50 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Jobs»
  • Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Schülerpraktika
  • Refugees

 

Top Karriere Portal - Auszeichnung von Focus

Kreditmanager Krefeld Jobs und Stellenangebote

28 Kreditmanager Jobs in Krefeld die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Kreditmanager in Krefeld
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Sortieren
Sales Manager - Kreditversicherung / Finanzierung (m/w/d) merken
Sales Manager - Kreditversicherung / Finanzierung (m/w/d)

GFI - Verwaltungsgesellschaft mbH | 40878 Ratingen

GFL ist ein familienfreundliches Unternehmen, das auf langjährige Erfahrung in der Kreditversicherungsbranche zurückblickt. Unsere Inhaber und Mitarbeiter pflegen wertvolle Kontakte und leben unsere Unternehmenswerte aktiv. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Neukundengewinnung und berätst Firmen in den Bereichen Working Capital, Kredit- und Kautionsversicherung sowie Leasing. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Betriebswirtschaft ist von Vorteil. Idealerweise bringst du Berufserfahrung aus Banken oder Versicherungen mit und bist sicher im Umgang mit Verhandlungen. Freude an der Kontaktpflege und am Netzwerkaufbau sind essentielle Bestandteile deiner Tätigkeit bei uns. +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektmanager (m/w/d) Zahlungsverkehr: Karte, Mobile Payments, E-Commerce merken
Projektmanager (m/w/d) Zahlungsverkehr: Karte, Mobile Payments, E-Commerce

PBMS PersonalBeratung Matthias Schneider | 40213 Düsseldorf

Projektmanager (m/w/d) Zahlungsverkehr: Karte, Mobile Payments, E-Commerce: Als "Great Place to Work" ausgezeichneter Arbeitgeber und mit (sehr) guten Bewertungen auf kununu bietet man Ihnen sehr anspruchsvolle und innovative Projektaufgaben, die den +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales & Syndication Specialist – Corporate Debt & Capital Markets (m/w/d) merken
Sales & Syndication Specialist – Corporate Debt & Capital Markets (m/w/d)

IKB Deutsche Industriebank AG | 40213 Düsseldorf

Asset Manager, Banken, Versicherungen, Versorgungswerke, Stiftungen, Family Offices insbesondere in DACH und BeNeLux sowie ggf. weiteren europäischen Ländern; Enge Zusammenarbeit mit den Origination-Teams in Pitch-Situationen sowie während der Transaktionsanbahnung +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Finanzbuchhalter (m/w/d) merken
Finanzbuchhalter (m/w/d)

Klingenburg GmbH | 45964 Gladbeck

Bei der Budgetvorbereitung und dem Ausgabenmanagement für zugewiesene Konten Sie überwachen und erfassen Finanztransaktionen gemäß den Richtlinien und Vorschriften des Unternehmens Sie unterstützen den Geschäftsführer der Tochtergesellschaft und den Finanzmanager +
Weihnachtsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Key Account Manager (m/w/*) im Bereich Sales/High Tech merken
(Senior) Key Account Manager (m/w/*) im Bereich Sales/High Tech

GEFA BANK GmbH | 42275 Wuppertal

Wir suchen einen (Senior) Key Account Manager (w/m/*) für den Vertrieb von High Tech-Produkten in Wuppertal. Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung und Akquisition von Vertriebspartnern sowie die Umsetzung von Kooperationsprogrammen. Sie sind der Ansprechpartner für unsere namhaften Partner und erstellen selbstständig Verträge inklusive Kreditanträge. Ihre Rolle umfasst auch die Verhandlung von Kooperationsverträgen und die Begleitung von Messen. Wir erwarten nachweisliche Vertriebserfolge und umfassende Erfahrung mit Vertriebspartnerprogrammen. Kundenorientierung und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sind entscheidend für diese Position. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit GEFA BANK GmbH | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent*in Zahlungsverkehr (w/m/d) Elternzeitvertretung merken
Manager Accounting / Projects & Digitalisation (M/W/D) merken
Manager Accounting / Projects & Digitalisation (M/W/D)

