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Büfettkraft Köln Jobs und Stellenangebote

21 Büfettkraft Jobs in Köln die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Büfettkraft in Köln
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Product Manager (m/w/d) merken
Product Manager (m/w/d)

CompuGroup Medical Deutschland AG | 56068 Koblenz

Um unsere Marktposition im klinischen Sektor zu stärken, suchen wir einen engagierten Product Manager mit Erfahrung in Gesundheits-IT oder klinischen Daten. Du bringst eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Einführung innovativer digitaler Lösungen mit. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement oder einem verwandten Fachgebiet ist Voraussetzung. Wichtige regulatorische Vorgaben sind Dir vertraut, und Du entwickelst bahnbrechende Lösungen im Einklang damit. Zudem verstehst Du die Bedürfnisse medizinischer Fachkräfte und setzt diese in erfolgreiche Produktstrategien um. Kommunikationsstärke rundet Dein Profil ab und trägt zum Teamerfolg bei. +
Homeoffice | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit CompuGroup Medical Deutschland AG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) merken
Ausbildung Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d)

akzenta GmbH & Co. KG | 44135 Dortmund

Starte deine Karriere bei akzenta und spezialisiere dich im dritten Ausbildungsjahr in deinem Wunschbereich. Als Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel bist du immer hautnah am Geschehen und erfüllst Kundenwünsche. Du erhältst Einblicke in neue Produkte und lernst, wie man Regale gestaltet und Bestellungen aufgibt. Für Abwechslung sorgen regelmäßige Seminare und Warenkundeschulungen. Nutze dabei viele Vorteile wie die Kostenübernahme deines Azubitickets und Prämien für besondere Leistungen. Nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung stehen dir spannende Zukunftschancen bei akzenta offen. +
Weihnachtsgeld | Gesundheitsprogramme | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Verkäufer/in (m/w/d) merken
Ausbildung Verkäufer/in (m/w/d)

akzenta GmbH & Co. KG | 44135 Dortmund

Starte deine Karriere als Verkäufer/in bei akcenta und erlebe eine spannende Ausbildung! In etwa elf Abteilungen, von der Kasse bis zur Obst- und Gemüse-Abteilung, lernst du alles rund um Kundenberatung, Regalgestaltung und Warenlagerung. Langeweile kommt nicht auf, denn jede Abteilung bietet dir neue Herausforderungen. Mit Abitur oder Fachabitur kannst du deine Ausbildung auf zwei bis zweieinhalb Jahre verkürzen. Du wirst in der Lage sein, auch anspruchsvolle Kunden kompetent zu beraten. Nutze zudem die Möglichkeit von Seminaren und Warenkundeschulungen, um dein Wissen kontinuierlich zu erweitern und die besten Verkaufstechniken zu erlernen! +
Weihnachtsgeld | Gesundheitsprogramme | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Kreuzberg | 56068 Koblenz

Erlebe eine spannende Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in. In nur 21 zusätzlichen Seminartagen erhältst du praxisnahe Schulungen, die das Kochen und kreative Arbeiten mit Lebensmitteln fördern. Diese Ausbildung ist ideal für Hobbyköche und Genussliebhaber, die ihr Wissen über Zubereitung und Lebensmittel vertiefen möchten. Die Bewerbung ist ganz einfach: Klicke auf den „Jetzt bewerben“-Button oder sende deine Unterlagen per WhatsApp. Du benötigst ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und aktuelle Zeugnisse. Starte jetzt deine Karriere und entdecke die Welt des Einzelhandels! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

E-Center Kreuzberg | 56564 Neuwied

Erlebe eine Ausbildung, die dir gleich zwei Abschlüsse bietet: Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in. Freue dich auf 21 spannende Seminartage, in denen du theoretisches Wissen mit praktischen Kochkünsten kombinierst. Ideal für alle Hobbyköche, die ihre Leidenschaft für Lebensmittel und Genuss vertiefen möchten! Der Bewerbungsprozess ist kinderleicht: Klicke auf „Jetzt bewerben“ oder nutze WhatsApp für deine Bewerbung. Bitte sende dein Anschreiben, Lebenslauf und aktuelle Zeugnisse mit, um alles schnell zu erledigen. Starte deine Karriere in der Lebensmittelbranche und entdecke eine Welt voller kulinarischer Möglichkeiten! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Bachelor of Arts - Bibliothek und digitale Kommunikation (m/w/d) merken
Duales Studium Bachelor of Arts - Bibliothek und digitale Kommunikation (m/w/d)

Landeshauptstadt Düsseldorf | 40213 Düsseldorf

Studium der Bibliothek und digitalen Kommunikation: Werde Teil des kulturellen Herzens Düsseldorfs! Am 1. September 2025 beginnt dein Bachelor of Arts – gestalte als kreativer Kopf die vielfältige Kulturszene. Entdecke, wie moderne Bibliotheken mehr als nur ruhige Rückzugsorte sind. Hier bist du die treibende Kraft für innovative Projekte, die Kunst und Kultur erlebbar machen. Profitiere von einem praxisnahen Studium, das dir die Fähigkeiten für die digitale Zukunft vermittelt. In Düsseldorf erwartet dich ein spannendes Umfeld, wo du dein Potenzial entfalten und die Kultur der Stadt nachhaltig prägen kannst! +
Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Datenmigrationsspezialist (m/w/d) merken
Senior Datenmigrationsspezialist (m/w/d)

