25 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Jobs»
  • Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Schülerpraktika
  • Refugees

 

Top Karriere Portal - Auszeichnung von Focus

Entwicklungstechniker Stuttgart Jobs und Stellenangebote

136 Entwicklungstechniker Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Entwicklungstechniker in Stuttgart
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Sortieren
Techniker (m/w/d) Schwerpunkt Entwicklung Kältesysteme merken
Techniker (m/w/d) Schwerpunkt Entwicklung Kältesysteme

Christof Fischer GmbH | Kernen im Remstal

Fischer Kälte-Klima ist ein führendes Großhandelsunternehmen in der Kälte- und Klimatechnik mit 15 Niederlassungen in Deutschland und weiteren in der Schweiz und Dänemark. Als Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Kältesysteme verstärken Sie unser innovatives [CF] Systems Team in Kernen im Remstal. Wir bieten individuell konzipierte Systemlösungen, die auf die speziellen Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind. Unser umfangreiches Sortiment umfasst hochwertigste Komponenten namhafter Hersteller. Dank unseres tiefen Marktverständnisses bleiben wir technologisch führend und expandieren kontinuierlich. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Unternehmens! +
Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektingenieur / Techniker (m/w/d) Gas- und Wasserversorgung merken
Projektingenieur / Techniker (m/w/d) Gas- und Wasserversorgung

Stadtwerke Ludwigsburg-Kornwestheim GmbH | Ludwigsburg, Württemberg

Sie suchen eine spannende Karriere im Bereich der Versorgungstechnik oder Umwelttechnik? Ideale Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium oder eine technische Qualifikation, wie Techniker*in. Erste Kenntnisse im DVGW-Regelwerk und GIS-/BIS-Systemen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen, denn projektbezogene Erfahrungen in der Gas- oder Wasserversorgung sind nicht notwendig. Wichtig sind analytisches Denken, organisatorische Fähigkeiten und ein strukturiertes Zeitmanagement. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Eigeninitiative und Flexibilität ergänzen Ihr Profil ideal für diese interessante Position. +
Vermögenswirksame Leistungen | Erfolgsbeteiligung | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Stadtwerke Ludwigsburg-Kornwestheim GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gewährleistungsmanager (m/w/d) merken
Gewährleistungsmanager (m/w/d)

Gustav Epple Bauunternehmung GmbH | 70173 Stuttgart

Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Architektur oder Qualifizierung zum Bautechniker. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der schlüsselfertigen Bauleitung. +
Flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung merken
Experte / Projektmanager (m/w/d) Technische Reinigung

Leadec | 70173 Stuttgart

Profil: Ausbildung: Idealerweise Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Studium im Bereich Ingenieurswesen oder anderer vergleichbare, Qualifikation im Bereich Industriereinigung. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleitung TGA | Versorgungstechnik | HKLS (m/w/d) merken
Projektleitung TGA | Versorgungstechnik | HKLS (m/w/d)

MPS ARCHONIC GmbH | 70173 Stuttgart

WAS WIR ERWARTEN: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK (Sanitär, Heizung, Klima), als Staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in, oder ein Studium der Versorgungstechnik. +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Firmenwagen | Jobticket – ÖPNV | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Planungsleiter (w/m/d) TGA - HLSK merken
Planungsleiter (w/m/d) TGA - HLSK

Drees & Sommer SE | 70173 Stuttgart

Meister oder Techniker); Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und/oder Inbetriebnahme gebäudetechnischer Anlagen, Führungserfahrung von Vorteil; Umfassende Kenntnisse der HOAI sowie der anzuwendenden technischen Normen und Regeln +
Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Erfolgsbeteiligung | Jobrad | Firmenwagen | Einkaufsrabatte | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Fachplaner (w/m/d) HLSK merken
(Senior) Fachplaner (w/m/d) HLSK

Drees & Sommer SE | 70173 Stuttgart

Meister oder Techniker); Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und/oder Inbetriebnahme gebäudetechnischer Anlagen; Umfassende Kenntnisse der HOAI, sowie der anzuwendenden technischen Normen und Regeln; CAD-Kenntnisse von Vorteil; Teamgeist, schnelle +
Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Erfolgsbeteiligung | Jobrad | Firmenwagen | Einkaufsrabatte | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Serviceleiter HKLS (m/w/d) Stuttgart merken
Serviceleiter HKLS (m/w/d) Stuttgart

WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH & Co. KG | 70173 Stuttgart

B. zum Techniker; Meister; Hochwertige Arbeitskleidung, Diensthandy sowie modernste technische Geräte und Werkzeuge; Firmenveranstaltungen wie ein gemeinsames Sommerfest und Weihnachtsfeier; Innovative, abwechslungsreiche und technologisch anspruchsvolle +
Firmenwagen | Unbefristeter Vertrag | Arbeitskleidung | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleiter Zentrale Prozesstechnik (m/w/d) – Lebensmitteltechnolog:in, Meister:in, Techniker:in o. ä. merken
Projektleiter Zentrale Prozesstechnik (m/w/d) – Lebensmitteltechnolog:in, Meister:in, Techniker:in o. ä.

Molkerei Gropper GmbH & Co. KG | 74321 Bissingen

Werden Sie Projektleiter für Zentrale Prozesstechnik (m/w/d) in Bissingen! In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Projektierung und Optimierung prozesstechnischer Anlagen, wobei Sie Produktions- und Qualitätsvorgaben sowie Energieeffizienz berücksichtigen. Sie erstellen Anlagenspezifikationen, holen Angebote ein und vergleichen diese unter technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten. Zudem koordinieren Sie alle beteiligten Fachfirmen und Abteilungen und organisieren die gesamte Projektabwicklung, einschließlich Montage und Inbetriebnahme. Ein abgeschlossenes Studium in Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung sowie Berufserfahrung in der Milchwirtschaft sind erforderlich. Profitieren Sie von einer spannenden Herausforderung in einem dynamischen Umfeld! +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Corporate Benefit Molkerei Gropper GmbH & Co. KG | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleiter Projektierung Prozesstechnik (m/w/d) – Lebensmitteltechnolog:in, Meister:in, Techniker:in o. ä. merken
Projektleiter Projektierung Prozesstechnik (m/w/d) – Lebensmitteltechnolog:in, Meister:in, Techniker:in o. ä.

Molkerei Gropper GmbH & Co. KG | 74321 Bissingen

Als Projektleiter in der Prozesstechnik (m/w/d) in Bissingen sind Sie verantwortlich für die Projektierung und Optimierung prozesstechnischer Anlagen. Dabei stehen Produktions- und Qualitätsvorgaben sowie Energieeffizienz im Mittelpunkt Ihrer Arbeit. Sie erstellen Anlagenspezifikationen und holen Angebote ein, während Sie Angebotsvergleiche unter technischen, technologischen und kaufmännischen Aspekten anstellen. Die Koordination und Betreuung aller Projektbeteiligten zeichnet Ihre strukturierte Arbeitsweise aus. Ein abgeschlossenes Studium in Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung ist Voraussetzung. Bringen Sie erste Erfahrung in der Milchwirtschaft mit, um in einem dynamischen Team erfolgreich zu arbeiten. +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Corporate Benefit Molkerei Gropper GmbH & Co. KG | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
1 2 3 4 5 nächste
Entwicklungstechniker Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Entwicklungstechniker Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf Entwicklungstechniker in Stuttgart

Zwischen Präzision, Pragmatismus und Innovationsdruck: Entwicklungstechniker in Stuttgart

Wer in Stuttgart Entwicklungstechniker ist – oder es werden will –, landet unmittelbar an der Schnittstelle von Wandel und Tradition. Widersprüchlich? Vielleicht. Aber diese Stadt ist nun mal das gebaute Testlabor für Technikbegeisterte: Porsche, Daimler, Bosch – jeder kennt die Schwergewichte. Daneben ein engmaschiges Netz von Mittelständlern, Spezialisten, Technologie-Startups. Insofern: Wer einen Hang zu komplexen Aufgaben, gerne auch mit ein bisschen Tüftlerstolz, mitbringt, sitzt hier am richtigen Hebel.


Also, was macht ein Entwicklungstechniker in dieser Region eigentlich ganz konkret? Hängt natürlich davon ab, wo und mit welchem Produkt man sich umschlägt – aber der rote Faden: Problemlöser zwischen Theorie und Praxis. Aufgabenspektrum reicht vom Entwerfen und Optimieren mechanischer Baugruppen über die Auswahl der passenden Werkstoffe bis hin zum Management von Prototypenversuchen. Kein Tag wie der andere, falls das noch ein Argument sein sollte … Oder anders: Es gibt hier keine Festanstellung für Langeweile.


