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Sportlehrer Mannheim Jobs und Stellenangebote

28 Sportlehrer Jobs in Mannheim die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Sportlehrer in Mannheim
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Lehrer (all genders) für das Fach Sport an der Grundschule merken
Lehrer (all genders) für das Fach Sport an der Grundschule

Phorms Education SE | Frankfurt am Main

Wir suchen engagierte Lehrer (all genders) für das Fach Sport in Teil- oder Vollzeit. Ihre Hauptaufgabe umfasst die Erteilung und Reflexion von Sportunterricht sowie die Vermittlung sportlicher Fertigkeiten. Dabei planen Sie kompetenzorientierte Lernangebote und beurteilen die Schülerleistungen, einschließlich der Erstellung von Leistungsnachweisen. Ein positives und unterstützendes Lernklima liegt Ihnen am Herzen. Voraussetzung sind ein abgeschlossenes 1. Staatsexamen oder äquivalente Abschlüsse, dazu Erfahrung in differenzierenden Unterrichtsmethoden. Ein sicheres Englisch und Teamgeist sind unerlässlich für Ihre Entwicklung neuer pädagogischer Konzepte. +
Gutes Betriebsklima | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sport- und Gymnastiklehrer (m/w/d) Klinik... merken
Sport- und Gymnastiklehrer (m/w/d) Klinik...

Pfalzklinikum AdöR | 76889 Klingenmünster

Wir suchen einen staatlich anerkannten Physiotherapeuten (m/w/d), Sport- oder Gymnastiklehrer (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in der Sport- und Bewegungstherapie. Dank Ihrer selbstständigen Arbeitsweise und Initiative tragen Sie zu einem respektvollen Miteinander mit Klient*innen und Kolleg*innen bei. Sie zeichnen sich durch Kommunikationsfreude und Netzwerkkompetenz aus. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsverhältnis nach TVöD-VKA inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Leistungszulagen. Die Eingruppierung erfolgt in die EG 9a, angepasst an Ihre Berufserfahrung. Werden Sie Teil eines motivierten, multiprofessionellen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Bewegungstherapie mit! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Pfalzklinikum AdöR | Einkaufsrabatte | Jobrad | Work-Life-Balance | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft Trainer Bewegungszentrum (m/w/d) merken
Fachkraft Trainer Bewegungszentrum (m/w/d)

AOK Baden-Württemberg. Die Gesundheitskasse. | 74653 Künzelsau

Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium zum/zur Sportlehrer/in/-wissenschaftler/in oder verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Sport-/Gymnastiklehrer/in, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften +
Gesundheitsprogramme | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit AOK Baden-Württemberg. Die Gesundheitskasse. | Kantine | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kursleiter Schwimmkurse (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std. / Woche) merken
Kursleiter Schwimmkurse (m/w/d) in Teilzeit (ca. 30 Std. / Woche)

Stadtwerke Speyer GmbH | 67346 Speyer

Abgeschlossene Ausbildung als Schwimmlehrer/in, Sport- und Gymnastiklehrer/in oder vergleichbar, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation als Übungsleiter C mit dem Profil „Kinder & Jugend“; Weiterbildung als Kursleiter/in „Schwimmen lernen“ wünschenswert +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lehrkraft für besondere Aufgaben für externes und internes Rechnungswesen (m/w/d) merken
Lehrkraft für besondere Aufgaben für externes und internes Rechnungswesen (m/w/d)

Hochschule RheinMain | 65183 Wiesbaden

Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV Informieren Sie sich über die Hochschule Rhein +
Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
W2-Professur (m/w/d) am Fachbereich Informatik für das Lehrgebiet Informationsmanagement merken
W2-Professur (m/w/d) am Fachbereich Informatik für das Lehrgebiet Informationsmanagement

Hochschule Worms | 67547 Worms

Anschreiben und tabellarischem Lebenslauf in deutscher Sprache, Zeugnisabschriften, Liste akademischer Publikationen sowie Nachweise der Berufstätigkeit bis zum 08.02.2025 über unser Bewerbungsportal (https://karriere.hs-worms.de). +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft Trainer Bewegungszentrum (m/w/d) merken
Fachkraft Trainer Bewegungszentrum (m/w/d)

AOK Baden-Württemberg. Die Gesundheitskasse. | Mosbach

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Sport-/Gymnastiklehrer/in, ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sportwissenschaften/Sportökonomie oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. +
Gesundheitsprogramme | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit AOK Baden-Württemberg. Die Gesundheitskasse. | Kantine | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lehrer (all genders) für das Fach Deutsch (Elternzeitvertretung) merken
Lehrer (all genders) für das Fach Deutsch (Elternzeitvertretung)