CompuGroup Medical Deutschland AG | 56068 Koblenz

Compu Group Medical ist ein führendes Unternehmen im E-Health-Bereich, das die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet. Mit über 9.200 engagierten Mitarbeitern setzen wir uns für nachhaltige Lösungen im Gesundheitswesen ein. Unsere Mission lautet: “Niemand soll leiden oder sterben, nur weil eine medizinische Information fehlt.” Wir bedienen mehr als 1,6 Millionen Nutzer, einschließlich Ärzten, Zahnärzten und Apothekern. Unser globales Netzwerk umfasst 20 eigene Standorte und Produkte in 60 Ländern. Im Jahr 2022 erzielten wir einen Jahresumsatz von 1,13 Milliarden Euro, was unser Engagement für innovative E-Health-Lösungen unterstreicht. +
Homeoffice | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit CompuGroup Medical Deutschland AG | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Online Marketing Manager (m/w/d) - NEU! merken
Online Marketing Manager (m/w/d) - NEU!

WEPA Apothekenbedarf GmbH & Co KG | Hillscheid

Als Online Marketing Manager (m/w/d) bei WEPA sind Sie für die kreative Weiterentwicklung und das Management aller digitalen Maßnahmen verantwortlich. Sie entwickeln und setzen Strategien zur Optimierung des Online Marketing-Setups eigenständig um. Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption und Koordinierung von Online-Projekten sowie die Durchführung von Performance-Analysen. Sie steuern externe Partner und arbeiten eng mit verschiedenen internen Fachabteilungen zusammen. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium mit, idealerweise im Online Marketing oder eBusiness. Als Allrounder im Online-Marketing verfügen Sie über praktisches Fachwissen und eine ergebnisorientierte Denkweise, die zum Erfolg führt. +
Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegedienstleitung (m/w/d) merken
Pflegedienstleitung (m/w/d)

CaritasSeniorendienste GmbH | 41539 Dormagen

Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. sucht eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d). Unsere Einrichtung, mit mehreren Standorten, versorgt über 1600 pflegebedürftige Menschen in der Region. Mit rund 800 Mitarbeitenden bieten wir einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz im Pflege- und Betreuungsbereich. Das Caritas-Seniorenzentrum Nievenheim, umgeben von einer großzügigen Parkanlage, beherbergt 87 Pflegeplätze im Caritashaus St. Josef und 40 Plätze für demenziell veränderte Menschen im Caritashaus St. Franziskus. Wir legen großen Wert auf Qualität und Menschlichkeit in der Pflege. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Pflege mit uns. +
Festanstellung | Unbefristeter Vertrag | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Veranstaltungskaufmann (m/w/d) im Bereich Event merken
Ausbildung Veranstaltungskaufmann (m/w/d) im Bereich Event

Koblenz-Touristik GmbH | 56068 Koblenz

Starte Deine Karriere als Veranstaltungskaufmann (m/w/d) und werde Teil unserer Event-Organisation! Ab dem 01.06.2026 kannst Du Deine dreijährige Ausbildung an der BBSW Koblenz beginnen. Liebst Du es, Events wie „Rhein in Flammen“ und das Weinfestival Koblenz zu planen und zu koordinieren? Dann bist Du bei uns genau richtig! In Deiner Ausbildung lernst Du alles über Kundenkommunikation, das Management von Dienstleistern und die Durchführung unvergesslicher Veranstaltungen. Gestalte mit uns eine lebenswerte Umgebung und bringe Deine Organisationstalente in stressigen Situationen optimal zur Geltung! +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Büfettkraft Jobs und Stellenangebote in Köln

Büfettkraft Jobs und Stellenangebote in Köln

Beruf Büfettkraft in Köln

Büfettkraft in Köln – Mehr als nur Brötchen schmieren?

Wenn ich an einen typischen Arbeitsmorgen in einer Kölner Großküche zurückdenke, dann rauscht es im Hintergrund: Brötchen, Salate, Kaffee – immer unterwegs zwischen belegten Tellern und hungrigen Menschen. Und dazwischen eine Handvoll Kolleginnen und Kollegen, die eigentlich viel mehr sind als „nur“ Büfettkräfte. Doch was heißt das eigentlich, dieses „Büfettkraft“ in einer Stadt wie Köln? Nur Frühstück machen und abräumen? Schön wär’s, manchmal. Oder auch nicht – je nach Perspektive.


