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Büfettkraft Köln Jobs und Stellenangebote

25 Büfettkraft Jobs in Köln die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung im Bereich Büfettkraft in Köln
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Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) – OTC Außendienst merken
Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) – OTC Außendienst

Uriach Germany GmbH | 50667 Köln

Wir suchen einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den OTC-Außendienst in Jena, Leipzig und Magdeburg. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die zielorientierte Betreuung und Beratung unserer Apothekenkunden. Mit Ihrem Verhandlungsgeschick steigern Sie den Umsatz unserer hochwertigen Selbstmedikationsprodukte. Darüber hinaus unterstützen Sie das Apothekenpersonal durch Schulungen und fördern Abverkäufe. Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft von URIACH mit! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Uriach Germany GmbH | Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) – OTC Außendienst - Uriach Germany GmbH

Uriach Germany GmbH | 50667 Köln

Wir suchen einen engagierten Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) für den OTC-Außendienst in Jena, Leipzig und Magdeburg. In dieser Position beraten Sie Apothekenkunden und fördern den Verkauf unserer hochwertigen Selbstmedikationsprodukte. Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorstellung von Produktneuheiten und Schulungen, um Abverkäufe zu steigern. Sie setzen Umsatz- und Marktziele erfolgreich um und nutzen Marketingmaßnahmen effektiv. Ein offenes und kollegiales Team sowie attraktive Benefits erwarten Sie bei URIACH. Bereit für spannende Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen der Gesundheitsbranche? Bewerben Sie sich noch heute! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Uriach Germany GmbH | Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) - 2026

akzenta GmbH & Co. KG | 44135 Dortmund

Die Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel dauert drei Jahre und kann bei Abitur verkürzt werden. Während dieser Zeit durchläufst du elf verschiedene Abteilungen im akzenta-Markt, darunter Kasse und Obst- & Gemüse-Abteilung. Im dritten Ausbildungsjahr hast du die Möglichkeit, dich in einem speziellen Bereich zu vertiefen. Bei akzenta bist du stets im Geschehen, erfüllst Kundenwünsche und entdeckst neue Produkte. Deine Aufgaben umfassen unter anderem das Bestellen von Waren und das Gestalten von Regalen. Langeweile hat hier keine Chance – entdecke die Vielfalt im Einzelhandel hautnah! +
Weihnachtsgeld | Corporate Benefit akzenta GmbH & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) Hirnschädigungen und Wachkoma merken
Pflegefachkraft (m/w/d) Hirnschädigungen und Wachkoma

Lebenszentrum Königsborn gGmbH | 59423 Unna

Als Pflegefachkraft (m/w/d) unterstützen Sie Bewohner:innen individuell in der Pflege und Alltagsgestaltung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Dokumentation der Leistungen sowie die Erstellung individueller Pflege- und Lebensplanungen im Team. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich mit und verfügen über Erfahrung in der Betreuung neurologisch erkrankter Menschen. Ihre hohe pflegerische Kompetenz und Flexibilität sind von großer Bedeutung. Wir bieten eine faire Bezahlung nach TVöD, 30 Tage Urlaub und eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Werden Sie Teil unseres engagierten, multiprofessionellen Teams und gestalten Sie mit uns eine respektvolle Arbeitsumgebung. +
Festanstellung | Urlaubsgeld | Familienfreundlich | Corporate Benefit Lebenszentrum Königsborn gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Kreuzberg | 56068 Koblenz

Nach dem Bestehen der Prüfungen erhältst du gleich zwei Abschlüsse: Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in. Ein Höhepunkt der Ausbildung sind die 21 Seminartage, die dir nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Kochfähigkeiten vermitteln. Diese Ausbildung richtet sich besonders an Hobbyköche und Genussliebhaber, die ihre Kenntnisse über Lebensmittelführung und Zubereitung vertiefen möchten. Der Bewerbungsprozess ist einfach; klicke auf den „Jetzt bewerben“ Button oder sende deine Bewerbung bequem per WhatsApp. Für deine Bewerbung benötigst du ein Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie aktuelle Zeugnisse. Starte deine kulinarische Karriere jetzt und entdecke die Möglichkeiten! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

E-Center Kreuzberg | 56564 Neuwied

Erreiche mit unserer Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in gleich zwei Abschlüsse. Freue dich auf 21 zusätzliche Seminartage, in denen du theoretisches Wissen und praktische Kochfähigkeiten erwirbst. Diese Ausbildung eignet sich hervorragend für Hobbyköche und Genussliebhaber, die mehr über Lebensmittel und deren Zubereitung erfahren möchten. Der Bewerbungsprozess ist unkompliziert und schnell – klicke einfach auf den „Jetzt bewerben“ Button. Alternativ kannst du dich auch direkt per WhatsApp bewerben. Bitte sende uns ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und aktuelle Zeugnisse, um sofort loszulegen! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Verbund | 56068 Koblenz

