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IT Trainer Heidelberg Jobs und Stellenangebote

34 IT Trainer Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als IT Trainer in Heidelberg
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Beruflicher Trainer w/m/d in der beruflichen Rehabilitation (kaufmännisch; Medien oder IT) merken
Beruflicher Trainer IT in der beruflichen Rehabilitation w/m/d merken
Beruflicher Trainer IT in der beruflichen Rehabilitation w/m/d

SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein-Neckar gGmbH | 76133 Karlsruhe

Als Beruflicher Trainer (w/m/d) unterstützen Sie Menschen mit psychischen Einschränkungen, ihre grundlegenden Arbeitsfähigkeiten zurückzugewinnen. Sie bieten individuelle Begleitung in Gruppen- und Einzelgesprächen und planen passende Anschlussmaßnahmen. Das Training im Arbeitsalltag und die Vorbereitung auf Bewerbungsprozesse sind zentrale Aspekte Ihrer Arbeit. Zudem unterstützen Sie Ihre Klienten während der Integrationsphase und dokumentieren den Fortschritt der Maßnahmen. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich sowie eine pädagogische Qualifizierung sind Voraussetzung für diese Position. Durch enge Zusammenarbeit mit dem Psychosozialen Dienst tragen Sie entscheidend zur beruflichen Neuorientierung Ihrer Klienten bei. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein-Neckar gGmbH | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT Trainer / Consultant (m/w/d) - Cybersecurity - Consulting, IT-Security, Ingenieur merken
IT Trainer / Consultant (m/w/d) - Cybersecurity - Consulting, IT-Security, Ingenieur

ExperTeach | 63128 Dietzenbach

Als IT-Sicherheitstrainer vermittelst du unseren Kunden aktuelle Kenntnisse in Bereichen wie Kryptographie, Angriffserkennung und Netzwerksicherheit. Du bleibst stets auf dem neuesten Stand und tauscht dich laufend mit den Kunden aus. Deine Schulungen führst du sowohl online als auch in Präsenz durch, sei es in unseren Trainingscentern oder vor Ort beim Kunden. Im Team entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Kundenanfragen und realisierst komplexe Consulting-Projekte. Du bringst eine empathische Persönlichkeit mit und hast eine Leidenschaft für Wissensvermittlung. Kommunikationsstärke und didaktisches Geschick ermöglichen dir, komplexe Themen verständlich in deutscher Sprache zu erklären. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit ExperTeach | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Trainee) IT Trainer / Consultant (m/w/d) - Consulting, Ingenieur merken
(Trainee) IT Trainer / Consultant (m/w/d) - Consulting, Ingenieur

ExperTeach | 63128 Dietzenbach

Entdecke deine Zukunft in innovativen Technologien wie Cybersecurity und Cloud Computing! Bei uns erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten als Trainer und Consultant zu entwickeln und aktuelle Schulungsinhalte zu erstellen. Du arbeitest eng mit führenden Unternehmen wie AWS, Cisco, Google und Microsoft zusammen. Unsere Position ermöglicht dir Einblicke in nationale und internationale Konzerne. Zudem vermittelst du unseren Kunden wertvolles Wissen in Programmierung, Netzwerktechnologie und Telekommunikation. Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Weiterbildung in der High-Tech-Branche aktiv mit! +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit ExperTeach | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainer*innen, Dozent*innen für Trainings rund um Wasserstoff & Brennstoffzelle (m/w/d) - Projektmanagement, IT merken
Trainer*innen, Dozent*innen für Trainings rund um Wasserstoff & Brennstoffzelle (m/w/d) - Projektmanagement, IT

ITW-Schindler GmbH | 70173 Stuttgart

Suchen Sie eine spannende Herausforderung im Bereich E-Mobilität? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, innovative Trainings zu gestalten und Ihr Wissen in der Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Chemie oder Physik weiterzugeben. Als engagierter Trainer*in profitieren Sie von modernen Präsentationstechniken und einem unterstützenden Team. Voraussetzung sind erste Erfahrungen in der Lehrtätigkeit sowie gute Sprachkenntnisse und Reisebereitschaft. Genießen Sie eine fachgerechte Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten in relevanten Bereichen. Bewerben Sie sich jetzt und tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung in der E-Mobilität bei! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachinformatiker als Beruflicher Trainer IT - Arbeitsdiagnostik & Psychosozialer Dienst w m d merken
Fachinformatiker als Beruflicher Trainer IT - Arbeitsdiagnostik & Psychosozialer Dienst w m d

