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Kinderpflegehelfer Stuttgart Jobs und Stellenangebote

26 Kinderpflegehelfer Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Kinderpflegehelfer in Stuttgart
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Pflegefachkraft (w/m/d) - Gemeinsam Gutes schaffen merken
Pflegefachkraft (w/m/d) - Gemeinsam Gutes schaffen

Hospiz St. Martin | 70173 Stuttgart

Als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft bieten wir dir zahlreiche Vorteile, darunter eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job Ticket. Du kannst dich auf eine Kinderzulage und ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement freuen. Zudem erhältst du ein Job Bike und Jubiläumsprämien, sowie vermögenswirksame Leistungen. Unsere Corporate Benefits sind vielfältig und unterstützen dich in allen Lebenslagen. Wir helfen dir bei der Wohnungssuche und bieten sogar einen Zuschuss bei der Geburt. Zu deinen Aufgaben gehören die Betreuung, Organisation und Qualitätssicherung, stets auf Basis unseres christlichen Menschenbildes. ‒ +
Gehalt 4050€ - 4550€ per month | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Hospiz St. Martin | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) - Hier startet Ihre Zukunft! merken
Pflegefachkraft (m/w/d) - Hier startet Ihre Zukunft!

Seniorenzentrum Gustav-Werner-Stift Walddorfhäslach | 72141 Walddorfhäslach

Sind Sie ein engagierter Pflegeprofi mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachmann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in? Ihre Fachkompetenz und Flexibilität ermöglichen es Ihnen, sich optimal auf die Bedürfnisse älterer Menschen einzustellen. Wir schätzen Teamgeist, Kreativität und die Bereitschaft zur Weiterbildung. Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind bei uns ebenso wichtig. Genießen Sie Vorteile wie betriebliches Eingliederungsmanagement und Angebote über Corporate Benefits. Bei uns erhalten Sie die notwendige Dienstkleidung, und Ihr Gehalt wird entsprechend Ihrer Qualifikationen angepasst. ‒ +
Gehalt 3510€ - 4305€ per month | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Seniorenzentrum Gustav-Werner-Stift Walddorfhäslach | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kinderbetreuung | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) mit Schwerpunkt Nachtdienst in Teilzeit - Wir bringen das Extra an Menschlichkeit und Herz mit! merken
Pflegefachkraft (w/m/d) mit Schwerpunkt Nachtdienst in Teilzeit - Wir bringen das Extra an Menschlichkeit und Herz mit!

Domus Cura Seniorenresidenz Leonberg | 71229 Leonberg

Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die Freude am Umgang mit Senior:innen haben. Bewerber:innen sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in vorweisen und ein sicheres Auftreten mitbringen. Wir bieten Ihnen 32 Tage Erholungsurlaub und unterstützen aktiv Ihre Fort- und Weiterbildung. Ein verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten ist uns wichtig, ebenso wie ein gutes Miteinander im Team. Sie profitieren von einem fairen Monatsgehalt und kostenlosen Getränken. Ihre Dienstkleidung stellen wir zur Verfügung und Elterndienste sind nach Absprache möglich. Bewerben Sie sich jetzt! ‒ +
Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) - Gutes tun – und zwar richtig gut! Gemeinsam mit Dir kann das gelingen. merken
Pflegefachkraft (w/m/d) - Gutes tun – und zwar richtig gut! Gemeinsam mit Dir kann das gelingen.

Seniorenzentrum Haus Miriam | 71332 Waiblingen

Aufgaben: Pflege und Betreuung der Bewohner:innen, Behandlungspflege sowie Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses; Ausrichtung an den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz; Mitverantwortung für ein multiprofessionelles Team. Bedingungen: Elterndienste nach Absprache möglich. Benefits: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Einspringprämie, Altersvorsorge, Mitarbeitenden-Events; Unterstützung bei der Wohnungssuche; Kindergarten im Haus, ausreichend Parkplätze und zentrale, gut erreichbare Lage; Arbeiten auf Augenhöhe mit Humor. ‒ +
Gehalt 4200€ - 4650€ per month | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachpersonen (m/w/d) merken
Pflegefachpersonen (m/w/d)

Medizinischer Dienst Baden-Württemberg | 70173 Stuttgart

Aufgaben: Einzelfallbegutachtung nach SGB XI in häuslicher Umgebung oder anderen versorgenden Einrichtungen, per strukturiertem Telefoninterview oder nach Aktenlage; Empfehlung von Leistungen, z. B. zur medizinischen Rehabilitation, zu wohnumfeldverbessernden Maßnahmen und zu Hilfsmitteln. Qualifikation: Pflegefachperson (m/w/d). Bedingungen: In den ersten Monaten der Einarbeitung Vollzeit (38,5 Wochenstunden) oder Teilzeit mit mindestens 80 % erforderlich; danach Teilzeitmodelle ab 60 %. Überwiegende Einsatzgebiete: Stadtkreise Mannheim und Heidelberg sowie Rhein-Neckar-Kreis; Wohnort innerhalb des Einsatzgebiets vorausgesetzt. ‒ +
Festanstellung | Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Inklusionsfachkraft Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d) merken
Inklusionsfachkraft Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d)