Sichere dir zwei Abschlüsse – Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in – nach bestandenem Prüfungen. Diese Ausbildung hebt sich durch 21 spannende Seminartage hervor, in denen du theoretisches Wissen mit praktischem Kochen und kreativen Experimenten mit Lebensmitteln kombinierst. Sie richtet sich besonders an Hobbyköche und Kochbegeisterte, die mehr über Zubereitung und Genuss erfahren möchten. Der Bewerbungsprozess ist ganz unkompliziert: Klicke auf den „Jetzt bewerben“ Button oder nutze WhatsApp. Für die Bewerbung benötigst du ein Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie aktuelle Zeugnisse. Starte noch heute deine Karriere rund um Lebensmittel und Gastronomie! +
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Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026 merken
Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Frischespezialist (m/w/d) - 2026

EDEKA Verbund | 56564 Neuwied

Sichere dir mit unserer Ausbildung gleich zwei Abschlüsse: Kaufmann/-frau im Einzelhandel und Frischespezialist/-in. Mit 21 zusätzlichen Seminartagen, in denen du kochen und kreative Lebensmittelverarbeitung erlernen kannst, ist es die ideale Wahl für Hobbyköche. Du wirst nicht nur theoretisch geschult, sondern erhältst auch praktische Erfahrungen in der Zubereitung schmackhafter Gerichte. Der Bewerbungsprozess ist denkbar einfach – klicke auf den „Jetzt bewerben“-Button oder sende uns deine Bewerbung direkt per WhatsApp. Für deine Bewerbung benötigst du ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und aktuelle Zeugnisse. Lass dir diese Chance nicht entgehen und starte deine Karriere im Einzelhandel! +
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Category Lead (m/w/d)

PASCOE pharmazeutische Präparate GmbH | 50667 Gießen, Montabaur

In der heutigen Geschäftswelt ist es entscheidend, klare Marketingstrategien zu entwickeln, die auf Unternehmenszielen basieren. Unsere Positionierung fokussiert sich auf eine moderne Markenarchitektur und tiefgreifende Zielgruppenanalyse. Wir übernehmen die Verantwortung für finanzielle Planung, Preisstrategien und effektives Performance Tracking. Zudem managen wir das Produktportfolio durch umfassendes Lifecycle-Management. Mit mehr als fünf Jahren Erfahrung im medizinischen Marketing und Consumer Healthcare bringen wir innovative Ideen und Wirtschaftlichkeitsanalysen ein. Wer die Herausforderung sucht, findet bei uns eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit PASCOE pharmazeutische Präparate GmbH | Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) - 2026

akzenta GmbH & Co. KG | 58452 Witten

Die Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel dauert standardmäßig drei Jahre und kann mit Abitur oder Fachabitur auf bis zu zweieinhalb Jahre verkürzt werden. Während deiner Ausbildung durchläufst du elf Abteilungen, darunter die Kasse und die Obst- und Gemüse-Abteilung. Im letzten Jahr hast du die Möglichkeit, dich auf einen bestimmten Bereich zu spezialisieren. Bei akzenta bist du immer aktiv, erfüllst Kundenwünsche und lernst spannende Produkte kennen. Deine Aufgaben umfassen unter anderem die Auftragserteilung und die Gestaltung von Regalen. Mit abwechslungsreichen Tätigkeiten ist Langeweile ausgeschlossen – starte jetzt deine Karriere im Einzelhandel! +
Weihnachtsgeld | Corporate Benefit akzenta GmbH & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Büfettkraft Jobs und Stellenangebote in Köln

Büfettkraft Jobs und Stellenangebote in Köln

Beruf Büfettkraft in Köln

Büfettkraft in Köln – Mehr als nur Brötchen schmieren?

Wenn ich an einen typischen Arbeitsmorgen in einer Kölner Großküche zurückdenke, dann rauscht es im Hintergrund: Brötchen, Salate, Kaffee – immer unterwegs zwischen belegten Tellern und hungrigen Menschen. Und dazwischen eine Handvoll Kolleginnen und Kollegen, die eigentlich viel mehr sind als „nur“ Büfettkräfte. Doch was heißt das eigentlich, dieses „Büfettkraft“ in einer Stadt wie Köln? Nur Frühstück machen und abräumen? Schön wär’s, manchmal. Oder auch nicht – je nach Perspektive.


Aufgaben zwischen Service, Ordnung und Improvisation

Es gibt diese Tage, an denen ist alles wie am Fließband. Tabletts raus, Gläser rein, zwischendrin noch ein Spruch aus der Küche („Mach schneller, sonst schwimmen die Eier davon!“), der einen zum Schmunzeln bringt. Die Aufgaben? Klar umrissen, könnte man meinen: Aufbau und Pflege von Buffetts, Nachbestellen von Lebensmitteln, Kontrolle von Hygiene und Sauberkeit – dazu kommt der direkte Kontakt mit den Gästen. Allerdings: Wer zum ersten Mal hinter dem Tresen steht, merkt schnell, dass Fingerspitzengefühl gefragt ist. Mit der Kollegin über allergenfreie Speisen diskutieren, einem verwirrten Gastronomen die Funktion des Salamander-Grills erklären oder einer älteren Dame den Lieblingspudding nachfüllen – der Alltag verlangt Flexibilität. Und eine Prise Menschenkenntnis, die in keinem Kursbuch steht.