Phorms Frankfurt Taunus Campus | Steinbach (Taunus)

Phorms Steinbach (Taunus) sucht engagierte Lehrer (m/w/d) für die Fachrichtung Deutsch in Teilzeit zur Elternzeitvertretung. Wir bieten eine attraktive Vergütung orientiert am TV-H, umfassende Zusatzleistungen, und Unterstützung bei einem möglichen Wohnortwechsel. Profitieren Sie von fünf bezahlten Kind-krank-Tagen und Mitarbeiter-Rabatten für Kita- und Schulplätze. Außerdem erhalten Sie eine jährliche Erholungsbeihilfe sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere moderne Ausstattung umfasst einen eigenen Laptop, digitale Klassenräume und IT-Support. Starten Sie im innovativen Umfeld von Phorms, wo Bildung auf höchsten Standard trifft. +
Festanstellung | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Phorms Frankfurt Taunus Campus | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lehrer (all genders) im Fach Ethik merken
Lehrer (all genders) im Fach Ethik

Josef-Schwarz-Schule | 74235 Erlenbach

Phorms Heilbronn in Erlenbach sucht engagierte Lehrer (all genders) für das Fach Ethik in der Sekundarstufe I und II, mit Teilzeit- und Vollzeitoptionen. Der früheste Starttermin ist zum Schuljahresbeginn 2026/2027. Nutzen Sie die Möglichkeit der Verbeamtung und profitieren Sie von attraktiven Vergütungen über dem Tarif TV-L. Zu den Vorteilen gehören auch die volle Bezahlung aller AG-Clubstunden, ein HNV-Jobticket und kostenlose Mittagsverpflegung. Zusätzlich bieten wir ein großzügiges Weiterbildungsbudget und Personalrabatt auf Schulplätze. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam die Zukunft der Bildung! +
Festanstellung | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Josef-Schwarz-Schule | Einkaufsrabatte | Weiterbildungsmöglichkeiten | Aufstiegsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lehrer (all genders) im Fach Ethik merken
Lehrer (all genders) im Fach Ethik

Josef-Schwarz-Schule | 74072 Heilbronn

Phorms Heilbronn sucht engagierte Lehrkräfte (m/w/d) für das Fach Ethik in Teil- und Vollzeit. Startdatum ist zum Schuljahresbeginn 2026/2027. Wir bieten eine attraktive Vergütung über dem TV-L sowie die Möglichkeit zur Verbeamtung. Zusätzlich profitieren Sie von Vollbezahlung aller AG-Stunden und vielfältigen Arbeitgeberleistungen, wie dem HNV-Jobticket und betrieblicher Altersvorsorge. Bei uns erhalten Sie ein großzügiges Weiterbildungsbudget und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten, um schnell in Funktionsstellen aufzusteigen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft junger Menschen aktiv mit! +
Festanstellung | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Josef-Schwarz-Schule | Einkaufsrabatte | Weiterbildungsmöglichkeiten | Aufstiegsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Sportlehrer Jobs und Stellenangebote in Mannheim

Sportlehrer Jobs und Stellenangebote in Mannheim

Beruf Sportlehrer in Mannheim

Zwischen Sprungbock und Spagat: Sportlehrerin in Mannheim – ein Blick von innen

Über Sportlehrer in Mannheim wird selten mit der Sorgfalt gesprochen, die der Beruf verdient – dabei steckt hinter dem Rollenbild deutlich mehr, als man beim ersten Gedanken an Hallenboden und Pfeife vermuten würde. Gerade für jene, die frisch einsteigen, aus anderen Regionen oder Fächern wechseln oder als Jobsuchende einen Neuanfang in Mannheims Bildungslandschaft anpeilen, eröffnen sich hier eigene Herausforderungen und Chancen. Und manchmal auch – seien wir ehrlich – so manche Überraschung im Alltag, die so im Lehramts-Studium nie besprochen wurde.