Für Berufseinsteiger heißt das: Wer gerade aus dem technischen Studium kommt – oder nach einer Weiterqualifikation frisch in die Entwicklung wechselt –, schaut erst einmal in einen Maschinenraum voller Erwartungsdruck. In Stuttgart sind die Projekte oft schnell getaktet, die Teams international. Klar, Englisch ist hier kein Extra-Talent mehr, das bringt man mit oder bleibt irgendwann am Rand stehen. Die übliche Stuttgarter Gründlichkeit schwingt dabei immer mit, Planungsfehler werden nicht freundlich übersehen. Und doch – ich behaupte: Die Lernkurve ist steil, aber selten unangenehm flach. Wer fragt, bekommt meist bessere Antworten, als man in der Fachliteratur je lesen würde.


Ein paar unangenehme Wahrheiten muss man sich trotzdem gönnen: Der Ruf nach Innovationen ist laut, der Kostendruck oft noch lauter. Digitalisierung streckt ihre Fühler auch in die letzten Winkel der Entwicklung. Manch einer in der Werkhalle spricht inzwischen liebevoll von „Software-Verschwörung“; ich finde das Wort zu weich, denn tatsächlich ist die Verschmelzung von Hard- und Software knallharte Realität. Fast schon erwartet die Branche, dass niemand mehr nur CAD kann oder Maschinenbau im klassischen Sinn lebt – Steuerungstechnik, Simulation, additive Fertigung, Nachhaltigkeit. Vieles muss gleichzeitig sitzen. Burnout-Tendenz? Ist real, aber selten Thema in den Hochglanzbroschüren.


Und das liebe Geld? Wer glaubt, Innovation und Verantwortung gäbe es als Warmstart-Geschenk, der irrt – aber: Das Einstiegsgehalt in Stuttgart liegt üblicherweise zwischen 3.400 € und 3.900 €, besser dotiert als in vielen anderen Regionen. Mit wachsender Verantwortung und Erfahrung bewegt sich das Gehalt schnell in Richtung 4.200 € bis 5.000 €. Es gibt Ausreißer nach oben, klar – Forschungsabteilungen der großen OEMs lassen auch mal 5.600 € springen. Je nach Nische und Spezialgebiet. Unpopuläre Meinung: Wer Serviceorientierung und Lösungskompetenz zeigt, kommt oft schneller voran als der 17. Makellose im Zeugnis-Ranking.


Was viele unterschätzen: Das regionale Weiterbildungsangebot rund um Stuttgart ist keine Worthülse aus Imagebroschüren – zahlreiche Institute, aber auch kleine technische Akademien, bieten passgenaue Spezialisierungen an. Ob systematisches Innovationsmanagement, Leichtbautechnik oder Simulationsverfahren – die meisten Arbeitgeber begrüßen (mehr oder minder öffentlich), wenn jemand über den Werkszaun blickt. Und noch ein Nachsatz, der selten offen ausgesprochen wird: Wer bei aller Fachlichkeit hin und wieder über Schwächen sprechen kann, entwickelt oft den längeren Atem. Die Zeiten des Solisten, der monatelang im stillen Büro mit dem Zeichenstift brilliert, sind ohnehin vorbei.


Stuttgart bleibt also Magnet für Entwicklungstechniker – trotz (oder gerade wegen) seiner Widersprüche. Zwischen Konzeptwille und Werkstattpraxis, Behördenvorgaben und Innovationsgier wächst ein Berufsfeld, das kein Standard-Rezept duldet. Sicher, vieles läuft nicht rund, manches fordert Nerven – aber echte technologische Entwicklung war nie eine klare Gerade. Ich halte fest: Wer in dieses Feld einsteigt, sollte neugierig bleiben, stoisch genug für Rückschläge und ab und zu bereit, den Werkstattkaffee gegen ein Gespräch in der Versuchshalle zu tauschen. Die Zukunft baut sich eben selten nach Plan – am allerwenigsten in Stuttgart.


  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.