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Sales Manager Mülheim an der Ruhr Jobs und Stellenangebote

228 Sales Manager Jobs in Mülheim an der Ruhr die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Sales Manager in Mülheim an der Ruhr
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
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Sales Manager Automation (m/w/d) Schweißtechnik für die Region West-/Norddeutschland merken
Sales Manager Automation (m/w/d) Schweißtechnik für die Region West-/Norddeutschland

Fronius Deutschland GmbH | 40213 Düsseldorf

Aufgaben: Betreuung bestehender Kunden, Akquise neuer Geschäftspartner und Vertrieb von Automationslösungen zur Prozessoptimierung; technische und kaufmännische Vertragsprüfung, Kundenanforderungen analysieren, Systemkonfigurationen erstellen und Realisierbarkeit bewerten; Abstimmung mit Entwicklungsteams und Fronius International sowie Messe- und Eventteilnahme. Qualifikation: Technische Ausbildung mit Technikerweiterbildung oder Maschinenbaustudium; fundierte Kenntnisse in der Schweißtechnik zwingend erforderlich, SFI- oder ST-Zertifizierung idealerweise vorhanden. Bedingungen: Region West-/Norddeutschland; Einsatzorte Hannover, Kassel, Frankfurt am Main, Dortmund und Göttingen. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Gesundheitsprogramme | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Fronius Deutschland GmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Online Sales Manager (m/w/d) für den operativen Vertrieb merken
Online Sales Manager (m/w/d) für den operativen Vertrieb

Faßbender Tenten GmbH & Co. KG | 40213 Düsseldorf

Wir suchen zum Januar 2027 für unseren Standort in Düsseldorf-Lierenfeld einen Online Sales Manager (m/w/d) für den operativen Vertrieb. Als vielseitiger Allrounder unterstützen Sie im Büro und bei Bedarf flexibel im Lager. Sie pflegen, steuern und entwickeln die Sortimente in unseren Onlineshops kontinuierlich weiter, bearbeiten und passen Templates an und übernehmen Auftragsbearbeitung und -verwaltung im Warenwirtschaftssystem. Außerdem begleiten und koordinieren Sie den gesamten E-Commerce-Ablauf, optimieren Kommissionier- und Versandprozesse und sichern eine zuverlässige Warenausgangskontrolle. Sie bringen sehr gute MS-Excel-Kenntnisse, mehrjährige praktische Erfahrung mit Onlineshops und/oder Online-Marktplätzen sowie IT-Affinität und technisches Verständnis mit. Kenntnisse im Baustoffsortiment sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Festanstellung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Arbeitskleidung | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Sales Manager - Staffing (m/w/d) merken
(Senior) Sales Manager - Staffing (m/w/d)

XING | 40213 Düsseldorf

In unserem CRM-System Salesforce bist Du für eine präzise Dokumentation zuständig. Deine Stärken liegen in der Kaltakquise und im erfolgreichen Abschluss von Salesprozessen. Kommunikation ist Deine Stärke, und hohe Telefonaktivität schreckt Dich nicht ab. Mit ausgeprägten Recherchefähigkeiten und Erfahrung im B2B-Onlinevertrieb, insbesondere in der HR- und Personalberatungsbranche, bist Du bestens vorbereitet. Deine proaktive Eigenmotivation und Begeisterung für die Ziele zeichnen Dich aus, während Durchhaltevermögen Dich antreibt. Für Dich im Vertrieb sind 100 % das Minimum, denn Du bist ein echter Leistungssportler. ‒ +
Homeoffice | Erfolgsbeteiligung | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Key Account Manager (m/w/d) – Media & Job Ad Sales merken
Senior Key Account Manager (m/w/d) – Media & Job Ad Sales

