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Pflegewissenschaftler Karlsruhe Jobs und Stellenangebote

42 Pflegewissenschaftler Jobs in Karlsruhe die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Pflegewissenschaftler in Karlsruhe
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Erzieher (m/w/d) - NEU! merken
Erzieher (m/w/d) - NEU!

Giant Leap GmbH & Co. KG | 78647 Trossingen, Kuppenheim

Laura Spitzer; Tel. 0171 6846902; bewerbung@littlegiants.de: || Entwicklungsbegleiter Kinderpfleger Kindererzieher Kinderbetreuer Kindergärtner Kindheitspädagoge Erziehungswissenschaftler Kita Pädagoge Sozialpädagoge Soziale Arbeit Pädagogische Fachkraft +
Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Giant Leap GmbH & Co. KG | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
DRG-Koordinator (m/w/d) HNO-Klinik merken
DRG-Koordinator (m/w/d) HNO-Klinik

Universitätsklinikum Heidelberg | 69117 Heidelberg

Durch die enge Kooperation mit Spezialisten anderer Abteilungen und mit Wissenschaftlern wird insbesondere bei Krebserkrankungen sichergestellt, dass auch allerneueste Erkenntnisse in die individualisierte Therapie unserer Patienten einfließen. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Solution Owner Business Partner Employee (w/m/d) merken
Solution Owner Business Partner Employee (w/m/d)

SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG | Bruchsal bei 76133 Karlsruhe

Entwickeln Sie Ihre Karriere im internationalen HR-Management mit unserem Business Partner Employee (BPE) Konzept. Wir suchen eine fachkundige Person, die HR-Stammdaten koordiniert und gestaltet, in engem Austausch mit dem HR Global Data Manager. Ihre Erfahrungen im Customizing von HR-Systemen, idealerweise SAP MDG oder Oracle HCM Cloud, sind entscheidend. Sie unterstützen internationale HR-Projekte, einschließlich Testphasen und Go-Live-Szenarien. Um erfolgreich zu sein, sollten Sie eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mitbringen. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und gestalten Sie innovative HR-Prozesse mit uns! +
Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025 merken
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025

DHL Group | Landau in der Pfalz

Als Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen übernimmst du die Zustellung von Briefen und Paketen effizient und pünktlich. Du verantwortest wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente, einschließlich der Auslieferung von Einschreiben. Deine Ausbildung bietet dir eine ansteigende Vergütung, die bei 1.270 Euro pro Monat beginnt. Zudem erwarten dich hervorragende Übernahmechancen sowie 26 Tage bezahlten Urlaub jährlich. Teilnehmer des Top-Azubi Programms profitieren von gezielter Förderung. Wenn du körperlich fit, zuverlässig und belastbar bist, passt du genau zu uns und unserer Mission! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025 merken
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025

DHL Group | 76133 Karlsruhe

Als Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen übernimmst du die pünktliche Zustellung von Briefen und Paketen. Dabei garantiert du die sichere Lieferung wertvoller Sendungen und Verantwortung für wichtige Dokumente. In der Ausbildung profitierst du von einer attraktiven Vergütung, die jährlich steigt und im ersten Jahr bei 1.270 Euro beginnt. Zudem erwarten dich hervorragende Übernahmechancen und 26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr. Unser Top-Azubi Programm fördert die besten Talente speziell. Du bist körperlich fit und zuverlässig? Dann bist du bei uns genau richtig! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025 merken
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025

Deutsche Post DHL | 69117 Heidelberg

Als Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen bist du für die pünktliche Zustellung von Briefen und Paketen zuständig. Deine Aufgaben umfassen die Verantwortung für wertvolle Sendungen und das Heben von Paketen bis zu 31,5 kg. Die Ausbildung bietet eine attraktive Vergütung, die jährlich wächst, beginnend bei 1.270 Euro pro Monat. Zudem erwarten dich hervorragende Übernahmechancen sowie 26 Tage bezahlter Urlaub im Jahr. Das Top-Azubi Programm fördert die besten Auszubildenden besonders. Du bist ideal für diesen Beruf, wenn du körperlich fit, zuverlässig und belastbar bist. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025 merken
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025

Deutsche Post DHL | 68723 Schwetzingen

Starte deine Karriere als Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen und übernehme die Zustellung von Briefen und Paketen. Du profitierst von einer attraktiven, jährlich steigenden Ausbildungsvergütung von 1.270 Euro monatlich. Neben 26 Tagen bezahltem Urlaub erwarten dich hervorragende Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss. Im Rahmen des Top-Azubi-Programms werden unsere besten Auszubildenden speziell gefördert. Physische Fitness, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sind entscheidend für deinen Erfolg in diesem Beruf. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistikbranche aktiv mit. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Internationale Angelegenheiten und Verbandsarbeit (m/w/d) merken
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Internationale Angelegenheiten und Verbandsarbeit (m/w/d)

VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder | 76133 Karlsruhe

Übertragungsfälle: Sie übernehmen die Bearbeitung grenzüberschreitender Übertragungsfälle unter Beachtung internationalen Rechts zur Förderung der Wissenschaftlermobilität. +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior IT Projektmanager (d/w/m) merken
Senior IT Projektmanager (d/w/m)

Ottobock SE & Co. KGaA | 76133 Karlsruhe

Wir suchen einen Senior IT Projektmanager (d/w/m) zur Verstärkung unserer Global IT. Diese zentrale Rolle unterstützt als Business-Enabler die Fachbereiche von Ottobock. Ihre Aufgabe umfasst die Leitung umfangreicher IT-Projekte in allen Phasen, von der Initiierung bis zum Rollout, unter Anwendung modernster agiler und klassischer Methoden. Sie übernehmen das Stakeholdermanagement sowie Risiko- und Changemanagement, dabei stehen Zeit- und Budgetkontrolle im Fokus. Zudem sind Sie verantwortlich für die Überwachung von IT-Dienstleistern und die Sicherstellung von Qualitäts- und Serviceleveln. Diese spannende Position kann remote innerhalb Deutschlands besetzt werden und trägt entscheidend zum Unternehmenswachstum bei. +
Homeoffice | Erfolgsbeteiligung | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Ottobock SE & Co. KGaA | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Chemielaborant*in merken
Ausbildung Chemielaborant*in

Universität Heidelberg | 69117 Heidelberg

Chemielaborant:in: INFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG: Chemielaborant:innen arbeiten in Universitätslaboratorien eng mit Wissenschaftler:innen zusammen und führen Experimente zur Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen durch. +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Pflegewissenschaftler Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Pflegewissenschaftler Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Beruf Pflegewissenschaftler in Karlsruhe

Pflegewissenschaft in Karlsruhe: Zwischen Ideallinie und Alltagshürden

Eigentlich müsste ich diesen Text mit dem Klassiker eröffnen: „Pflege braucht Wissenschaft!“ – ja, braucht sie. Doch was oft in Sonntagsreden oder auf Konferenzpodien selbstverständlich klingt, hakt sich im Karlsruher Alltag gern fest. Mindestens an drei, vier Stellen pro Arbeitstag. Für Absolventinnen – und jene, die vielleicht aus der Station oder dem ambulanten Dienst in die Wissenschaft wechseln wollen – mischt sich Vorfreude mit spürbarer Skepsis: Was erwartet mich da eigentlich? Und wozu, bitte schön, forsche ich hier – für Theorie oder Praxis?


Feldversuch Hochschule: Zwischen Hörsaal und Pflegebett

Das Bild vom Pflegewissenschaftler als Schreibtischtäter, der mit karierten Notizblättern die Pflege neu erfindet, hält sich hartnäckig. Die Karlsruher Realität ist – wie so oft – eigensinnig. Hier sind die Türen zwischen wissenschaftlicher Lehre, Feldstudie und Klinikbetrieb keineswegs hermetisch verschlossen. Im Gegenteil: Vieles drängt sich auf engem Raum ineinander. Wer darin seinen Platz sucht, spürt rasch den Spagat entlang der Campus- und Klinikflure. Praxisnähe wird eingefordert (von Professorinnen, Praxispartnern, oft auch von sich selbst), aber selbstverständlich ist sie nie. Die Fragen sind dringlich: Welche Modelle setzen sich durch? Was bringt wirklich eine verbesserte Schmerzskala, was verschwindet wieder im methodischen Nirwana?


Arbeitsmarkt Karlsruhe: Weniger Konkurrenz, mehr Nischen – oder trügt das Bild?

