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Berufsförderung Wuppertal Jobs und Stellenangebote

395 Berufsförderung Jobs in Wuppertal die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Berufsförderung in Wuppertal
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Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung mit Fokus auf Garten- und Grünpflegekoordination (m/w/d) merken
Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung mit Fokus auf Garten- und Grünpflegekoordination (m/w/d)

GSE gGmbH | 42275 Essen/Ruhr

Eine Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) bietet klare Vorteile für Ihre Karriere. Eine gültige Fahrerlaubnis für Fahrzeuge bis 7,49 Tonnen ist ebenfalls erforderlich. Fundierte Kenntnisse in der Grünpflege, Baum- und Strauchschnitt sind unerlässlich. Zudem benötigen Sie umfassendes Wissen über Pflanzen für gärtnerische Neuanlagen. Der sichere Umgang mit Auftrags- und Abrechnungssystemen sowie MS-Office-Anwendungen ist für diese Position wichtig. Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Führungsstärke und eine hohe Kommunikationsfähigkeit aus, gepaart mit Flexibilität und der Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. +
Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Corporate Benefit GSE gGmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung mit Fokus auf Garten- und Grünpflegekoordination (m/w/d) - NEU! merken
Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung mit Fokus auf Garten- und Grünpflegekoordination (m/w/d) - NEU!

GSE gGmbH | 45127 Essen

Eine qualifizierte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) muss eine gültige Fahrerlaubnis für Fahrzeuge bis 7,49 Tonnen besitzen. Wichtige Voraussetzungen sind umfassende Kenntnisse in der Grünpflege sowie Baum- und Strauchschnitt. Zudem sind ausgeprägte Pflanzenkenntnisse für gärtnerische Neuanlagen unerlässlich. Die sichere Handhabung von Auftrags- und Abrechnungssystemen wird erwartet. MS-Office-Anwendungen sollten dir vertraut sein, ebenso wie die Identifikation mit den Zielen der GSE. Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität ist entscheidend für die persönliche und berufliche Entwicklung. +
Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Corporate Benefit GSE gGmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheitspsychologie & Medizinpädagogik | Bachelor of Arts (B.A.) merken
Gesundheitspsychologie & Medizinpädagogik | Bachelor of Arts (B.A.) merken
Fachkraft Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) als Gruppenleitung - Studjo Bochum merken
Fachkraft Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) als Gruppenleitung - Studjo Bochum

Ev. Johanneswerk gGmbH Studjo | 44787 Bochum

Schön wäre, wenn du: Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe mitbringst und; eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) hast oder alternativ die Bereitschaft mitbringst, diese berufsbegleitend zu erwerben +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Jobrad | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Hygienefachkraft (m/w/d) merken
Hygienefachkraft (m/w/d)

Helios Klinikum Niederberg GmbH | 42551 Velbert

Eine attraktive Vergütung nach TVöD und 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche; Umfangreiche Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifizierung; Zugang zum Wissensportal, inkl. der Zentralbibliothek; Betriebliche Altersvorsorge +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abteilungsleiter*in Geschäftskundenvertrieb (m/w/d) merken
Abteilungsleiter*in Geschäftskundenvertrieb (m/w/d)

AVU KG für Versorgungs-Unternehmen | 58285 Gevelsberg

Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: Mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. +
Gesundheitsprogramme | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsinnendienst (m/w/d) Sicherheitstechnik – Haan merken
Vertriebsinnendienst (m/w/d) Sicherheitstechnik – Haan

Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme | Haan, Rheinland

Aufgabengebiet mit Verantwortung; Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und ständig wachsenden Unternehmen; Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Eine intensive Einarbeitung, umfangreiche Schulungsangebote, sowie Unterstützung und Förderung +
Flexible Arbeitszeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden merken
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Lehrstuhl für Chemische Sicherheit und Abwehrenden

Bergische Universität Wuppertal | 42119 Wuppertal

Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (Wiss Zeit VG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dient. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund merken
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Berufsförderung Jobs und Stellenangebote in Wuppertal

Berufsförderung Jobs und Stellenangebote in Wuppertal

Beruf Berufsförderung in Wuppertal

Berufsförderung in Wuppertal: Eine Nahaufnahme zwischen Anspruch, Alltag und regionaler Eigenart

Wer in Wuppertal über Berufsförderung spricht, landet schnell zwischen zwei Stühlen: Auf der einen Seite die gesellschaftliche Notwendigkeit – auf der anderen der ganz persönliche Alltag der Menschen, die diesen Beruf wählen. Genau zwischen diesen Polen bewegen sich Anfänger und Umsteiger, mal breitbeinig, mal vorsichtig tastend. Berufsförderung vor Ort, das ist keine anonyme Verwaltung, das ist Menschenkram. Und, ja – manchmal auch ein bisschen soziales Reparaturwerk.