Landeshauptstadt Stuttgart | 70173 Stuttgart

Als Inklusionsfachkraft (m/w/d) in Tageseinrichtungen für Kinder unterstützen Sie das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart bei der Teilhabe und Förderung von Kindern mit besonderen Bedarfen. Die Stellen sind unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 50 %) zu besetzen. Sie werden für den Stellenpool gesucht; je nach Stellenumfang ist ein Einsatz in bis zu zwei Einrichtungen möglich. Einsatzorte, Dauer und zeitlicher Umfang richten sich nach der Gewährung der individuellen Hilfe der Kinder. Die gemeinsame Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern mit und ohne Behinderungen ist gesetzlicher Auftrag, wird in der UN-Kinderrechtskonvention gefordert und in städtischen Einrichtungen seit vielen Jahren gelebt. ‒ +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Landeshauptstadt Stuttgart | Jobrad | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gelernte Pflegehilfskraft (w/m/d) - Gutes tun – und zwar richtig gut! Gemeinsam mit Dir kann das gelingen. merken
Gelernte Pflegehilfskraft (w/m/d) - Gutes tun – und zwar richtig gut! Gemeinsam mit Dir kann das gelingen.

Seniorenzentrum Haus Miriam | 71332 Waiblingen

Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team bei pflegerischen Maßnahmen; Bewohner:innen im Alltag begleiten und Sicherheit und Vertrauen vermitteln; zur ganzheitlichen Versorgung beitragen. Benefits: Einspringprämie; Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten; Unterstützung bei der Wohnungssuche; Kindergarten im Haus; ausreichend Parkplätze; Elterndienste nach Absprache; Arbeiten auf Augenhöhe mit Humor. ‒ +
Gehalt 3650€ - 4350€ per month | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) - Ein:e Arbeitgeber:in nach deinen Vorstellungen merken
Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) - Ein:e Arbeitgeber:in nach deinen Vorstellungen

Evangelische Heimstiftung Karl-Wacker-Heim | 70173 Stuttgart

Unternehmen: Karl-Wacker-Heim in Botnang, Teil der Evangelischen Heimstiftung mit über 170 Einrichtungen in Baden-Württemberg; größtes diakonisches Pflegeunternehmen, seit 1952 aktiv. 127 Seniorinnen und Senioren leben auf fünf Wohnbereichen; das Pflegeteam umfasst 90 Mitarbeitende. ‒ +
Gehalt 3300€ - 4050€ per month | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Evangelische Heimstiftung Karl-Wacker-Heim | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in in städtische KiTa (m/w/d) merken
Erzieher/-in / sozialpädagogische/-r Assistent/-in in städtische KiTa (m/w/d)

Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart | 70173 Stuttgart

Wir suchen engagierte Erzieher/-innen oder sozialpädagogische Assistent/-innen (m/w/d) für die städtischen KiTas in Stuttgart. Diese unbefristeten Stellen im Jugendamt bieten sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitoptionen mit einer attraktiven Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a. Wir sind der größte Träger der öffentlichen Jugendhilfe in der Region, mit über 185 Einrichtungen für Kinder. In unseren Kitas setzen wir das pädagogische Konzept "Einstein 2.0" um, das die individuelle Entwicklung der Kinder fördert. Zudem beteiligen sich viele unserer Einrichtungen an Programmen zur Sprachbildung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Kinder mit! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieher Sonderpädagogik Sehbehinderung Wohnen (m|w|d) merken
Erzieher Sonderpädagogik Sehbehinderung Wohnen (m|w|d)

Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen | 70173 Stuttgart

Gehalt: Tarifliche Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg, angelehnt an TvöD, tarifliche Jahressonderzahlung und Einspringprämie. Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Regenerationstage, selbst gewählter Freizeitausgleich durch verschiedene Einstellungen im Arbeitszeitkonto, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gestaltungsspielraum. Unternehmen: Modernes Bildungs- und Sozialunternehmen im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kinderpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Kinderpflegehelfer Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf Kinderpflegehelfer in Stuttgart

Kinderpflegehelfer in Stuttgart – Zwischen Realität und Berufung

Wer sich als Kinderpflegehelferin oder Kinderpflegehelfer in Stuttgart verdingt – und ja, das Wort ist absichtlich gewählt: mit einer Portion Trotz, der zum Beruf wie zur Stadt passt –, merkt schnell: Hier prallt viel Idealismus auf einen Betonmischer voller Bürokratie, Personalmangel und, na ja, manchmal erstaunlicher gesellschaftlicher Blindheit für das, was eigentlich alle wollen – eine verlässliche Betreuung für die Kleinsten. Bei all den Plakaten, auf denen Kitas glänzen wie Modellprojekte aus Skandinavien, bleibt in der Praxis oft ein anderes Bild. Und doch: Wer Kinderpflegehelferin oder -helfer wird, weiß, warum. Meistens jedenfalls.