Consult & Find, Inh. Ralf Stürzel | 40213 Düsseldorf

Als Manager Accounting / Projects & Digitalisation (m/w/d) übernehmen Sie die umfassende Verantwortung für alle Aspekte des Rechnungswesens. Sie stellen die korrekte Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß US GAAP und HGB sicher. In dieser Schlüsselposition implementieren Sie Digitalisierungstools und leiten Projekte zur Prozessoptimierung in der Finanzabteilung. Ihre Aufgabe umfasst auch die Gewährleistung einer präzisen Buchhaltung unter Einhaltung aller Fristen und gesetzlichen Vorgaben. Zudem sind Sie für die Verwaltung sämtlicher Buchungsvorgänge, einschließlich Debitoren, Kreditoren und Anlagevermögen, zuständig. Auch die Überwachung der SOX-Compliance gehört zu Ihren zentralen Aufgaben. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Manager Accounting / Projects & Digitalisation (M/W/D) merken
Manager Accounting / Projects & Digitalisation (M/W/D)

Consult & Find, Inh. Ralf Stürzel | 45127 Essen

Als Manager im Accounting und der Digitalisierung (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Finanzabteilung. Sie sind verantwortlich für die präzisen monatlichen, quartalsweise und jährlichen Abschlüsse nach US GAAP und HGB. Ihre Expertise sorgt für die Implementierung effizienter Digitalisierungstools und Projektmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung. Sie stellen sicher, dass alle Buchungsvorgänge und Nebenbücher fristgerecht und korrekt verarbeitet werden. Zudem überwachen Sie die SOX-Compliance und unterstützen interne Audits durch detaillierte Prozessbeschreibungen. Gestalten Sie die Zukunft des Rechnungswesens und treiben Sie innovative Lösungen voran. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prüfer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute merken
Prüfer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute

Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | 40213 Düsseldorf

Gegründet im Jahr 1969 sind wir Risikomanager für die Einlagensicherung von aktuell über 100 Instituten. +
Unbefristeter Vertrag | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prüfer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute merken
Prüfer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Kreditinstitute

Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | 45127 Essen

Gegründet im Jahr 1969 sind wir Risikomanager für die Einlagensicherung von aktuell über 100 Instituten. +
Unbefristeter Vertrag | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
1 2 3 nächste
Kreditmanager Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Kreditmanager Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Beruf Kreditmanager in Krefeld

Kreditmanager in Krefeld – Balanceakt zwischen Zahlen, Nervenkitzel und Menschenkenntnis

Wenn man an Krefeld denkt, fällt einem meist zuerst der Klassiker ein: Textilindustrie, flache Rheinlandsprache, solide Mittelständler, vielleicht noch die Mischung aus rheinischer Lockerheit und nüchternem Wirtschaftssinn. Doch in einer Stadt, die sich in den vergangenen Jahren erstaunlich gewandelt hat – Stichwort Digitalisierung, Strukturwandel und Industrie 4.0 –, bekommt der Beruf des Kreditmanagers eine ganz neue Dynamik. Gerade für Berufseinsteiger und solche, die aus anderen Finanzbereichen rüberkommen, stellen sich Fragen, die sich so in Frankfurt oder Düsseldorf anders stellen würden. Warum? Weil Krefeld zwar kein offenes Finanzzentrum ist, aber eine Stadt, in der Banken, Sparkassen, Leasinggesellschaften sowie ein Schuss Unternehmertum aufeinanderprallen – nicht selten mit überraschendem Ausgang.


Die tägliche Realität: Zwischen Risiko, Verantwortung und Überraschungsmomenten

Als Kreditmanager ist man im Kern Risikopilot: Man sitzt selten wortwörtlich im Cockpit, aber entscheidet minütlich über Gelder, Risiken, Verpflichtungen. Die Aufgaben klingen nach Schreibtisch – Bilanzanalyse, Bonitätsprüfung, Vertragsprüfung, Gespräche mit Geschäftskunden –, doch alles andere als monotone Aktenpflege. Die berühmte „Schere im Kopf“? Hat man zwangsläufig immer dabei. Das Kunststück besteht darin, einerseits Sicherheitsdenken der Bank zu wahren, andererseits den unternehmerischen Blick nicht zu verlieren. Und mitten in Krefeld merkt man: Hier sind es nicht die großen DAX-Konzerne, sondern oft mittelgroße Familienunternehmen, Traditionsbetriebe, technische Start-ups, die einen Kredit brauchen, um neue Wege zu gehen.