Fachlich? Nun, die Aufgaben sind selten klar umrissen, dafür oft grenzüberschreitend. Wer sich in die Berufsförderung einbringt, jongliert nicht nur mit Lebensläufen und Bildungsmodulen (und glaubt mir: Es gibt Module für alles – vom Schweißgerät bis zum Satzbau). Vielmehr geht es um die Schnittstelle zwischen individueller Perspektive und gesellschaftlichem Bedarf. Das klingt hochtrabend, ist aber am Ende oft ein tägliches Austarieren zwischen Hoffnung, Beharrlichkeit – und ganz pragmatischer Improvisation. In Wuppertal, einer Stadt, die sich gern selbstironisch als urbanes „Oben und Unten“ beschreibt, kann das einen Unterschied machen. Arbeitslosigkeit, Strukturwandel, Integration: Wer da antritt, braucht mehr als ordentliche Fachkenntnisse.


Kommen wir zum Praktischen. Was bedeutet Berufsförderung eigentlich vor Ort? Es ist nicht nur, aber auch Beratung. Es geht vor allem ums Begleiten – sei es Jugendliche ohne akademisches Elternhaus, Menschen mit Brüchen im Lebenslauf oder jene, die nach Jahrzehnten im selben Handwerk plötzlich vor einer Schließung stehen. Für alle diese Menschen wird die Berufsförderung zur Orientierungsstation, zum Mutmacher, manchmal zum geduldigen Erklärbären. Und zuweilen – das verschweigen viele – auch zur Frust-Resonanzfläche. Was viele unterschätzen: Wer anderen beim Neustart hilft, schleppt oft deren Ballast mit nach Hause. Empathie ist keine Option, sondern notwendig, aber der Schutz der eigenen seelischen Gesundheit bleibt eine tägliche Baustelle.


Jetzt, Hand aufs Herz: Lohnt sich der Job auch finanziell? Ich drücke es mal vorsichtig aus – der ganz große Reichtum winkt selten. Einstiegsgehälter bewegen sich meist um 2.800 € bis 3.200 €, mit etwas Erfahrung und speziellen Zusatzqualifikationen lassen sich Summen zwischen 3.300 € und 3.700 € erreichen. Klar, für hiesige Lebenshaltungskosten absolut im Rahmen. Aber reich wird man eher an Erfahrungen. Dafür gibt es ein Plus: Die Arbeitsplatzsicherheit gilt nach wie vor – krisenfester als in weiten Teilen der freien Wirtschaft. Wuppertal setzt hier auf bewährte Trägerstrukturen, findet sich aber auch in der experimentierfreudigen Ecke wieder: Ob Digitalisierungsprojekte, interkulturelle Kompetenztrainings oder der berühmte Azubi-Speed-Dating-Workshop – überrascht wird man regelmäßig.


Wie sieht es mit Aufstiegschancen aus? Eher verworren als klar linear, so ehrlich muss man sein. Wer will, kann sich fachlich breit aufstellen: Weiterbildungen zu Integrationsberater, Fachkraft für Digitalisierung, Sozialpädagogik mit Schwerpunkt Berufseinstieg. Manche Angebote sind direkt in Wuppertal versprenkelt – man muss nur wissen, wo. Anecken kann helfen, Netzwerke sind Gold wert. Und trotzdem: Die Hürden für echte Leitungstätigkeiten sind hoch, oft intern vergeben, und manchmal scheint ein bisschen „Vitamin B“ unersetzlich.


Spüren lässt sich, dass die gesellschaftlichen Erwartungen wachsen – und damit auch die Vielfalt der Menschen, die etwas suchen. Ich habe gelernt: Berufsförderung ist ein Spielfeld voller Überraschungen, gelegentlicher Widersprüche und – mit Verlaub – einer ordentlichen Portion Alltagsdrama. Wer sich hier engagiert, kann steuern, gestalten, manchmal retten. Und immer wieder Selbstzweifel pflegen. Aber im besten Wortsinn: Es ist ein Berufsfeld, das mit der Stadt wächst, sich anpasst – und von Menschen lebt, die nicht bei der erstbesten Wolke im Tal die Fahne streichen.


Abschließend? (Nein, kein Fazit.) Vielleicht eine Warnung: Wer Routine oder starre Leitplanken sucht, sollte einen Bogen machen. Wer aber Lust auf ein Arbeitsumfeld mit echter sozialer Wucht und gewissen Ecken und Brüchen hat, findet in Wuppertal durchaus ein Biotop, wie es sonst nur in Hanglagen gedeiht.