Stuttgarter Alltag: Viele Hände, viele Kinder – wenig Zeit

Der tatsächliche Berufsalltag lässt sich kaum in ein Raster pressen: Heute Musik und Basteln im Gruppenraum, morgen Geduldigkeitsprofi mit einem Kind, das einfach nicht von Mamas Bein will, übermorgen spontane Putz- und Ordnungsdienste dank Magen-Darm am Morgen. Wer dann noch Zeit für eine zweite Tasse Kaffee findet, sollte Lotto spielen. Die Aufgaben gehen weit über „Spielen mit Kindern“ hinaus – sie reichen vom Wickeln und Trösten bis zur Unterstützung beim Essen, von kleinen pädagogischen Schritten bis zur Unterstützung der Fachkräfte bei Entwicklungsgesprächen mit Eltern. In Stuttgart, wo der Betreuungsschlüssel notorisch unter Druck steht, braucht es Flexibilität, Nerven – und manchmal Komik.


Gehaltsrealität und städtische Besonderheiten

Das große Geld? Eher nicht die Hauptmotivation. Einstiegsgehälter bewegen sich aktuell in Stuttgart meist zwischen 2.200 € und 2.500 €. Klar, die Lebenshaltungskosten im Kessel schlagen da schon mal Bauchschmerzen. Aber (und das ist vielleicht typisch für die Region): Wer gut ist und Engagement zeigt, kann mit etwas Glück und Stehvermögen auf bis zu 2.800 € hoffen – ein gewisser Stufenanstieg ist mit Erfahrung und zusätzlicher Verantwortung verbandelt; ganz selten wird’s mal noch ein bisschen mehr. Von einem „Sprungbrett“ sprechen manche, andere nennen es „Durchgangsstation“ – nur, um dann festzustellen, dass sie in keiner anderen Tätigkeit ähnliche Sinnhaftigkeit finden.


Mehr als Routine: Was sich in Stuttgart ändert – und warum das nicht egal ist

Auffällig: Gerade im letzten Jahrzehnt hat Stuttgart sein Gesicht verändert. Zuwanderung, beschleunigter Kita-Ausbau, Digitalisierung (auch wenn die Stempeluhr oft noch analog tickt), neue pädagogische Ansätze. Was viele unterschätzen: Der Druck auf Betreuungseinrichtungen wächst keineswegs linear. Manche Tage fühlt es sich an wie Tetris – zu viele Anforderungen, zu wenig Zeit; manchmal rutschen aber auch plötzlich neue Mittel oder Initiativen in den Alltag: Sprachförderprojekte, Inklusionsmodelle, Computerkurse im Elementarbereich. Ob das die Arbeit leichter macht? Nicht immer. Aber es hilft, dass Kinderpflegehelfende mittlerweile längst nicht mehr nur „Hilfsjob“ sind, sondern ein Teil des pädagogischen Teams – zumindest theoretisch. Die Praxis? Durchwachsen. Aber immerhin, der Anspruch wächst.


Perspektiven: Zwischen Aufstieg, Wertschätzung und Alltagsturbulenzen

Was mich an diesem Beruf manchmal am meisten irritiert: die Diskrepanz zwischen öffentlichem Reden und echtem Erleben. Politisch wird viel gewollt; vor Ort bleibt es oft bei schöpferischen Improvisationen. Wer heute in Stuttgart einsteigt, fragt sich manchmal: Mache ich hier einen Unterschied? Antwort: Ja. Praxisnah, vielleicht unsichtbar – aber spürbar für die Kinder. Und das ist es am Ende, was zählt. Immer öfter öffnet sich auch die Tür zur fachlichen Entwicklung, sei es durch Fortbildungen, (die Auswahl wächst zäh, aber immerhin) oder durch gezielte Quereinstiege in erzieherische Verantwortung. Man muss nicht idealistisch sein – aber ohne ein Mindestmaß an Realitätssinn, Lust auf Menschen und ein bisschen Humor ist man hier fehl am Platz. Natürlich, Work-Life-Balance ist kein Selbstläufer. Aber: Wer Lust hat, den Stuttgarter Alltag bunter, resilienter und ein bisschen wilder zu machen, findet hier Möglichkeiten. Auf geebneten Wegen? Nicht immer. Auf eigene Weise? Ganz sicher.


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