: Es geht – auch mitten in Bochum – um Leben und Tod, immerhin. Um Verantwortung. Und um ständig wechselnde Spielregeln, auf die kein Studiengang einen wirklich vorbereitet.

Aufgabenfeld: Vielschichtigkeit als Normalzustand

Womit beginnt der Arbeitstag? Morgenlage. Personalfluktuation, Technik, Hygiene, Finanzen – alles ruft gleichzeitig. Die To-do-Liste: absurd lang, manchmal schlicht unlogisch. Wer sich die Übersicht wahren will, braucht eine gesunde Portion Pragmatismus – und eine Stoppuhr, die permanent überzogen wird. Management im Krankenhaus heißt: Organisationsgenie trifft auf Empathie. Budgetdiskussion am Vormittag, Personalmangel im Frühdienst, im Hintergrund das leise Summen strategischer Digitalisierungsprojekte, das spätestens bei der Frage nach elektronischer Patientenakte oder KI-gestützter Dienstplanung plötzlich zu schrillem Pfeifen wird.
Das alles spielt sich in einem Bochumer Spektrum ab, das von historisch gewachsenen Klinikstrukturen bis zu laufenden Umstrukturierungen im Konzernverbund reicht. Ein bisschen Spagat ist das also immer – zwischen Fortschritt und Verharren, zwischen taffen Ärzt:innen, erfahrenen Pflegekräften (ohne deren Respekt gar nichts geht) und der eigenen Chefetage.

Regionale Entwicklung: Zwischen Tradition und Digitalisierung

Es gibt Regionen, wo neue Technologien noch als Spielwiese gelten. In Bochum – das ist mein Eindruck – werden Innovationen gemacht, wenn sie sofort im Alltag ankommen. Die Vernetzung der Ruhrgebietskliniken ist so eine Entwicklung: Kooperation statt Konkurrenz, um im ambulanten und stationären Bereich überhaupt überleben zu können. Und dann, als wäre das nicht schon komplex genug, ploppt immer wieder die Landespolitik auf. Stichwort Krankenhausplanung. Heute Pflegepersonalquote, morgen Bettenabbau, übermorgen die nächste Reform. In Bochum weht ein Wind, der Management zum kreativen Krisenhandwerk macht. Persönlich schätze ich das. Stillstand? Hier fast undenkbar – aber die Geschwindigkeit zerrt am Nervenkostüm.

Gehalt und Perspektiven: Kein Goldrausch, aber Luft nach oben

Und jetzt das, worüber alle hinter vorgehaltener Hand reden: Was springt dabei eigentlich heraus? Für Berufseinsteigende liegt das Einstiegsgehalt in Bochum meist zwischen 3.800 € und 4.500 € – ein ordentlicher Start, aber sicher kein Dorado. Vielleicht ist es wie überall: Das große Geld verdient man selten gleich auf Anhieb, sondern wenn man sich beweist – und sich den berüchtigten "Bochumer Stallgeruch" zu eigen macht. Wer Spezialwissen zu Sanierungsprozessen, Digitalisierung oder Pflegemanagement mitbringt, kratzt irgendwann an der 6.000 €-Grenze, vielleicht ein Stück darüber. Aber ehrlich: Mondflug ist das nicht. Und niemand gibt hier gern damit an. Wer schnelle Belohnung sucht, landet womöglich im falschen Haus.

Herausforderungen und Chancen: Alles andere als Mainstream

Was viele unterschätzen: In Bochum muss man nicht nur Führung, sondern auch Vermittlung können. Die Sprache der Medizin, des Controllings, der Pflege – ganz eigener Dialekt, eigene Interessen. Menschen zusammenbringen, Systeme entwirren, Aktenlagen sortieren und gleichzeitig das große Ganze denken. Kein Beruf für reine Analysten und keine Einbahnstraße für Machtmenschen. Wer bereit ist, täglich neu zu lernen, Ambivalenzen auszuhalten und auch mal das eigene Ego in die Warteschleife zu schicken, findet hier – vielleicht überraschend – einen ziemlich herausfordernden, manchmal sogar erfüllenden Job.
Ist das einfach? Nein. Unmöglich? Keinesfalls. Und manchmal, wenn Bochums Schichtwechsel durch die Flure brandet, nachts um halb drei ganz leise, dann merkt man, dass Krankenhausmanagement mehr ist als bloße Verwaltung: Es ist, auf bizarre Weise, die Kunst, das Chaos zu ordnen – Tag für Tag, für sich und andere. Bochum liefert da den passenden Resonanzraum: laut, fordernd, aber selten langweilig.

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.