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IT Fachwirt Berlin Jobs und Stellenangebote

17 IT Fachwirt Jobs in Berlin die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als IT Fachwirt in Berlin
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Arbeitszeit
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Notarfachangestellte:r / Notarfachwirt:in (m/w/d) IT merken
Notarfachangestellte:r / Notarfachwirt:in (m/w/d) IT

Bundesnotarkammer | 10115 Berlin

Als Notarfachangestellte/r (m/w/d) im IT-Bereich bringen Sie Ihr wertvolles Praxiswissen ein, um innovative Softwaresysteme für Notariate zu entwickeln und bestehende Systeme zu optimieren. Sie arbeiten eng mit den Teams für IT-Produktmanagement, technische Beratung und UI/UX-Design zusammen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Anforderungen der Notarfachangestellten und Endnutzer zu erfassen und in praxisorientierte Lösungen umzuwandeln. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Einführung und Erweiterung von Fachanwendungen in Notarbüros. Die Erstellung von Anwenderhilfen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. So erleichtern Sie die Nutzung der Softwaresysteme in der notariellen Praxis. ‒ +
Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerfachangestellte (m/w/d) - Steuerberatung, wie sie sein sollte merken
Steuerfachangestellte (m/w/d) - Steuerberatung, wie sie sein sollte

R.TAX Steuerberatungsgesellschaft mbH | Berlin

KI-gestützte Tools – kein einziger Pendelordner; Probezeit von nur 3 Monaten; Monatlicher Sachbezugsgutschein über 50 EUR nach der Probezeit; VBB-Monatskarte oder Mobilitätszuschuss nach der Probezeit; Verbindliche Weiterbildung: Ob Fachassistent für IT ‒ +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vermögenskundenberater (m/w/d)- Privatkundenbank merken
Vermögenskundenberater (m/w/d)- Privatkundenbank

HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland | 10115 Berlin

IT-Systeme; Ausgeprägte Beratungskompetenz und Vertriebsaffinität mit Abschlussorientierung; Zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise und außerordentliches Verhandlungsgeschick; Analytische Kompetenz für potenzialorientierte Marktbearbeitung und regionale ‒ +
Homeoffice | Kinderbetreuung | Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teamleiter*in IT-Ausbildung merken
Teamleiter*in IT-Ausbildung

Deutsche Rentenversicherung Bund | 10115 Berlin

Sie suchen eine spannende Herausforderung? Werden Sie Teamleiter*in IT-Ausbildung in Berlin! Ab sofort erwartet Sie eine attraktive Vollzeitstelle (Teilzeit möglich) mit einer Vergütung von E13 TV EntgO-DRV. In unserer Abteilung "Personal, People & Development" qualifizieren wir über 1.000 Auszubildende und Studierende für die DRV-Bund. Nutzen Sie unser Lern Lab IT, um Theorie und Praxis zu verbinden und die zukünftigen IT-Profis optimal auf ihren Berufsweg vorzubereiten. Die Stelle ist bis zum 31.12.2028 befristet, mit Optionen auf Verlängerung oder Entfristung. Bewerben Sie sich bis zum 09.10.2026! ‒ +
Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Assetmanager:in (w/m/d) merken
IT-Assetmanager:in (w/m/d)

Berliner Wasserbetriebe | 10115 Berlin

Gestalten Sie die digitale Zukunft der Berliner Wasserbetriebe als IT-Assetmanager:in (w/m/d) in Berlin. Ab sofort suchen wir Sie zur Unterstützung und Optimierung interner Prozesse. Sie entwickeln unser IT-Asset-Management-Tool weiter und sorgen so für einen umfassenden Überblick über sämtliches IT-Equipment. Ihre Expertise prägt den Asset-Management-Mindset und ermöglicht fundierte Entscheidungen. Zudem beantworten Sie Fragen zum Lebenszyklus der IT-Assets und fördern aktiv die Digitalisierungsstrategien unseres Unternehmens. Bringen Sie frischen Wind in die IT-Abteilung und bewerben Sie sich jetzt unbefristet bei uns. ‒ +
Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Berliner Wasserbetriebe | Familienfreundlich | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Assetmanager:in (w/m/d) - Berlin merken
IT-Assetmanager:in (w/m/d) - Berlin