Aufgaben zwischen Service, Ordnung und Improvisation

Es gibt diese Tage, an denen ist alles wie am Fließband. Tabletts raus, Gläser rein, zwischendrin noch ein Spruch aus der Küche („Mach schneller, sonst schwimmen die Eier davon!“), der einen zum Schmunzeln bringt. Die Aufgaben? Klar umrissen, könnte man meinen: Aufbau und Pflege von Buffetts, Nachbestellen von Lebensmitteln, Kontrolle von Hygiene und Sauberkeit – dazu kommt der direkte Kontakt mit den Gästen. Allerdings: Wer zum ersten Mal hinter dem Tresen steht, merkt schnell, dass Fingerspitzengefühl gefragt ist. Mit der Kollegin über allergenfreie Speisen diskutieren, einem verwirrten Gastronomen die Funktion des Salamander-Grills erklären oder einer älteren Dame den Lieblingspudding nachfüllen – der Alltag verlangt Flexibilität. Und eine Prise Menschenkenntnis, die in keinem Kursbuch steht.


Qualifikationen? Zwischen Handwerk und Routine

Was viele unterschätzen: Eine klassische Ausbildung ist für die Position selten zwingend erforderlich, auch wenn Erfahrung im Gastrobetrieb nie schadet. Viele starten – ehrlich gesagt – mit einem pragmatischen Ansatz: Hauptsache, die Grundregeln zu Hygiene und Lebensmittelsicherheit sitzen, der Rest kommt durch Routine, Einweisung und Geduld. Ja, es ist nicht die hohe Schule der Kochkunst, aber ein bisschen Handwerk steckt schon drin. Wer mit Messer und Portionierzange umgehen kann, die Vorschriften beim Kalt-Warm-Übergang im Blick behält und auch nach drei Stunden Hektik noch ein Lächeln übrig hat, gehört im Prinzip dazu. Und doch, es gibt Betriebe (vor allem größere Caterer oder Hotels), die auf spezifische Nachweise setzen – etwa den Sachkundenachweis Hygiene. Aber offen gesagt: Direkt am Menschen gewinnt am Ende diejenige, die in Stressmomenten nicht ins Schwitzen gerät.


Rahmenbedingungen im Kölner Alltag: Lohn und Arbeitszeiten

Kleiner Einschub zum Thema Geld, denn das ist in aller Munde – aber kein Goldesel, machen wir uns da nichts vor. Das Einstiegsgehalt in Köln pendelt meist um 2.300 € bis 2.700 €, abhängig vom Arbeitgeber, Erfahrung und oft auch der dreisten Frage, wie lange jemand schon bereit ist, auch an Feiertagen zu arbeiten. Wer einen festen Platz bei einer größeren Hotelkette ergattert oder gar im Konferenzbereich der Messe tätig ist, kann mit etwas Glück auch Richtung 2.900 € marschieren. Klingt solide, ist es für den Kölner Wohnungsmarkt manchmal aber nur ein müdes Lächeln wert. Was mich inzwischen weniger wundert: Die Arbeitszeiten sind häufig flexibel, aber eben nicht immer familienfreundlich. Frühschicht, Spätdienst, auch mal Samstage – das gehört dazu, wogegen die meisten sich mit Routine wappnen oder eben mit einem sehr guten Kaffee am Morgen.


Der kölsche Faktor: Zwischen Klüngel, Vielfalt und Gastro-Neustart

Jetzt aber mal der Blick auf das Lokalkolorit. Köln ist eben nicht München, Berlin oder Hannover. Hier laufen in den großen Mensen der Unis, in der Hotellerie rund um den Dom, aber auch im klassischen Brauhausbetrieb Menschen auf, die sich eigentlich nie für denselben Arbeitsplatz entscheiden würden – und das ist überraschend bereichernd, manchmal aber auch anstrengend. Was man häufig unterschätzt: Die Eigenwilligkeit des Kölner Gastro-Kosmos. Klüngel ist kein Mythos, sondern alltäglich – mal Fluch, mal Segen. Diverse Herkunft, wildes Sprachengewirr, unterschiedliche Vorstellungen von Gastfreundschaft, das macht den Alltag bunt und manchmal unübersichtlich. Aber: Wer sich darauf einlässt, kann von türki-syrischen Küchentricks bis zu urkölscher Herzlichkeit alles als Teil eines Arbeitstags erleben. Ich kenne Leute, die ursprünglich „nur nebenbei“ als Büfettkraft anfingen und heute das Herzstück ihrer gastronomischen Crew sind – nicht wegen Zeugnis, sondern wegen Haltung und Humor.


Wie Technik und neue Arbeitsmodelle den Beruf verändern

Digitalisierung? Ja, auch das hält Einzug, ganz besonders seit der Pandemie. Digitale Bestellsysteme, neue Hygieneprotokolle, kontaktloses Zahlen – wer sich davor wegduckt, den überholen vielleicht bald die jüngeren Kolleginnen und Kollegen. Trotzdem bleibt vieles händisch, zumindest auf der Buffet-Seite. Aber: Immer mehr Betriebe testen Arbeitszeit-Modelle, die neben Festvertrag auch Teilzeit, Schichttausch oder kurzfristige Einsätze ermöglichen. Was daraus wird? Schwierig zu sagen. Doch was ich beobachtet habe: Wer offen bleibt für Veränderungen, sich nicht scheut, neue Techniken auszuprobieren, bleibt auch in der Büfettlandschaft von Köln konkurrenzfähig – ob als Neuling oder als alter Hase, dem die Kaffeemaschine schon morgens einen Namen zuruft.


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