Qualifikationen? Zwischen Handwerk und Routine

Was viele unterschätzen: Eine klassische Ausbildung ist für die Position selten zwingend erforderlich, auch wenn Erfahrung im Gastrobetrieb nie schadet. Viele starten – ehrlich gesagt – mit einem pragmatischen Ansatz: Hauptsache, die Grundregeln zu Hygiene und Lebensmittelsicherheit sitzen, der Rest kommt durch Routine, Einweisung und Geduld. Ja, es ist nicht die hohe Schule der Kochkunst, aber ein bisschen Handwerk steckt schon drin. Wer mit Messer und Portionierzange umgehen kann, die Vorschriften beim Kalt-Warm-Übergang im Blick behält und auch nach drei Stunden Hektik noch ein Lächeln übrig hat, gehört im Prinzip dazu. Und doch, es gibt Betriebe (vor allem größere Caterer oder Hotels), die auf spezifische Nachweise setzen – etwa den Sachkundenachweis Hygiene. Aber offen gesagt: Direkt am Menschen gewinnt am Ende diejenige, die in Stressmomenten nicht ins Schwitzen gerät.


Rahmenbedingungen im Kölner Alltag: Lohn und Arbeitszeiten

Kleiner Einschub zum Thema Geld, denn das ist in aller Munde – aber kein Goldesel, machen wir uns da nichts vor. Das Einstiegsgehalt in Köln pendelt meist um 2.300 € bis 2.700 €, abhängig vom Arbeitgeber, Erfahrung und oft auch der dreisten Frage, wie lange jemand schon bereit ist, auch an Feiertagen zu arbeiten. Wer einen festen Platz bei einer größeren Hotelkette ergattert oder gar im Konferenzbereich der Messe tätig ist, kann mit etwas Glück auch Richtung 2.900 € marschieren. Klingt solide, ist es für den Kölner Wohnungsmarkt manchmal aber nur ein müdes Lächeln wert. Was mich inzwischen weniger wundert: Die Arbeitszeiten sind häufig flexibel, aber eben nicht immer familienfreundlich. Frühschicht, Spätdienst, auch mal Samstage – das gehört dazu, wogegen die meisten sich mit Routine wappnen oder eben mit einem sehr guten Kaffee am Morgen.


Der kölsche Faktor: Zwischen Klüngel, Vielfalt und Gastro-Neustart

Jetzt aber mal der Blick auf das Lokalkolorit. Köln ist eben nicht München, Berlin oder Hannover. Hier laufen in den großen Mensen der Unis, in der Hotellerie rund um den Dom, aber auch im klassischen Brauhausbetrieb Menschen auf, die sich eigentlich nie für denselben Arbeitsplatz entscheiden würden – und das ist überraschend bereichernd, manchmal aber auch anstrengend. Was man häufig unterschätzt: Die Eigenwilligkeit des Kölner Gastro-Kosmos. Klüngel ist kein Mythos, sondern alltäglich – mal Fluch, mal Segen. Diverse Herkunft, wildes Sprachengewirr, unterschiedliche Vorstellungen von Gastfreundschaft, das macht den Alltag bunt und manchmal unübersichtlich. Aber: Wer sich darauf einlässt, kann von türki-syrischen Küchentricks bis zu urkölscher Herzlichkeit alles als Teil eines Arbeitstags erleben. Ich kenne Leute, die ursprünglich „nur nebenbei“ als Büfettkraft anfingen und heute das Herzstück ihrer gastronomischen Crew sind – nicht wegen Zeugnis, sondern wegen Haltung und Humor.


Wie Technik und neue Arbeitsmodelle den Beruf verändern

Digitalisierung? Ja, auch das hält Einzug, ganz besonders seit der Pandemie. Digitale Bestellsysteme, neue Hygieneprotokolle, kontaktloses Zahlen – wer sich davor wegduckt, den überholen vielleicht bald die jüngeren Kolleginnen und Kollegen. Trotzdem bleibt vieles händisch, zumindest auf der Buffet-Seite. Aber: Immer mehr Betriebe testen Arbeitszeit-Modelle, die neben Festvertrag auch Teilzeit, Schichttausch oder kurzfristige Einsätze ermöglichen. Was daraus wird? Schwierig zu sagen. Doch was ich beobachtet habe: Wer offen bleibt für Veränderungen, sich nicht scheut, neue Techniken auszuprobieren, bleibt auch in der Büfettlandschaft von Köln konkurrenzfähig – ob als Neuling oder als alter Hase, dem die Kaffeemaschine schon morgens einen Namen zuruft.


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