Vorurteile gegen das Berufsbild – und die Wirklichkeit dahinter

Manchmal werde ich gefragt, warum jemand heute noch Kreditmanager werden will. „Das ist doch alles digitalisiert“, sagen Leute, die sich nie mit einer missglückten BWA auseinandergesetzt haben. Schön wär’s! Ja, automatisierte Tools helfen, aber am Ende entscheidet kein Algorithmus allein. Menschenkenntnis bleibt Gold wert. Man sitzt eben nicht nur vor Zahlenkolonnen, sondern muss zwischendurch auch mal dem Unternehmer erklären, warum die Kreditzusage jetzt hakt. Oder warum bei glänzender Bilanz trotzdem der Daumen nach unten zeigt, weil das Bauchgefühl Alarm schlägt. Gerade in Krefeld, wo viele Unternehmen einen persönlichen Draht zur Kreditabteilung pflegen (oder fordern), wird diese kommunikative Qualität zum echten Unterscheidungsmerkmal.


Die Sache mit dem Gehalt, Entwicklungschancen – und den berühmten Sackgassen

Klar, niemand tritt an, weil er von Luft und Rheinlandsstolz lebt. Viele Einsteiger erwarten in Krefeld ein Gehalt im Bereich von 2.800 € bis 3.200 €, mit steigender Verantwortung ist auch ein Sprung auf 3.500 € bis 4.100 € drin – besonders, wenn neben der Kreditprüfung die Steuerung ganzer Portfolios dazukommt. Verglichen mit Großstädten ist die Spanne etwas niedriger, aber das liegt eben auch an den regionaltypischen Marktverhältnissen, die dafür meist eine bessere Work-Life-Balance und kurze Wege bieten. Ein Punkt, der erstaunlich selten diskutiert wird: Wie schnell man vom Junior zum zentralen Ansprechpartner wird. In kleineren Häusern oder Spezialbanken ist der Schritt zur Teamleitung oder zum Experten für komplexe Engagements durchaus realistisch. Sackgassen gibt es natürlich. Manch einer bleibt jahrelang in der speziellen Nische hängen, aber das ist eher die Ausnahme als die Regel – vorausgesetzt, man bleibt offen für Weiterbildungen.


Das Spielfeld Krefeld: Chancen, Technik und lokale Eigenheiten

Was Kreditmanager hier unterschätzen: Krefeld mischt mit – nicht nur wirtschaftlich, sondern auch in Sachen Digitalisierung. Die zunehmende Automatisierung von Scoring-Verfahren ist längst nicht mehr exklusives Thema für Großbanken. Sogar kleinere Institute setzen mittlerweile auf Künstliche Intelligenz, um Risiken zu modellieren. Wer heute als Einsteiger den klassischen Aktenjob sucht, wird schnell merken, dass Data Literacy, also ein Mindestmaß an Zahlenkompetenz im Umgang mit digitalen Tools, zum Schlüssel wird. Andererseits sind die persönlichen Beziehungen und das regionale Netzwerk gerade in Krefeld noch immer Trumpf. Es braucht eine Mischung aus technischer Offenheit und sozialer Geschicklichkeit.


Gedanken zum Schluss – oder: Wofür man sich entscheidet

Ich behaupte: Kreditmanager in Krefeld zu sein, ist selten gänzlich planbar. Man rutscht manchmal in Situationen, auf die keine Excel-Tabelle vorbereitet. Es geht – trotz aller Analytik – immer noch um Vertrauen, Cleverness und manchmal sogar eine Prise gesunden Menschenverstand. Diejenigen, die dabei bleiben, werden nicht selten zu Dreh- und Angelpunkten ihrer Häuser. Und für alle, die den Sprung wagen: Es klingt nicht nach Hollywood, aber ehrlich – langweilig wird’s nie.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.