softgarden e-recruiting GmbH | 40213 Düsseldorf

Werde Senior Key Account Manager (m/w/d) in Düsseldorf und leite unsere Media & Job Ad Sales! In dieser Vollzeit-Position übernimmst du die strategische Verantwortung für unsere wichtigsten Bestandskunden. Du entwickelst langfristige Geschäftsbeziehungen auf Entscheider-Ebene und agierst als zentrale Ansprechperson für komplexe Kundenanforderungen. Deine Expertise in Recruiting- und Employer-Branding-Lösungen wird von der Konzeption bis zur Umsetzung geschätzt. Baue dein eigenes Key Account Portfolio aus und berate Entscheider:innen auf HR-Leitungs- und C-Level. Bewirb dich jetzt, um Teil unseres dynamischen Teams zu werden und deine Karriere voranzutreiben! ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit softgarden e-recruiting GmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Manager Sicherheits- und Technologielösungen (m/w/d) merken
Sales Manager Sicherheits- und Technologielösungen (m/w/d)

DIS | Bundesweit

Wir suchen einen Sales Manager Sicherheitstechnik (m/w/d) für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Sicherheitsdienstleistungen. Das Unternehmen kombiniert klassische Sicherheitslösungen mit modernen Technologien und gehört zu den Marktführern. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Entwicklung und den Verkauf innovativer Sicherheitskonzepte, die physische Sicherheit und digitale Anwendungen integrieren. Sie spielen eine zentrale Rolle beim Ausbau des Geschäftsbereichs und der Kundengewinnung. Dabei profitieren Sie von einem stabilen Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum. Nutzen Sie diese Chance, um die Zukunft der Sicherheitstechnik aktiv mitzugestalten! ‒ +
FULL_TIME | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Manager Sales (m/w/d) - Club Partnerships merken
Senior Manager Sales (m/w/d) - Club Partnerships

Sportfive Germany GmbH | 44135 Dortmund, Düsseldorf, Leverkusen, Gelsenkirchen

Aufgaben: Neukundenakquise und anspruchsvolle Vertragsverhandlungen zur Gewinnung von Sponsoring- und Werbepartnern; Beratung und Entwicklung maßgeschneiderter Partnerschaftskonzepte für Profisportvereine und Sportevents; Vertriebsstrategien, Netzwerkaufbau und Repräsentation von SPORTFIVE auf Veranstaltungen. Bedingungen: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Dortmund, Düsseldorf, Leverkusen oder Gelsenkirchen. ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Business-Development-Representative (BDR) (m/w/d) (Spezialist Leadgenerierung, Mitarbeiter Neukundengewinnung, Sales Development Manager o. ä.) merken
Business-Development-Representative (BDR) (m/w/d) (Spezialist Leadgenerierung, Mitarbeiter Neukundengewinnung, Sales Development Manager o. ä.)

Consurance GmbH | 40878 Ratingen

Als Business Development Representative (BDR) (m/w/d) in Hamburg, Bremen oder Ratingen identifizierst du gemeinsam mit dem Vertriebsteam passende Unternehmen, verstehst ihre Herausforderungen und zeigst, wie unsere Lösungen echten Mehrwert schaffen können. Die Position ist hybrid mit Homeoffice und Büro. Du gestaltest den ersten Kontakt und legst gemeinsam mit Marketing, Account-Management und Fachkolleg:innen den Grundstein für langfristige Kundenbeziehungen. Du liebst es, mit Menschen ins Gespräch zu kommen, erkennst Geschäftspotenziale und bleibst dran, wenn der erste Kontakt noch nicht zum Ziel geführt hat? Dann werde Teil unseres Vertriebsteams bei Consurance. ‒ +
Festanstellung | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Quereinstieg möglich | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Junior Sales Manager (m/w/d) – Bonität | Risikobewertung | Forderungsmanagement merken
Junior Sales Manager (m/w/d) – Bonität | Risikobewertung | Forderungsmanagement