Berliner Wasserbetriebe | 10115 Berlin

Die Berliner Wasserbetriebe suchen eine/n IT-Assetmanager:in (w/m/d) zur Optimierung ihrer IT-Prozesse. In dieser unbefristeten Position am Standort Berlin unterstützen Sie Teams und entwickeln das IT-Asset-Management-Tool weiter, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. Voraussetzungen sind ein Masterabschluss in einschlägigen Fachrichtungen oder vergleichbare Qualifikationen im IT-Asset-Management. Zudem bringen Sie Erfahrung im proaktiven Management von IT-Assets, Prozessdesign und Berichtswesen mit. Ihre analytischen Fähigkeiten und Selbstständigkeit zeichnen Sie aus. Bewerben Sie sich jetzt, um die digitale Zukunft der Berliner Wasserbetriebe aktiv mitzugestalten! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Berliner Wasserbetriebe | Familienfreundlich | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Expert:in Entgeltabrechnung merken
Expert:in Entgeltabrechnung

BEW Berliner Energie und Wärme GmbH | 10115 Berlin

Zusammenarbeit mit der IT: Du arbeitest eng mit der IT zusammen, analysierst Fehlerquellen und unterstützt bei deren nachhaltiger Behebung. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Consultant Core Banking (all genders) merken
IT-Consultant Core Banking (all genders)

adesso SE | 10115 Berlin

Gemeinsam wachsen und lernen wir in anspruchsvollen Projekten und interdisziplinären Teams. Mit IT im Herzen und dem Fokus auf den Erfolg unserer Kunden treiben wir die KI-Transformation voran. Unsere adessi sind motivierte Experten, die etwas bewegen wollen und Veränderungen vorantreiben. Offenheit, Verantwortungsübernahme und gemeinsame Erfolge prägen unsere starke Unternehmenskultur. Du analysierst Geschäftsprozesse in der Banken- und Finanzdienstleistungsbranche und erkennst die Potenziale zur Optimierung. Dabei entwickelst du innovative, digitale Lösungen und koordinierst deren Umsetzung in die IT-Systeme unserer Kunden für nachhaltigen Erfolg. ‒ +
Work-Life-Balance | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT Business Analyst*in merken
IT Business Analyst*in

Deutsche Rentenversicherung Bund | 10115 Berlin

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist Deutschlands größter Rentenversicherungsträger und sorgt für soziale Sicherheit. Wir begleiten Menschen von der Berufswahl bis ins Rentenalter. Aktuell suchen wir eine*n IT Business Analyst*in für unser Kundenservicecenter in Berlin-Tegel. Der Eintritt ist sofort möglich, die Bewerbungsfrist endet am 15.10.2026. Mit einer Vollzeitstelle (Teilzeitoption vorhanden) wird eine Vergütung nach E12 TV EntgO-DRV geboten. Unser Kundenservicecenter ist die erste Anlaufstelle für die Beratung von rund 33 Millionen Sicherungsberechtigten. ‒ +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerfachwirt - Jahresabschlüsse / Finanzbuchhaltung / DATEV (m/w/d) merken
Steuerfachwirt - Jahresabschlüsse / Finanzbuchhaltung / DATEV (m/w/d)

Maisenbacher Hort & Partner | 10115 Berlin

Urlaub: 32 Urlaubstage (30 reguläre Tage; 2 zusätzliche Tage); Arbeitszeit & Arbeitsort: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung sowie flexibles Home-Office nach Deinem Bedarf (inklusive Bereitstellung der IT-Ausstattung); Finanzielle Zusatzleistungen ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Jobrad | Parkplatz | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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IT Fachwirt Jobs und Stellenangebote in Berlin

IT Fachwirt Jobs und Stellenangebote in Berlin

Beruf IT Fachwirt in Berlin

Zwischen Bits und Bürokratie: Vom IT Fachwirt in Berlin und anderen Absurditäten

Manchmal habe ich das Gefühl, der IT Fachwirt ist so etwas wie der Dolmetscher zwischen zwei Welten: IT und Geschäftsalltag. In Berlin, dieser Rohbaustelle digitaler Ambitionen, ist das nicht selten ein Drahtseilakt. Man jongliert mit Servern, Software, Schnittstellen – aber eben auch mit Controlling, Personal und dem, was sich Geschäftsführer als „digitale Transformation“ vorstellen. Wer mit der reinen Lehre der Informatik liebäugelt, reibt sich die Augen: So viel Excel, so viel Abstimmung, so wenig Glamour. Aber vorbei am Klischee – für Berufseinsteiger oder erfahrene Umsteiger kann genau das der Reiz sein. Warum? Weil in Berlin die Mischung stimmt. Liegt’s am ständigen Wandel? Oder doch daran, dass hier vieles gleichzeitig unfertig und enorm voraus ist? Ich weiß es nicht.