SRH | 76133 Karlsruhe

Die SRH ist ein führendes Stiftungsunternehmen, das in den Bereichen Bildung und Gesundheit tätig ist. Jährlich begleitet die SRH über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung im Jahr 1966 engagiert sie sich für die kontinuierliche Verbesserung dieser Sektoren. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst und arbeitet aktiv daran, neue Lebens­chancen zu schaffen. Gewinne werden reinvestiert, um innovative Ansätze in Bildung und Gesundheit zu fördern. So gestaltet die SRH eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft, insbesondere durch die Unterstützung von Menschen mit psychischer Erkrankungshistorie. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit SRH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Arbeitspädagoge als IT-Trainer Berufliche Rehabilitation - Bewerbertraining & Praktikumsbegleitung w m d merken
Arbeitspädagoge als IT-Trainer Berufliche Rehabilitation - Bewerbertraining & Praktikumsbegleitung w m d

SRH | 76133 Karlsruhe

Die SRH ist ein führendes Stiftungsunternehmen, das sich auf Bildung und Gesundheit spezialisiert hat. Jährlich unterstützt sie über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit ihrer Gründung im Jahr 1966 engagiert sich die SRH für die Weiterentwicklung dieser wichtigen Bereiche. Mit einem starken Fokus auf gesellschaftliche Verantwortung reinvestiert das Unternehmen seine Gewinne in Zukunftsmärkte. Als Innovationsführer gestaltet die SRH aktiv gesellschaftliche Debatten mit. Ihr Ziel ist es, Menschen mit psychischen Erkrankungen beruflich zu fördern und ihnen neue Lebenschancen zu eröffnen. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit SRH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Anwendungstrainer Atruvia-Anwendungsplattform (agree21 / Banking-Workspace) (w/m/d) merken
Werkstudenten für unsere Kundentelefonie im Homeoffice (m/w/d) merken
Klinischer Trainer (m/w/d) Region Südost merken
Klinischer Trainer (m/w/d) Region Südost

Heidelberg Engineering GmbH | 71636 Südostdeutschland

Wir suchen einen Klinischen Trainer (m/w/d) für die Region Südost, der im Rahmen einer Elternzeitvertretung in Vollzeit tätig wird. Diese befristete Stelle bietet die Möglichkeit, für 1,5 Jahre wertvolle Erfahrungen zu sammeln, mit der Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Durchführung von Anwenderschulungen und die Mitarbeit an Schulungsmaterialien wie Handbüchern und Präsentationen. Zudem führen Sie Ärzte- und Anwenderkurse durch, um das Wissen der Teilnehmer zu vertiefen. Als Klinischer Trainer repräsentieren Sie unser Unternehmen auf nationalen und internationalen Kongressen. Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Sie die Chance, Teil unseres Teams zu werden! +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Heidelberg Engineering GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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IT Trainer Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

IT Trainer Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf IT Trainer in Heidelberg

Zwischen Flipchart und Firewall: Wer wagt sich als IT Trainer nach Heidelberg?

Klar, Heidelberg – das klingt nach Philosophenweg, Uni-Atmosphäre und einer Menge Kopfsteinpflaster. Doch neben barocker Kulisse und Touristenströmen wächst, gar nicht mal so leise, eine leistungsfähige Technologieszene. Wer hier als IT Trainer antritt, steht irgendwo zwischen digitalem Handwerk und Pädagogik – man jongliert mit Technik und Menschen gleichermaßen. Klingt nach Spagat? Ist es auch. Und nein, es gibt keinen Rettungskurs für „Gruppendynamik in der Software-Installation“.


