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Fachaltenpfleger Bonn Jobs und Stellenangebote

193 Fachaltenpfleger Jobs in Bonn die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Fachaltenpfleger in Bonn
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Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) - bis zu 4.398 € brutto + Zulagen merken
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) - bis zu 4.398 € brutto + Zulagen

Pacura med GmbH | 53111 Bonn

Entdecke Deine Karriere bei Pacura med als Pflegefachkraft oder Altenpfleger – unabhängig von Deinem Wohnort! Bei uns hast Du die Freiheit, Deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten, ohne unplanbare Einsätze. Egal ob Vollzeit oder Teilzeit, unsere abwechslungsreichen Einsätze in renommierten Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen warten auf Dich. Wir sind stolz auf unsere langjährige Erfahrung und erhielten das FOCUS-Siegel als „TOP Personaldienstleister – Personalleasing/Vermittlung“. Genieße eine kreative Urlaubs- und Freizeitgestaltung nach Deinen Wünschen. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und erlebe die Vorteile von Pacura med! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Firmenwagen | Fahrtkosten-Zuschuss | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) bis 4.400 € merken
Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) bis 4.400 €

ilomed GmbH | 53111 Bonn

Entdecke Karrieremöglichkeiten im Gesundheits- und Sozialwesen, die über einen typischen Job hinausgehen. Wir bieten dir individuelle Unterstützung durch einen regionalen Ansprechpartner, der deine Stärken wertschätzt. Unsere modernen Strukturen fördern eine professionelle Zusammenarbeit und nahbare Kommunikation. Starte jetzt in Bonn als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit bis zu 4.400 € Verdienst. Egal, ob in Voll- oder Teilzeit, wir haben vielfältige Einsätze für dich, sowohl wohnortnah als auch bundesweit. Bewirb dich jetzt und setze auf eine erfüllende Karriere im Gesundheitswesen! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) – Direktvermittlung bis 5.200 € brutto merken
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) – Direktvermittlung bis 5.200 € brutto

Pacura med GmbH | 53111 Bonn

Bist Du Altenpfleger oder Pflegefachkraft auf der Suche nach dem perfekten Arbeitgeber? Pacura med, seit 2018 eine der führenden Personaldienstleister im Bereich Pflege und Medizin, unterstützt Dich dabei. Unsere Direktvermittlung garantiert Dir eine unbefristete Festanstellung in Pflegeheimen, Senioreneinrichtungen, Reha-Zentren oder Kliniken – deutschlandweit. Wo auch immer Du lebst, wir haben die passende Stelle für Dich. Sollte Deine Wunschregion nicht gelistet sein, zögere nicht, uns zu kontaktieren – unser Netzwerk ist groß und vielseitig. Und das Beste: Unser Service ist für Dich komplett kostenfrei. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau (m/w/d) als ambulante Pflegefachkraft merken
Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau (m/w/d) als ambulante Pflegefachkraft

GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege GmbH | Hürth

Aufgaben: Ambulante Versorgung intensivpflegebedürftiger, eventuell beatmeter Kinderpatienten; viel Zeit für die Betreuung des Patienten. Qualifikation: Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachfrau; Interesse an ambulanter Versorgung sowie hohe pflegerische und soziale Kompetenz. Vorkenntnisse in 1-zu-1-Pflege, außerklinischer Intensiv- oder Beatmungspflege nicht zwingend erforderlich. Bedingungen: Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis. Einsatz in Hürth. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege GmbH | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau (m/w/d) als ambulante Pflegefachkraft merken
Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau (m/w/d) als ambulante Pflegefachkraft

GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH | Hürth

Qualifikation: Examinierter Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau oder Altenpfleger; Interesse an der ambulanten Versorgung intensivpflegebedürftiger, eventuell beatmeter Kinderpatienten; hohe pflegerische und soziale Kompetenz. Vorkenntnisse in der 1-zu-1-Pflege, außerklinischen Intensivpflege oder Beatmungspflege sind nicht zwingend erforderlich. Benefits: Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen in der GIP-Akademie, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte auf über 250 Topmarken. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH | Einkaufsrabatte | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- u. Krankenpfleger/Altenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung "Zercur Geriatrie" merken
Gesundheits- u. Krankenpfleger/Altenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung "Zercur Geriatrie"

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | 51145 Urbach

Die Rems-Murr-Kliniken in Schorndorf suchen einen Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit der Fachweiterbildung "Zercur Geriatrie". Bewerber sollten Erfahrung im Fachgebiet mitbringen sowie eine Ausbildung zum Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Absolvierung dieser haben. Neben einer optimalen Patientenversorgung arbeiten Sie aktiv an der Qualitätsentwicklung und der Praxisanleitung unserer Auszubildenden. Profitieren Sie von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernen Mitarbeiterwohnungen. Zudem bieten wir eine tarifgerechte Vergütung, die auch eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge umfasst. Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres innovativen Teams! ‒ +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d) merken
Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | 50389 Wesseling