Das Aufgabenfeld: Alleskönner ohne Allwissenheit

Oft habe ich erlebt, wie Neulinge die breiten Aufgabenspektren unterschätzen. Der IT Fachwirt ist eben nicht „nur“ Betriebswirt mit Computer-Klecks. Das ist die Kunst: Projekte planen, User betreuen, Datenschutz im Blick behalten und Leuten erklären, warum ihr Lieblings-Tool jetzt nicht mehr DSGVO-konform ist. Manchmal ist man Dreh- und Angelpunkt für Entscheidungen, die keiner treffen will – und spürt: Der Beruf ist nicht bloß ein Schnittstellenjob. Nein, man wird irgendwann zur Schnittstelle selbst. Die berühmte eierlegende Wollmilchsau klingt nach Übertreibung, aber in Berliner Betrieben hört man öfter: „Können Sie auch…?“ Natürlich kann man. Oder man tut zumindest so, als hätte man’s schon mal gemacht.


Status und Entwicklung: Zwischen Aufstiegsträumen und nüchternem Alltag

Berlin verlangt Anpassung – und bietet Möglichkeiten. Gerade für Leute, die ein paar Jahre praktische Erfahrung gesammelt haben, ist der IT Fachwirt oft das Sprungbrett hoch: Fachlich, aber auch in Sachen Verantwortung. Wer auf starren Hierarchien besteht, wird allerdings schnell ernüchtert. Hier ordnen sich Rollen neu, je nachdem, welcher Bereich gerade brennt. Was viele unterschätzen: Im Mittelstand, rund um Friedrichshain, Tempelhof oder Prenzlauer Berg, sind IT Fachwirte selten altbackene Verwaltungen, sondern häufig Möglichmacher im Digitalisierungschaos. Klar, bei Konzernen ist Manöverkritik oft komplizierter, aber auch dafür gibt’s eine Nische. Wer will, findet verantwortungsvolle Aufgaben – irgendwo zwischen Einführung neuer Cloud-Plattformen und banalen Update-Marathons.


Gehalt und Gegenwert: Mit Bodenhaftung nach oben

Klartext, weil’s alle wissen wollen: Beim Einstiegsgehalt sind in Berlin meist 2.800 € bis 3.400 € drin; mit Erfahrung (und der richtigen Portion Beharrlichkeit) kann das auf 3.600 € bis 4.200 € steigen. Klingt solide – ist es auch. Aber niemand sollte erwarten, mit einem Mal die Yacht im Wannsee zu chartern. Vielmehr geht es um Perspektive: Weiterbildungskultur in Berlin? Eher rau, ehrlich, pragmatisch. Zwischen Tech-Schmieden, Start-ups und altehrwürdigen Mittelständlern balanciert man zwischen Wissenserweiterung und Realitätsschock. Wer will, findet Workshops, Fernkurse, Anbieter für alles Mögliche – von aktueller IT-Sicherheit bis zu Projektmanagementtricks, die so alt sind wie die Computermaus.


Ausblick: Ist der IT Fachwirt mehr als ein Geheimtipp?

Das Feld ist weit, und trotz Klagen über Fachkräftemangel spürt man in Berlin eine Neugier auf Leute, die sich nicht zwischen Serverraum und Geschäftsführung entscheiden können (oder wollen). Wer bereit ist, selbst Neues zu erfinden, sich durch Hierarchien zu lavieren und gelegentlich auch mit Rollkragenpullover gegen den Konferenztisch zu argumentieren – der passt hierher. Vielleicht werde ich manchmal belächelt, wenn ich erkläre, was ich eigentlich tue. Aber das ist ok. Denn – und daran glaube ich fest – die echten Brückenbauer zwischen IT und Geschäftsalltag werden nie arbeitslos sein. Zumindest nicht in Berlin. Daran sollte man sich erinnern, wenn’s wieder heißt: „Kannst du das auch noch übernehmen?“


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.