Creditreform | 44787 Bochum

Als Junior Sales Manager (m/w/d) im Außendienst betreuen und entwickeln Sie bestehende Kundenbeziehungen weiter und gewinnen im Vertriebsgebiet Bochum/Emscher-Lippe aktiv Neukunden. Sie beraten Unternehmen persönlich zu Lösungen in den Bereichen Bonität, Risikomanagement und Forderungsmanagement, analysieren Kundenbedarfe und entwickeln individuelle Konzepte. Außerdem erstellen Sie Angebote, begleiten Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss und arbeiten eng mit dem Vertriebsinnendienst zusammen. Auch die Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten gestalten Sie mit. Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, gerne mit erster Vertriebserfahrung, die sich weiterentwickeln und gemeinsam mit uns wachsen möchten. Freude am Umgang mit Menschen und an vertrieblichen Herausforderungen setzen wir voraus. ‒ +
Erfolgsbeteiligung | Quereinstieg möglich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Firmenwagen | Corporate Benefit Creditreform | Parkplatz | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Manager B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d) merken
Sales Manager B2B Stellenanzeigen und Social Media (m/w/d)

Recruiting Excellence GmbH | 40213 Düsseldorf

Sie suchen eine spannende Karriere als Sales Manager B2B? Die Recruiting Excellence GmbH in Düsseldorf bietet Ihnen eine Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Wir sind der exklusive Vertriebspartner von jobware.de und verbinden Talente mit Chancen. Profitieren Sie von über 20 Jahren Vertriebserfahrung und über 15 Jahren Expertise in der Stellenanzeigenvermarktung. Unser Ziel ist es, Unternehmen und Bewerber erfolgreich zusammenzubringen und echte Perspektiven zu schaffen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie das Recruiting von morgen! ‒ +
Festanstellung | Provisionen | Homeoffice | Fahrtkosten-Zuschuss | Parkplatz | Corporate Benefit Recruiting Excellence GmbH | Einkaufsrabatte | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Digital Sales Manager (m/w/d) merken
(Senior) Digital Sales Manager (m/w/d)

The Stepstone Group GmbH | 40213 Düsseldorf

Als (Senior) Digital Sales Manager (m/w/d) treibst Du die kommerzielle Entwicklung unseres B2B Online-Shops voran und optimierst die digitale Customer Journey. Du arbeitest eng mit Sales, Marketing, Product und Tech zusammen, um die Performance durch datengetriebene Strategien zu steigern. Deine Verantwortung umfasst die kommerzielle Steuerung des Online-Shops, um die Umsatzziele zu erreichen. Durch digitale Touchpoints erhöhst Du den Sales-Share und gewinnst Marktanteile. Zudem koordinierst Du relevante Stakeholder im E-Commerce-Projektteam, um synergetische Lösungen zu entwickeln. Dein Ziel ist es, nachhaltige Ergebnisse in Lead-Generierung und Conversion zu erzielen. ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Sales Manager Jobs und Stellenangebote in Mülheim an der Ruhr

Sales Manager Jobs und Stellenangebote in Mülheim an der Ruhr

Beruf Sales Manager in Mülheim an der Ruhr

Zwischen Industriekulisse, Strukturwandel und digitalem Nervenflattern: Der Sales Manager in Mülheim an der Ruhr

Wer sich heute als Sales Manager in Mülheim an der Ruhr aufstellt – und dabei meine ich ausdrücklich die Einsteiger ebenso wie Fachkräfte, die vom sprichwörtlichen Tapetenwechsel träumen –, muss vor allem eines mitbringen: Mut zum Spagat. Einerseits ist der Beruf wie ein Seismograph für wirtschaftliche Zitterpartien, andererseits bleibt er – regional wie branchenübergreifend – ein Stabilitätsanker, zumindest solange Umsatz noch als Lebenszeichen gilt. Aber wie tickt das Sales-Geschäft in einer Stadt, die sich immer wieder neu erfinden musste? Kurzer Einschub für Außenstehende: Wer Mülheim am Fluss für einen Hinterhof hält, hat den Strukturwandel verschlafen.