Von hoher Latte und tiefer Bank: Was der Job wirklich verlangt

Bindeglied zwischen Wissensvermittlung und Bewegung, Motivator, Konfliktlöser, Organisator, Vertrauensperson – die sportpädagogische Rolle ist ein bunter Flickenteppich. Wer in Mannheim ankommt, bemerkt schnell: Die Schullandschaft ist von bemerkenswerter Heterogenität geprägt. Gymnasium, Berufsschule, Gesamtschule, Integrationsangebote – alles auf engem kommunalem Raum, mit Kindern, die auf Sport als letzten Anker hoffen (oder ihn innig fürchten). Das verlangt viel mehr als Taktikübungen und Regelkunde. Man jongliert zwischen Inklusion, Digitalisierung, baulichen Eigenheiten (Stichwort: marode Turnhallen, oder aber frisch sanierte Anlagen samt Kletterwand) und – ganz aktuell – einer Schülerschaft, deren Bewegungsverhalten sich durch Gaming, Social Media & Co. rasant gewandelt hat. Ein Sprungwurf in ein Becken voller Fragen: Wie bringe ich 27 Jugendliche samt Smartwatch in Bewegung? Reicht es, „Innovationen“ wie Geräteparcours oder Schulsport-Apps einzuführen? Oder geht es eigentlich ums Zuhören, Einzelne auffangen, jenen Raum geben, die sonst im Abseits stehen?


Zwischen Taktiktafel und Tarifvertrag: Verdienst, Perspektiven und Sackgassen

Was das Gehalt angeht, schwanken die Erwartungen. Einstiegsgehälter in Mannheim starten meist bei 3.400 €. Je nach Schulform, Erfahrungsstatus oder Beamtenposition sind 4.100 € bis 4.800 € durchaus realistisch – vorausgesetzt, man hangelt sich nicht von einem befristeten Vertrag zum nächsten. Durch das föderale System gibt es gelegentlich kleine Ungereimtheiten, aber Baden-Württemberg steht im bundesweiten Vergleich solide da. Ein Punkt, der oft untergeht: Die Abhängigkeit vom Stellenschlüssel, der in Mannheim mal als Chance, mal als Hindernis empfunden wird. Bei zu wenigen Stunden – das kennt nahezu jeder Kollege – droht die Teilzeitfalle. Ambition kann schnell in Überstunden umschlagen, denn der soziale Anspruch ist selten mit der Stoppuhr messbar. Die Lebenshaltungskosten in der Quadratestadt sind spürbar, und auch die jüngere Generation fragt inzwischen: Gibt’s denn Raum für private Weiterentwicklung – oder bleibe ich nachmittags doch wieder bis halb sechs, weil spontan ein Volleyballturnier „mal eben“ organisiert werden musste?


Regional gefärbt: Mannheims Eigenheiten zwischen Basketballcourt und Neckarwiese

Mannheim ist ein seltsamer Hybrid aus Industrie, Kultur, Sporthochburgen und sozialem Schmelztiegel. Trends im Schulsport tauchen hier oft etwas früher auf als in ländlichen Regionen – sei es durch internationale Einflüsse, Initiativen wie die „Bewegte Schule“ oder Kooperationen mit Profivereinen in der Stadt. Wer etwa Basketball liebt, landet womöglich an einer Brennpunktschule mit eigenen Herausforderungen – und erlebt ganz nebenbei, wie Integration über Sport wirklich – oder eben auch nicht – funktioniert. Die Nähe zu Universitäten, Vereinen und Projekten erweitert aber auch den pädagogischen Werkzeugkasten: Fortbildungen zu Themen wie Inklusion, mentale Gesundheit oder digitale Sportmethodik sind mehr als Formalität. Sie werden in Mannheim in der Regel lebendig diskutiert, nicht selten widersprüchlich. Ich hatte das Glück (oder war es Pech?), einmal eine Klasse aus sechs Nationen durch einen Parcours jagen zu dürfen – das war Integration, Chaos und pure Theorieprüfung in einem. Tja, Praxis schlägt Konzeptpapier.


Aussichten und leise Zwischentöne: Chancen für Berufseinsteiger und Wechselwillige

Wer sich als Berufseinsteiger auf Mannheim einlässt, braucht mehr Neugier als Angst. Die Stadt verlangt gelegentlich den berühmten Spagat zwischen Innovationslust und pragmatischer Pädagogik. Die Nachfrage nach motivierten Sportlehrern bleibt stabil – zum Teil, weil einerseits die Altersstruktur in Kollegien Schwung braucht, und zum anderen, weil Politik und Elternhaus immer mehr von Schulen erwarten. Digitalisierung? Bringt ihre eigenen Tücken mit (WLAN im Keller? Manchmal eher ein Witz). Der Umgang mit Vielfalt, Leistungsdruck und Bewegungsskepsis verlangt mehr als ein paar Zusatzqualifikationen. Wer aber Lust auf ein Berufsfeld hat, das sich immer wieder neu erfindet – und bereit ist, gelegentlich die Grenzen zwischen Sport, Sozialarbeit und Eventmanagement zu verwischen – für den ist Mannheim ein Abenteuerplatz. Nicht immer bequem, manchmal nervtötend, aber selten monoton. Und vielleicht, so hoffe ich, ist genau das die eigentliche Stärke dieses Berufs hier.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.