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Entwicklungstechniker Heidelberg Jobs und Stellenangebote

112 Entwicklungstechniker Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Entwicklungstechniker in Heidelberg
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Entwickler / Techniker im Bereich Elektrifizierung von Fahrzeugen (m/w/d) - Entwicklung, Projektmanagement, IT merken
Entwickler / Techniker im Bereich Elektrifizierung von Fahrzeugen (m/w/d) - Entwicklung, Projektmanagement, IT

GRATZ-Gruppe | 68159 Mannheim

Um bei der GRATZ Engineering GmbH zu arbeiten, benötigen Sie eine abgeschlossene Technikerschule in Mechatronik oder Maschinenbau sowie Kreativität und Begeisterung für technische Lösungen. Fundierte CAD-Kenntnisse, Grundwissen in Elektrotechnik und sicherer Umgang mit MS Office sind ebenfalls erforderlich. Die Einarbeitung erfolgt im Rahmen eines Patenmodells, unterstützt durch ein Mitarbeiterentwicklungsmodell und Weiterbildungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf vielseitige Aufgaben und Verantwortung in einem familiären Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind mögliche Vorteile, während Betriebsklima und gemeinsame Freizeitaktivitäten das Team stärken. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem Business Bike. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Objektleiter/ Objektmanager im technischen Facility Management (w/m/d) in Mannheim merken
Objektleiter/ Objektmanager im technischen Facility Management (w/m/d) in Mannheim

Apleona GmbH | 68159 Mannheim

Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik in den Bereichen Elektro, Heizung, Klima, Lüftung -und Sanitär; Idealerweise erfolgreicher Abschluss zum Meister, staatl. geprüften Techniker oder Fachwirt (w/m/d) der Fachrichtungen Gebäudetechnik, Versorgungstechnik +
Work-Life-Balance | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Apleona GmbH | Firmenwagen | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Meister (w/m/d) im Bereich Kältetechnik merken
Meister (w/m/d) im Bereich Kältetechnik

Apleona Südwest GmbH | 68159 Mannheim

Abrechnung; Terminplanung und Organisation von Wartungsarbeiten sowie Materialdisposition; Einsatzplanung der Servicetechniker und Abstimmung mit Kunden; Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Sicherheitsstandards und betrieblicher Sicherheitsvorschriften; +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Weihnachtsgeld | Firmenwagen | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachbauleiter (w/m/d) EPCM Industry - Elektrotechnik für Kraftwerks- und Prozessanlagen merken
Fachbauleiter (w/m/d) EPCM Industry - Elektrotechnik für Kraftwerks- und Prozessanlagen

Drees & Sommer SE | 70173 Stuttgart, Karlsruhe, Mannheim

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektro-, Versorgungs-, Energietechnik bzw. vergleichbares Ingenieurstudium oder Weiterbildung als Kraftwerks-/MSR/TGA-Meister oder -Techniker; Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, insbesondere +
Work-Life-Balance | Erfolgsbeteiligung | Jobrad | Firmenwagen | Einkaufsrabatte | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation (MSR-Technik) merken
Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation (MSR-Technik)

DIRINGER & SCHEIDEL BAUUNTERNEHMUNG GmbH & Co. KG | 68159 Mannheim

Abgeschlossenes Studium bzw. abgeschlossene Technikerausbildung; Gute Kenntnisse in Versorgungstechnik sowie MSR-Automatisierungstechnik; Berücksichtigung relevanter Gesetze, Normen und Richtlinien; Kenntnisse bei Entwicklung von Energieeinspar- und regenerativen +
Urlaubsgeld | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Zahntechniker gesucht – modernes Labor mit Exocad, Scanner & imes-icore DC5 - NEU! merken
Instandhaltungstechniker:in - NEU! merken
Instandhaltungstechniker:in - NEU!

Amazon Deutschland S12 Transport GmbH | 68159 Mannheim

Als Instandhaltungstechniker:in bist Du für die Wartung und Instandhaltung unserer förder- und haustechnischen Anlagen sowie Produktionsanlagen zuständig. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Duales Studium BWL-Spezialisierung Sozialmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell merken
Projektingenieur / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) merken
Projektingenieur / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Werner Sobek Green Technologies GmbH | 69117 Frankfurt, Stuttgart, Weinheim

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Meister / Techniker (m/w/d) für Elektrotechnik; einschlägige Berufserfahrung; sehr gute EDV-Kenntnisse; fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse; selbstständige und zuverlässige +
Unbefristeter Vertrag | Aufstiegsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Entwicklungstechniker Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Entwicklungstechniker Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Entwicklungstechniker in Heidelberg

Heidelberg – wo Theorie auf Praxis knallt: Entwicklungstechniker zwischen Innovation und Tradition

Entwicklungstechniker – allein schon dieses sperrige Wort. Wer’s noch nie gehört hat: Es bezeichnet Menschen, die Technik nicht nur bedienen, sondern gestalten. Skizzen, Simulationen, Prototypen – das tägliche Brot. Heidelberg, bekannt für seine ehrwürdigen Gemäuer und künstlerischen Kopfsteinpflaster, wirkt auf den ersten Blick wie das Antonym zum Hightech-Schaffensdrang. Ist aber ein Irrtum, der sich hartnäckig hält. Zwischen Universitätsbetrieb, unzähligen mittelständischen Unternehmen und internationalen Pharma-Riesen verstecken sich smarte Entwicklungsabteilungen. Manchmal so gut, dass selbst die eigene Familie nach Jahren noch denkt, man würde alte Maschinen reparieren statt neue zu bauen.