Womit niemand rechnet, der das erste Mal „Stellenmarkt Pflegewissenschaft“ googelt: Die Suche fühlt sich an wie eine Wanderung durch dichtbesiedelte, aber seltsam unmarkierte Landschaften. Karlsruhe ist kein München, kein Hannover – die große Unibühne fehlt, trotzdem bleibt der Bedarf spürbar. Nischen öffnen sich, etwa an spezialisierten Einrichtungen, Versorgungszentren, Kommunalverwaltungen oder in der Beratungslandschaft. Manchmal wünschte ich mir, solche Orte wären im Stadtbild sichtbarer – ein Pflegewissenschaftsquartier, wie eine Technologiefabrik, nur eben mit Whiteboards statt Werkzeugbänken. Aber sie sind eben oft versteckter, dezentral, fast familiär. Für Berufseinsteiger bedeutet das: Chancen ja, aber selten laut beworben. Dachziegelschalend – plötzlich taucht einer auf dem Dach auf und man fragt sich, wie er da hingesprungen ist.


Das liebe Geld: Gehaltspoker mit Realismusnote

Ganz ehrlich – wer nach einem Studium in der Pflegewissenschaft von schillernden Gehaltssprüngen träumt, sollte seine Träume wenigstens mit einem Schuss Pragmatismus würzen. Die Einstiegsgehälter in Karlsruhe bewegen sich meist zwischen 3.200 € und 3.600 €, je nachdem, wie forschungs- oder praxisnah die Stelle zugeschnitten ist. In der Industrie, etwa in der Produktentwicklung für Pflegehilfsmittel, kann es ein wenig mehr sein; in der Hochschule, beim Einstieg ins Projektgeschäft oder als wissenschaftliche Mitarbeiterin, bleibt es oft in genau diesem Rahmen. Wer lang genug an der Schnittstelle bleibt – Forschung, Projektleitung, Change Management – kommt auch mal auf 4.000 € bis 4.500 €. Aber für den schnellen Reichtum sollte man in eine andere Branche abbiegen. Was viele unterschätzen: Der tatsächliche Wert steckt oft im Netzwerk, im Gestaltungsspielraum, nicht in der Gehaltsmitteilung zum Monatsende.


Regionale Eigenheiten – ein Mikrokosmos eigener Art

Was Karlsruhe auszeichnet? Nicht technoid wie die IT-Hochburgen, nicht traditionell wie die Universitätsstädte mit gut geölter Klinikroutine. Hier begegnet man Innovation durchs Fenster – die Stadt sucht noch ihren Modus zwischen klassischer Pflege, angewandter Wissenschaft und digitalem Fortschritt. Projekte mit bundesweiter Strahlkraft, etwa in der Versorgung von Pflegebedürftigen mit Migrationshintergrund oder partizipativen Gesundheitskonzepten, sind keine Seltenheit. Gleichzeitig – das ist der kleine Haken – stoßen pflegewissenschaftliche Ideen nicht immer spontan auf offene Ohren. Wer hartnäckig bleibt, findet Mitstreiter. Manchmal stellt sich die Realität aber störrischer an, als es einem gefallen kann. Und doch: Genau diese Eigensinnigkeit sorgt dafür, dass in Karlsruher Pflegewissenschaft eben keine geistige Standardkost gekocht wird.


Persönliches Fazit – zwischen Anspruch und Alltags-Praxis

Manchmal, während eines Praxisprojekts irgendwo zwischen Pflegeheim, Unialabor und Behördenflur, frage ich mich: Lohnt sich dieser Eiertanz? Doch, tut er meistens. Wer Lust darauf hat, Wissensräume zu öffnen, den Pflegealltag zu reflektieren und dabei trotzdem keine Luftschlösser zu bauen, wird in Karlsruhe nicht enttäuscht. Einfach ist es nicht. Aber einfach kann ja jeder. Oder?


Diese Jobs als Pflegewissenschaftler in Karlsruhe wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Ingenieur/natur- oder pflegewissenschaftler (m/w/d) als präventionsexperte mit der befähigung zur aufsichtsperson i (ap i)

Unfallkasse Baden-württemberg | Karlsruhe

Innovative Aufsichtsperson in Baden-Württemberg gesucht! Als erfahrener Ingenieur oder Naturwissenschaftler mit Schwerpunkt Prävention und AP I sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe als Präventionsexperte ist es, unsere Mitgliedsbetriebe aus dem Bereich Gesundheitsdienst vor Ort zu betreuen und in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz zu beraten und zu überwachen. Sie ermitteln die Ursachen von Arbeitsunfällen und berufsbedingten Erkrankungen und arbeiten an Projekten mit. Als Aufsichtsperson übernehmen Sie Dozenten- bzw. Referententätigkeiten. Mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium, mindestens 2 Jahren Berufserfahrung und der Bereitschaft, sich zur AP I ausbilden zu lassen, sind Sie genau derjenige, den wir suchen. Freuen Sie sich auf eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen. Kontaktieren Sie uns jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei uns!
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.