Gehalt: Tarifliches Einstiegsgehalt von 3.720 € bis zu 4.510 € pro Monat in Vollzeit, plus Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zeitzuschläge. Bedingungen: Unbefristete Tätigkeit; flexible Arbeitszeiten möglich, z. B. nur Früh- oder Spätdienste ohne Nachtdienste. Benefits: Über 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Dienstkleidung, Willkommensprämie, Gesundheitsförderung, Leasingangebote, Beratungs- und Unterstützungsangebote sowie Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern. Unternehmen: Zukunftsorientiertes, krisensicheres Sozialunternehmen. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft Pflege - pflegerische Risikomanagement Altenheim (w/m/d) merken
Fachkraft Pflege - pflegerische Risikomanagement Altenheim (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | 50389 Wesseling

Gehalt: 3.720 € bis 4.510 € pro Monat in Vollzeit, plus Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zeitzuschläge. Aufgaben: Individuelle Pflegeprozesssteuerung, pflegerisches Risikomanagement, pflegefachliche Vorbehaltsaufgaben wie Medikamentenmanagement und Behandlungspflege, Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern. Qualifikation: Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung, Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft. Bedingungen: Unbefristete Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten möglich, z. B. Früh- oder Spätdienste ohne Nachtdienste. Benefits: Moderne Arbeitsmittel, Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, über 30 Tage Urlaub. Unternehmen: Zukunftsorientiertes, krisensicheres Sozialunternehmen. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (w/m/d) merken
Pflegefachkraft (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH | 50667 Köln

Werde Teil unseres herzlichen Teams als examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bereichere das Leben unserer Bewohner:innen. Bei Korian stehen die Bedürfnisse der Menschen im Mittelpunkt, und wir suchen engagierte Teamplayer (w/m/d), die sich mit Leidenschaft für die Pflege einsetzen. Unsere rund 22.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, die Einzigartigkeit jedes Einzelnen zu achten. Vertrauen, Initiative und Verantwortung sind die Werte, die uns verbinden. Gemeinsam gestalten wir eine liebevolle und respektvolle Umgebung für Pflegebedürftige. Bewirb dich jetzt und sei der Grund für ein glücklicheres Leben unserer Bewohner:innen! ‒ +
Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) merken
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)

newcare Holding GmbH | 53913 Swisttal

Wir suchen ab sofort eine engagierte Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen die Planung und Begleitung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen sowie die Gesamtverantwortung für die praktische Ausbildung. Sie stellen sicher, dass die Ausbildungsziele der Auszubildenden erreicht werden, und pflegen den Kontakt zu Pflegeschulen und externen Kooperationspartnern. Zudem sichern Sie die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements und führen Schulungen zu pflegerelevanten Themen durch. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Fachkraftausbildung, eine Weiterbildung zur Praxisanleitung und soziale Kompetenz. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie ein organisierter Teamplayer sind! ‒ +
Work-Life-Balance | Erfolgsbeteiligung | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Fachaltenpfleger Jobs und Stellenangebote in Bonn

Fachaltenpfleger Jobs und Stellenangebote in Bonn

Beruf Fachaltenpfleger in Bonn

Fachaltenpflege in Bonn: Zwischen Anspruch, Fachlichkeit und dem Bonner Alltag

Als jemand, der in die Fachaltenpflege hineingeschnuppert hat, kann ich gleich vorweg sagen: Wer hier einen Beruf „mit Herz“ erwartet, liegt nicht falsch – aber das ist kein Streichelzoo, sondern ein Arbeitsfeld, das einem ab und zu die Socken auszieht. Zumindest innerlich. Gerade in Bonn, dieser seltsam flirrenden Mischung aus UN-Standort, rheinischer Melange und rasanter Mietpreisentwicklung, ist der Alltag als Fachaltenpfleger alles, nur nicht bieder oder vorhersehbar. Na, Lust auf eine ehrliche Bestandsaufnahme?


Der Alltag: Fachwissen trifft Improvisation, Empathie prallt auf Systemlogik

Pflege ist schon lange nicht mehr das, was sie in den Köpfen so mancher Außenstehender war: Tabletten reichen, Waschlappen schwenken und ein Pläuschchen am Bett. Wer als Fachaltenpfleger arbeitet, muss einen wachen Kopf und einen stabilen Magen mitbringen – ganz praktisch, im übertragenen Sinne sowieso. Es braucht medizinische Kenntnisse (Dekubitusversorgung, Insulinmanagement, Demenzinterventionen; das ganze Paket), ethisches Feingefühl und diesen Mix aus Empathie und Abgrenzungsfähigkeit… Ein Spagat, den viele unterschätzen – manchmal sogar die eigene Leitung. Und nein, das ist kein Kaffeeklatsch-Beruf.