Alltag zwischen Wissensdurst, Datenbankchaos und Kaffee-Nachschub

Die Tätigkeit als IT Trainer ist hier mehr als bloß PowerPoint-Karaoke. Man wechselt täglich die Rollen: mal Erklärer im Schnelldurchlauf, mal Geduldsakrobat, manchmal stiller Beobachter, dann wieder Frontfrau für fassungslose Buchhalterinnen, denen Excel wie Voodoo erscheint. Der Unterschied zu anderen Städten? In Heidelberg sitzt mitunter ein Biochemiker neben einer Marketingkraft, beide gleich skeptisch, sobald das Wort „Cloud“ fällt. Dieses Spektrum fordert Flexibilität – fachlich wie menschlich. IT-Kollegen, die wissen wollen, ob die Teilnehmer einen Webserver von Hand kleistern oder nur E-Mail-Knigge lernen sollen: Willkommen in Heidelberg, hier bekommt man alles, manchmal beides zugleich.


Wer lehrt, lernt doppelt – und stolpert dabei gelegentlich

Und jetzt bitte keine Illusionen: IT Trainer zu sein, ist keine Einbahnstraße. Der Anspruch, das eigene Know-How ständig am Puls der Zeit zu halten, liegt in der Luft wie das Rauschen der Neckarwellen. Versionen wechseln im Quartal, und wenn Sie zum dritten Mal erklären, warum Zwei-Faktor-Authentifizierung keine Verschwörung ist, werden Sie selbst zum Entertainer. Überraschend oft übrigens. Was viele unterschätzen: Der didaktische Feinschliff ist hier in Heidelberg Gold wert – gerade, weil das Publikum anspruchsvoll und bunt zusammengewürfelt ist. Fahrkarte nur für Erklärbären? Reicht nicht. Ohne Lust auf Menschen und ein Gespür für Stimmungen ist der Drops hier schnell gelutscht.


Arbeitsmarkt, Gehalt – und der schwankende Wert von IT-Wissen

Hand aufs Herz: Finanziell ist der Job solide, aber kein Goldrausch. Einstieg? Realistisch sind 2.800 € bis 3.400 € – je nach Branche und Größe des Kursanbieters. Mit Spezialisierung, etwa auf SAP, Cybersecurity oder agile Entwicklungsmethoden, geht mehr: 3.500 € bis 4.200 € sind in Heidelberg für Erwachsene möglich, die ihre Nische kennen und bedienen. Klar, im Vergleich mit der „klassischen“ IT-Beratung ist das keine Lizenz zum Gelddrucken. Doch seien wir ehrlich – dafür muss niemand nächtelang fremde Backend-Systeme flicken, während der Kunde schon panisch durch den Hörer dampft.


Regionale Besonderheiten: Zwischen Philosophengeist und Technologieturbo

Wer aus der Region kommt oder sich mal auf den Dächern der Altstadt umgesehen hat, weiß: Heidelberg ist weniger Silicon Valley, mehr akademischer Schmelztiegel. Große Firmen gibt’s – IT-Dienstleister, klinische Forschung, Pharma, Bildungseinrichtungen. Das macht die Weiterbildungslandschaft besonders: Viele Teilnehmer sind akademisch vorgebildet, einige mit internationalen Hintergründen. Wer sich als Trainer hier behaupten will, muss nicht jeden Tag das Rad neu erfinden, wohl aber über Branchengrenzen hinweg denken (und reden!) können.


Persönliche Bilanz: Kein glatter Weg, aber ein lohnender

Manchmal frage ich mich, warum sich jemand gerade diesen Job in Heidelberg aussucht. Die Antwort: Wer Technik mag und Menschen nicht scheut, erlebt als IT Trainer eine Bandbreite, die selten langweilig wird. Es gibt Tage, da läuft alles rund, gefolgt von Momenten, in denen das WLAN streikt und 15 Leute gleichzeitig Hilfe schreien – willkommen im echten Arbeitsleben. Manchmal blicke ich gegen Abend aus dem Seminarraum, sehe die Altstadt im Dämmerlicht und denke: Mein Job ist vielleicht kein Konferenz-Feuerwerk, aber er bringt mich mit Menschen und Technologien zusammen. Und das ist, zumindest hier in Heidelberg, eine ziemlich exklusive Mischung. Auch wenn sie öfter mal stolpert als glänzt. Wer hätte gedacht, dass die alten Mauern so modern sein können?


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.