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Kinderpflegehelfer Duisburg Jobs und Stellenangebote

42 Kinderpflegehelfer Jobs in Duisburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Kinderpflegehelfer in Duisburg
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) merken
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH | 47051 Duisburg

Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher/Erzieherin, Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin oder einen Abschluss in der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogoik bspw. als Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder eine ähnliche +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ergotherapeuten/-in oder Heilerziehungspfleger/-in (w/m/d) als Gruppenleiter/- in merken
Ergotherapeuten/-in oder Heilerziehungspfleger/-in (w/m/d) als Gruppenleiter/- in

Heilpädagogisches Zentrum Krefeld - Kreis Viersen gGmbH | 47906 Kempen

Das Heilpädagogische Zentrum Krefeld – Kreis Viersen gGmbH: Ist mit neun Werkstätten, 2.200 Mitarbeitern mit Behinderung, zwei heilpädagogischen Kindertagesstätten, mobilen und interdisziplinären Frühförderstellen und ca. 680 angestellten Mitarbeitern +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Advanced Practice Nurse (APN) mit dem Schwerpunkt gynäkologische Onkologie/Senologie (m/w/d) merken
Advanced Practice Nurse (APN) mit dem Schwerpunkt gynäkologische Onkologie/Senologie (m/w/d)

Universitätsklinikum Essen | 45127 Essen

Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das Mitarbeiter Service Büro in allen Lebenslagen; Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen; Gesundheitsmanagement +
Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kantine | Unbefristeter Vertrag | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Pflegefachperson (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Pflegefachperson (m/w/d)

Universitätsklinikum Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Für das Department Mutter-Kind, Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Fachambulanz suchen wir ab dem 01.01.2026 eine/einen. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d); bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d); bzw. +
Festanstellung | Homeoffice | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft (m/w/d) für die Koordination der Offenen Hilfen für Kinder mit Behinderung in Teilzeit - NEU! merken
Fachkraft (m/w/d) für die Koordination der Offenen Hilfen für Kinder mit Behinderung in Teilzeit - NEU!

Evangelische Dienste Duisburg gGmbH | 47051 Duisburg

Suchen Sie eine bedeutende Teilzeitstelle (19,5 – 30 Std./Woche) als Fachkraft (m/w/d) für die Koordination der Offenen Hilfen für Kinder mit Behinderung? In dieser Position sind Sie für die fachliche und organisatorische Koordination des Leistungsbereichs verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehört die Beratung von Familien sowie die pädagogische Anleitung von Assistenten in Schulen und Kitas. Sie arbeiten an einem innovativen Projekt zur Schulassistenz mit. Voraussetzungen sind eine Qualifikation als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder ähnliche Fachkraftqualifikation und Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechter und Fähigkeiten. +
Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit merken
Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Gertrud-Zillich-Haus gGmbH | 46045 Oberhausen

Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d); für unsere Mutter-Kind-Einrichtung in Duisburg oder Oberhausen (Vollzeit oder Teilzeit); Gertrud-Zillich-Haus gGmbH – anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Einsatzort. +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit merken
Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Gertrud-Zillich-Haus gGmbH | 47051 Duisburg

Erzieherin / Sozialarbeiterin / Sozialpädagoge*in (m/w/d); für unsere Mutter-Kind-Einrichtung in Duisburg oder Oberhausen (Vollzeit oder Teilzeit); Gertrud-Zillich-Haus gGmbH – anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Einsatzort. +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse merken
Erzieherin, ev. Familienzentrum Arche, Kamp-Lintfort, Teilzeit/Vollzeit (w/m/d) merken
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere inklusiven Kindertagesstätten merken
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Kinderpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Duisburg

Kinderpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Duisburg

Beruf Kinderpflegehelfer in Duisburg

Zwischen Windeln, Wertschätzung und Wirklichkeit: Kinderpflegehelfer in Duisburg

Duisburg – Stadt am Fluss, Stadt im Wandel. Hier, wo ein metallischer Klang von Industriegeschichte in der Luft liegt und die Mündungen von Rhein und Ruhr den Takt vorgeben, erwartet man seltsam wenig von denen, die die Zukunft eigentlich erst möglich machen: den Kindern – und denen, die sie betreuen. Die Berufsbezeichnung Kinderpflegehelfer klingt im ersten Ohr nach „Helfer im zweiten Glied“; nett gemeint, aber eben nicht vorn. Doch wer neugierig genug ist, diesen Job näher kennenzulernen oder sogar mit ihm zu liebäugeln, wird schnell feststellen: Die Rolle ist anspruchsvoller und vielschichtiger als ihr Name vorgibt.