Die Aufgaben: Mehr als Kaffee, Krawatte, Klischee

Sales Manager klingt meistens nach Außendienst, Handschlag, Herz und viel Hoffnung. In Wahrheit sind es aber oft Excel-Orgien, Forecasts, Marktanalysen – und ja, hin und wieder doch das klassische Netzwerk-Gespräch. Mülheim ist hier keine Ausnahme, aber auch kein Abziehbild der großen Nachbarstädte Essen oder Düsseldorf. Die Kunden kommen zwar teilweise noch aus dem Maschinenbau oder der Industrie – der Geist der alten Montanzeit weht ja nicht umsonst durch manche Hinterhöfe –, aber auch IT-Dienstleister, nachhaltige Start-ups oder Logistikunternehmen prägen inzwischen die Szene.


Was viele unterschätzen: Der Trend zu hybriden Vertriebsmodellen trifft gerade Mittelstädte wie Mülheim besonders hart. Hier darf man nicht auf das eine Pferd setzen. Ein bisschen Präsenz bei Kunden, ein bisschen Online-Pitch – und gleichzeitig die Erwartung, dass man den lokalen Draht zur Produktion ebenso pflegt wie internationales Englisch. Vielleicht auch mal Spanisch, falls Südamerika anklopft.


Anforderungen und Realität: Flexibilität, Zahlenhunger, Sitzfleisch (und Nerven wie Drahtseile)

Wer als Berufsanfänger hier startet, merkt schnell – das ist keine Raketenwissenschaft, aber eben auch kein Spaziergang. Die Qualifikationen reichen von kaufmännischer Ausbildung bis zum Bachelor in Wirtschaftswissenschaften. Theoretisch. Praktisch zählt, was man daraus macht. Kommunikationsgeschick, strukturierte Selbstorganisation, Wille zum Abschluss – das alles lässt sich nicht in Lehrbüchern nachschlagen. Ehrlich gesagt: Wer nur für das Einstiegsgehalt kommt (in Mülheim sind das 2.800 € bis 3.300 € monatlich), wird schnell ernüchtert. Es bleibt ein Job, der fordert. Zumindest, wenn man nicht in Musterkündigungen absinken will.


Und dann ist da noch die Sache mit der Technik. Wer Digitalisierung für ein Fremdwort hält, ist durch. Ob CRM-Tools, Videocalls oder LinkedIn-Business – ohne digitalen Riecher kann man sich direkt beim nächsten Verein für Analog-Überlieferung anmelden.


Markt, Wandel und ein bisschen Lokalpatriotismus

Mülheim ist dafür bekannt, immer wieder zwischen den Stühlen zu sitzen. Einerseits Bürgerstadt, familiär, alles ein bisschen kleiner. Andererseits drückt der Strukturwandel, gerade wenn Traditionsunternehmen ins Wanken geraten, schneller als man „Regionale Wertschöpfung“ sagen kann. Für Wechselwillige, die aus dem reinen Fachvertrieb kommen, bieten sich Möglichkeiten – oder Lücken, je nach Branche. Pharma, Umwelttechnik und E-Commerce wachsen, während klassische Montagebetriebe sich mit digitalen Vertriebswegen schwertun. Was das für Sales Manager bedeutet? Flexibel bleiben. Die eigenen Fähigkeiten auf neue Branchen und Zielgruppen adaptieren. Und sich begeistern lassen, wenn plötzlich mal die Chance winkt, für einen lokalen IT-Spezialisten international tätig zu werden.


Persönliches Fazit: Realität mit Ecken – und Chancen für Hartnäckige

Vielleicht bin ich zu ehrlich, aber das Bild vom Sales Manager als flotter Dressman oder graue Eminenz hinkt. In Mülheim geht’s zur Sache, nicht selten mit Herzblut – oft aber auch mit rauer See. Wer auf echtes Arbeiten steht, kleine Siege genießt und Lust auf Wandel hat, findet hier seinen Platz. Sicher: Nicht jeder Tag bringt Applaus, und der Sprung vom ersten Abschluss zum echten Erfolg fühlt sich manchmal an wie ein Marathon über Kopfsteinpflaster. Aber wer – trotz gelegentlichem Frust – weiterdenkt, dranbleibt und sich mit lokalen Unwägbarkeiten versöhnt, hat im Vertrieb von Mülheim aus die Möglichkeit, weit mehr zu bewegen als nur leere Vertriebsprotokolle. Oder?


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.