Bonner Besonderheiten: Zwischen Ressourcenknappheit und regionalem Flair

Was nun in Bonn besonders auffällt? Zunächst: Der Strukturwandel in der Stadt, der mit dem internationalen Zuzug und dem Wachsen neuer Sozialräume einhergeht – das merkt man, spätestens wenn Bewohner im Pflegeheim plötzlich mehrsprachigen Familienbesuch bekommen oder spezielle Diätanforderungen im Kühlschrank warten. Gleichzeitig der ganz normale Wahnsinn: Personalmangel, Kostendruck, und ja, manches Haus schiebt Schichten wie Tetris-Steine hin und her. Es gibt Träger, die innovative Konzepte fahren (Tagespflege, Kurzzeitpflege, mobile Teams), aber am Ende des Tages zählt, was auf der Station wirklich möglich ist – und ob du überhaupt zum Atmen kommst zwischen Medikamentenausgabe und Gespräch mit den Angehörigen.


Verdienst und Tarifgefüge: Kein Goldesel, aber solide Perspektiven – wenn man verhandeln kann

Das Thema Geld – immer so ein zartes Pflänzchen. Also: In Bonn liegt das übliche Einstiegsgehalt eines Fachaltenpflegers ungefähr bei 2.700 € bis 3.000 €; mit Erfahrung, Zusatzqualifikationen (Palliativpflege, Leitung, etc.) und Nachtschichten schnuppert die Kurve durchaus an der 3.300 €-Marke, in einzelnen Fällen bis 3.600 €. Wer staatlich oder kirchlich angestellt ist, fährt meist solider als bei privaten Anbietern, aber die feinen Unterschiede stecken wie so oft im Zuschlagreglement und den „kleinen Vereinbarungen“. Es gibt Kolleg:innen, die berichten, dass ein außerordentliches Gesundheitsbudget oder Zusatzurlaub durchaus rauszuhandeln ist – zumindest, wenn man nicht auf die „Du bist hier wie Familie“-Masche reinfällt und selbst die Verhandlungsleine in die Hand nimmt.


Zwischen Weiterbildung, Fachkräftemangel und Selbstschutz – worauf es (mir) ankommt

Vielfalt an Fort- und Weiterbildungen? Jedes größere Bonner Haus bietet da mittlerweile Breite: Geriatrie-Spezialisierung, Validation, Schmerzmanagement – in Teilen erstaunlich modern, manchmal mit Exkursen zu digitalen Tools, die die Dokumentation leichter machen (ob sie das wirklich tun… andere Geschichte). Der Bedarf an Fachaltenpfleger:innen ist hoch, der Ruf nach Spezialisierung wächst – aber gleichzeitig wächst auch der Wunsch, sich nicht völlig selbst aufzureiben. Was viele unterschätzen: Auch Eigenabgrenzung, Resilienz, ein bisschen Eigensinn sind Teil der Berufsqualifikation. Mir hat einmal eine Kollegin gesagt: „Nicht der beste Fachartikel rettet den Tag, sondern der, der am wenigsten selbstvergessen nach Hause geht.“ Klingt nach Küchenpsychologie, trifft aber: Man braucht ein dickes Fell und die Fähigkeit, sich auf ständig wechselnde Anforderungen einzulassen, ohne den eigenen Kompass zu verlieren.


Fazit – Widersprüchlichkeiten und kleine Lichtblicke im Bonner Pflegekosmos

Für Berufseinsteiger oder Wechselwillige bleibt die Fachaltenpflege zwischen Rhein und Venusberg sicher kein Routinejob. Wer Strukturen hinterfragen kann, Freude an echter Beziehungspflege hat und mit regionalen Besonderheiten umgehen möchte, findet in Bonn einen abwechslungsreichen, manchmal herausfordernden – aber auch erfüllenden Beruf, sofern die Erwartungen nicht am Hochglanz prosaischer Imagebroschüren kleben. Ehrlich gesagt: Es gibt Tage, an denen man am liebsten alles hinschmeißen würde. Und dann gibt es dieses eine Gespräch im Garten, das einem das Gefühl gibt, dass man hier tatsächlich den Unterschied macht. Bonner Eigenheit oder universelles Berufsgeheimnis? Schwer zu sagen. Ich tippe auf beides.


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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.