Kinderpflege, das heißt in Duisburg nicht bloß „Kleckse wegwischen“ (das gibt’s gratis dazu...), sondern heute: Alltag begleiten, Entwicklungsräume schaffen, emotionale Achterbahnen moderieren – tagtäglich, manchmal im Halbrhythmus mit dem Schichtbetrieb der Eltern. Die Anforderungen? Körperlich und psychisch überhaupt nicht zu unterschätzen. Wer hier ankommt – als Berufstarterin oder Umsteiger aus anderen sozialen Berufen –, merkt spätestens nach der ersten Woche: Kinder sind gnadenlose Spiegel. Sie zeigen, wie viel Geduld wirklich in einem steckt. An guten Tagen ein Lächeln extra, an schlechten die doppelte Portion Frustrationstoleranz. Und mal ehrlich: Ruhmesorden gibt’s selten, Applaus fast nie. Trotzdem hat mich die Gewissheit gepackt, dass genau an dieser Schnittstelle zwischen Fürsorge und Erziehung das soziale Gerüst gebaut wird, das Duisburg braucht.


Das Arbeitsumfeld? Kitas, Ganztagsbetreuung, manchmal Kinderheime – im Kern aber geht’s überall um Nähe. Nicht körperlich, sondern menschlich: zuhören, spüren, wann Kind X seine „5 Minütchen“ braucht, während Kind Y plötzlich einschläft wie ein Stein. Ich sage oft: Die wichtigste Fähigkeit für Kinderpflegehelferinnen in Duisburg ist weniger in Papieren dokumentierbar, sondern spürbar – Empathie. Sie ist das heimliche Kapital, das jeden Arbeitsvertrag überdauert und durch keine Budgetkürzung entschärft wird. Klar, die Teams sind oft kleiner als gedacht, der Personalschlüssel knirscht. Es gibt Tage, da frage ich mich: Warum tut sich das jemand freiwillig an? Ich kenne Kolleginnen, die nachts nicht einschlafen, weil sie an ein bestimmtes Kind denken. Das ist die Kehrseite der Medaille – die emotionale Dauerbereitschaft.


Finanziell bleibt die Realität nüchtern: Die Bezahlung für Kinderpflegehelfer in Duisburg schwankt, aber man bewegt sich meist zwischen 2.300 € und 2.700 €. Klingt okay, solange niemand genauer fragt, was an Verantwortung (und Verschleiß) dahintersteht. Wer meint, das wäre ein Nebenjob für Unentschlossene, verkennt die wirtschaftlichen Zwänge vor Ort: Viele Familien sind auf ein verlässliches Betreuungsmosaik angewiesen, und wer im Team ausfällt, wird eben nicht so schnell ersetzt. Gerade weil Duisburg wie andere Ruhrgebietsstädte unter dem Fachkräftemangel in Erziehungsberufen ächzt, gibt es auch Chancen: Wer sich fort- und weiterbilden will (Richtung Erzieherberuf oder Inklusionsfachkraft), findet heutzutage mehr Möglichkeiten als vielleicht vor fünf Jahren.


Technik? Hört man – gerade aus städtischen Trägerkreisen – immer öfter: digitale Dokumentation, pädagogische Apps, manchmal sogar Robotik-Workshops für Kids. Klingt fortschrittlich – und wird auch gebraucht. Die Realität in vielen Einrichtungen sieht aber so aus: Die Steckdose kämpft gegen das Funktions-Tablet, und WLAN ist Glückssache. Hier frage ich mich manchmal, wie viel Digitalisierung gut tut und ab wann sie einfach zur Belastung wird. Vor Ort in Duisburg zählt oft immer noch das direkte Gespräch, der Griff zum Strategiespiel aus Holz, die improvisierte Bastelstunde. Oldschool – ja. Aber voller Leben.


Durch all diese Brillen betrachtet: Kinderpflegehilfe in Duisburg ist kein Sprungbrett für Karriereträume im klassischen Sinn. Wer hier arbeitet, kalkuliert Belastung, begegnet Unwägbarkeit, aber wird immer noch von einem getragen: der unverblümten, oft rauen, manchmal umso ehrlicheren Menschlichkeit, die zwischen Ruhr, Rhein und Kinderspielplatz jeden Tag aufs Neue erkämpft wird. Und das – ganz ehrlich – hat seinen eigenen Wert, auch wenn er sich nicht immer in Zahlen pressen lässt.