Zwischen Mikroskop und Markt: Aufgabenfelder, die überraschen

Was macht man denn nun als Entwicklungstechniker in Heidelberg, fragt man mich manchmal. Kurz gesagt: Wer hier einsteigt, landet selten im Laborkittel am Bunsenbrenner, sondern irgendwo zwischen 3D-CAD-Entwurf, Tüfteln an Platinen und der Freude, den ersten funktionierenden Prototyp nach Wochen wilder Fehlersuche zusammenzubauen. Medizintechnik? Riesenthema. Sensorik, Automatisierung, an manchen Standorten sogar Mikrosystemtechnik. Und die Pharmaindustrie? Auch die braucht technische Innovatoren. Dass in Heidelberg nicht nur geforscht, sondern auch produziert und entwickelt wird, sieht man erst, wenn man sich die unscheinbaren Industriegebäude in Wieblingen oder Rohrbach genauer anschaut. Zwischen den Bäumen blinken Laserschneider, ein Roboterarm winkt – und man fragt sich, wie das alles unter einen Hut passt.


Spezialisierung und Weiterbildung: Die Suche nach dem eigenen Werkzeugkasten

Ein Entwicklungstechniker heute ist selten ein reiner Tüftler im Blaumann oder ein abgehobener Software-Nerd – vielmehr: ein moderner Grenzgänger. Wer in Heidelberg ein- oder umsteigt, merkt schnell, dass „vielseitig“ manchmal zu harmlos klingt. Man muss die Sprache des Ingenieurs sprechen, den Erfindergeist ausleben, aber am besten auch noch Bauteile kalkulieren, Zulassungsfragen überblicken und irgendwie das Kundenproblem im Hinterkopf behalten. Kein Wunder, dass die Workshops zu Rapid Prototyping oder Embedded Systems schnell ausgebucht sind. Selbst die scheinbar soliden Grundkenntnisse mutieren binnen weniger Jahre zum Oldtimer – also weiterlernen, notgedrungen. Wer sich spezialisieren will, findet in der Region Kurse von Mikroelektronik bis Medizintechnik-Dokumentation. Nicht alles davon ist sexy, vieles aber ziemlich wichtig, will man – na, wie sagt man so ungern – nicht abgehängt werden.


Arbeitsmarktrealität: Zwischen Sicherheit, Anspruch und ... grauem Alltag?

Der Heidelberger Arbeitsmarkt – zumindest für Entwicklungstechniker – ist so eine Sache. Sicher, es gibt bessere Regionen für den Maschinenbau. Aber: Spezialisierte Technikbereiche, die Bindeglied zwischen Forschung, Produktion und Markt sind, wachsen gerade hier erstaunlich stabil. Die Einstiegslöhne liegen in der Region meist zwischen 3.000 € und 3.600 €, je nachdem, wie frisch man von der Hochschule oder der Technikerschule kommt – und wie sehr die Branche einen händeringend sucht (was öfter vorkommt, als man denkt). Die Spannbreite nach oben? In der Medizintechnik und mit Spezialkenntnissen Richtung 4.200 € bis 4.800 €. Und nein, der berühmte „Forschungsetat“ bringt selten den Porsche-Schlüssel – aber man zahlt die Miete, bekommt ein solides Maß an Jobsicherheit und muss nicht jeden Morgen um acht im Blaumann die Stempeluhr drücken.


Das Mosaik Heidelberg: Warum nicht Berlin ... oder Stuttgart?

Warum, fragt man sich spätestens am dritten trüben Novembermorgen, eigentlich Heidelberg? Klar, Stuttgart oder München locken mit dickeren Gehältern – aber auch mit Klötzchensiedlungen und Pendelwahn. Was ich in Heidelberg schätze: Die Mischung. Internationales Technikum trifft bodenständige Mittelständler, „Altbau-Start-up“ ist hier kein Widerspruch. Die Vernetzung mit Hochschulen ist greifbar – da läuft einem schon mal der Professor im Supermarkt über den Weg. Die Klientel? Heterogen, offen für Neues. Wer hier entwickelt, braucht das Faible fürs liebevolle Detail und die Geduld, zwischen Bürokratieumweg und Geistesblitz zu lavieren. Natürlich: Es gibt öde Quartale, Projekte, die im Sande verlaufen, und hierarchische Sackgassen. Aber die Chance, mit einer Idee nicht nur ein Modul, sondern eine ganze Produktlinie auf die Beine zu stellen – die kriegt man in Heidelberg eher als anderswo.


Ein Fazit ohne Schleifchen: Zukunft mit Ecken und Fragezeichen

Ist der Job als Entwicklungstechniker in Heidelberg jetzt ein Traum? Hm. Vielleicht nicht für alle, aber für Neugierige, Nerds und die, die manchmal lieber ein Widerstand schmoren lassen als Smalltalk zu führen, offenbaren sich hier Chancen, die ganz und gar nicht abgedroschen sind. Ob’s immer einfach ist? Selten. Aber spannend. Und das ist, wenn Sie mich fragen – ein ziemlich gutes Argument für einen Berufsstart oder Branchenwechsel. Oder?